三重県の呼吸器内科の
医師求人(常勤)検索結果 38件

☆土日祝休みで年収2,000万円も可能、時短や週4日の勤務も相談可、充実した福利厚生の下でご勤務できます。
☆非常勤医師による体制構築があるため、常勤医師の当直はございません。
☆通勤圏外からの転居の場合は最大30万円の引っ越し代補助、実質家賃0円の医師向け住宅もあります

【職場環境と雰囲気】
■新築移転により通勤の利便性が大幅に向上し、隣接する他県からも名阪国道を利用してスムーズに通うことができます。
■遠方からの転居には最大30万円の補助があり、実質的に家賃負担なしで居住可能な医師向けの住宅も完備しています。
■学閥などの派閥がない環境のため、医師・スタッフと仲が良く、コミュニケーションをとりながらご勤務しております。

【具体的な業務内容】
■土日や祝日の休日がしっかりと確保されているため、ご自身のプライベートを大切にしながらご勤務ができます。
■週に2回から3回の外来診療を担当し、1コマあたり約20名から30名の患者様へ一般内科や専門外来を行います。
■救急対応としては、1日に3件程度の救急車受け入れと、8件から9件のウォークイン患者様の初期診療をお願いいたします。

【具体的な医療機関情報】
■時短勤務の相談や週4日勤務の相談が可能で、病院内に院内保育もございますので子育て中の方にもおすすめです。
■平成24年に社会医療法人の認可を受け、300床以上の規模を誇る急性期および回復期病床を適切に運用しております。
■病院だけでなく老人施設や教育機関を幅広く運営しており、地域全体の医療と福祉を総合的に支える安定した法人です。

☆一般内科外来は施設から車で15分ほどの同法人の運営医療機関にて対応いただきます。
☆当直、オンコールはございません
☆法人借り上げ住宅の相談も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に複数医療機関、介護施設を運営している法人です。
老健施設長の募集ですが、一般内科外来の業務との組み合わせのため、医療と介護どちらにも関わることができます。
同法人が運営している医療機関には院長先生も含め内科常勤が3名おり、検査の相談や搬送も可能ですので安心してご勤務いただけます。
院内見学などお気軽にお問い合わせください。

院長職でのご就業を検討されている医師におすすめです！
☆通勤は高速道路を使用可能です
☆業務は外来のみになります
☆診療日変更のご相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
院長募集の求人となります。
患者様の多くは慢性疾患が主でかかりつけ医として来られる方々です。
名古屋市内からでも高速利用で40分程度でご通勤が可能です。
少しでもご興味ございましたらお気軽にお問い合わせ下さい。

健診クリニックにおける、施設内健診対応、産業医対応をお願いします/施設長募集です
☆読影範囲はご相談の上決定させていただきます。
☆健診契約先企業の産業医業務もお願いいたします。
☆駅徒歩10分圏内です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
創立50周年以上の歴史を持っている法人で、関西を起点に複数の健診クリニックを展開しています。
2022年に開院した新しい健診クリニックです。
現在、常勤医師1名、非常勤医師複数名体制ですが、施設長交代に伴う後任施設長の募集となります。
施設内健診、巡回健診ともに行っておりますが、施設内健診が中心の勤務となります。
院内見学などお気軽にお問い合わせください。

健診クリニックにおける、施設内健診対応、産業医対応をお願いします/施設長募集です
☆読影範囲はご相談の上決定させていただきます。
☆健診契約先企業の産業医業務もお願いいたします。
☆駅徒歩10分圏内です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
創立50周年以上の歴史を持っている法人で、関西を起点に複数の健診クリニックを展開しています。
2022年に開院した新しい健診クリニックです。
現在、常勤医師1名、非常勤医師複数名体制ですが、施設長交代に伴う後任施設長の募集となります。
施設内健診、巡回健診ともに行っておりますが、施設内健診が中心の勤務となります。
院内見学などお気軽にお問い合わせください。

☆当直・オンコール・救急対応はありません。
☆外来は1コマ/週のため、病棟管理がメインです。
☆三重県北勢エリアで、愛知県からのご通勤も便利です。

【職場環境と雰囲気】
■残業や当直、オンコール業務が一切なく、ワークライフバランスが非常に整った働きやすい環境です。
■子育てや介護と両立しながら無理なく働ける環境で、女性医師も多数活躍している職場です。
■職員間の連携を密にし、多職種がチームワークを大切にしながら協力し合う風通しの良い職場です。

