医師求人(常勤)検索結果 14,653件

☆都会型のプライマリケアのご経験を積むことが可能です。
☆最寄り駅徒歩すぐ！アクセス良好です。
☆週4日～ご相談が可能！ご経験やスキルによっては年収2,000万円以上も相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
プライマリケアを中心に行っているクリニックです。
内科をはじめ、皮膚科・自費診療など診療の幅も広いため、
飽きずに診療にあたることができるとご好評をいただいております。
専門外の症例が来た際も、LINEやSlackですぐに症例の相談をすることが可能ですので、
未経験の先生でも安心して診療にあたることが可能です。

☆一般内科・総合診療科での募集になります。
☆当直は月1回。当直無しも相談可能です。
☆小田急線最寄駅から徒歩圏内のため通勤も便利です。お車でのご通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
小田急線沿線に位置する医療機関からの募集でございます。
アクセスが良く在籍医師には、都内から通勤される方もいらっしゃいます。
ご条件のご相談ができますので、少しでもご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆週3～4日勤務で常勤採用！メリハリのある働き方が可能です。
☆年間122日の休日有り、働き方改革を実践している定着率の良い病院です。
☆新幹線発着のJR最寄駅より送迎有、通勤20分前後！隣接県からの車通勤アクセスも良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新病院移転開設より4年目を迎えた、栃木県南部の中核的な地域医療支援病院です。
地域の中核として、高度急性期医療の核となるべく設備や人員を整えつつも、
他方で、働き方改革に応じたドクターの方をはじめとする勤務体系見直しも行い、
年間休日122日、住宅手当等福利厚生の充実化を図り、定着率の良い病院です。
QOLを重視した働き方の中で、地域医療の中核となる医療に従事することが可能です。

☆週3～4日勤務で常勤採用！メリハリのある働き方が可能です。
☆年間122日の休日有り、働き方改革を実践している定着率の良い病院です。
☆新幹線発着のJR最寄駅より送迎有、通勤20分前後！隣接県からの車通勤アクセスも良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新病院移転開設より4年目を迎えた、栃木県南部の中核的な地域医療支援病院です。
地域の中核として、高度急性期医療の核となるべく設備や人員を整えつつも、
他方で、働き方改革に応じたドクターの方をはじめとする勤務体系見直しも行い、
年間休日122日、住宅手当等福利厚生の充実化を図り、定着率の良い病院です。
QOLを重視した働き方の中で、地域医療の中核となる医療に従事することが可能です。

☆都会型のプライマリケアのご経験を積むことが可能です。
☆最寄り駅直結とアクセス抜群の立地です！
☆週4日～ご相談が可能！ご経験やスキルによっては年収2,000万円以上も相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
プライマリケアを中心に行っているクリニックです。
内科をはじめ、皮膚科・自費診療など診療の幅も広いため、
飽きずに診療にあたることができるとご好評をいただいております。
専門外の症例が来た際も、LINEやSlackですぐに症例の相談をすることが可能ですので、
未経験の先生でも安心して診療にあたることが可能です。

☆スキル・ご経験によっては、年収2,000万円以上検討可能です。
☆週4日勤務、ノルマもないので働きやすい環境です。
☆美容外科手術から美容皮膚科施術まで、幅広い診療に携わることができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
様々な美容系のオペ・施術を行っている美容外科・美容皮膚科クリニックです。
週4日からご応募可。美容経験豊富な先生は即戦力としてご活躍いただけます。
ご自身のスキルを活かしながら幅広い診療に携わりたい先生におすすめです！
ターミナル駅近くの立地で、多方面からご通勤いただけます。

