小児科の
医師求人(常勤)検索結果 374件

• 週4日以下
• オンコール無し
• 複数診制
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 車通勤便利(ICから10分以内)

募集科目	小児科
施設種別	ケアミックス 200～499床

給与	年収1,170万円～1,600万円 月給97万円～133万円 ※5年目：900万円以上 ※10年目：1,100万円以上 （当直手当等含む）
勤務日数	週4～5日
勤務時間	平日　8:30～17:30　休憩60分 土曜　8:30～12:30　休憩0分
勤務地	千葉県 流山市

業務内容	小児外来メイン ・ワクチン接種、乳児検診など

☆小児科の募集求人となります。
☆習熟したスタッフが多数在籍し、長期勤務に最適です。
☆つくばエクスプレスも停車する駅から徒歩2分圏内でアクセスが良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都心だけでなく、茨城県からのアクセスも非常に良好です。
また、各科フォロー体制の整えられた環境で安心してご勤務いただけます。
福利厚生が充実した法人にて運営、また先生のキャリア形成に合わせた働き方ができます。
まずはお気軽にお問い合わせください。

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,440万円～1,800万円 月給120万円～150万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	平日8:30～18:00　休憩120分 土曜9:00～17:00　休憩120分 日曜9:00～13:00　休憩0分
勤務地	東京都 大田区

業務内容	外来 ・一般診察、予防接種、健診など ・夜尿症、舌下免疫療法、エピペン等

☆お子様だけでなく、保護者の方にも寄り添っていただける先生を求めています。
☆新しく綺麗なクリニック、感染対策にも力を入れています。
☆土日いずれかは、毎週勤務可能な方を募集しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地元のかかりつけ医として子育てをサポートする、を理念としている小児科クリニックです。
お子様だけでなく、お父様お母様のご相談に乗る事も大切にしていらっしゃいます。
23区内駅徒歩3分と好立地、出勤前後にも気軽に立ち寄っていただけるようにと考えられています。
理事長先生の想いに賛同してくださる先生、是非お待ちしております！

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 院長・施設長募集
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 電子カルテ
• インセンティブあり
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 車通勤可
• 医院経営を学べる
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,400万円～2,000万円 月給116万円～166万円 （週4日～5日の想定）
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	8:00～19:00の範囲内で応相談　休憩60分
勤務地	埼玉県 川口市

業務内容	外来 ・患者数:1日60～80名程度想定

☆クリニック開院に精通した法人による万全なサポート体制があるので、安心して医療に専念出来ます。
☆ご自身のご専門を活かし、先生のやりたい診療をご相談の上で実現出来ます。
☆クリニック分院続々と展開中、勤続年数が長ければ開業支援制度などもございます(分院譲渡)。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
採用決定から6ヶ月後を目安にクリニック開院予定。
地域医療の活性化、法人の発展の為、新規分院長(管理医師)を求めております。
先生とご相談をしながら、より良いクリニックをつくっていきたいとお考えの法人運営のクリニックです。
休診日や業務内容など、院長の裁量で決定できますので、
ワークライフバランスを改善されたい先生などににオススメです。
当求人については業務委託案件となります。

#業務委託案件 #秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200～1,500万円 月給100万円～125万円 週4日:1,200万円、週5日:1,500万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	平日　8:30～17:00　休憩60分 土曜　8:30～13:00　休憩0分
勤務地	東京都 千代田区

業務内容	健診 ・問診、聴打診、結果説明、 ・読影(レントゲン・超音波読影など) 外来 ・一般外来 ・二次健診 ☆グループ内クリニックとの兼務をお願いいたします。 どちらのクリニックも駅から2、3分の好立地です。 気分転換をしながらご勤務可能です。