【募集背景】
■超高齢化社会を迎え、高まり続ける医療・介護・福祉の需要にしっかりと応えるための募集です。
■地域包括ケアシステムを推進し、施設から在宅への復帰支援をさらなる強化を目指しています。
■患者様やそのご家族に心から安心していただける、質の高い医療を提供し続ける体制を整えます。

【具体的な医療機関情報】
■三重県桑名市に位置しており、愛知県からの通勤も非常に便利な立地の療養型病院でございます。
■敷地内に企業主導型保育所が完備されており、０歳児から就学前までのお子様が利用可能です。
■最寄り駅からの送迎バスも完備しており、お車の運転が不安な先生も安心してご通勤いただけます。

☆年収2,000万円以上可能な高額求人です
☆オンコール対応については免除も可能です
☆内科でも外科でもご専門は問いません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鈴鹿市に位置する無床クリニックです。
外来、透析、デイケアなど地域社会に根ざした医療施設で、各種診療科を完備しています。
患者様との良好な関係を築き、充実した医療サービスを提供することに力を入れています。

☆現在、常勤医師は2名体制で、サポート体制も万全です
☆祝日休みのため、ご自身の時間も大切にできます
☆経験の浅い方や未経験の方も、無理なく業務に慣れていけるようサポートいたします

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週4日で年収2,000万円以上が見込める超高額求人です。
単身赴任の場合は、オンコールの調整等を行いご帰省いただけるよう調整が可能です。
少しでも求人にご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせください。

100床未満の一般病院における外来・病棟管理で年収2,000万円相談可能です/車・電車通勤可能です
☆土日祝休みで、当直は月に1回程度です
☆四日市から電車、車ともに30分ほどのアクセスです
☆週3日のご勤務でも社会保険の加入が可能です

【職場環境と雰囲気】
■土日祝日が休みで当直も月1回程度と少なく、ワークライフバランスを重視して長く働きたい方におすすめです。
■最寄り駅から徒歩圏内なのでアクセスが良く、四日市方面から車や電車を利用して30分圏内で通勤が可能です。
■リハビリや介護施設と連携した多職種との協力体制により、一人の患者様に対して一貫したサポートを提供できます。

【募集背景】
■予防医学からリハビリ、介護までを包括的に提供する体制をさらに強化するため、新たな内科医師を募ります。
■週3日勤務からの社会保険加入が可能で、多様な働き方を許容しながら地域住民の健康を支える組織を目指します。
■最先端の医療機器を活用しながら、治療のみならず予防医学の観点から患者のトータルケアに携われる環境です。

【具体的な医療機関情報】
■病床数100床未満の規模ながら、ＭＲＩやガンマナイフ等の高度な医療機器を備え、先進的な治療を実践します。
■大学病院などの協力医療機関との緊密な連携を図り、スムーズで質の高い包括的な医療システムを構築しています。
■急性期から回復期、さらには訪問リハビリまで、市内で有数の充実したリハビリテーション機能を誇る法人です。

約200床の療養病棟メインのケアミック病院における、外来・病棟管理をお願いします/週4日当直なしです。
☆当直なし、週4日で長く続けられます
☆駅から送迎バスを運行しているため、近鉄線を利用した公共交通通勤も可能です
☆勤務時に入居できる住宅準備も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院、介護施設を運営している法人です。
津市の急性期病院の後方支援病院として位置づけております。
近隣住宅も準備可能ですので、他県からご勤務し、勤務日はお近くから通勤するという形も可能です。

☆患者層が良いので診療しやすい環境です
☆コメディカルのサポートもあり業務に集中できます
☆学閥もないため安心してご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県下最大の法人グループです。
医局からの引き上げにより内科医が少ないため急募状態です。
最寄駅から徒歩圏内でアクセス良好、また働きやすさを重視した病院です！