☆腎臓内科ドクターは現在1名在籍しておられますが体制強化の募集となります。
☆透析などご専門領域から内科全般を診て頂けますのでジェネラルにご活躍頂けます。
☆JR線最寄駅より徒歩5分、都内からも下りで一本です。お車でのご通勤も至便です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鎌倉・逗子・葉山地域に密着した「救急医療にも対応できるホームドクター」として
70年以上にわたり地域の医療を支えてきた100床規模のケアミックス病院です。
神奈川を中心として複数病院を有する法人グループの経営は安定しております。
鎌倉エリアの良好な環境の中で落ち着いて、また長期的にご勤務いただけます。

☆年収2,000万円可能！(週5日勤務の場合)
☆土日祝休み、当直無しの為仕事とプライベートと両立もしやすいです。
☆ターミナル駅より徒歩圏内のクリニックの為ご通勤も便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
プライマリケアを中心に行っているクリニックです。
内科をはじめ、皮膚科・自費診療など診療の幅も広いため、飽きずに診療にあたることができるとご好評をいただいております。
専門外の症例が来た際も、チャットツールですぐに症例の相談をすることが可能ですので、
未経験の先生でも安心して診療にあたることが可能です。お気軽にお問い合わせください♪

☆週4日勤務可、美容皮膚科クリニックでの管理医師の募集です。
☆美容カウンセリング・問診メインの業務です。
☆ターミナル駅から徒歩圏内の為、通勤も非常に便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ターミナル駅から徒歩圏内の美容皮膚科クリニックです。
現院長の後任として、管理医師を担っていただける方を募集しています。
週4日勤務、メリハリのある働き方が可能です！
ご興味お有りの方はお気軽にお問い合わせください♪

☆外来・訪問診療を行うクリニックより、管理医師募集です。
☆週4日からご勤務可。土日祝休みでメリハリ勤務を実現できます。
☆週5日で年収2,000万円以上！年収UPを叶えたい先生も必見です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
文京区内最寄り駅より徒歩1分の外来・訪問診療クリニックより、管理医師の募集です。
全身管理ができる先生であれば科目・経験不問でご応募可能です！
土日祝休み、週4日からご勤務可能でプライベートも充実できます。
訪問診療にご興味のある先生は、お気軽にお問い合わせください♪

☆新幹線通勤可能！最寄り駅からの送迎もございます。
☆緊急の事故にも速やかに対応できるスタッフと設備を用意しております。
☆当直やオンコール、早番・遅番の有無など、柔軟に相談が可能です！

【医療機関情報】
■急性期から回復期リハビリテーションまで幅広い医療を提供し、地域包括ケア病棟も有することで、患者様の多様なニーズに対応しています。
■脳ドックをはじめとする予防医療にも力を入れており、地域住民の健康増進に貢献しています。近隣の急性期病院との連携も密に行っており、スムーズな患者様の受け入れ体制が整っています。
■回復期リハビリテーション病棟は50床を有し、約40名のリハビリテーション部員が在籍しています。脳血管疾患の患者様を中心に、整形外科疾患や廃用症候群の患者様も積極的に受け入れており、症例の幅広さが魅力です。
■今後の展望として訪問診療の立ち上げを計画しており、地域医療への貢献をさらに深める意欲を持っています。新しい分野にチャレンジしたい先生にとって、やりがいのある環境です。

【働きやすさ】
■当直なしの勤務も相談可能であり、先生のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。当直が発生する場合でも、頻度については柔軟に相談に応じます。
■有給休暇が取得しやすい環境であり、ワークライフバランスを重視する先生にとって働きやすい職場です。残業もほとんどなく、プライベートな時間をしっかりと確保できます。
■当直室は個室でTVやWi-Fi、食事が用意されるなど、快適に過ごせる環境が整備されています。
■早番や遅番の勤務は必須ではありませんので、先生の希望や状況に合わせて勤務時間を調整できます。柔軟な勤務体制が魅力の一つです。
■学会費用負担制度があり年2回まで、上限20万円/年の補助を受けることができます。自己研鑽を積極的に支援する体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■医局はパーテーションで区切られており、個人のスペースが確保されています。集中して業務に取り組めます。
■院長先生は人格者であり安心して相談できる環境です。また常勤医師は5名在籍しているので他科の先生にも相談可能です。
■スタッフ間の協力体制を重視しており、チーム医療を実践できる方を求めています。患者様のためにそれぞれの専門性を活かし協力し合える環境です。