☆平日週4日のご勤務が可能です。育児中の女性ドクターも多く在籍し、メリハリある働き方でご活躍されてます。
☆健診業務、二次外来などの業務がメインとなります。これまでのご経験をベースに業務内容はご相談頂けます。
☆アクセス抜群の最寄り駅より徒歩2分の好立地です。目黒区のグループ内クリニックでのご勤務もございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
JR各線利用可の駅近クリニックで健診・外来ドクターの募集になります。
グループ内の別クリニックでの勤務もあり、リフレッシュしながら仕事に就けます。
法人内3クリニックでは育児中など女性ドクターが複数在籍し、ご活躍されています。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 託児施設あり
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	一般病院 20～99床

給与	年収900万円～1,200万円（週3日～4日） 月給75万円～100万円 ※週3日：900万円 ※週4日：1,200万円
勤務日数	週3日～4日
勤務時間	8:45～17:00　休憩60分
勤務地	埼玉県 所沢市

業務内容	外来診療 ・20名程度/コマ ・対象：風邪、胃腸炎、感染症、小児喘息、けいれん、食物アレルギー等 乳児検診 ・予約制 ・1コマ～/週 ・5～10名程度/コマ

☆週3日～、当直無しでワークライフバランス重視できます！
☆専属シェフ・管理栄養士が作る昼食の無料支給、院内託児所も完備です！
☆病棟管理無しで、8:45～17:00の勤務になります！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
半世紀以上続く医療機関で、地域の周産期医療を支え続けております。
不妊治療から妊娠・出産・育児と、医療の観点からトータルサポートを提供しております。
また女性をはじめ、地域住民の希望に応えるために、
婦人科・乳腺外科・小児科・内科を標榜しております。
立地も最寄り駅から徒歩6分、アクセス良好でございます！

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 医院経営を学べる
• 医療機関名公開

医療法人社団ときわ練馬在宅クリニック

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,000万円 月給100万円～166万円 週4日:年収960万円～1,600万円　月給80万円～133万円 週3日:年収720万円～1,200万円　月給60万円～100万円 (オンコール維持手当含む金額。出動など対応実績に応じて別途実績⼿当が支給されます。)
勤務日数	週3～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都練馬区中村北1-5-9 第二永崎ビル1階

業務内容	外来 ・内科・糖尿病内科・健診 在宅・訪問 ・医師、看護師、診療アシスタント(運転手)の3名体制 ・内科を中心とした全身管理 ・10～20名/日(AM5～10名、PM5～10名) ・居宅7割、施設3割

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
在宅医療では総合診療のスキルが必要となり、医師として成長していくためには幅広い知識が求められるため、常に勉強し続けることが重要です。
しかし、実際に在宅医療を行っている医療機関において、きちんと教育体制を整えている所は少ないと感じており、ソロプラクティスで知識を増やしていきながら在宅医療を行う場合、限界を早く感じやすいと考えます。
【医療法人社団ときわ】ではIT を駆使し、現場で困った事が合ってもその場で医師同士でコンサルトできるような環境や、新しく入職した医師や訪問診療未経験の医師でも気軽に相談ができるようチューター制度、訪問同行を制度化しております。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望
「人に寄り添い、未来に挑む。」を理念として掲げ、地域医療の柱となるべく訪問診療を中心とした診療所を展開しております。
年齢や性別、そして抱えている病気や障害によって制限を受けることなく、誰もが自分らしく過ごすことのできる社会の実現がときわの使命です。
患者さん一人ひとりの生活や価値観を何よりも重視し、在宅医療のセーフティネットとして質の高い在宅医療を提供していきます。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
練馬在宅クリニックは在宅医療専門医・認定医、緩和医療専門医・認定医の研修施設になっております。
研修や人材育成に力を入れているからこそ、在宅医療の現場で研鑽を積みながら専門医としての資格取得を目指す、というキャリア形成も実現できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
スタッフの育成に力を入れている在宅クリニックグループです。
未経験の方は診療同行からスタートし、1ヶ月程度で独り立ちを予定しております。
その後もチャットツールを利用して他の医師に相談できますので、安心して診療ができます。
研修プログラムの認定施設であり、未経験からプライマリケア、総合診療を学べる環境が整っております。
看護師・医療アシスタント(運転手)との3名体制、相談員が初期対応やスケジュール管理を行います。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 医院経営を学べる
• 医療機関名公開