#急募

老健施設における施設長（理事就任あり）として、施設回診・会議参加・資料作成をお願いします/名古屋市内から60分圏内のご通勤可能です
☆オンコール時の出動・看取り対応は別途手当支給ございます
☆お看取りは翌朝対応です
☆病院運営の老健施設ですので、万が一の搬送対応も安心です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院と介護老人保健施設を運営しております。
老健施設長がご高齢につき後任の募集です。
高速ICより車で5分圏内のため、愛知県内からのご通勤も便利です。
住宅手当の支給が可能ですので、ご転居をお考えの先生も歓迎いたします。

#業務委託案件

老健施設における施設長（理事就任あり）として、施設回診・会議参加・資料作成をお願いします/名古屋市内から60分圏内のご通勤可能です
☆オンコール対応はございますが週4日勤務の募集です
☆お看取りは翌朝対応です
☆病院運営の老健施設ですので、万が一の搬送対応も安心です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院と介護老人保健施設を運営しております。
老健施設長がご高齢につき後任の募集です。
高速ICより車で5分圏内のため、愛知県内からのご通勤も便利です。
住宅手当のご支給も可能ですので、近隣へのご転居も歓迎いたします。

#業務委託案件

約200床の療養病棟メインのケアミック病院における、外来・病棟管理をお願いします
☆当直・オンコールは非常勤医師が対応するためありません。
☆住宅準備、赴任手当など相談可能です。
☆高齢者の全身管理が可能であれば専門医不問です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院、介護施設を運営している法人です。
津市の急性期病院の後方支援病院として位置づけております。
近隣住宅も準備可能ですので、他県からご勤務し、勤務日はお近くから通勤するという形も可能です。

☆肺炎やレスパイト入院の患者様が中心です
☆当直、オンコールはありません
☆車はもちろん公共交通通勤も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県下最大の法人グループです。
HCUを有する250床未満の一般病院です。
地域包括ケア病床としては54床を有しておりますが、コロナ患者様の受け入れ時などは29床に減少して対応しておりました。
地域包括ケア病棟の専従医として内科系の主治医をお願いできる先生を募集しております。
54床すべての主治医ということではなく、外科系の先生に副主治医として入っていただいたり、転院患者様のみご担当いただくなど、ご経験や働き方のご希望により業務量をご相談の上決定していきたいと思っております。
地域包括ケア病棟は肺炎を中心に尿路感染やレスパイト入院の患者様が中心となりますので、呼吸器内科ご専門の先生だけでなく内科系ご専門でしたらご応募可能です。
週4日、当直オンコール無しの勤務環境ですので、定年退職前にセカンドキャリアを意識した働き先へのご転職をお考えの先生も歓迎です。

☆常勤医師不在につき、役職相談可能です
☆駅徒歩5分圏内、高速ICから10分圏内と好立地です
☆先生のご経験によって条件や業務内容等のご相談が可能です

【職場環境と雰囲気】
■消化器や循環器など内科系の各専門医が在籍しており、合併症など気軽に相談できる体制です。
■「やさしさと思いやりにあふれる医療」を基本理念とし、職員が互いを尊重し合う温かな風土です。
■年間の救急搬送は約1,500台と比較的落ち着いており、一人ひとりの患者様に丁寧に向き合えます。

【募集背景】
■現在は非常勤医師のみの診療体制のため、常勤医として呼吸器内科を新しく立ち上げる方を求めます。
■診療科の立ち上げから関われる貴重な機会であり、先生の理想とする医療を形にできる環境です。
■これまでのご経験を高く評価し、診療部長としてお迎えするなど、役職についても相談可能です。

【具体的な医療機関情報】
■200床未満の地域密着型二次救急病院として、急性期から在宅までを支える医療を提供します。
■最寄り駅から徒歩5分圏内にあり、高速道路のインターチェンジからも近く、通勤アクセスは良好です。
■オンコールはなく、各種手当や学会参加補助といったキャリア形成支援制度も非常に充実しています。

約200床の回復期リハビリテーション病院における、外来・病棟管理をお願いします/土日祝休みです
■回復期リハビリテーション病床の病棟管理経験は不問です
■当直は1～2か月に1回程度の週末の日当直のみです
■約100名のPT・OT・STが在籍する活気がある職場です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
三重県内最大級の回復期リハビリテーション病床を有します。
同法人の病院をはじめとした近隣の2次救急病院より脳神経系を中心としたリハビリテーションが必要な患者様の受け入れを行っております。
一般内科の常勤医師の体制強化の募集です。
回復期リハビリテーション病床の病棟管理に関しては、ご経験不問です。
土日祝休み、当直は週末の日当直を常勤医師で分担して行っておりますため、ご負担少なく勤務いただけます。
お気軽にお問い合わせください。

