医師求人(常勤)検索結果 15,497件

☆週4日勤務、当直無検討可能！オンコール無！
☆プライベート、今後のキャリア・専門性も両立できる環境！
☆各種手当充実。公私共に充実させたい方にピッタリです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
各地域からのアクセスに優れた千葉市緑区に位置する一般病院にて
手術件数増加のため、地域住民の皆様の健康と回復にご貢献いただける麻酔科医を募集！
残業もほとんどなく、当直無し、OC無しで落ち着いたご勤務が可能。
自身の科、診療に必要なものがあれば、随時購入を検討してもらいやすい点も魅力の1つです。
産休・育休取得の実績も多く働きやすいと評判で長期的な勤務に最適！
大変おすすめの病院ですので、ご興味ある方はお気軽にご相談ください。

#年度内入職可

■小児科の外来を実施してくれる先生を募集しております。
■週5日年収1,536万円～1920万円で年収のご相談が可能です。週4日のご相談ももちろん可能です。
■内科の訪問診療も実施しているクリニックですが、外来のみをお願いしたいご意向です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆医師・スタッフは20?40代が活躍しております状況で、比較的活気のある職場環境です。分からない事があれば、相談をしやすい環境が整っております。
☆福利厚生が整っており、チケットレストランを導入しております。常勤の先生でございましたら、週に5,000ポイント分のお食事チケットを配布しております。
☆院内も清潔に保たれており綺麗で、過ごしやすい空間です。

#年度内入職可

☆非管理医師の募集です。担当施設の増加が背景にあり、今回医師を募集することになりました。
☆週5日年収1,536万円～1920万円でご提示が可能です。オンコール手当についても面談後にご相談可能です。
☆外来も実施しているクリニックですが、訪問診療をお願いしたいご意向です。

【職場環境と雰囲気】
■医師・スタッフは20?40代が活躍しており、比較的活気のある職場環境です。分からない事があれば、相談をしやすい環境が整っております。
■福利厚生が整っており、チケットレストランを導入しております。常勤の先生でございましたら、週に5,000ポイント分のお食事チケットを配布しております。
■院長先生は30代後半の外科出身の先生で、とてもお話がしやすく接しやすい気さくな先生です。

【具体的な業務内容】
■訪問診療専任医としてのご勤務も可能ですが、ご面談時に先生と相談し決定したい意向です。訪問診療については、施設8割、居宅2割の状況です。患者総数は500名～600名程度です。
■一般内科外来のご担当も可能です。外来については週8コマ程度、1コマあたり20～30名の患者数でございます。
■訪問診療の体制については、看護師さんと事務員さんが同行をしております。先生にお車を運転して頂く必要はございませんので、ご安心くださいませ。

【具体的な医療機関情報】
■年収については、勤務日数や、オンコール有の場合とオンコール対応無の場合でも変動してきます。
■非管理医師としての採用です。オンコールなしの場合は年収1,680～2,100万円程度で検討をしておられます。
■クリニックへの通勤については、公共交通機関は勿論、お車での通勤も可能です。近隣の駐車場をお使い頂けます。


#年度内入職可

☆一般内科外来や病棟管理の他に健診、人間ドックでの内視鏡検査もご対応をお願いいたします。
☆出産からお看取りまでの総合的な医療の提供はもちろん、24時間365日救急患者様を受け入れている病院です。
☆地域医療を支えるため、近隣にある2つの診療所への訪問診察もお願いすることがございます。

【働きやすさ】
■月曜～金曜までの週5日勤務とはなりますが、週末は常勤医が交代で対応のため比較的フリーになります。
■消化器内科の診療は院長先生が先陣をきって担当されており、院内スタッフの働き方にも理解がございます。
■帰省手当の支給もご相談可能ですので、週末に帰省したいというニーズにもお応えすることができます。

【求める医師】
■消化器内科医としての募集ではございますが、一般内科外来のご対応もお願いいたします。
■健診、内視鏡検査、訪問診察など、幅広い診療にご対応いただける先生をお探ししております。
■当直回数は相談可能ですが、平日は週1回程度・週末日当直は月1回程度お願いしたいと考えております。

【エリア情報】
■町内には民間の医療機関がないため、公設の2つの診療所とこちらの病院で町を支えております。
■最寄りの空港より車で30分程度とアクセス抜群で、北海道外からお越しの先生にも嬉しい立地にございます。
■町内には大型スーパーやコンビニエンスストアもございますので、生活面でも不安なくお過ごしいただけます。

#年度内入職可

☆当直無しの相談可能！
☆高速のICから10分以内の立地です！
☆岡山駅から50分程度で通勤できます！

【職場環境と雰囲気】
■60歳～70歳代のドクターも複数名勤務されており、シニア層のドクターにもおすすめできる求人です。
■自然豊かなエリアに位置している医療機関で、内科や外科はもちろん透析管理もされている地域密着型のケアミックス病院です。
■患者さんや他職種のスタッフともしっかりとコミュニケーションを取るように心がけている重視する風土があります。

【具体的な業務内容】
■一週間に3～4コマ程度の外来診療を担当いただきます。1コマあたり約15～30名の患者さんを診察していただきます。
■入院患者さんの管理は主治医制を採用しており、約20名程度ご担当いただけるとありがたいようです。
■一般病棟、地域包括ケア病棟、及び介護医療院の患者さんをご担当いただきます。病棟ごとの割合は相談の上決定されます。

【募集背景】
■内科の常勤ドクター1名が退職をされたため、早急に1名採用したいお考えがございます。
■既存の常勤ドクターの負担軽減を図りつつ、将来的な体制強化を目指すための募集です。
■透析管理が可能なドクターでしたら専門分野は問いませんので、お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆当直無しの相談可能！
☆高速のICから10分以内の立地です！
☆岡山駅から50分程度で通勤できます！