医療法人社団ときわ大宮在宅クリニック

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,000万円 月給100万円～166万円 週4日:年収960万円～1,600万円　月給80万円～133万円 週3日:年収720万円～1,200万円　月給60万円～100万円 (オンコール維持手当含む金額。出動など対応実績に応じて別途実績⼿当が支給されます。)
勤務日数	週3～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	埼玉県さいたま市大宮区大門町3-64 プロスパー大宮ビル3階

業務内容	外来 ・内科・糖尿病内科・健診 在宅・訪問 ・医師、看護師、診療アシスタント(運転手)の3名体制 ・内科を中心とした全身管理 ・10～20名/日(AM5～10名、PM5～10名) ・居宅7割、施設3割

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
在宅医療では総合診療のスキルが必要となり、医師として成長していくためには幅広い知識が求められるため、常に勉強し続けることが重要です。
しかし、実際に在宅医療を行っている医療機関において、きちんと教育体制を整えている所は少ないと感じており、ソロプラクティスで知識を増やしていきながら在宅医療を行う場合、限界を早く感じやすいと考えます。
【医療法人社団ときわ】ではIT を駆使し、現場で困った事が合ってもその場で医師同士でコンサルトできるような環境や、新しく入職した医師や訪問診療未経験の医師でも気軽に相談ができるようチューター制度、訪問同行を制度化しております。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望
「人に寄り添い、未来に挑む。」を理念として掲げ、地域医療の柱となるべく訪問診療を中心とした診療所を展開しております。
年齢や性別、そして抱えている病気や障害によって制限を受けることなく、誰もが自分らしく過ごすことのできる社会の実現がときわの使命です。
患者さん一人ひとりの生活や価値観を何よりも重視し、在宅医療のセーフティネットとして質の高い在宅医療を提供していきます。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
大宮在宅クリニックは在宅医療専門医・認定医、緩和医療専門医・認定医の研修施設になっております。
研修や人材育成に力を入れているからこそ、在宅医療の現場で研鑽を積みながら専門医としての資格取得を目指す、というキャリア形成も実現できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
スタッフの育成に力を入れている在宅クリニックグループです。
未経験の方は診療同行からスタートし、1ヶ月程度で独り立ちを予定しております。
その後もチャットツールを利用して他の医師に相談できますので、安心して診療ができます。
研修プログラムの認定施設であり、未経験からプライマリケア、総合診療を学べる環境が整っております。
看護師・医療アシスタント(運転手)との3名体制、相談員が初期対応やスケジュール管理を行います。

#秋入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,400万円～2,000万円 月給116万円～166万円 ※週5日勤務の場合、ご経験等により変動。
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 小金井市

業務内容	訪問診療 ・訪問数:6～10件/日(居宅での診療が9割以上) ・診療時間:平均20分/件 ・居宅間移動:10～20分 ・訪問エリア:吉祥寺にある診療所から半径5km ・診療体制:医師＋看護師＋事務ドライバーの2～3名体制 ・医療設備/医療機器:電子カルテ(iPad)、ポータブルエコー、ポータブル心電図 ・患者数:クリニック全体で300名程度 1日の流れ 09:00　カンファレンス 09:30　出動4～5件 13:00　昼休憩（前後あり） 14:00　出動4～5件 16:00　クリニック戻り 17:20　カンファレンス 18:00　退勤

