北海道の
医師求人(常勤)検索結果 846件

☆入所定員75名の強化型介護老人保健施設での施設長募集ですが、ゆったり勤務が叶います。
☆現在ご勤務されている施設長は役職を外れて残られるため、2名体制となる予定です。
☆夜間のオンコール対応もございますが、近隣の医療機関への搬送指示がメインとなります。

【求める医師】
■現在ご勤務中の施設長がご高齢のため、長くご勤務いただける後任の先生を求めております。
■利用者様の体調管理がメインの業務となりますので、一般的な内科領域のご対応となります。
■借上げ社宅として医師住宅をご準備いただく事も可能なため、セカンドキャリアとして遠方でゆったりとしたご勤務をお探しの先生も歓迎いたします。

【働きやすさ】
■現施設長が名誉施設長として引き続き在籍予定のため、オンコール対応等の負担も分散された勤務になります。
■コメディカルの人員が充実しており、施設内のスタッフ同士の連携もしっかりと取れているため安心してご勤務いただけます。
■医師が2名体制となるため、ご旅行などの長期的な休暇取得もしやすい環境となっております。

【募集背景】
■現在の施設長がご高齢で体力的な事も懸念されるため、後任の施設長を広く募集しております。
■今後も高齢者が増加するエリアでもあり、地域的な施設ニーズもあるため、長期的にご勤務いただける先生をお探ししております。

#急募

☆在宅療養支援病院のため、外来・病棟管理のほかに施設への訪問診療もお願いしております。
☆月～土まで勤務をお願いしておりますが、週4.5日勤務となりますのでプライベートも確保できます。
☆当直は月1～2回程度と少なめですが、オンコール待機を月6回程度ご対応いただきます。

☆★コンサルタントメッセージ☆★

札幌市近郊の療養型病院にて総合的な内科診療をできる常勤医の募集となります。
週4.5日勤務、当直少なめかつ高速ICから車で1分の通勤が大変便利な病院です。
ゆったりと勤務したいという先生、是非お気軽にお問合せください！

☆最寄駅より送迎もございますので、公共交通機関をご利用の先生も安心です。
☆外来・病棟管理・訪問診療・へき地医療などのご対応をお願いしております。
☆当直は月に3回程度お願いしておりますが、翌日は半日代休を取ることができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

札幌市内からJRで20分程度の距離にございます医療機関です。
快速電車も停車する最寄り駅からの送迎はもちろん、お車での通勤も可能です。
地域に根差した病院として患者様一人一人に寄り添った医療を提供しております。
社会医療法人として運営しているため、へき地への応援勤務もございますが、応援勤務の際は別途手当の支給がございます。

#年度内入職可　#秋入職可

☆週5日で最高年収1,600万円となりますが、負担を少なめにという場合は週4日勤務のご相談も可能です。
☆市内に移住される場合は住宅手当の支給、札幌方面から通勤される場合は交通費の支給がございます。
☆法人内の医師体制強化を目的とし、老健施設長と隣接するクリニックでの診療をご対応いただける先生を募集しております。

【職場環境と雰囲気】
■マイカー通勤はもちろんですが、最寄り駅から徒歩約8分と通勤の負担が少ない好立地にございます。
■週4日勤務相談可能かつ土日祝は完全オフで、ワークライフバランス重視の先生にもオススメです。
■札幌市からの通勤には交通費が支給されるほか、転居を伴う場合は住宅手当や赴任手当の支給がございます。

【具体的な業務内容】
■定員70名の老健施設にて入所者様の健康管理や健診対応をメインに、施設長としての役割をになっていただきます。
■隣接するクリニックでの一般外来を1日40名程度、近隣の高齢者施設への訪問診療もご担当いただきます。
■コールは少なく主に電話対応で、救急搬送を行う体制のため施設内でのお看取りはございません。