【業務内容】
■外来診療は週に2～3コマ程度を担当いただき、1コマあたり20～30名程度の患者様に対応いただきます。これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。
■病棟管理は15～25名程度の患者様を担当いただく予定です（主治医制）。担当患者数は面接を通してご相談の上、決定いたします。
■当直は月に0～4回程度で、頻度についてはご希望を考慮いたします。当直体制は医師1名で、救急車の搬送は少ないですが、ウォークインの患者様への初期対応をお願いする場合があります。
■健診やドック業務にも携わっていただく可能性があります。予防医療に関心のある先生にもおすすめです。

☆年収3,000万円超の条件提示も、実現可能です。まずはお問い合わせ下さい。
☆転居・単身赴任希望の先生にもご勤務いただきやすいよう、福利厚生が充実しております。
☆経営・運営は法人がバックアップしておりますので、先生には臨床に集中していただけます。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に24法人・67クリニックを展開している施設訪問メインの訪問診療の法人グループになります。
■毎度の診療報酬改定を乗り越えてきた30年弱のノウハウとそれを支えるバックオフィス機能を有しております。
■日本の将来を見据えた中で、”決して施設での訪問診療は減ることなく増えていく”という想いの下運営しております。

【業務内容】
■他の訪問診療との絶対的差別化として”365日主治医制”を掲げております。ハードすぎると思われるかもしれません。
■しかしながら、それが成立できうる”日中の診療””徹底した情報共有””ドクター負担のない体制”がここにございます。
■主治医制＝全て先生ご自身のコントロール下で対応できる＝時間外の対応を極力なくせる、ということに繋がります。
■電話(コール)は常々起こり得ますが、出動までは求められません。その為旅行もよし！非常勤アルバイトもよし！になります。

【働きやすさ】
■故に週5日勤務のドクターの方でも無理なくご活躍されながら、それに見合った報酬(年収3,000万円超)を得ておられます。
■訪問先の施設へのフォローや日々の訪問計画を立てるメディカルサポーターや訪問先を熟知した看護師が全面バックアップ！
■これまでの年収を確保したい、という特に外科、救急科、麻酔科ご出身のドクターの方が多くご活躍していらっしゃいます。

☆院長をはじめ不妊治療に対して熱意を持ったスタッフが多く、切磋琢磨できる環境です！
☆不妊治療未経験の方でも、学びたいという想いをお持ちの先生大歓迎です。
☆週3日～常勤として勤務OK！ご希望に合わせてシフトのご相談が可能です。

【組織構成/雰囲気】
■常勤医師2名、看護師12名、胚培養士8名が在籍しております。
■30代半ばの院長は明るくフラットで、患者様に対してはもちろん、スタッフにも丁寧な先生です。
■クリニック内の雰囲気も和気あいあいとしており、職種を越えてのコミュニケーションが活発です。
■昨年開業したばかりのクリニックということもあり、不妊治療に対して熱意をもった方が多く在籍しています。
■子育てをしながら時短で勤務をしているスタッフも2名いらっしゃいます。

【経営方針】
■患者様の社会的負荷を軽減し、治療と就労の両立を目指すクリニックです。
■患者様を理解し、相談しながら患者様と一緒に治療を進めることを大切にしています。
■医学的背景のみならず、患者様の価値観や社会的背景を理解し、治療プランの提案を行っています。
■職種の垣根を越えて、患者様お一人お一人に寄り添った治療をしたい方には大変おすすめの医療機関です。