☆週5日勤務で、最大年収2,000万円可能です！
☆土日祝日休みで、ワークライフバランスも整いやすいです。
☆居宅訪問がメインの、訪問診療クリニックです。

【職場環境と雰囲気】
■吉祥寺の本院と併せ、常勤4名、非常勤11名の医師が在籍。各科専門医が揃った充実のフォロー体制で未経験の先生も安心です。
■朝夕のカンファレンスを通じて情報連携を確実に実施しており、優しい医師や看護師が多く、心理的安全性の高い環境です。
■医師と看護師に加え、事務ドライバーも同行する2～3名体制での訪問診療となり、診療に集中できる体制が整っております。

【具体的な医療機関情報】
■吉祥寺に本院があり、今回は東小金井側の連携室の募集です。今後、医院として分院開院することも検討しています。
■吉祥寺の院長先生は救急や総合診療、緩和ケアを学び実践してきた経験をもとに、患者様へ多様な選択肢を提示できることが強みです。
■近隣の三次救急病院の後期研修医等も研修で来訪しており、医師にとって継続的な学びの機会が多い教育的な環境です。

【具体的な業務内容】
■担当いただく業務は居宅での訪問診療が9割以上を占め、個人宅への訪問がメインとなり、夜間のオンコール対応も不要です。
■訪問数は1日あたり6件から10件程度、診療時間は1件あたり平均20分と、患者様一人ひとりに丁寧な診療を実施できます。
■2ヶ月に一度の「迷ったらカンファ」と呼ばれる倫理カンファレンスを実施し、診療方針や倫理的課題について検討する機会を設けています。

#春入職可　#今期入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,400万円～2,000万円 月給116万円～166万円 ※週5日勤務の場合、ご経験等により変動。
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 武蔵野市

業務内容	訪問診療 ・訪問数:6～10件/日(居宅での診療が9割以上) ・診療時間:平均20分/件 ・居宅間移動:10～20分 ・訪問エリア:吉祥寺にある診療所から半径5km ・診療体制:医師＋看護師＋事務ドライバーの2～3名体制 ・医療設備/医療機器:電子カルテ(iPad)、ポータブルエコー、ポータブル心電図 ・患者数:クリニック全体で300名程度 1日の流れ 09:00　カンファレンス 09:30　出動4～5件 13:00　昼休憩（前後あり） 14:00　出動4～5件 16:00　クリニック戻り 17:20　カンファレンス 18:00　退勤

☆週5日勤務で、年収2,000万円可能です！
☆土日祝日休みで、ワークライフバランスも整いやすいです。
☆居宅訪問がメインの、訪問診療クリニックです。

【職場環境と雰囲気】
■常勤4名、非常勤11名の医師が在籍しており、各科の専門医が揃った充実のフォロー体制で未経験の先生も安心して勤務可能です。
■朝夕のカンファレンスを通じて情報連携を確実に実施しており、優しい医師や看護師が多く、心理的安全性の高い環境です。
■医師と看護師に加え、事務ドライバーも同行する2～3名体制での訪問診療となり、診療に集中できる体制が整っております。

【具体的な医療機関情報】
■院長先生は救急や総合診療、緩和ケアを学び実践してきた経験をもとに、患者様へ多様な選択肢を提示できることを強みとしています。
■近隣の三次救急病院の後期研修医等も研修で来訪しており、医師にとって継続的な学びの機会が多い教育的な環境がございます。
■2ヶ月に一度の「迷ったらカンファ」と呼ばれる倫理カンファレンスを実施し、診療方針や倫理的課題について検討する機会を設けています。

【具体的な業務内容】
■担当いただく業務は居宅での訪問診療が9割以上を占め、個人宅への訪問がメインとなり、夜間のオンコール対応も不要です。
■訪問数は1日あたり6件から10件程度、診療時間は1件あたり平均20分と、患者様一人ひとりに丁寧な診療を実施できます。
■武蔵野市の西側を回るための東小金井の拠点は分院となる可能性があり、地域の在宅医療のニーズ拡大に対応するための増員です。