【やりがい】
■施設長として施設全体の医療を統括し、患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを通じて地域医療に深く貢献いただけます。
■最高1,600万円に加え交通費や赴任手当の支給が可能な好条件で、専門性とこれまでのご経験を正当に評価いただける環境です。
■救急対応や当直業務などの肉体的な負担が少なく、ご自身の時間を大切にしながら安定的に長くご活躍いただけます。

☆法人内の医師体制強化を目的として、老健院長でご勤務いただける先生を募集しております。
☆地下鉄最寄り駅からバスで20分・マイカーで15分程度で、高速ICに近い立地にございます。
☆夜間オンコール対応はお願いしておりますが、コール自体も稀でほとんどが電話対応となります。

【職場環境と雰囲気】
■「人に優しく」というグループの基本理念のもと、スタッフにとって働きやすい環境が整えられております。
■患者様やご家族だけでなく、職員に対しても優しい配慮が行き届いた温かで穏やかな雰囲気の職場です。
■土日祝日休みで当直もございませんので、ワークライフバランス重視の先生にもお勧めです。

【具体的な業務内容】
■主な業務は入所者様80名と通所者様20名に対する、日常的な健康管理および医学的なサポートです。
■救急対応は発生せず、電子カルテを活用したスムーズな診療体制によってゆとりを持った業務が叶います。
■オンコールの呼び出しは極めて少なく、基本的には電話での指示出しで対応完了となります。

【やりがい】
■多職種と連携しながら高齢者様の心身に寄り添う丁寧な医療を実践し、大きな充実感を得ることができます。
■施設長という責任ある立場で、地域に根ざした施設づくりに直接携わることができる魅力的なお仕事です。
■専門分野を問わず幅広い内科的知識を活かし、穏やかな環境の中で利用者様の健やかな生活を支えることができます。

☆地域に根差したアットホームなクリニックにて、院長としてご勤務いただける先生を募集しております。
☆週4日勤務で、ご年齢・経験により年収2,000万円以上の提示も可能となっております。
☆外来診療の他に、透析管理や併設の老健施設入所者様の健康診断もお願いしております。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝日は完全オフでオンコールや当直・救急対応も一切なく、メリハリのあるご勤務が叶います。
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを重視しており、穏やかな雰囲気のクリニックです。
■遠方からお越しの先生は公宅や公用車も利用可能となっておりますので、生活面でもご安心ください。

【具体的な業務内容】
■1日約20名の内科外来では、小児から高齢まで幅広い年代の患者様に対し丁寧かつ的確な診療を行っていただきます。
■20床の維持透析の管理もお願いしており、月・水・金曜に2クール体制で約20名の患者様の診察をご担当いただきます。
■併設されている介護老人保健施設の入所者様に対し、健康診断等の付帯業務もお願いいたします。

【やりがい】
■ご経験を存分に活かせる院長職としての採用で、クリニックの運営に携わることができる環境です。
■ご年齢やご経験によって高年収も可能で、常に高いモチベーションを維持してご勤務いただけます。
■外来から維持透析管理まで幅広い医療を提供することで、地域の患者様と深い信頼関係を築いていくことができます。

☆医師個室のご用意があり、個人のプライバシーがしっかりと確保されておりますのでご安心ください！
☆土曜は交代制で午前のみのご勤務をお願いしておりますが、その分平日に振替休みの取得が可能です。
☆大学医局からの支援がございますので、夜間の当直対応のない働き方となっております。

【業務内容】
■1日20名程度の外来を週2コマ程度、病棟は一般・療養合わせて40～50名程をご担当いただきます。
■当直やオンコールはありませんが、それぞれ週1回程度の早番・遅番対応をお願いすることがございます。
■療養型病院で高齢慢性期疾患の患者様のご対応がメインのため、広く内科領域のご対応をお願いしております。

【働きやすさ】
■常勤医交代制で土曜勤務をお願いしておりますが、平日に振替でお休みを取ることが可能です。
■比較的外来数も少なめで、日中の病棟管理が中心のゆったりとした業務内容となります。
■24時間体制の院内保育もございますので、子育て中の先生にもおすすめの求人となります！

