医師求人(常勤)検索結果 15,150件

☆救急対応は基本的に行っておらず、突発的な急患対応による負担がほとんどないため、比較的落ち着いた環境で勤務することが可能です。
☆病院は山に囲まれた自然環境に恵まれた温泉街に位置しており、セカンドキャリアでゆったりと勤務したい医師の先生におすすめの環境です。
☆病床数は計120床で、回復期リハビリテーション病棟81床と地域包括ケア病棟39床を運用しており、リハビリテーション医療に特化しています。

【医療機関情報】
■地域の急性期病院との連携も密接であり、特に近隣の基幹病院とは協力関係にあり、紹介患者の約70%をそちたの病院へ送るなど地域完結型医療の一翼を担っています。
■病院は天然温泉を活用したリハビリテーションや入浴サービスの充実に努めており、患者様の回復を多角的にサポートしています。
■外来診療は入院患者様の受付・診療のみに限定されているため、一般外来対応による負担は少なく、入院医療に集中できる環境です。

【働きやすさ】
■有給休暇を取得しやすい環境であり、プライベートとのバランスを取りながら無理なく働けるよう配慮されています。
■定着率が高い職場を目指しており、働きがいや人間関係、休みやすさ、相談しやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
■大学の派閥などがないため、純粋に医師同士の連携がしっかりと取れており、風通しの良い職場で気持ちよく働けるでしょう。

【募集背景】
■超高齢化社会であるこの地域の医療を守るため、リハビリテーションや更なる治療を必要とする患者様を支える重要な役割を担っています。
■急性期治療後のリハビリテーションを中心とした回復期・慢性期医療の拠点として、地域住民の医療ニーズに応えるため医師を募集しています。
■2024年9月からは「療養病棟」を廃止し、「回復期リハビリテーション病棟」と「地域包括ケア病棟」の2種類の病棟で運用しており、リハビリテーションの専門性を高めています。
■維持期リハビリテーションを中核とした通所リハビリテーション（デイケア）の利用者も40名程度と多く、在宅サービスの拠点としても機能しており、地域の健康を支えています。

【職場環境と雰囲気】
■田んぼの中にあるこじんまりした病院であり、都会の喧騒から離れて落ち着いた環境で医療に専念することができます。
■職員数は180名程度であり、医師、看護師、リハビリテーション療法士などの医療スタッフが一丸となってチームワーク医療を実践しています。
■医局は2部屋に分かれており、当直室にはPC、TV、ベッドも完備されているため、休憩や宿泊も快適に過ごすことができます。

【業務内容】
■入院患者様の疾患構成は、脳疾患4割、整形疾患4割、廃用症候群2割となっており、幅広いリハビリテーション医療を経験できます。
■急性期治療を終えた患者様へのリハビリテーション医療の提供、自宅退院や社会復帰を目的とした集中的なリハビリテーション治療が主な業務です。
■地域包括ケア病棟では、急性期病院からの患者様の受け入れや、在宅・施設療養中の患者様の急変時の受け入れ（準緊急機能）なども担います。
■レスパイト入院（介護者の一時的な休息支援）や、お看取り、緩和医療を必要とする患者様の受け入れもあり、地域に根差した多様なニーズに対応します。

☆上部・下部の内視鏡検査対応有り！
☆17:00上り・土日祝休み・当直無しの為、ライフワークバランスの取れた勤務が可能！
☆都内からも県内からも通勤し易い医療機関です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根差して、急性期から慢性期まで幅広く対応している病院です。
東京駅から電車で30分程度と、都内からの通勤も便利で、
最寄駅からは徒歩10分程度ですので、アクセスの良さもポイントの一つです。
基本給に加えて、早番や遅番、当直の手当なども充実しているので、
頑張った分だけしっかりと給与に反映される点も魅力的です。

☆平日週4日～、当直・OC無し、週32時間以上であれば勤務時間の調整も可！
☆病棟管理メイン、認知症病棟の専従を募集です！
☆週4日で年収1,600万円も可能と、好条件です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
埼玉県狭山市で、地域の慢性期医療を支える病院です。
透析・リウマチ・リハビリテーションと、幅広く医療を提供されております。
また精神科病院を有し、老年精神科・認知症患者の治療まで、包括的な医療支援を行っております。
この度は認知症病棟の専従医となる、精神保健指定医の先生を募集しております。
平日週4日～、週32時間以上であれば時間調整も可能、当直は無しです。是非お問い合わせください。