#春入職可　#今期入職可
#秋入職可

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• オンコール無し
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• ブランク可
• 車通勤可

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収833万円～1,800万円 月給83万円～150万円 ※週3日～5日 ※時短勤務可能 ※午前のみの勤務も可能！ 上記は専門医をお持ちの場合
勤務日数	週3日～5日 ※時短勤務もご相談可 ※午前のみの勤務も可能！
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 足立区

業務内容	専門外来 ・外来数:50名/日 ※今後増患をお手伝いしてくださる方を歓迎いたします。 ・主な対応:小児の風邪や予防接種、園児の健診、親御さんまでの健診も実施 ・完全予約制

☆子育て中の方に非常に魅力的な常勤で半日勤務可能な求人となります。
☆週3日勤務可能となり、社保付き求人です。
☆平日のみの勤務となり、1人1人に合わせた働き方が可能となります！！

【募集背景】
■地域医療の充実を図るため、小児科を総合的に診療できる方を募集しており、患者に対して柔軟に対応できる医師を求めています。
■1人1人が働く環境を優先し、その方に合う働き方をご提案させていただき、子育て中の方もご勤務していただいております。
■誰もが気軽に来院できるクリニックとして、地域に愛される存在であり続けるため、新しい医師の力を必要としています。

【具体的な医療機関情報】
■法人として内科クリニックも併設されており、小児科の患者様のみの対応となる為、ご専問を活かせます。
■業務の効率化を図り残業もなく、勤務時間の相談も可能となり、キャリアアップを目指す医師にとって魅力的な環境です。
■当直やオンコール対応がなく、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。

【やりがい】
■地域に愛されるクリニックで、患者様の健康を支えるやりがいがあり、柔軟に働きかたのご相談も可能です。
■訪問診療を通じて、患者様一人ひとりに寄り添った医療を提供することができ、患者様の声も直接得られます。
■専門医は不問で、未経験の方やブランクのある方も是非一度お声かけいただき、今後自身のスキルを磨くことができます。

#秋入職可

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• 高額給与
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• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,800万円 月給100万円～150万円
勤務日数	週5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 墨田区

業務内容	訪問診療 ・7～8人/日 ・ドライバー、事務員同行

☆23区内の小児科訪問診療、育児支援制度利用可能！
☆1日の件数も8件前後と少なめ、補助員同行！
☆都営浅草線最寄り駅より徒歩5分で、アクセス良好！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
希少！小児科専門の訪問診療クリニックで医師を募集！
今後の医療のメインになっていく、訪問分野を経験するチャンスです。
未経験の方でも丁寧な指導のもと、スキルアップを目指せます。
ご興味ある方は、お気軽にご相談ください。

#秋入職可

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• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 未経験歓迎
• 複数診制
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 車通勤可
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	一般病院 200～499床

給与	年収1,200万円～1,900万円 月給100万円～158万円 固定残業代：有　 時間数：60時間相当額
勤務日数	週5～5.25日 　※土曜隔週勤務(無しも可)
勤務時間	平日　8:30～17:00　休憩60分 土曜　8:30～12:30　休憩0分 当直　17:00～翌8:45　休憩0分
勤務地	神奈川県 横須賀市

業務内容	外来 ・予防接種 病棟管理 救急対応

☆小児科全般からサブスペシャリティ、新生児対応など幅広い症例、研鑽を積むことができます。
☆各種手当・休暇等福利厚生充実！
☆福利厚生として、企業型確定拠出型年金制度・職員旅行・時間単位有給休暇も完備されています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横須賀市にある、地域の医療圏を支える三次救急病院です。
各科専門特化した急性期医療から慢性期医療まで幅広い症例が集まり、
各学会の専門医取得や、多種多様な症例経験を積める病院です。
各種手当・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境もございます。

#春入職可 #秋入職可

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• 週4日以下
• 高額給与
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	一般病院 200～499床