【医療機関情報】
■市内中心部から車で40分程度のエリアにあり、落ち着いた環境に位置する医療機関です。
■一般病棟と医療・療養病棟、介護医療院の病床も合わせ病床数170余りを有しております。
■緊急性や専門性の高い医療が必要な場合は、市立病院や大学病院との連携のうえ診療にあたっております。

☆市内西部にある居宅と施設の双方を対応しているクリニックで、インセンティブもございます。
☆終末期から比較的安定した患者様まで、地域とご家族のニーズに応え幅広く対応しております。
☆新たに訪問診療にチャレンジしたい、とお考えの若手の先生からのご応募も歓迎しております。

【職場環境と雰囲気】
■チームの一員として協調性を持ち、患者様やスタッフと良好な信頼関係を築いていただける先生を歓迎しております。
■常に院長や常勤医にチャットや電話で相談できる体制があり、訪問診療に挑戦したい若手の先生に最適の環境です。
■看護師や事務スタッフによる書類作成のサポート体制が整っており、診療業務に専念しやすい職場です。

【具体的な業務内容】
■市内西部や近隣エリアの居宅および施設を対象として、1日平均10名程度のご対応を行っていただきます。
■医師と看護師およびドライバーの3人体制で効率的なスケジュールで移動するため、運転の負担は原則ありません。
■電子カルテを用いて全身管理や処方をはじめとした定期訪問を行い、患者様とご家族の意思決定支援にも携わります。

【募集背景】
■地域の患者数増加に伴いより充実した24時間体制の在宅支援を継続するため、体制強化を図っております。
■患者様とご家族に安心を提供し、地域のセーフティネットとしての役割をさらに拡充するための募集です。
■終末期から比較的安定した方まで幅広く対応しており、多様な医療ニーズに迅速に応えるため尽力しています。

☆脊椎を中心にした有床の整形外科クリニックで、当直なしで高年収も叶う希少な募集です。
☆オペ症例数は年間300件弱の実績があり、これまでのご経験を発揮いただける環境です。
☆専門性をより強化すべく、脊椎を専門としている先生を積極的に採用したいご意向です。

【職場環境と雰囲気】
■外来から手術・リハビリに至るまで、施設内で全てが完結する万全の診療体制を築いています。
■スタッフや患者様と良好なコミュニケーションを取りながら、チーム医療を円滑に進めることができる環境です。
■最寄り駅からのアクセスも良好かつマイカー通勤も可能で、ご負担少なく通勤いただけます。

【具体的な業務内容】
■週5～6コマの外来では、1日20～40名程度の患者様に対し丁寧な診察をお願いしております。
■ご自身が執刀した患者様の主治医として、責任を持って入院から退院までの管理をお願いしたいと考えております。
■主に午後の時間が手術業務で、先生の培われてきたキャリアを存分に活かしてご執刀いただきます。

【募集背景】
■年間約300件の豊富な脊椎手術の実績を誇るクリニックで、年々高まる地域の専門的な医療ニーズに応えるための募集です。
■専門性をさらに強化するため、脊椎分野において高度な技術と経験を有する専門医を必要としております。
■増加する手術件数に適切に対応し、より質の高い医療を患者様へ提供できるようご協力ください。

☆土日祝日は基本お休みとなりますので、QOLを重視したい先生にもお勧めしたい求人です。
☆道内公立病院でも希少な定年70歳設定で、長く腰を落ち着けて地域医療に貢献いただます。
☆地域住民と、一人一人じっくりと向き合いながら診療を行っていける公立病院でのご勤務です。