【やりがい】
■院長は早発卵巣機能不全や無精子症など、これまで多くの難治性患者様の治療を経験されております。
■現在の採卵件数は月間100件程度。今後も増員と共に拡大していく予定です。
■胚培養士も10年以上の経験を持つベテランが在籍しておりますので、ノウハウを学べる環境がございます。
■将来的に生殖医療専門医の研修施設として認定を受ける計画もございます。

☆県内では希少な外来メインのクリニックでの院長職求人！
☆現院長の勇退に伴う後任募集。外来、内視鏡検査、訪問診療の割合は柔軟に相談可能！
☆経営面は法人本部が対応するので、安心して診療に集中することが可能。

【医療機関情報】
■埼玉県と群馬県にて複数の医療機関を保有している法人が運営する、内科外来・内視鏡検査を中心に診療を行っているクリニック。
■開設して約30年。地域に根づいた診療を心掛け、地域の方々から長年愛され続けているクリニック。
■内科外来、内視鏡検査、訪問診療と地域のニーズに応えるため、幅広い診療を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■開設者の娘様が、常勤医師として内視鏡検査を中心とした業務を行っており、近隣の方々からの評判も良いクリニックです。
■開設当初から勤務されている看護師・スタッフが脇を固めている為、安心してご勤務いただけます。
■地域の方々に必要とされるクリニックであるべく、患者様及び患者様のご家族ファーストの精神が根付いている職場です。

【募集背景】
■開設者の勇退に伴い、後任として当クリニックを盛り上げてくれる先生を求めての募集となります。
■開設者の娘様も常勤医師としてご勤務中。二人三脚で当クリニックの新たなスタートに尽力していただける先生を募集。
■内科と訪問診療のニーズが地域には多く、勇退される先生がメインで対応していた業務をカバーできる先生を求めています。

☆多くの専門科、スペシャリストが在籍する総合病院！
☆指導的な立場からキャリア形成まで、先生のご希望に対応できます。
☆地域トップクラスの病院、症例を積みたい方に特におすすめ！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内トップクラスの病床数、医師数を誇る総合病院で医師を募集！
県内はもちろん、県外からの患者も数多く集まるので、色々な症例を経験可能、
ご自身のスキルやキャリアアップに最適です。
手当、福利厚生も充実していますので、ご家族を伴っての転居も歓迎♪

☆ご自身のご専門に特化したオペ対応はもちろん、指導医も多く在籍してますので、新たな領域を勉強したい医師にもおすすめです！
☆近隣の病院・大学病院との連携体制も整っているため、大学病院クラスの症例数、高度医療を提供することが可能となります。
☆学閥や術式の強制もありませんので、これまでの専門性やご経験を活かしながら、ご自身のやりたい医療を同じ志を持った仲間と共に実現できます！

【働きがい】
・学閥がないフランクな環境の中で風通しの良さも魅力となり、同好会活動も盛んで他科の医師とも交流を深める事が可能です。
・系列のクリニック含め最新機器も導入しているため、専門性を高め実績を積みたい方は歓迎です。
・週4日・当直オンコール無しなどの働き方もご相談可能です。

【働きやすさ】
・脊椎手術を主体とする専門病院なので、入院は地域の医療機関からの紹介や外来の患者様が中心で、救急搬送の受け入れは基本的には行わない方針です。
・比較的計画通りに業務が進みやすく、情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図り、残業時間の削減を目指しております。
・法人では、子育てサポートにも取り組んでおり、産休・育休から復帰した職員が複数名在籍しております。お子さんが小さいうちは、日勤常勤・時短勤務・パート勤務なども選択でき、仕事と子育てを無理なく両立できる働き方を推進しています。
・職場から徒歩圏内に職員寮を新築予定。また、院内には、リーズナブルなランチが食べられる職員食堂や、ゆったりくつろげる休憩室などの職員用設備も充実させる計画でやりがいも働きやすさも整った職場環境です。

