医師求人(常勤)検索結果 15,077件

☆年間休日112日と別に有給休暇も100%消化できます。
☆夏場など1週間の連続したお休みも取得可能です。
☆週1回程度の当直もしていただければ年収2,000万円も実現可能です。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に平均20名程度の病棟管理を担当し、脳血管障害や整形外科疾患の回復を支援いたします。
■週1コマ程度の一般内科外来をお願いしておりますが、外来の有無については個々の医師の希望に合わせて相談も可能です。
■セラピストやソーシャルワーカー等の多職種と密に連携し、カンファレンスを通じて患者様の社会復帰に向けた計画を策定します。

【募集背景】
■今年度末に定年を迎える医師の退職が決定しており、診療体制を維持しつつ次世代を担う先生をお迎えするための募集となります。
■循環器内科については、心臓リハビリテーションも新たに実施することになったため体制強化の意味合いが強いです。
■リハビリテーションにおける全身管理の重要性が高まっているため、内科系疾患の管理に長けた医師を新たに招聘したい考えです。

【具体的な医療機関情報】
■伊予市内で唯一の病院として、回復期リハビリテーション病棟を中心に、地域の在宅後方支援病院としての役割を担っています。
■理学療法士や作業療法士など総勢160名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高い訓練を支える充実した体制です。
■松山中心部から車で30分圏内とアクセスも良好であり、病院から松山市を一望できる眺望が魅力です。

☆年間休日112日と別に有給休暇も100%消化できます。
☆夏場など1週間の連続したお休みも取得可能です。
☆週1回程度の当直もしていただければ年収2,000万円も実現可能です。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に平均20名程度の病棟管理を担当し、脳血管障害や整形外科疾患の回復を支援いたします。
■週1コマ程度の一般内科外来をお願いしておりますが、外来の有無については個々の医師の希望に合わせて相談も可能です。
■セラピストやソーシャルワーカー等の多職種と密に連携し、カンファレンスを通じて患者様の社会復帰に向けた計画を策定します。

【募集背景】
■今年度末に定年を迎える医師の退職が決定しており、診療体制を維持しつつ次世代を担う先生をお迎えするための募集となります。
■将来的な欠員に備えて組織の若返りと体制強化を早期に実施しておきたいための募集でもあります。
■小児科については、現在は院長がメインでされていることもあり、体制強化の意味合いの募集が強いです。

【具体的な医療機関情報】
■伊予市内で唯一の病院として、回復期リハビリテーション病棟を中心に、地域の在宅後方支援病院としての役割を担っています。
■理学療法士や作業療法士など総勢160名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高い訓練を支える充実した体制です。
■松山中心部から車で30分圏内とアクセスも良好であり、病院から松山市を一望できる眺望が魅力です。

☆年間休日112日と別に有給休暇も100%消化できます。
☆夏場など1週間の連続したお休みも取得可能です。
☆週1回程度の当直もしていただければ年収2,000万円も実現可能です。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に平均20名程度の病棟管理を担当し、脳血管障害や整形外科疾患の回復を支援いたします。
■週1コマ程度の一般内科外来をお願いしておりますが、外来の有無については個々の医師の希望に合わせて相談も可能です。
■セラピストやソーシャルワーカー等の多職種と密に連携し、カンファレンスを通じて患者様の社会復帰に向けた計画を策定します。

【募集背景】
■今年度末に定年を迎える医師の退職が決定しており、診療体制を維持しつつ次世代を担う先生をお迎えするための募集となります。
■将来的な欠員に備えて組織の若返りと体制強化を早期に実施しておきたいための募集でもあります。
■リハビリテーションにおける全身管理の重要性が高まっているため、内科系疾患の管理に長けた医師も新たに招聘したい考えです。

【具体的な医療機関情報】
■伊予市内で唯一の病院として、回復期リハビリテーション病棟を中心に、地域の在宅後方支援病院としての役割を担っています。
■理学療法士や作業療法士など総勢160名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高い訓練を支える充実した体制です。
■松山中心部から車で30分圏内とアクセスも良好であり、病院から松山市を一望できる眺望が魅力です。