【職場環境と雰囲気】
■大規模病院のような慌ただしさに追われることなく、豊かな自然の中で患者様へじっくり寄り添うことができる病院です。
■2025年6月に移転新築されたばかりで、衝撃を吸収する床材など建物自体はもちろん医療機器も最新設備が導入されております。
■ほぼ残業のない定時退勤が可能かつ週末は外部医師対応のため、しっかり休みながらご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■一般内科外来は比較的ご高齢の患者様を中心に、1日30名程度のご対応をお願いしております。
■病棟管理は主治医制で、院長先生と分担しながら1日20名程度の患者様をご担当いただきます。
■平日のみ週1～2回の夜間当直もお願いしておりますが、隣接する医師住宅での宅直対応も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■総病床数40床の一般急性期および慢性期を兼ね備えた病院で、地域医療に密着した救急告示医療機関として重要な役割を果たしています。
■16列マルチスライスCT完備のほか、内視鏡設備や電子カルテシステムなどの最新設備も導入されております。
■年収2,500万円以上の高額給与に加え、新築したばかりの医師住宅・学会費や月1回の帰省費支給など福利厚生も抜群です。

#秋入職可

☆土日祝日休みかつ週4日勤務もご選択可能となりますので、ご希望の働き方をご教示ください。
☆オペなしや直回免除など、先生のライフスタイルに合わせて業務範囲を調整することができます。
☆全病床を地域包括ケア病床に変更し、地域医療の充実のため尽力している病院です。

【具体的な医療機関情報】
■電子カルテの導入や学会参加費の補助制度・充実した住宅手当など、診療と研究に専念できる体制が整っています。
■全人的な健康と安楽をもたらすことを理念に掲げ、医療から介護・福祉までを社会と一体になって提供しています。
■地域の皆さま一人一人に寄り添い、身体のみならず心や社会的背景までを診る医療を実践しています。

【具体的な業務内容】
■地域医療を支えるべく、外来では週3コマ程度・１コマ15名～20名程度の患者様をご担当いただきます。
■病棟管理は10名前後の受け持ちを検討しておりますが、患者数や詳細については先生のご状況に応じて柔軟に相談可能です。
■整形外科は常勤医1名・非常勤医1名で診療を行っており、地域住民のニーズに応えるべく新たに先生を募集しております。

【やりがい】
■地域包括ケアの拠点として、住み慣れた地域で安心して生活を送り続けるための医療を直接的に支えていくことができます。
■柔軟な働き方が実現できるため、自身の専門性を活かしつつ理想のキャリアを形成することが叶います。
■グループ全体での連携を通じて幅広い知見を得られるだけでなく、地域住民から深く信頼される存在として活躍出来る環境です。

#秋入職可

☆全国展開している医療法人グループの運営で、ライフスタイルに合わせた働き方も叶います。
☆美容経験5年以上もしくは美容外科専門医や形成外科専門医をお持ちの先生は大歓迎しております！
☆先生のスキルやご経験によって、年収3,000万円までご相談が可能な高額求人です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に100院以上を展開する大手グループクリニックで、業界トップクラスの症例数を誇っています。
■市内中心部にある最寄り駅から徒歩5分程度の好立地にあり、アクセスの良さも特徴です。
■選考時には施設見学を実施し、医師と施設のミスマッチを防ぐための体制を整えております。

【職場環境と雰囲気】
■未経験の先生でも安心してスキルを身につけることができるよう、充実した研修制度が整備されております。
■働く先生の仕事とプライベートの両立を重視しており、19時終了の勤務体制を採用しています。
■チーム医療を重視し、医師だけでなくスタッフとのコミュニケーションも活発な職場環境が整っています。

【具体的な業務内容】
■基本的なレーザー治療や注入施術から始め、段階的に技術を習得し自身のスキルを広げていくことが可能です。
■二重整形やクマ治療・AGA治療など多岐にわたる美容医療の提供を担当し、患者様の美をサポートしています。
■若年層から中高年層まで幅広い年齢層の患者様に対応するため、多様な美容ニーズに応える経験を積むことができます。

#秋入職可

☆2025年より大手法人のグループとなったため、諸手当・福利厚生等も大変充実しております。
☆1回の勤務時間が9:00～翌9:00で勤務明けはお休みのため、週2～3回のご勤務となります。
☆道内で最初にNICUの許可を受けた病院で、現在では周産期母子センターで地域のニーズにお応えしています。