給与	年収800万円～2,000万円 月給66万円～166万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	平日　8:30～17:00　休憩60分 土曜　8:30～12:30　休憩0分
勤務地	埼玉県 羽生市

業務内容	外来 病棟管理 新生児対応 ※可能であれば昼間の小児救急対応をお願いいたします。

☆週4日～、研鑽とワークライフバランスのバランスが取れたご勤務が可能です。
☆様々な働き方もご相談いただけます！
☆2018年に移転し、医療設備も整っております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が運営する400床規模の総合病院です。
2018年に移転し、綺麗な建物と整った医療機器設備がございます！
是非お問い合わせください。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 院長・施設長募集
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600～3,000万円 月給133～250万円 ※週4.5日勤務、年収1,800～2,000万円程度が一般的な提示となります。
勤務日数	週3～5日(週4.5日推奨)
勤務時間	月水木金　9:00～18:00　休憩60分 火土　9:00～12:00　休憩60分
勤務地	東京都 東大和市

業務内容	外来 ・患者数は60～80名前後/日 ・保険診療、乳児健診、ワクチン（成人の対応は風邪程度）

☆最大年収3,000万円の可能性もある管理医師求人です（勤務医師希望の方もご相談ください）。
☆祝日休み、週3日勤務で社保加入もご相談可能です。
☆クリニックの最寄駅やJR中央線より、タクシー通勤可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東京都下に複数の小児科クリニックを運営する、アットホームなクリニックです。
管理医師希望の先生、週3日勤務や時短勤務の先生等、ご希望に沿った働き方が提案可能です。
駅から少々距離がありますが、無料駐車場があり車通勤が可能で、最寄駅からタクシー代支給もあります。


#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 土日休み
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 赴任手当あり
• 専門医不問
• 車通勤可
• 託児施設あり
• 祝日休み

募集科目	精神科、小児科
施設種別	精神病院 200～499床

給与	年収1,400万円～1,500万円 月給116万円～125万円 ※週4日勤務、当直なしの想定年収
勤務日数	週4日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	東京都 稲城市

業務内容	外来診療(20名程度/コマ) 病棟管理(25名程度、主治医制) ※ご専門に合わせて、急性期と思春期精神科のポジションを募集しております。

☆ご家庭の事情により勤務に制約がある方もご勤務いただきやすい勤務条件です。
☆自営の保育所も備えています。
☆急性期、療養、認知症から合併症まで幅広い患者様を診ることができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院より50年以上にわたり、精神障害者、認知症、
身体合併症の高齢者の方々の医療に力を入れている内科併設の精神科病院です。
認知症を患っている患者様もリハビリができるよう近年回復期リハ病棟も開設し、
精神科急性期～慢性期、回復期と途切れのない医療を提供できるような体制を構築しています。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 医院経営を学べる
• 医療機関名公開

医療法人社団ときわ赤羽在宅クリニック

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,000万円 月給100万円～166万円 週4日:年収960万円～1,600万円　月給80万円～133万円 週3日:年収720万円～1,200万円　月給60万円～100万円 (オンコール維持手当含む金額。出動など対応実績に応じて別途実績⼿当が支給されます。)
勤務日数	週3～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都北区赤羽2-69-6 ベティ・ロロマ101号

業務内容	訪問診療 ・医師、看護師、診療アシスタント(運転手)の3名体制 ・小児科、内科を中心とした全身管理 ・10～20名/日(AM5～10名、PM5～10名) ・居宅7割、施設3割

☆希少な小児訪問診療！お気軽にお問い合わせください。
☆京浜東北線、南北線徒歩圏内のターミナル駅にある、外来部門・訪問診療部門を併設しているクリニックです。
☆教育制度充実、未経験医師歓迎、子育てとの両立も可能、時短勤務も相談可能です。

