医師求人(常勤)検索結果 15,497件

☆当直無の働き方も実現可能です。17時ほぼ定時で皆様帰宅の途に着いております。
☆ベテラン医師から育児中ドクターまで、お一人おひとりの境遇に応じて働き方も柔軟にご相談頂けます。
☆川崎市内或いは横浜市内の私鉄複数駅よりバス、もしくは最寄の高速ICより15分と車通勤も至便です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期からリハビリテーション、そして在宅医療まで幅広く医療サービスを提供している、
大手法人グループの病院です。こちらの病院でも内科・整形外科を中心として在宅医療まで
幅広く展開しており、近隣のグループ病院と連携して地域の医療を支えております。
オンオフのメリハリのある働き方が可能ですので、子育て中のドクターにもお薦めです。
また勤務医の卒大に偏りもなく、ドクターはもちろん看護師やリハビリスタッフなど皆様、
アットホームな雰囲気でご勤務されておられます。

#春入職可 #年度内入職可

☆希少な公的病院からの募集です。
☆当直免除は応相談！ご家庭の事情等も鑑み、検討可能です（55歳以上は免除）。
☆池袋駅から約45分の場所に立地する病院です。

【具体的な医療機関情報】
■呼吸器疾患の国内拠点であると共に、緩和ケアや回復期リハビリ病棟も併設する極めて多機能な医療機関でございます。
■池袋駅から約45分の距離に位置し、車通勤も可能なため都心近郊にありながらも通いやすい立地が魅力でございます。
■公的病院による希少な求人であり、地域医療の要として更なる診療体制の充実を図るために新たな人員を募っております。

【具体的な業務内容】
■整形外科医として整形領域全般の外来を週2～3コマ担当し、一コマあたり15～30名程度の診察を丁寧に行います。
■専門医の有無を問わず幅広い症例を経験できる環境があり、地域医療の最前線で自身のスキルを存分に発揮いただけます。
■当直の回数や時短勤務といった多様な働き方の相談が可能で、私生活との両立を図りやすい環境が整っております。

【職場環境と雰囲気】
■職種の垣根を越えて互いに支え合う風土が根付いており、非常にアットホームで温かな活気に満ちていらっしゃいます。
■医療スタッフ間のみならず患者との信頼関係も深く、互いに思いやりを持って接する穏やかな空気が流れております。
■患者一人ひとりと深く向き合える診療スタイルを通じて、医師としての原点に立ち返るような充足感を享受することができます。

#春入職可 #年度内入職可

☆希少な公的病院からの募集です。
☆当直免除は応相談！ご家庭の事情等も鑑み、検討可能です（55歳以上は免除）。
☆池袋駅から約45分の場所に立地する病院です。

【具体的な医療機関情報】
■呼吸器疾患の国内拠点であると共に、緩和ケアや回復期リハビリ病棟も併設する極めて多機能な医療機関です。
■池袋駅から約45分の距離に位置し、車通勤も可能なため都心近郊にありながらも通いやすい立地が魅力です。
■公的病院による希少な求人であり、地域医療の要として更なる診療体制の充実を図るために新たな人員を募ります。

【具体的な業務内容】
■一般および専門外来を週2～3コマ担当し、一コマあたり15～30名程度の診察を丁寧に行います。
■年間250件前後のオペ症例があり、大腸癌や胃癌などの悪性腫瘍から良性疾患まで幅広く症例を経験できます。
■上下部の内視鏡検査を希望の場合も相談可能で、消化器外科医として培った技術を多角的に発揮する機会があります。

【職場環境と雰囲気】
■職種の垣根を越えて互いに支え合う風土が根付いており、非常にアットホームで温かな活気に満ちています。
■当直の回数や時短勤務といった多様な働き方の相談が可能で、私生活との両立を図りやすい環境が整っています。
■医療スタッフ間のみならず患者との信頼関係も深く、互いに思いやりを持って接する穏やかな空気が流れています。

#春入職可 #年度内入職可

☆訪問診療求人では希少な「土日祝お休み」求人！仕事とプライベートのメリハリが実現します！
☆年収提示も高水準！未経験から経験者まで納得の条件でご就業頂けます！
☆千葉県の中でもアクセス容易度で上位に入る主要駅から徒歩3分！都心からでも楽々通勤可能です！