【具体的な業務内容】
■新生児集中治療室（NICU）における、病棟管理業務をメインにご担当いただきます。
■多胎、おもに双胎の入院数が多く、新生児消化器疾患の手術が必要な患児も積極的に受け入れております。
■出生後に判明する疾患は曜日や時間を選びませんので、365日24時間体制で受け入れを行なっています。

【職場環境と雰囲気】
■NICUでは新たにシーリングサプライユニットを導入し、治療環境・安全性・清潔環境をさらに充実させました。
■職員一人ひとりを財産と考え、能力を最大限発揮できる環境整備に注力している病院です。
■職種間の垣根を越えたチーム医療を推進し、対話を重視する風土があるという特徴がございます。

【やりがい】
■高度な周産期医療に携わり、小さな命を守る最前線で医師として活躍することが可能です。
■大学病院や周辺医療機関との緊密な連携のもとで、NICU医師として多くの診療経験を積んでいくことができます。
■臨床研修病院として、日本全国の新生児医療の将来を担う若手医師の育成にも関わることができます。

#秋入職可

☆在籍している常勤医の高齢化もあり、将来を担っていただける先生をお探ししております。
☆当直は外部医師で対応しているため、日勤帯のご勤務に集中いただける環境が整っております。
☆心臓カテーテル対応は市内にある系列病院にて、週2回程度のご対応をお願いしております。

【職場環境と雰囲気】
■最新の医療機器を導入しており、高血圧や不整脈から心筋梗塞まで幅広い循環器疾患に対応することが可能です。
■地域に根ざした親切医療をモットーとしており、患者様一人ひとりと深く向き合い信頼関係を築きながら診療に取り組んでいます。
■電子カルテを導入し日々の業務でもスムーズな流れを確保できる体制で、より効率的な診療を目指しています。

【具体的な業務内容】
■生活習慣病から重篤な疾患まで、患者様と話し合いながら一貫して診療にあたっていただきます。
■一般内科外来は週4～5コマ、病棟管理は10～25名程度の主治医制でご対応をお願いしております。
■検診部門の充実にも力を入れており、専門医として予防医学の観点から地域住民の健康増進にも貢献いただきます。

【具体的な医療機関情報】
■循環器専門医研修関連施設に認定されており、専門医としてキャリアを継続しながら研鑽を積むことができる環境です。
■当直やオンコールはなく夜間や休日の救急対応も無いため、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。
■土曜は第1・3週目に午前診療がありますが、平日は残業もほとんどなくご勤務いただくことができます。

#秋入職可

☆市内中心部からもほど近いエリアで、最高年収1,800万円の常勤医募集です。
☆勤務日数やオンコールの回数など、働き方もご相談可能です。
☆無痛分娩の対応が多いため、主に硬膜外麻酔を実施しております。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

50床規模の産科婦人科病院での、麻酔科常勤医募集です。
開業してから60年近く婦人科一般・周産期医療の第一次医療機関として地域医療を担っております。
勤務日数やオンコール待機に関しても、ご相談可能ですのでお気軽にお問い合わせください！

#秋入職可

☆訪問診療のご経験は一切問いませんので、未経験でもご興味がございましたら気軽にご応募ください！
☆ご年齢・ご経験により最高年収2,500万円も叶う、札幌市近郊エリアでは好条件の求人です。
☆オンコール待機もお願いしておりますが、週1回程度かつ呼び出しも月1～2回程度と負担は少なめです。

【募集背景】
■新規開院間もないクリニックですがニーズが高いエリアのため、早期の体制強化を目的とした募集となっております。
■将来的には院長職をお任せできる先生を育成していくことや、法人として更なるクリニック立上げに向けての増員もお考えです。
■高齢化に伴うニーズの高まりに応えていくため、積極的に業務に携わっていただける先生をお待ちしております。