☆健診や訪問診療も含めた幅広い勤務内容をご相談の上決定いたします
☆内科は常勤7名体制。サポートできる体制が整っています
☆回復期病床も有しているため急性期からの移行もスムーズです

【職場環境と雰囲気】
■医局は科ごとの垣根がなく、様々な科の医師が机を並べて相談しあえる風通しの良い環境です。
■若手からベテランまで様々な年代の職員が活躍しており、職員の定着率が高いことも特徴の一つです。
■院内に24時間対応の保育所を完備し、子育てをしながら安心して働き続けられる環境が整っています。

【募集背景】
■2023年6月の病院新築移転を機に、新たな体制で地域医療への貢献を一層深めていきたいと考えています。
■業務内容については相談の上決定いたします。外来の担当コマ数や検査の担当数などご相談ください。
■呼吸器内科の常勤医師が少ないため、裁量をある程度もったお仕事ができます。先生のご経験をお活かしください。

【具体的な医療機関情報】
■県内に複数の病院や診療所、高齢者施設を運営する安定した法人組織が母体となっています。
■急性期から回復期までを担う200床未満の一般病院で、スムーズな病床間の移行が可能です。
■通所リハビリにはメディカルフィットネスを併設するなど、先進的な予防医療にも取り組んでいます。

☆訪問診療をメインに健診や外来なども含めた幅広い勤務内容をご相談の上決定いたします
☆内科は常勤7名体制。サポートできる体制が整っています
☆回復期病床も有しているため急性期からの移行もスムーズです

【職場環境と雰囲気】
■医局は科ごとの垣根がなく、様々な科の医師が机を並べて相談しあえる風通しの良い環境です。
■若手からベテランまで様々な年代の職員が活躍しており、職員の定着率が高いことも特徴の一つです。
■院内に24時間対応の保育所を完備し、子育てをしながら安心して働き続けられる環境が整っています。

【募集背景】
■高まる地域の在宅医療ニーズに応えるため、訪問診療にご尽力いただける内科の先生を広く募集します。
■2023年6月の病院新築移転を機に、新たな体制で地域医療への貢献を一層深めていきたいと考えています。
■患者様の急変時は病院へすぐ搬送可能。各科の垣根が無くご相談いただけるためご安心ください。

【具体的な医療機関情報】
■県内に複数の病院や診療所、高齢者施設を運営する安定した法人組織が母体となっています。
■急性期から回復期までを担う200床未満の一般病院で、スムーズな病床間の移行が可能です。
■通所リハビリにはメディカルフィットネスを併設するなど、先進的な予防医療にも取り組んでいます。

☆常勤医師6名在籍(30~70代）、当番制で業務を分担しています。
☆当直手当は、給与とは別に支給されます。
☆ご転居の際には赴任手当を支給いたします。住宅手当は原則ございませんが、ご相談に応じます。

【職場環境と雰囲気】
■職種の垣根を越えた対話を重んじており、円滑なチーム医療を実現できる環境が整っています。
■柔軟な勤務体制や子育て支援制度を充実させ、医療者自身が安心して働ける組織を目指します。
■最新知識の学習や研修を奨励しており、地域医療に貢献しながら自己の成長も追求できます。

【募集背景】
■地域医療への多様なニーズに応えるため、総合診療部門の体制強化を目指し医師を募集します。
■現在活躍中の30代から50代の常勤医師と共に、より質の高い医療を提供できる方を求めます。
■患者様や多職種のスタッフと良好な関係を築き、チーム医療を推進してくださる方を歓迎します。

【具体的な医療機関情報】
■地域包括ケアの中核を担う在宅療養支援病院であり、高速道路インターからすぐの好立地です。
■ご転居される先生には赴任手当を支給し、院内には託児施設も完備され安心して働けます。
■電子カルテを導入済みでオンコールはなく、当直は月に1回程度と働きやすい勤務体系です。