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
このクリニックの所属する法人の特徴は、城南エリア(世田谷・目黒・大田区など)を中心に、
「質の高い在宅緩和ケア・訪問診療を展開している点」にあります。
年々生き残りが厳しくなる領域で、専門性を活かした診療で生き残る法人です。
訪問診療をこれから始めたい方、突き詰めたい方、どちらの先生にもおススメできる求人です♪

#年度内入職可

☆週4日でも勤務可能、ゆったりとした勤務です。
☆都内23区内、都外の先生もアクセスしやすい立地です。
☆ご希望の方は系列病院で外来やオペも担当可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
回復期リハビリテーションを主とする病院です。
グループ内に急性期?療養、専門病院を持ち、連携体制が整っています。
非常勤医師も病棟管理のヘルプを行なっているので、負担がかかりすぎることはございません。
科目によっては、関連病院で外来を持つことも可能です。働き方もご相談ください。

#春入職可 #年度内入職可

☆週5日勤務で年収2,000万円の好条件になります。オンコールについては応相談となります！
☆現在、院長先生がほぼ孤軍奮闘している2025年2月開院のクリニックの体制強化募集です。
☆京急最寄駅徒歩4分、またJR・東急線最寄駅からも徒歩10分程と通勤アクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2025年2月に開院の在宅療養支援診療所です。
訪問体制としては、医師と医療相談員兼任のドライバーの2名体制で診療に専念でき、
電子カルテ完備でスムーズなご勤務ができます。
診療体制強化のための募集となります。是非お気軽にお問合せください。

#春入職可 #年度内入職可

☆脊椎・脊髄領域の先生を大募集！当直免除や週3日勤務もご相談ください。
☆全国からお迎えできるよう、諸条件は柔軟に調整いたします。
☆指導医資格の方、または可能な術式・診療に関する熱意に応じて高額年俸を支給させていただきます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内でも希少な脊椎脊髄外科に特化した専門クリニックです。
オープン後10年程経過し八王子市内だけでなく、都内近郊からも患者様が多くご来院いただきます。
カンファでは多数決で診療方針を決定していくなど、チームで連携し対応していくことが可能です。
最新機器を導入した設備環境はもちろん、スタッフ間も上下関係がなく忖度のない大変風通しの良い職場となっています。
学閥もない為、各出身大学の術式がそれぞれあることで、在籍医師からも学びとなる場面がございます。

#春入職可 #年度内入職可

☆都内でも希少な脊椎脊髄外科に特化した専門クリニックです。
☆カルテ入力や事務作業を行う医療事務が付きますので、診療に集中できる環境です。
☆専門性を高めるだけでなく、管理職経験・クリニックの運営経験を積みたい先生にお勧めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東京西部に位置し、オープン後10年程経過し八王子市内だけでなく、
都内近郊からも患者様が多くご来院いただきます。
最新機器を導入した設備環境はもちろん、
スタッフ間も上下関係がなく忖度のない大変風通しの良い職場となっています。
学閥もない為、各出身大学の術式がそれぞれあることで、
在籍医師からも学びとなる場面がございます。　

#春入職可 #年度内入職可

☆ご自身のご専門に特化したオペ対応はもちろん、指導医も多く在籍してますので、新たな領域を勉強したい医師にもおすすめです！
☆近隣の病院・大学病院との連携体制も整っているため、大学病院クラスの症例数、高度医療を提供することが可能となります。
☆学閥や術式の強制もありませんので、これまでの専門性やご経験を活かしながら、ご自身のやりたい医療を同じ志を持った仲間と共に実現できます！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2023年9月に開院の、整形外科・脊椎外科・脳神経外科に特化した病院です。
学閥がないフランクな環境の中で風通しの良さも魅力となり、
同好会活動も盛んで他科の医師とも交流を深める事が可能です♪
系列のクリニック含め最新機器も導入しているため、専門性を高め実績を積みたい方はもちろん
週4日・当直オンコール無しなどの働き方もご相談くださいませ！

#春入職可　#年度内入職可　

☆ご自身のご専門に特化したオペ対応はもちろん、指導医も多く在籍してますので、新たな領域を勉強したい医師にもおすすめです！
☆近隣の病院・大学病院との連携体制も整っているため、大学病院クラスの症例数、高度医療を提供することが可能となります。
☆学閥や術式の強制もありませんので、これまでの専門性やご経験を活かしながら、ご自身のやりたい医療を同じ志を持った仲間と共に実現できます！