☆産婦人科も標榜する病院での小児科常勤医師の募集です。新生児対応にも携わることが出来ます。
☆基本業務は外来がメインとなります。2診体制で診療に集中できる環境が整っています。
☆最寄り駅より徒歩約5分の駅チカ立地、マイカー通勤も可能な病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
50年以上の長きに渡り、地域で生まれた子供たちの成長を見守ってきた病院です。
院長先生の臨床部門での研究発表も活発で、学会賞をもらうなど研究成果も学会で認められています。
常勤3名体制でバックアップ体制が充実しており、長期的なご勤務が可能な環境でございます。
ご相談から承っておりますので、少しでもご興味いただけましたらお気軽にお問合せくださいませ。

☆地域に根付いた総合病院での外来のみ（病棟管理なし）のご勤務！
☆新幹線通勤も可能！
☆週4日も相談可能！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県北の医療を支える総合病院。
新幹線通勤も可能なので、県内はもちろん、東京都や群馬県からも通勤可能です。
週4日の相談も可能ですので、まずは先生のイメージされている働き方をご相談ください。

☆心臓血管外科、小児科、産婦人科オペ無し！
☆新幹線通勤も可能！
☆土日祝のオペ実施は無し！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県北の医療を支える総合病院。
新幹線通勤も可能なので、県内はもちろん、東京都や群馬県からも通勤可能です。
週4日勤務も可能ですので、まずは先生のイメージされている働き方をご相談ください。

☆希少なクリニック内での糖尿病常勤医師募集です！平日のみのご勤務希望も、まずはご相談ください。
☆病院付属のクリニック内でのご勤務です。女性医師・スタッフも多数ご活躍されております。
☆横浜市内、最寄駅より直結！またマイカー通勤も可能です。県内各方面からの通勤アクセス抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域医療に貢献する法人運営の健診クリニックとして開設以来、
近くの法人の本院と共に、予防医学の最前線として
疾病疾患の未然防止・進行防止・再発防止に努められております。
ドクターに限らず看護師など各スタッフの女性の割合も高く、
有給取得率の高さ、育児との両立など「働き方」を追及し、定着率も高い病院内健診センターです。
近年各路線の乗り入れも増える沿線の駅直結と、抜群の立地に構えられております。

☆現在の放射線科部長の先生が定年を迎えていらっしゃることにつき、ゆくゆく後任を担っていただける先生の募集です。
☆長年に渡り地域の患者様を支えるケアミックス病院です。昨今は若年層の患者様も増えています。
☆横浜市内最寄駅から徒歩圏内の他往復シャトルバス有り。またマイカー通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開設以来、約35年以上にわたり、時代や地域ニーズに応じて各科充実を図ってきたケアミックス病院。
法人化してからも健診センターやクリニックなどを同グループ内に置き、予防医療・診療治療・介護と
ワンストップの医療・介護サービスの提供を神奈川県横浜市を中心に発信しております。
またドクターに限らず、看護師など各スタッフも有給取得率の高さを誇ると共に、育児との両立など
“働き方”を追及、定着率の高い病院でもあります。

#年度内入職可

☆子育て中の先生も歓迎！週3日からエントリー可能！
☆高額給与！週4日：2,000万円、週5日:年収2,500万円！
☆アクセス良好！大宮駅から好アクセスで通勤にも便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
場所はJR線で大宮駅から程近い場所にあり好アクセス。電車本数も頻繁です。
ご年収は週4日勤務で2,000万円、週5日ですと2,500万円と好条件での募集です。
時短勤務等も相談可能なので、子育て中の先生も安心してご勤務いただけます。

☆地域に必要とされる救急科医募集！高額年収、公私充実できる環境です。
☆都心からのアクセスも良く、電車利用の方は下り方面なので朝の通勤も快適。
☆24時間体制の託児所を完備、お子様を育てながらのご勤務も歓迎致します。