☆年間休日112日と別に有給休暇も100%消化できます。
☆夏場など1週間の連続したお休みも取得可能です。
☆週1回程度の当直もしていただければ年収2,000万円も実現可能です。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に平均20名程度の病棟管理を担当し、脳血管障害や整形外科疾患の回復を支援いたします。
■週1コマ程度の一般内科外来をお願いしておりますが、外来の有無については個々の医師の希望に合わせて相談も可能です。
■セラピストやソーシャルワーカー等の多職種と密に連携し、カンファレンスを通じて患者様の社会復帰に向けた計画を策定します。

【募集背景】
■今年度末に定年を迎える医師の退職が決定しており、診療体制を維持しつつ次世代を担う先生をお迎えするための募集となります。
■将来的な欠員に備えて組織の若返りと体制強化を早期に実施しておきたいための募集でもあります。
■リハビリテーションにおける全身管理の重要性が高まっているため、内科系疾患の管理に長けた医師を新たに招聘したい考えです。

【具体的な医療機関情報】
■伊予市内で唯一の病院として、回復期リハビリテーション病棟を中心に、地域の在宅後方支援病院としての役割を担っています。
■理学療法士や作業療法士など総勢160名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高い訓練を支える充実した体制です。
■松山中心部から車で30分圏内とアクセスも良好であり、病院から松山市を一望できる眺望が魅力です。

☆病棟における内科的管理がメインです。
☆手厚い福利厚生で住居コストを最小限に抑えられます♪
☆単身赴任のドクターは週末の航空機代、病院から空港間のタクシー代も支給可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週4日勤務・土曜日をお休みとすることもご相談可能です！
お気軽にお問合せ下さい。

☆年間休日112日と別に有給休暇も100%消化できます。
☆夏場など1週間の連続したお休みも取得可能です。
☆週1回程度の当直もしていただければ年収2,000万円も実現可能です。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に平均20名程度の病棟管理を担当し、脳血管障害や整形外科疾患の回復を支援いたします。
■週1コマ程度の一般内科外来をお願いしておりますが、外来の有無については個々の医師の希望に合わせて相談も可能です。
■セラピストやソーシャルワーカー等の多職種と密に連携し、カンファレンスを通じて患者様の社会復帰に向けた計画を策定します。

【募集背景】
■今年度末に定年を迎える医師の退職が決定しており、診療体制を維持しつつ次世代を担う先生をお迎えするための募集となります。
■将来的な欠員に備えて組織の若返りと体制強化を早期に実施しておきたいための募集でもあります。
■リハビリテーションにおける全身管理の重要性が高まっているため、内科系疾患の管理に長けた医師を新たに招聘したい考えです。

【具体的な医療機関情報】
■伊予市内で唯一の病院として、回復期リハビリテーション病棟を中心に、地域の在宅後方支援病院としての役割を担っています。
■理学療法士や作業療法士など総勢160名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高い訓練を支える充実した体制です。
■松山中心部から車で30分圏内とアクセスも良好であり、病院から松山市を一望できる眺望が魅力です。

☆療養病床のみの病院のため、働きやすい環境です。
☆病棟担当数も少なくクリニックのような働き方が可能です。
☆週末しっかりお休みを確保されたい先生におすすめです。

【職場環境と雰囲気】
■以前は職員同士でお花見を開催したり、院内サークルが存在したりと、非常に風通しが良くアットホームな人間関係が魅力です。
■残業が発生することはほとんどなく、平日のみの勤務も相談可能なため、ワークライフバランスを最優先したい方に最適です。
■松山市中心部から車で30分圏内の立地にありながら、都会の喧騒を離れて落ち着いて日々の診療に向き合える環境が整っています。

【具体的な業務内容】
■地域のご高齢者が中心となる外来診療を主軸とし、一コマあたり20名前後の患者様を主治医制にて丁寧に診察していただきます。
■病棟管理は療養病床の約10名程度を担当し、急変対応も少ないため、一人ひとりの患者様とじっくり向き合うことが可能です。
■内視鏡検査やエコー検査など、先生が培ってこられた専門手技を活かした診療も歓迎しております。

【募集背景】
■現在は常勤3名体制ですが、理想とする4名体制を確立することで、地域医療の提供体制をより強固なものにするための募集です。
■内科領域を主体的に、かつ丁寧に診ていただける医師を招聘することで、診療の質を向上させるとともに外来機能を強化したいお考えです。
■将来を見据え、ベテラン医師と共にこれからの地域医療を支えてくださる、内科系医師を求めております。