【職場環境と雰囲気】
■現場で困った際もITを駆使してその場ですぐに他医師へ相談できる環境が整っています。
■未経験者や入職直後の医師向けにチューター制度や訪問同行の教育体制が制度化されています。
■看護師や医療アシスタントと同乗する3名体制のため診療のみに集中できる職場環境です。

【募集背景】
■高齢者から医療的ケア児まで誰もが自分らしく過ごせる社会の実現を目指し展開しています。
■地域の在宅医療におけるセーフティネットとして質の高い医療を届けるために募っています。
■ニーズが高まる小児在宅医療や緩和ケアの体制をさらに強固にするため新たな仲間を求めます。

【やりがい】
■小児科の経験を活かしながら高齢者の内科管理やがん緩和ケアなど幅広い臨床に携われます。
■医療的ケア児を含む小児在宅医療の現場で高い専門性を磨きながら在宅医として成長できます。
■在宅医療や緩和医療の専門医および認定医を取得できる研修施設としての認定を受けています。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 当直なし
• 複数診制
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 専門医不問
• 車通勤可

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,500万円～2,200万円 月給125万円～183万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～19:00　休憩120分
勤務地	東京都 武蔵村山市

業務内容	外来 ・20～30名/コマ ・診療体制:5～6診制 ☆ご希望の方は訪問診療もお願いいたします ・1～3コマ/週

☆外来のみ可能！医療秘書がつくため診療に専念できます◎
☆家賃負担無しの社員寮あり、週末だけ帰省も可能です。
☆年収2,000万円以上もご相談できます！給与を重視されている方は必見です！

【具体的な医療機関情報】
■先般、MRI棟も竣工し、その他、CT・エコー・内視鏡など、多くの検査設備が充実しており働きやすい環境がございます。
■1日の患者数は400～500名ですが、3～4名の医師で対応し、5～6診制の複数診で診療を行っています。
■未就学児の託児センターを秋以降に新設予定で、働く医師の子育て支援も充実していく予定がございます。

【職場環境と雰囲気】
■医師一人に専属の医療秘書と看護師が配置されており、診療に専念できる環境が整っています。
■院長は先生方の働きやすさを重視しており、転居希望の場合は家賃補助や、家賃負担なしの社員寮を提供しています。
■多様な診療科の医師が在籍し、専門性を活かしつつ総合的な医療を提供できる良質な診療体制が整えられています。

【具体的な業務内容】
■外来では小児科をメインに、1コマあたり20～30名の患者様を診察し、幅広い疾患に対応していただきます。
■小児科をメインに、各医師の専門性を活かした特化型の診療もご相談に応じて行うことができます。
■訪問診療をご希望の場合は、希望に応じてご担当いただく事が可能で、週1～3コマ程度、携わることが可能です。

#春入職可 #秋入職可

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• 研究支援(学会費補助)
• 複数診制
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• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 残業なし
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 託児施設あり
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	一般病院 200～499床

給与	年収1,100～1,700万円 月給91万円～141万円
勤務日数	週2～3日
勤務時間	日勤9:00～17:00（休憩60分） 夜勤17:00～翌9:00（休憩60分）
勤務地	北海道 札幌市東区

業務内容	・病棟管理（NICU管理）複数担当制にて15床

☆2025年より大手法人のグループとなったため、諸手当・福利厚生等も大変充実しております。
☆1回の勤務時間が9:00～翌9:00で勤務明けはお休みのため、週2～3回のご勤務となります。
☆道内で最初にNICUの許可を受けた病院で、現在では周産期母子センターで地域のニーズにお応えしています。

【具体的な業務内容】
■新生児集中治療室（NICU）における、病棟管理業務をメインにご担当いただきます。
■多胎、おもに双胎の入院数が多く、新生児消化器疾患の手術が必要な患児も積極的に受け入れております。
■出生後に判明する疾患は曜日や時間を選びませんので、365日24時間体制で受け入れを行なっています。

