小児科の
医師求人(常勤)検索結果 387件

　☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
　☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎
　☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新規開院を予定しております、小児科クリニックの求人です。
大阪では西区のほかに、松原市、鶴見区、堺市での開業も予定しております。
法人がフルバックアップ、スタッフの教育も整っていますので、ドクターは診療に専念ができる環境です。
先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

#週3日可

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【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディグも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。

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#週3日可

☆土日祝が休みの求人！
☆週4日勤務でOK！
☆当直もございません♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

常勤ドクターの体制強化のための募集です！
重症心身障害児（者）向けの施設です。
マイカー通勤も可能で、最寄り駅からの送迎もあるためお車の通勤が難しい方にもオススメです♪

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☆県外からお越しのドクターも歓迎です！
☆無料で社宅の提供が可能です！
☆毎年給与の見直しもあり、頑張った分だけ評価される制度がございます！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

小児科のドクターが退職したことによる募集です。
週3日から相談が可能な求人です。
社宅の提供もあるため県外からお越しのドクターも歓迎です♪

#週3日可

■姫路市に新規開設予定のクリニックの管理医師募集です。
■同法人が運営する内科クリニックに併設する予定です。
■外来のみのご勤務です。
■高速や新幹線を利用してのご通勤も可能です。高速代・新幹線代も支給されます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

オンコール無しのご勤務です。
詳細については、先生のご希望と合わせて相談させていただけますと幸いです。
是非お問い合わせください。