☆倉敷駅から徒歩圏内のクリニックです！
☆週4日勤務もご相談ください！
☆終末期医療やプライマリケアが学べる環境です♪

【職場環境と雰囲気】
■倉敷中心部にほど近いエリアにございます。緩和医療学会の認定研修施設でもあるため、専門医の取得も可能です。
■週4日勤務も相談可能で、柔軟な働き方ができます。オンコールは常勤医で分担し、負担軽減を図っています。
■「患者本位」「全人ケア」「自己重要感」を理念に、温かい雰囲気の中で仕事に取り組めます。

【具体的な業務内容】
■訪問診療が中心で、個人宅と施設の割合は4対6です。1日の訪問件数は10件程度を想定しています。
■チーム制を取り入れており、1日3回のカンファレンスで、スムーズな引継ぎと質の高い医療を提供しています。
■情報共有を徹底しており、看護師が同行するため、未経験の方も安心して業務に取り組めます。

【募集背景】
■患者数の増加に伴い、ドクターの増員が急務となっています。地域医療への貢献に意欲的なドクターを求めています。
■在宅医療の需要が高まる中、質の高い医療を提供していくために、共に働く仲間を募集しています。
■開業ノウハウも学べるため、将来開業を目指されているドクターもお気軽にお問合せください。

☆移転で最寄り駅へ近くなったため、通勤が大変便利になりました。
☆年間約1500件と国内トップクラスの肛門手術症例数の実績がある病院です！
☆大腸・肛門疾患に対する内視鏡治療に強みがあり、学べる環境や機会も多くございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

肛門・大腸疾患・内視鏡を学び習得したい先生へ
数多くの研修プログラムが用意されているため、
バイタリティ溢れる先生へおすすめの病院となります。

　☆行政と一体となって、住民の健康管理にご協力いただける先生をお待ちしております。
　☆改築後の清潔感ある病院にてご勤務が可能です。
　　近隣の苫小牧や門別にある医療機関との連携もとれているため、安心してご勤務いただける環境がございます。
　☆希少な70歳定年制となり、定年後も1年毎の継続勤務が可能なため長期的な勤務を希望される先生へお勧めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　農業が主力産業の自然豊かな環境にある公立病院です。
　都市部への交通アクセスも良く、週末のプライベートも充実できる環境がございます。
　北海道の歴史を伝える伝承事業や、人材育成など恵まれた地域資源を活かした活動に取り組んでおり、
　若い世代の移住者も近年増加傾向の町です。

　☆帰省手当・情報収集費の支給・借上げ住宅への手厚い補助がございます
　☆公立病院では少ない、病院への貢献度を評価し給与へ反映する「評価制度」を導入しています！
　☆根室地域の基幹病院として地域医療を担う、歴史がある病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　自治体病院の中でも、抜群に福利厚生が整っております。
　また、スポーツ大会や旅行等を実施しているため、働くスタッフもアットホームで風通しが良い環境です。
　何より漁業が盛んなエリアですので、新鮮な魚介類を堪能できます♪
　約300種の野鳥も観察でき、大自然の豊かさや壮大さ、
　食の恵みを身近で感じることができる北海道内でもおすすめエリアです！
　地域診療医として患者様に寄り添う働き方を選択してみませんか？

　☆アクセス良好な道東都市部での募集となります。
　☆大手法人のため福利厚生も充実しております。
　☆土日休みでワークライフバランスも整いやすい環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　
　道東最大の都市にてアクセス良好な病院での募集です。
　空港まで30分、JRまで徒歩10分の場所に立地されており、
　気候は夏は涼しく、冬も雪が少ないので、
　快適に過ごすことができる地方都市です。
　

☆施設メインかつ比較的軽負担な業務となりますので、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
☆オンコール待機免除もご相談が可能で、プライベートの時間も大切にしながらのご勤務も叶います。
☆年収2,000万円からと札幌市内でも屈指の高額求人となりますので、是非お早めにお問い合わせください！

【募集背景】
■患者数の増加に伴う診療体制強化のため、一緒にご勤務いただける先生をお探しております。
■将来的に院長職をお任せできる先生の育成や、新規のクリニック立上げに向けた増員をお考えです。
■外来にも注力できる体制を整えていく計画があり、是非お力をお貸しいただきたいと考えております。