【募集背景】
・2023年9月に足立区一ツ家に開院予定の脊椎脊髄外科の専門病院です。
・78床の入院設備は、急性期一般病棟55床（HCU4床含む）と回復期リハビリテーション病棟23床で構成される計画です。
・最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設ける予定です。
・「学ぶ意欲」と「高い志」を持つ仲間を迎えて、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えていきます。
・看護部は50～60名体制を予定しております。
・グループ施設から異動するスタッフも数名いますが、ほぼ新規のオープニングメンバーで病院づくりを行う方針です。
・整形外科や手術室の勤務経験がある方はもちろん、未経験でも脊椎脊髄外科領域に興味があり専門的に学びたい気持ちがある方なら、大歓迎です。
・建物の竣工予定は2023年7月で、2023年8月より職員研修をスタート予定です。

☆実績給もご選択いただけますので、ご活躍により将来的な年収1,500万円以上も実現可能です。
☆週4日勤務もご相談可能です。時短勤務や祝日休みも検討いただけます！
☆西東京エリアを中心に複数のクリニックを運営しているため、経営面も安心です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東京西部で、大小複数のクリニックを運営する法人です。
当法人は、ワンストップで地域包括的医療サービス提供を目指しています。
法人内には子育て中のドクターも多数おり、多様な働き方のご相談が可能です！

☆週4.5日勤務、オンコール対応無しで負担少な目の勤務を実現！
☆地域中核病院での院長職をお任せします。周辺の各病院と連携して最適な医療を提供していきます。
☆実力あるコメディカルスタッフが多く在籍しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
住宅街の中にあるケアミックス病院、難しい患者は周辺の急性期病院にお任せできる環境♪
近隣の医療機関との連携にも優れているので、急な対応を依頼されることはありません。
外来、病棟管理に加えて訪問診療にも注力をしている病院です。
地域医療に興味があり、落ち着いた病院を希望される方はお気軽にご相談ください。

☆実績給もご選択いただけますので、ご活躍により将来的な年収1,500万円以上も実現可能です。
☆週4日勤務もご相談可能です。時短勤務や祝日休みも検討いただけます！
☆西東京エリアを中心に複数のクリニックを運営しているため、経営面も安心です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東京西部で、大小複数のクリニックを運営する法人です。
当法人は、ワンストップで地域包括的医療サービス提供を目指しています。
法人内には子育て中のドクターも多数おり、多様な働き方のご相談が可能です！

☆2024年秋に新築改装予定！新しい精神科医療を作っていきたい先生を大募集しています！
☆週4日～当直OC無し可、残業ほとんど無しでオンオフつけた働き方が可能です。
☆認知症疾患をメインに担当頂ける先生を募集しております。

【職場環境と雰囲気】
■週4日勤務や当直OC無し可、残業ほとんど無しの働き方が可能となり、オンオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■地域の精神科医療を幅広く担い、地域医療に貢献していきたい方やスキルアップを目指している方を歓迎いたします。
■専門多職種からEBMに基づいた意見を積極的に出し合うことにより、最良の医療や介護を提供できる環境です。

【医療機関情報（安定性、業績、経営方針）】
■地域の精神科医療の急性期～慢性期を幅広く担う病院となり、安定した業績を持ち地域の信頼を築いています。
■長期入院ではなく、地域に復帰できるようにコメディカル含めて真剣に取り組んでいる医療機関です。
■2024年秋に新築改装予定のため、新しい精神科医療、地域に根ざした精神科病院を目指しております。

【募集背景】
■2024年秋に予定されている新築改装に伴い、より充実した医療提供体制を構築するため、精神科医師を募集しております。
■地域包括ケア、リハビリ診療にも注力しており、高齢化社会のニーズに応える医療提供体制の強化を目指しています。
■増加する認知症疾患への対応を強化するため、専門知識と経験を活かし、地域医療に貢献できる医師を積極的に募集しています。