【職場環境と雰囲気】
■医師同士の連携を重視しながら、ナースセンターに医師が常駐することで、他職種とのスムーズな連携を実現している点が特徴です。
■孫子市内の救急患者様の約18%を担うことで、地域の中核的なポジションで医療貢献をダイレクトに実感できます。
■黒字経営を維持している安定した財務基盤のもと、安心して長期的なキャリアを形成することが可能です。

【業務内容】
■二次救急指定病院として、地域トップシェアの救急患者様に対応する初期診療および集中治療を担当いただきます。
■内科や外科、脳神経外科といった専門性の高い常勤医師との連携を通じたチーム医療の実践が中心となります。
■常勤医師の当直は月2回程度に抑えられており、適正な回数と手当でメリハリのある勤務が可能です。

【募集背景】
■緩和ケアを担当されていた医師の訪問診療業務への移行に伴い、地域に必要とされる救急科医師を急募しております。
■高度な地域包括医療介護を目指す法人構想において、急性期医療を担う中核病院の体制強化が急務となっています。
■お早目にご入職いただける先生を歓迎しており、即戦力としてご活躍いただくことを期待いたします。

#春入職可

☆当直なしで年収最大2,000万円もご相談可能です！※祝日勤務は基本的に含みます。
☆17:30に勤務終了の為、お仕事後のプライベートな時間も充実させることができます。
☆共に働く医師が5名いるため、安心して診療にあたることができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
平成26年の開院から良質なリハビリ医療を提供し、地域の患者様のために尽くしてきた医療機関です。
最寄駅から徒歩10分程で到着するため、都内からのアクセスも問題なし！
チームワークを大切にされており、勤務スタッフの方々は円滑なコミュニケーションの下で働かれています。
是非先生にもその一員となって、ともに地域の患者様へ貢献していただきたく思います。

#春入職可

☆週4日勤務～、夜間や時間外のオンコール無、メリハリある働き方が実現可能です。
☆在宅医療や各科、ベテラン医が複数在籍。安心して在宅医療を学ぶこともできます。
☆需要が増えているクリニックのこれからを担って頂ける志あるドクターを求めております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
川崎市高津区の住宅街に構える有床の訪問診療メインのクリニックです。
施設訪問をメインとしながらも地域需要に応え、居宅訪問も増えております。
地域の大学病院などとも連携を図っており、夜間対応は完全セパレートです。
私鉄・JR線最寄駅からも徒歩圏内、またお車通勤もでき、アクセス至便です。


#春入職可

☆夜間対応無し！働き方については先生のご希望に応じてご相談が可能です。
☆関東圏を中心に多数の訪問診療クリニックを展開する法人運営のため、診療体制やノウハウが整っています。
☆最寄駅からも徒歩圏内の立地かつ閑静な住宅街の治安の良いエリアです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北関東を中心に関東エリアに幅広く訪問診療クリニックを展開する、
法人が運営のクリニックで、ノウハウ・診療体制が整っております。
今後もクリニックをオープン予定で、今年度も数院開設を計画中です。
夜間対応は非常勤の先生が対応しており、常勤の先生は夜間免除となります。
その他働き方についても、先生に応じてご相談可能です。まずはお問い合わせくださいませ。

#春入職可

☆部長職検討可能！先生のご経験を最大限活かせる環境をご用意しています。
☆複数路線を利用できてアクセス便利、駅からも徒歩すぐの好立地♪
☆とても清潔感があり、綺麗な造りの施設。習熟したスタッフが多く、働きやすい環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
複数路線利用可能、最寄駅から徒歩圏内で通勤に便利な人気の総合病院です。
医師はもちろん、スタッフも優秀な方が多く、日々ハイレベルな医療を提供しています。
大型法人が経営しているため、各種福利厚生も大変充実♪
レベルアップを目指す方にとって、これ以上の環境はありません。
ご興味のある方は、お気軽にご相談下さい。