【働きがい】
・学閥がないフランクな環境の中で風通しの良さも魅力となり、同好会活動も盛んで他科の医師とも交流を深める事が可能です。
・系列のクリニック含め最新機器も導入しているため、専門性を高め実績を積みたい方は歓迎です。
・週4日・当直オンコール無しなどの働き方もご相談可能です。

【働きやすさ】
・脊椎手術を主体とする専門病院なので、入院は地域の医療機関からの紹介や外来の患者様が中心で、救急搬送の受け入れは基本的には行わない方針です。
・比較的計画通りに業務が進みやすく、情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図り、残業時間の削減を目指しております。
・法人では、子育てサポートにも取り組んでおり、産休・育休から復帰した職員が複数名在籍しております。お子さんが小さいうちは、日勤常勤・時短勤務・パート勤務なども選択でき、仕事と子育てを無理なく両立できる働き方を推進しています。
・職場から徒歩圏内に職員寮を新築予定。また、院内には、リーズナブルなランチが食べられる職員食堂や、ゆったりくつろげる休憩室などの職員用設備も充実させる計画でやりがいも働きやすさも整った職場環境です。

【募集背景】
・2023年9月に足立区一ツ家に開院予定の脊椎脊髄外科の専門病院です。
・78床の入院設備は、急性期一般病棟55床（HCU4床含む）と回復期リハビリテーション病棟23床で構成される計画です。
・最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設ける予定です。
・「学ぶ意欲」と「高い志」を持つ仲間を迎えて、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えていきます。
・看護部は50～60名体制を予定しております。
・グループ施設から異動するスタッフも数名いますが、ほぼ新規のオープニングメンバーで病院づくりを行う方針です。
・整形外科や手術室の勤務経験がある方はもちろん、未経験でも脊椎脊髄外科領域に興味があり専門的に学びたい気持ちがある方なら、大歓迎です。
・建物の竣工予定は2023年7月で、2023年8月より職員研修をスタート予定です。

#春入職可 #年度内入職可

☆オンコール対応を含めれば最大2,200万円程度という地域内でも非常に高い給与水準です。
☆一日あたりの訪問件数は抑えられており、一人の患者様とじっくり向き合いながら質の高い医療を提供できます。
☆駅徒歩1分の好立地！駅前は大きなショッピングセンター等も多くあり、生活しやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■患者様おもいの40代半ばの理事長による、若手医師への直接研修指導など、教育体制が非常に充実した活気ある職場です。
■30代から50代の幅広い世代の医師が活躍しており、ラインワークスを活用した迅速な情報共有により職種間の壁もありません。
■ほとんど提示に退勤できる体制が整っており、稀に残業が発生する場合も18時過ぎには退勤でき、労務管理も適正です。

【具体的な業務内容】
■個人宅への訪問が約9割を占めており、1日の訪問件数を8件から11件に抑えることで、診察の質を高く維持しています。
■現在は事務員が同行していますが、看護師も増員していく為、患者様の症例によっては看護師同行となる見込みです。
■オンコールは免除の相談も可能ですが、対応時は自ら運転して現場へ向かうため、フットワークの軽い先生には最適な環境です。

【具体的な医療機関情報】
■西武新宿線・田無駅にあり、新宿エリアから約20分の好立地です！三鷹駅・武蔵境駅・ひばりが丘駅等からはバスで通勤可能です。
■がん末期患者が全体の約2割から3割を占め、月間5名から10名の看取りを通じ、在宅医療の核心に触れる貴重な経験が積めます。
■理事長は「表面的な言葉だけでなく患者様の気持ちを汲み取る」というおもいがあり、質の高い組織構築を目指しています。

#春入職可 #年度内入職可

☆定時で帰宅、公私両立しやすく働きやすい病院です。
☆子育て中の方にも嬉しい、24時間体制の託児所あり♪
☆お車での通勤はもちろん、複数路線利用可能で電車通勤も便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
子育て中、もしくはプライベートを充実させながら働きたい方に大変おすすめです。
常勤は基本週4日勤務をお願いしているので、全体の業務量は少なめとなります。
週4日ながら年収は1,800万円と高額であるのも嬉しいポイント！
その他、アクセスも良いので県外の方にもおすすめです。
精神科病院として有名な法人で、各科の連携も抜群！勤務しやすい病院となっています。

#春入職可 #年度内入職可

☆2026年6月に開院した新しいクリニックにて、増患の為の募集となります！
☆35歳女性院長を中心に30～40代スタッフが活躍中です！
☆スキルやご経験以上に、お人柄を重視した採用を行っています。