【働きやすさ】
■常勤医3名・非常勤医3名、オンコール待機非常勤医6名がご勤務されており、訪問診療未経験の先生も学びながらご勤務いただくことができます。
■訪問には看護師とドライバーが同行させていただきますので、先生お一人でご対応いただくことは少ないです。
■オンコール待機は平日は非常勤医がメイン、土日は月に2週程度常勤医が輪番制の対応しておりますが、回数を少な目にしたい・免除して欲しい等のご相談も可能となっております。

【医療機関情報】
■医科と歯科を包括的に連携させた治療に取り組み、地域のニーズに応えた医療サービスを提供している医療法人です。
■在宅支援診療所として、患者様が安心して生活を送れるよう24時間365日サポートしております。
■オンコール待機は看護師がファーストコールを対応し、出動もクリニック全体で月平均3～5回程度と少な目です。

☆病院の将来を見据えて、今後を一緒に担っていただける先生からのご応募を切望しております。
☆症例数も多く最先端の技術を学べる環境が整っておりますので、専門医取得を目指している先生にもお勧めです。
☆道外や遠方からご着任いただく先生には、赴任手当・住宅手当のほかに毎月の帰省手当もご相談いただけます。

【具体的な医療機関情報】
■急性期医療はもちろん専門的な治療を提供し、リハビリには特に嚥下機能に力を入れています。
■脳卒中センターを設け専門チームで24時間365日の受け入れ体制を整えているほか、市内の脳神経外科の救急指定病院としても運営しております。
■専門医の研修施設でもあり、充実した設備と研修制度など、最先端の医療技術を学ぶ環境が整っています。

【募集背景】
■病院の将来を見据え、今後を担ってくださる若手の先生も積極的に採用していきたいご意向です。
■脳神経外科領域をこれから学びたいという先生も積極的に受け入れており、症例数も多いためより専門的な経験を積んでいただけます。
■北海道外からご着任いただく先生には毎月の帰省費用や赴任手当の支給もございますので、是非お問い合わせください。

【求める医師】
■各部門とも協力し合い、患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを取っていただける先生を求めています。
■指導環境が整備されておりますので、腕を磨きたい・勉強したいという若手の先生も安心してお問い合わせください。
■即戦力となっていただけるご経験のある先生や、先ずは非常勤医としてのご勤務をご希望の先生も是非お問い合わせください！

☆医療スタッフ同士の仲も良く働きやすい職場で、若手からベテランの先生まで幅広く活躍できる環境です。
☆大手医療法人の運営で、退職金や医師住宅など手厚い福利厚生が整っていることも魅力のひとつです。
☆土曜午前勤務もお願いしておりますが、残業はほとんどなく、安定してワークライフバランスの実現が可能です。

【求める医師】
■外来診療、病棟管理、当直業務、訪問診療、健診対応など、幅広い業務のご対応が可能な先生を求めております。
■遠方にお住いの先生の単身赴任や移住も歓迎しており、空港や駅からも比較的アクセスが良い便利な立地の病院です。
■患者様やご家族への対応はもちろん、院内・訪問診療先の医療スタッフとも積極的に関わっていただきたいと考え、コミュニケーション能力を重視しております。

【働きやすさ】
■外来数は1コマ25名程度とやや多めですが、病棟管理は15名程度、当直も月1～2回とご負担は少なめです。
■急性期ではなく、回復期を中心とした在宅復帰・在宅療養を支える病院のため、夜間診療はございますが救急対応はございません。
■土曜の外来勤務や当直業務は交代でお願いしておりますが、基本的に残業もなく、夏季休暇・年末年始休暇などもしっかり取得できる環境です。

【医療機関情報】
■患者様の立場に立った平等で親切な医療の提供を心がけ、地域の皆様に安心してご利用いただける医療・介護を実践しています。
■急性期医療から回復期を中心とした在宅復帰を重視し、患者様が自宅で健康に暮らすことをサポートする取り組みを行っています。
■地域包括病床を中心に、患者様のニーズに合わせた外来機能や病棟医療を提供し、幅広い疾病に対応しております。

　☆内科新患は総合診療科で対応、患者数コマ20～30名を週2～4コマ対応頂きます。
　☆病棟管理10名程度を担当頂きますが、状況により他科のフォローアップをお願い致します。
　☆その他、提携施設への訪問診療、月4回程度の当直、救急対応もお願いしております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　十勝エリアのケアミックス病院で総合診療科での常勤医師を募集しております。
　各種学会認定施設のため、専門医の取得・維持・スキルアップが望めることや
　帰省手当・住宅手当・リフレッシュ休暇・昇給有と抜群の福利厚生があることが特徴的です。
　最寄駅より徒歩5分、最寄空港からも30分程度と道外からの先生にもお勧めです。