#春入職可

☆各科の専門医が多数在籍、内科医が勤務しやすい環境です。
☆複数路線を利用できてアクセス便利、駅からも徒歩すぐの好立地♪
☆とても清潔感があり、綺麗な造りの施設。習熟したスタッフが多く、働きやすい環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
複数路線利用可能、最寄駅から徒歩圏内で、通勤に便利な人気の総合病院です。
医師はもちろん、スタッフも優秀な方が多く、日々ハイレベルな医療を提供しています。
大型法人が経営しているため、各種福利厚生も大変充実♪
レベルアップを目指す方にとって、これ以上の環境はありません。
ご興味のある方は、お気軽にご相談下さい。

#春入職可

☆ご経験やスキル等により、待遇のご相談に載ります。
☆ご勤務内容・ご経験によって、年収2,000万円以上も可能。
☆安心のフォロー体制が整っていますので、他科目医師との協働で安心して業務にあたって頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2005年の開院以来、一人一人の患者様に安全かつ最適な医療を提供することを大切にし続けておられます。
多くの診療科目を持ち、現在は280を越える病床数で、これからますます地域に貢献していこうと拡大予定の施設です。
スタッフ間でのコミュニケーションを大切にされており、働きやすい環境です。
都心からのアクセスも容易で、最寄り駅より徒歩で7分程度の良アクセスです。

#春入職可

☆ご経験やスキル等により待遇のご相談に載ります。
☆ご勤務内容・ご経験によって年収2,000万円以上も可能
☆安心のフォロー体制が整っていますので、他科目医師との協働で安心して業務にあたって頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2005年の開院以来、一人一人の患者様に安全かつ最適な医療を提供することを大切にし続けておられます。
多くの診療科目を持ち、現在は280を越える病床数でこれからますます地域に貢献していこうと拡大予定の施設です。
スタッフ間でのコミュニケーションを大切にされており、働きやすい環境です。
都心からのアクセスも容易で、最寄り駅より徒歩で7分程度の良アクセスです。

#春入職可

☆初月は月給100万円になりますが、次月以降から歩合制となり、最大年収3,000万円の実績が複数出ております。
☆オンコール出動件数は、先生1名あたり平均月5回です。育児中など状況に応じた働き方もご相談可能です。
☆転居希望の先生も歓迎しており、引越手当や赴任手当のご相談が可能です。

【医療機関】
■耳鼻科医師で立ち上げられた訪問診療クリニックです。未経験医師への教育体制も整っています。
■働きを正当に評価するため歩合制を導入されております。初月は月給100万円補償からですが最大3,000万円まで期待できます。
■福利厚生として車の貸出や法人の給油カードがあり、プライベートでも同じようにご使用が可能です

【やりがい】
■医師のパフォーマンスを発揮いただけるようクリニックとして常勤医師は週4日勤務を原則としております。
■1日の訪問件数8～10件と訪問時間を十分に確保しており、患者様やそのご家族とのコミュニケーションを大切にしています
■常勤の男女比率が1対1。女性医師も複数名ご活躍されておりオンオフはっきりとした勤務が可能です

【職場環境と雰囲気】
■看護師、事務スタッフ皆様が高いモチベーションで勤務されているため活気がございます
■学閥がなく質の高い訪問診療を希望されている医師が多いため、訪問診療を始めやすい環境が整っています。
■患者様のために分からないことがあれば知恵を出し合ってベストな対応ができるよう最善を考える雰囲気がございます

#春入職可　#年度内入職可

☆今までのご経験を活かし、患者様のQOL向上にご協力ください！
☆当直なし・OCなし・残業なし・救急対応なし！プライベートの充実を図れます。
☆保育料補助制度など、子育て中の方にも嬉しい制度を数多くご用意しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
療養メインの病院のため、ゆったりめの勤務。
負担を軽くしたい方を積極募集しています。
夜間休日は当番医が対応しますので、時間外業務はありません。
子育て中の先生の休暇や、時間調整などにも柔軟に対応しています。
ご興味ある方は、お気軽にお問合せください。

#春入職可

☆2022年6月に新築移転した病院です。
☆現状、常勤(整形外科)2名体制。移転で増床したため、増員目的の募集です！
☆週4日、当直無し勤務可能！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
殆どが整形外科の入院患者様で、現在常勤2名体制で対応中です。
増床＋オペ件数増を目指して、整形外科常勤の増員を目指しております。
内科医師も在籍しているので、整形外科の先生はご自身の診療に集中することが可能です。