【職場環境と雰囲気】
■35歳の女性院長を中心に、30代から40代のスタッフが活躍する活気に溢れ、温かみのある職場です。
■診療は医師と看護師とドライバーの3名体制を徹底しており、優秀な看護師が常に同行するため診療に専念できます。
■土日祝日がお休みで、オンコール対応も原則無いため、プライベートの時間を確保しながらメリハリを持って働くことができます。

【具体的な業務内容】
■個人宅への訪問診療が全体の95％を占めており、地域の患者様の生活に密着した手厚い医療を提供していただきます。
■1日あたりの訪問件数は10件程度となっており、お一人おひとりの患者様とじっくり丁寧に向き合える環境です。
■モバカルネットの電子カルテを導入しているため、訪問先でもスムーズかつ効率的な診療情報の管理が可能です。

【募集背景】
■2026年6月に開院して以来患者数が100名を超え、増患に伴う体制強化のために常勤医師を募集しております。
■内科系全般の医師を幅広く求めており、特に1月からのご入職が可能な意欲ある先生のお越しを強く期待しています。
■未経験の先生には院長自らが一定期間同行して指導するため、訪問診療が初めての方でも安心して着任いただけます。

☆勤務日は週3日から相談可能、勤務時間も1日6時間から相談可能なため仕事とプライベートのメリハリのある勤務が可能です。
☆指定医の有無による給与格差が少ないため、資格取得前の方や指定医返上をお考えの先生にとっても魅力的な条件が揃っています。
☆最寄り駅は複数路線利用可能かつ駅から徒歩1分とアクセス便利です♪

【職場環境と雰囲気】
■精神保健福祉士やクラーク等の多職種が医師を強力に支援しており、診療に専念できる極めて効率的な環境が整備されております。
■院長は50代前半、医師の研鑽と働きやすさを尊重しており、物腰が柔らかく患者様の話を丁寧に傾聴できる先生が歓迎される職場です。
■主要駅から徒歩１分という好立地に加え、子育て中の先生に向けた時短勤務の相談も可能であり、公私の均衡を保てる環境です。

【具体的な業務内容】
■外来診療は再診5分、新患15分を目安とし、精神保健福祉士による予診やクラークの入力補助を活用して効率的に進めて頂きます。
■WEB予約システムを導入しつつ、8階にはカウンセリングルームや休憩室を完備するなど、最新の設備と利便性を備えた施設です。
■訪問診療は精神保健福祉士が同行し、2週間サイクルで100名程度の居宅患者様を回り、地域に根差した医療を実践して頂きます。

【募集背景】
■2021年の開院以来、順調な集患に伴う診療体制の更なる強化を目指しており、常勤としてお力添えを頂ける先生を求めています。
■外来患者数の増加に対応するべく、1から3診体制を維持しつつ、患者様一人一人に寄り添う医療を継続するための募集です。
■ご経験豊かな先生から若手の先生まで幅広くお迎えしたいと考えております。

#年度内入職可

☆週4日勤務も可能。ゆったりめのケアミックス病院です。
☆時短勤務、当直なしも相談可能です。
☆様々な業務内容から、ご希望のコマ数など調整可能です。

【職場環境と雰囲気】
■2026年4月より大手医療法人グループの一員となり、地域の急性期医療も支えられる病院になるべくリスタートしました。
■グループ施設内での交流や勉強会、多職種連携が盛んです。専門性を高めながら、幅広い視野を養うことができます。
■助け合いの精神が根付いており、医師間はもちろん多職種との連携も密なため働きやすい職場です。

【募集背景】
■現状は病院としてオペを実施していないため、オペ立ち上げを目指してお力添えいただける先生を求めております。
■オペ対応が可能な常勤の先生をお迎え入れして、病院として急性期医療に対応していく盤石の体制を整えたいため。
■外傷中心とした救急車の受け入れを増やしていきたい思いをもっているため、それに対応していただける先生の採用を目指しております。

【やりがい】
■病院の手術立ち上げから関わることができ、当面は1人常勤となるため、自分色に染めることが可能です。
■慢性期中心の現状から、急性期医療にもしっかりと対応していける病院に生まれ変わる過渡期に関わることが可能です。
■インセンティブ制度も設けており、先生の貢献度合いがしっかりと評価される体制が整っております。