【働きやすさ】
■施設訪問が中心で比較的安定した患者様への対応のため、訪問診療に挑戦したいとお考えの先生も歓迎しています。
■少しでも先生の負担を軽減していくため、カルテの入力などスタッフの補助がございます。
■週3日勤務やオンコール待機の免除もご相談可能なため、介護・子育て中の先生も安心してご勤務いただける環境です。

【医療機関情報】
■近隣の医療機関・在宅看護・介護支援事業所・行政などと綿密な連携を取りながら、地域に貢献し続けている法人です。
■2025年8月に開局したばかりのクリニックで、施設の軽症患者様がメインのため個人宅訪問は少なめとなります。
■弊社からのご入職実績もございますので、気になる内容などございましたら是非お問い合わせください！

#秋入職可

☆幅広い症例を経験することができ各専門医との連携も密なため、医師としてキャリアを伸ばすことができる環境です。
☆勤務時間もご相談可能となっておりますので、子育てや介護と仕事を無理なく両立する事が可能です。
☆チーム制の診療体制をとっているため、業務負担が一人に集中しない勤務体制を整えています。

【具体的な業務内容】
■外来診療では急性感染症や発熱性疾患に加え、高血圧や糖尿病などの生活習慣病を主にご対応いただきます。
■病棟管理はチーム制で担当数が相談の上決定されるため、ご自身の無理のないペースでご勤務頂けます。
■救急科と連携して急性胃腸炎や喘息発作などの内科的急性疾患の入院診療にも対応しています。

【職場環境と雰囲気】
■総合診療科は現在7名体制で診療にあたっており、他科の先生や他職種スタッフともスムーズな連携を取っています。
■チームで助け合いながら業務を進めるため、一人の先生に負担が集中しない体制が整っています。
■育児・介護中の先生も柔軟な働き方のご相談が可能となっておりますので、周囲からの理解も得やすい雰囲気がございます。

【具体的な医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩5分圏内・高速ICからも車で10分圏内と通勤に大変便利な好立地にございます。
■子育て中の先生も安心してご勤務いただけるよう、院内保育所を完備し育児支援体制を整えています。
■短時間勤務制度も導入しており、先生のご希望を最大限考慮した上で柔軟に勤務時間を設定することができます。

#秋入職可

☆100床超えの超強化型老健施設で、施設長としてご勤務いただける先生を募集しております。
☆札幌や東北エリアからの通勤者には宿泊先のご用意があり、飛行機代や新幹線代もご負担いただけます。
☆オンコール頻度も少なくかつセカンド対応となるため、ゆったりとしたご勤務が叶います。

【職場環境と雰囲気】
■超強化型老健として多職種連携を重視しており、スタッフ間の意思疎通が非常に円滑で活気のある職場です。
■非常勤医を採用し1人当たりの負担を減らしていきたいとお考えで、比較的お休みも取りやすい環境です。
■入居者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にしており、穏やかでアットホームな雰囲気が施設全体に漂っています。

【具体的な業務内容】
■定員150名の入居者様に対し、常勤2名体制で日々のバイタルチェックや処置などの健康管理をお願いしております。
■1週間交代のオンコール待機がありますが、実際の電話対応や呼び出し対応は月1件程度となっております。
■通所リハビリテーション利用者様への適切な医療的助言や、施設内でのお看取り対応まで幅広くご対応お願いいたします。

【募集背景】
■在籍している常勤医が退任予定のため、2027年1月からご勤務いただける先生を必要としております。
■職種や年齢の違いを超え、スタッフと積極的にコミュニケーションを取っていただける先生はなお歓迎いたします。
■利用者様やご家族と良好な信頼関係を築くことができる、内科や老年内科の専門知識を持った誠実な人材を必要としています。

#秋入職可

☆産婦人科は現在常勤医6名体制が在籍しておりますが、将来的な世代交代を見据え新たに募集しております。
☆当直やオンコール待機はございますが、週4日勤務など勤務日数については相談可能となります。
☆地下鉄最寄り駅より徒歩圏内に位置しており、公共交通機関での通勤も大変便利な病院です。