【職場環境と雰囲気】
■NICUでは新たにシーリングサプライユニットを導入し、治療環境・安全性・清潔環境をさらに充実させました。
■職員一人ひとりを財産と考え、能力を最大限発揮できる環境整備に注力している病院です。
■職種間の垣根を越えたチーム医療を推進し、対話を重視する風土があるという特徴がございます。

【やりがい】
■高度な周産期医療に携わり、小さな命を守る最前線で医師として活躍することが可能です。
■大学病院や周辺医療機関との緊密な連携のもとで、NICU医師として多くの診療経験を積んでいくことができます。
■臨床研修病院として、日本全国の新生児医療の将来を担う若手医師の育成にも関わることができます。

#秋入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 院長・施設長募集
• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
• 車通勤可
• 車通勤便利(ICから10分以内)
• 祝日休み

募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,400万円～1,700万円 月給116万円～141万円
勤務日数	週4～5日(月～土)
勤務時間	09：00～18：30　休憩90分 09：00～14：00　休憩00分
勤務地	福岡県 小郡市

業務内容	外来対応と管理医師業務をお願い致します。 ※業務量は相談の上決定いたします。

☆最寄りインターから10分、最寄り駅からは徒歩10分以内の交通アクセス良好です。
☆運営法人は訪問診療などのクリニックを全国に多数展開している法人ため、経営状態は安定しています。
☆小児科クリニックの求人は出回ることの少ない希少な求人ですのでこの機会にお気軽にお問合せください。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ間の協力体制が充実しており、日々の診療においても安心感を持って業務に取り組める環境が整っております。
■患者様や共に働くスタッフと良好なコミュニケーションを構築できる、協調性のある先生を求めております。
■管理医師としてご活躍いただくため、責任とやりがいを感じながら診療に集中できる雰囲気が醸成されています。

【募集背景】
■クリニックのすぐ近くには小学校や保育園、学童保育があり、地域の子供たちの健康を守るための立地条件に恵まれており強い需要があります。
■地域の未来を担う子供たちの健康維持に貢献するため、これまでの経験を活かして活躍いただける小児科医の先生の力が必要とされております。
■クリニックは交通アクセスも良く、最寄りインターから10分、最寄り駅からは徒歩10分以内と通勤に便利な環境が整っています。

【具体的な医療機関情報】
■小児科クリニックの求人は非常に希少で出回ることが少なく、安定した法人基盤で管理医師としてのスキルアップが見込める環境となっております。
■運営法人は訪問診療などのクリニックを全国に多数展開しており、経営状態が安定しているため安心して長く勤務できる基盤があります。
■週4日勤務や当直・オンコール無などメリハリのある勤務が出来る環境となっておりますので、子育て中の方も働きやすい環境です。

#秋入職可

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• 当直なし
• 救急対応なし
• 外来のみ
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募集科目	小児科
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,728万円～2,112万円 月給144万円～176万円 ※勤務日数や経験年数によって異なります。
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	09:00~18:00（休憩210分） 午前診：09:00～12:30（休憩0分） 午後診：16:00～18:00（休憩0分）
勤務地	大阪府 豊中市

業務内容	外来をお願いいたします。 診療体制：1診制 ※成人患者様の生活習慣病対応等もお願い致します。

■小児科の外来を実施してくれ、管理医師になっていただける先生を求めております。
■週5日年収1,728万円～2,112万円で年収のご相談が可能です。週4日のご相談ももちろん可能です。
■内科の訪問診療も実施しているクリニックですが、外来のみをお願いしたいご意向です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆医師・スタッフは20?40代が活躍しております状況で、比較的活気のある職場環境です。分からない事があれば、相談をしやすい環境が整っております。
☆福利厚生が整っており、チケットレストランを導入しております。常勤の先生でございましたら、週に5,000ポイント分のお食事チケットを配布しております。
☆院内も清潔に保たれており綺麗で、過ごしやすい空間です。

#秋入職可

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