#年度内入職可

☆週4日勤務も可能。ゆったりめのケアミックス病院です。
☆時短勤務、当直なしも相談可能です。
☆様々な業務内容から、ご希望のコマ数など調整可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医療ニーズの変化、制度の改革が行われ、多くの病院が急性期病院への転換を図っている中、
こちらの医療機関は「愛と真実の医療」をモットーに、職員一丸となって
急性期・慢性期・在宅医療を地域の患者様に提供する病院を目指しております。
是非とも先生のお力をお貸しください。

#年度内入職可

☆当直を含めると最高年収2,500万円を超える高額求人！
☆赴任手当も最高40万円、住宅手当あり！公私共に充実できる環境。
☆土日祝休み！定年70歳以降も嘱託契約あ！セカンドキャリアをお考えの方にもおすすめです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根差した医療を提供、住民からの信頼も厚い病院で医師を募集。
通勤に時間がかかるエリアですが、それを補って余りあるほどの高額給与を実現！
地域医療にご興味のある方からのご応募を、お待ちしております。

#春入職可 #年度内入職可

☆当直を含めると最高年収2,700万円を超える高額求人！
☆赴任手当も最高40万円、住宅手当あり！公私共に充実できる環境。
☆土日祝休み！定年70歳以降も嘱託契約あ！セカンドキャリアをお考えの方にもおすすめです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根差した医療を提供、住民からの信頼も厚い病院で医師を募集。
通勤に時間がかかるエリアですが、それを補って余りあるほどの高額給与を実現！
地域医療にご興味のある方からのご応募を、お待ちしております。

#春入職可 #年度内入職可

☆年度内に移転を予定している慢性期病院で、最高年収2,400万円のご相談が可能となっております！
☆一般内科外来・病棟管理の他に、健診における上部・下部の内視鏡対応もお願いいたします。
☆赴任手当や住宅手当に加え帰省手当も年数回支給となるため、遠方からお越しの先生もご安心ください。

【具体的な医療機関情報】
■自然豊かな環境にございます慢性期病院ですが、最新の医療機器と快適な施設を整えております。
■残業もほとんどなく、ご在席の先生方は基本的に定時でご帰宅することができております。
■週4日勤務相談可能でオンコールや救急対応もなく、各種手当や退職金制度も充実しているため長期的なキャリア形成に最適です。

【具体的な業務内容】
■1日10名程度の一般内科外来と、健診・人間ドックにおける上部・下部内視鏡検査をご担当いただきます。
■病棟管理では現在42床を1名の医師で対応しておりますが、移転後には94床へ増床される予定です。
■当直は月7～8回程度お願いしておりますが、救急対応やオンコールがなく身体的な負担は少なめです。

【募集背景】
■施設の移転・新病院の稼働に伴う病床数拡大に向け、診療体制の強化が急務となっております。
■内視鏡検査の需要増加に対応するため、消化器内科ご専門の先生をお探ししています。
■地域に根ざした慢性期医療を維持しつつ、より充実したサポートを実現するための増員募集です。

#春入職可#急募 #早期入職可 #随時入職可

☆年度内に移転を予定している慢性期病院で、最高年収2,400万円のご相談が可能となっております！
☆赴任手当や住宅手当に加え帰省手当も年数回支給となるため、遠方からお越しの先生もご安心ください。
☆残業もほとんどなく、ご在席の先生方は基本的に定時でご帰宅することができております。

【具体的な業務内容】
■外来のコマ数については柔軟に相談可能で、1日10名程度の患者様の診察をお願いいたします。
■病棟管理では現在42床を1名の医師で対応しておりますが、移転後には94床へ増床される予定です。
■当直は月7～8回程度お願いしておりますが、救急対応やオンコールがなく身体的な負担は少なめです。

【職場環境と雰囲気】
■残業がほぼなく定時で帰宅できることが多いため、プライベートな時間も大切にできる環境です。
■遠方から単身赴任・移住をご検討されている先生へ、充実した手当などのサポートがございます。
■医療に関わる全ての方に笑顔になっていただくことを目指しており、スタッフ間でのコミュニケーションも良好です。

【やりがい】
■患者様やご家族とじっくり向き合うことで、慢性期医療ならではの深く温かい信頼関係を築いていくことができます。
■設備や機器が充実しており、最適な医療を提供することで患者様からの心からの笑顔を引き出すことができます。
■多職種のスタッフと密に協力しながら、地域医療の発展に直接貢献できる大きな喜びを得ることができます。


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