【具体的な業務内容】
■産科および婦人科の外来診療を週5コマ～7コマ程度、１コマ15名～20名の患者様をご対応いただきます。
■月間約100件の分娩では、自然分娩だけでなく全体の３割程度を占める無痛分娩や帝王切開のご対応もお願いいたします。
■病棟管理は複数担当制を導入しており、腹腔鏡手術や子宮鏡手術などのオペ業務も含め幅広い臨床経験を積んでいただくことができる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■開院から約40年に渡り地域医療を支えており、院長を中心にスタッフ間の意思疎通が非常に円滑で活気ある職場です。
■地下鉄の最寄り駅から徒歩５分程度という好立地に加え、マイカーでのご通勤も可能となっております。
■週4日勤務のご相談も可能で、先生のご希望に近い柔軟で無理のない働き方を実現することができます。

【やりがい】
■豊富な分娩症例に携わることが可能で、産婦人科医としての臨床スキルを飛躍的に高めることができる環境です。
■患者様やスタッフと良好な関係を築きながら、地域医療の最前線で一人ひとりに寄り添う医療を実践していくことができます。
■腹腔鏡手術をはじめとする多様な手術を経験していくことも可能で、専門性を深めながらキャリアアップを目指したい先生にもオススメです。

#秋入職可

☆年間1,200件を超える手術実績があり、PCI・EVT・TAVI・RFCAなど多岐にわたるカテーテル治療の症例も豊富です。
☆他科・多職種との連携も充実しており、熟練の専門医チームで患者様一人ひとりに最適な医療を提供しています。
☆ドクターヘリ基地病院および災害拠点病院として、広域医療圏の救急医療を担っています。

【職場環境と雰囲気】
■熟達した専門医・指導医による専属チームで高度な検査や治療を担っているため、学べる環境が整っています。
■診療科間の垣根が低くコミュニケーションが取れており、患者様の管理も病院全体で協力して行うことができます。
■医療ソーシャルワーカーなど多様な専門職と連の携体制が整っており、多角的な視点からチーム医療を推進しています。

【募集背景】
■カテーテル治療の症例数増加への対応や安定した手術体制の強化を図るため、常勤医の増員募集となります。
■専門医・指導医の専属チームに加わり、将来的には高度な循環器疾患診療を担っていただける先生を求めています。
■地域の基幹病院として救急医療や専門医療のニーズに応え、循環器領域における先進的医療をさらに追求しています。

【やりがい】
■若手医師の教育にも力を入れており、多岐にわたるインターベンション治療を経験することでスキルを高めていける環境が整っております。
■救急から紹介患者様まで多様な症例を経験することで、高度な循環器救急医療と地域医療の両面に貢献している実感を得ることが叶います。
■最新の医療機器と充実した医療体制のもと、患者様のご希望に沿った最先端の治療を提案・実施することができます。


【補足事項】（2015年度実績）
手術実績：1200件/年
【症例】
≪動脈硬化性疾患・心筋疾患≫
・経皮的冠動脈形成術（PCI）：464件
・経皮的末梢血管形成術（PPI）：142件
・心房中隔欠損閉鎖術（ASO）：11件
・経カテーテル大動脈弁治療（TAVI）：12件
≪不整脈≫
・高周波カテーテル心筋焼灼術（RFCA）：180件
・高周波カテーテル心筋焼灼術（肺静脈隔離術[PVI]）：122件
・心臓ペースメーカー移植術：70件
・埋込型除細動器（ICD）移植術：18件
≪心不全≫
・心臓再同期療法（CRT）：4件
≪その他の一時的循環補助装置≫
・体外式ペースメーカー挿入：56件
・大動脈内バルーンパンピング（IABP）：49件
・経皮的人工心肺（PCPS）：30件

#秋入職可