☆医師の高齢化や今後ご退任を予定されている先生が居るため、指定医を保有されている先生を積極募集中です。
☆将来的な病院の展望を見据えて、40代の先生へも2,000万円後半の高条件提示を検討しております。
☆残業はほぼゼロの働き方です。当直も救急当番日以外で急変対応は殆どございません。

【求める医師】
■地域の精神科医療を今後も担って行くために、病院の運営面へも積極的に関わっていただける若手医師を必要としております。
■地域住民の高齢化が著しいエリアのため、認知症を得意としている先生は尚歓迎しております。
■先生のご出身が北海道や、奥様の地元が北海道など、縁があって北海道にお越しいただける先生も歓迎いたします。

【医療機関情報】
■旧体質から脱却し、時代に沿った働き方や診療体制を目標に走り始めている病院です。
■入院患者様の高齢化も著しく、認知症や慢性疾患を抱えている患者様が多く入院されている現状となっております。
■近隣エリアとの連携も強化し、急性期の患者様の受け入れも積極的に対応していく事を目指しています。

【募集背景】
■在籍する医師の高齢化に伴う募集がメインですが、将来的に病院運営の核となっていただける医師も必要としております。
■医師の働き方改革の影響や、現職医師だけではすべて対応ができていない業務もあるため、常勤医の負担を軽減する事も念頭において募集をしております。

☆内科の体制強化と並行して、将来病院を担っていただける先生を積極的に募集しております。
☆当直の対応頻度も少なく、ご負担が少ない環境でメリハリのあるご勤務が叶います。
☆全般的な内科領域をご対応いただき、専門性が必要な際は専門医への引継ぎをお願いいたします。

【具体的な医療機関情報】
■最先端の医療機器を備えたICUを有し、年間5,000件以上の手術を実施する急性期型病院です。
■救急医療、小児医療、がん医療など幅広い分野に対応し、地域医療の中核施設としての役割を果たしています。
■数多くの学会認定施設に指定されており、専門医資格の取得や学術的なキャリア形成を応援する環境です。

【具体的な業務内容】
■外来では生活習慣病や感染症などの幅広い疾患に対応し、患者様に寄り添った診療を行っております。
■病棟管理では治療方針の決定や多職種との連携を重視し、10～15名程度の患者様をご担当いただきます。
■専門的な対応が必要な場合は専門医に引き継ぐ仕組みが整備され、負担を軽減しながら診療に専念できる環境です。

【地域の特徴】
■北海道の中でも比較的温暖で、年間の平均気温が9.4度と気候に恵まれた過ごしやすい環境が整っています。
■豊かな自然環境と歴史的建築物が調和する街並みが魅力で、穏やかな生活を楽しむことができます。
■空港・鉄道・公共交通機関が発達しており、生活利便性が高く、遠方へのアクセスも非常に良好です。

　☆入居者100名だけでなく、通所リハ（60名程度）の健康管理もお願いしております。
　☆常勤医としては週4日～5日の勤務となります。
　☆オンコール待機はございますが、呼び出しに関しては看取り以外ほとんどございません。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
　オホーツク管内にある超強化型老健施設での施設長募集となります。
　入居・退去が月10名程度と決してゆったりした施設ではございませんが
　夜間呼び出しがほとんどないなど、バックアップ体制が整っております。
　週4日勤務も可能ですので、是非ご応募下さい。

　☆札幌市中心部の精神科病院で常勤医の募集です。
　☆当直は外部医師が中心に対応しているため、当直なしでの勤務が相談可能です。
　☆将来的な人員体制の再構築を想定しているため、30代から40代の先生を積極的に募集しております。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

　札幌市内中心部、地下鉄駅から徒歩10分程度の好立地病院でのお仕事です。
　病院の規定として常勤医が週4.5日勤務となっております。
　入院・外来とも気分障害や統合失調症の患者様が中心となりますので、
　薬物やアルコール依存の患者様の対応はございません。
　当直は基本的には外部医師が対応となりますが、救急当番日のみはローテションで常勤医師での対応となります
　法人が運営するサテライトクリニックもございますので、そちらへの勤務支援の可能性もございます。