医師求人(常勤)検索結果 15,054件

☆週5日・年収2,000万円のご相談が可能です。
☆県外からの転居の場合、引っ越し代、住宅手当の補助があります。
☆入院が必要となった患者様は同法人が運営している病院に搬送し、そのまま主治医として管理していただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、富山県を中心に北信越に1つの病院と7つの診療所を運営しております。
訪問診療の登録患者様が100名を超えてさらに増加しているため、訪問診療メインでご勤務をお願いできる先生の募集です。
新規募集のため、入職時期はご相談可能です。
お気軽にお問い合わせください。

☆週5日勤務で年収1,500万円可能です
☆オンコールほぼ無し、夜間看取りもございません。
☆ゆったりめの勤務となります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
100床規模の老健で、施設長を募集しております。
オンコールほぼ無し、夜間看取りも無いので働きやすい環境です。
静岡県で複数法人を展開している法人グループです。

☆名古屋駅から高速道路をを使って30分程度で、アクセスも良好です
☆24時間体制の託児所がございます
☆転居時は赴任手当がございますので遠方からのご応募も歓迎いたします

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
体制強化を図るための募集を行っております。
出身大学や医局問わずご勤務いただける環境でございます。
面談時、遠方からの往復交通費の支給も相談可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

☆静岡駅より近く、車でだけでなくバスでも通勤しやすい好立地です
☆週3日の募集となりますので勤務曜日はご相談可能です
☆麻酔科専門医を維持していきたい先生にもおススメです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一般病棟と回復期リハビリ病棟を開設しているケミックス病院です。
オンオフのメリハリをつけた勤務が可能です。
各科の連携がスムーズで働きやすい環境であり、医師の勤続年数が長いのが特徴です♪
近隣には偏差値の高い進学校も多く、お子さんがいらっしゃる先生にもオススメです！

☆若手医師が多く、育成に関心のある先生歓迎です
☆ベース給与は年収2,000万円の高額給与求人です
☆幅広い疾患を対応しており、地域の中核病院として多様な症例が集積しています

【具体的な業務内容】
■昨年度の実績に基づき、脳腫瘍、脳動脈瘤、頭部外傷など幅広い症例の検査や手術を多数担当することが可能です。
■週に2～3コマ程度の一般外来および専門外来を担当し、1コマあたり15～20名の多様な患者様を対応いただきます。
■主治医として15～20名の病棟管理をお任せし、入院から退院まで責任をもって患者様の診療にあたっていただきます。

【具体的な医療機関情報】
■ベースとなる年収は2,000万円という高額給与が設定されており、経済的な安定と充実した待遇がございます。
■学会費補助や研究支援の制度が整っており、専門性の追求や最新医療への知見を深める機会が豊富にございます。
■電子カルテの導入やインセンティブ制度、さらに託児施設の完備など、医師が安心して働ける環境を整備しています。

【職場環境と雰囲気】
■若い世代の医師が多数在籍しており、将来の医療を担う若手の育成に情熱を持つ先生を心から歓迎いたします。
■患者様や医療スタッフとの円滑なコミュニケーションを重視しており、明るく協力的な職場で質の高い医療提供を目指しまています。
■「皆様の信頼と満足」を極めることを使命とし、地域医療への貢献を通じて確かなやりがいを感じられる環境です。

☆残業はほぼなく、メリハリある働き方且つやりたい医療が行えます。
☆熱海市や三島市など移住者の多い市へのご転居、単身赴任、そちらからの新幹線通勤が可能です。
☆住宅手当・赴任手当・帰省手当・借上げ寮・託児所完備など、福利厚生面が充実しています。

【やりがい】
■静岡県内にグループ施設が複数あり、県下の基幹病院と病院間の連携を築いているため速やかに患者様のご紹介が可能です。
■ホスピタリティを大切にしており、予防から在宅までの地域医療にご興味あれば、是非ご検討いただきたい医療機関です。
■看護師やスタッフとの連携が取りやすいため、サポートが充実しており、患者様に集中してご対応いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■看護師部長をはじめ意識が高い看護師が多く、ドクターが働きやすいように先生一人ひとりに合わせた対応をしております。
■職員を含め風通しの良いアットホームな雰囲気です。ノルマは無く、患者様に寄り添った診療が実現できる環境です。
■在籍しているドクターは在籍年数が長く、穏やかなお人柄の方も多いです。学閥が無く非常に風通しの良い環境です。

【医療機関情報】
■東海道筋に複数の病院を運営しており経営が安定している法人です。当病院も予防から在宅までの総合的な機能を有します。
■学閥はなく大学病院や公的病院でご勤務されたドクターの方が、セカンドキャリアとしてご入職しご活躍されておられます。
■経営はトップダウンではなく、現場の声を聞きながら運営される病院のため、これまでのご経験を活かしていただけます。

名古屋市内の訪問診療クリニックにおける日中の訪問診療をお願いします/在宅専門医取得可能です
☆卒後10年以上、オンコール無しで年収2,200万円可能です。
☆訪問先は居宅のみとなります。
☆日本在宅医学会の在宅専門医が取得可能です

【募集背景】
■地域の在宅医療ニーズ拡大に伴い、登録患者様が増加しているための常勤医師増員募集です。
■質の高い都市型在宅医療を追求し、地域包括ケアシステム構築に貢献するための体制強化です。
■現在法人全体で常勤医師3名体制ですが、さらなる診療体制の充実を図るために募集しています。

【職場環境と雰囲気】
■在宅専門医・指導医である院長のもと、アットホームな雰囲気でご自身の診療に従事できます。
■看護師や事務スタッフが同行サポートするため、患者様との対話に集中できる環境です。
■患者様や多職種スタッフと良好なコミュニケーションを重視する風土が根付いています。

【医療機関情報】
■名古屋市内東部に位置し、日本在宅医学会の研修施設として認定されているクリニックです。
■地域の総合病院や訪問看護ステーションと広範なネットワークを築き連携しています。
■高速道路インターチェンジから5分以内、最寄り駅より徒歩2分と、車でも公共交通機関でも通勤に大変便利な立地です。

☆事業承継に伴い、管理医師を担っていただける先生を募集いたします
☆ご条件については、個別相談が可能ですのでお気軽にお問い合わせください
☆経営は法人がメインで対応しますので、診療に集中いただける環境です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2026年秋頃の開院を目指しております。
キャリアアップやスタートアップにご興味のある先生におすすめです。
少しでも求人にご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせくださいませ。

☆お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。最大15時30分上がりまで相談可能
☆当直無しの相談が可能。お気軽にご相談くださいませ。
☆専門外来が5割。書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■総合内科として5～6診察体制を構築しており、その枠の中で循環器疾患の患者様をメインにご診療いただきます。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

☆新幹線停車駅にある3次救急病院です
☆年間休日数120日と一般企業並みの休日数です
☆研究を支援するセンターを立ち上げ、研究プロジェクトを複数実施しています

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
臨床と研究にも力をいれたい先生にお勧めです。
3次救急病院として多くの症例に関われるだけでなく、研究し、アウトプットする機会もあります。
東海道新幹線停車駅、東名高速道からも好アクセスです。

☆新幹線停車駅にある3次救急病院です
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整形外科の場合は名古屋大学の医局所属が必須条件となります。

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■2025年冬に継承開業をする予定のクリニックでの管理医師募集です。
■2024年に設立した新しい法人ですが、すでに数億円の年商があり急成長中です。
■ITやDXに精通した理事長・スタッフのもと患者様や従業員のために最新の診療体制、クリニック運営体制を構築しています。