【職場環境と雰囲気】
■60歳～70歳代のドクターも複数名勤務されており、シニア層のドクターにもおすすめできる求人です。
■自然豊かなエリアに位置している医療機関で、内科や外科はもちろん透析管理もされている地域密着型のケアミックス病院です。
■患者さんや他職種のスタッフともしっかりとコミュニケーションを取るように心がけている重視する風土があります。

【具体的な業務内容】
■一週間に3～4コマ程度の外来診療を担当いただきます。1コマあたり約15～30名の患者さんを診察していただきます。
■入院患者さんの管理は主治医制を採用しており、約20名程度ご担当いただけるとありがたいようです。
■一般病棟、地域包括ケア病棟、及び介護医療院の患者さんをご担当いただきます。病棟ごとの割合は相談の上決定されます。

【募集背景】
■内科の常勤ドクター1名が退職をされたため、早急に1名採用したいお考えがございます。
■既存の常勤ドクターの負担軽減を図りつつ、将来的な体制強化を目指すための募集です。
■透析管理が可能なドクターでしたら専門分野は問いませんので、お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆当直無しの相談可能！
☆高速のICから10分以内の立地です！
☆岡山駅から50分程度で通勤できます！

【職場環境と雰囲気】
■60歳～70歳代のドクターも複数名勤務されており、シニア層のドクターにもおすすめできる求人です。
■自然豊かなエリアに位置している医療機関で、内科や外科はもちろん透析管理もされている地域密着型のケアミックス病院です。
■患者さんや他職種のスタッフともしっかりとコミュニケーションを取るように心がけている重視する風土があります。

【具体的な業務内容】
■一週間に3～4コマ程度の外来診療を担当いただきます。1コマあたり約15～30名の患者さんを診察していただきます。
■入院患者さんの管理は主治医制を採用しており、約20名程度ご担当いただけるとありがたいようです。
■一般病棟、地域包括ケア病棟、及び介護医療院の患者さんをご担当いただきます。病棟ごとの割合は相談の上決定されます。

【募集背景】
■内科の常勤ドクター1名が退職をされたため、早急に1名採用したいお考えがございます。
■既存の常勤ドクターの負担軽減を図りつつ、将来的な体制強化を目指すための募集です。
■透析管理が可能なドクターでしたら専門分野は問いませんので、お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆当直無しの相談可能！
☆高速のICから10分以内の立地です！
☆岡山駅から50分程度で通勤できます！

【職場環境と雰囲気】
■60歳～70歳代のドクターも複数名勤務されており、シニア層のドクターにもおすすめできる求人です。
■自然豊かなエリアに位置している医療機関で、内科や外科はもちろん透析管理もされている地域密着型のケアミックス病院です。
■患者さんや他職種のスタッフともしっかりとコミュニケーションを取るように心がけている重視する風土があります。

【具体的な業務内容】
■一週間に3～4コマ程度の外来診療を担当いただきます。1コマあたり約15～30名の患者さんを診察していただきます。
■入院患者さんの管理は主治医制を採用しており、約20名程度ご担当いただけるとありがたいようです。
■一般病棟、地域包括ケア病棟、及び介護医療院の患者さんをご担当いただきます。病棟ごとの割合は相談の上決定されます。

【募集背景】
■内科の常勤ドクター1名が退職をされたため、早急に1名採用したいお考えがございます。
■既存の常勤ドクターの負担軽減を図りつつ、将来的な体制強化を目指すための募集です。
■透析管理が可能なドクターでしたら専門分野は問いませんので、お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆超強化型の老健施設です！
☆お看取りは翌朝対応が可能です！
☆オンコール対応が難しい場合は同法人の病院が対応されます！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在の施設長がご高齢となってきているため募集されています。
すぐ近くに同法人の病院もあり、夜間は当直医が対応いただける環境です。
老健経験者はもちろん未経験の方もお気軽にお問い合わせください♪

#年度内入職可

☆精神科病院で精神保健指定医をお持ちの常勤医師を募集しております。
☆勤務日数は週4日～ご相談が可能です。慢性期疾患の患者様が多く状態の安定した方が多いです。
☆新幹線通勤もご相談可能ですので、福岡・熊本からも通勤が可能です。

【募集背景】
■この度、これまでご勤務をいただいていたアルコール依存症を専門に診る常勤医師の退職に伴う、後任募集です。
■地域唯一のアルコール依存症の専門医療機関としての機能を継続するための募集を行っております。
■精神科常勤勤務医の先生方の年齢層が50代中頃がボリュームゾーンとなっており、医師の若返りにも注力をされております。

【具体的な医療機関情報】
■約270床の精神病床を有し、地域の精神科慢性期医療の中核を担う専門病院の一つです。
■児童精神科から老年精神科まで、ライフサイクル全般のニーズに対応する診療体制が整っております。
■内科からの転科医師も在籍しており、内科疾患合併時も迅速なコンサルテーションが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■医師やスタッフの一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を尊重し、実現に努めております。
■時短勤務や勤務時間の調整、当直・オンコールの免除等、個々の事情に応じた多様な勤務形態を積極的に導入しています。
■約10年程前にリニューアルした院内は非常に綺麗で、採光豊かな明るく雰囲気の良い病院です。職員間の関係性も良好で落ち着いたご勤務環境が整っております。


#年度内入職可

☆クリニックの分院長候補求人！
☆オペをご希望される先生は本院でのオペ実施も相談可能！
☆専門医も不問で、残業はほとんどございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
耳鼻咽喉科・アレルギー科の診療をメインに行う地域に根差したクリニックにて、
分院長候補の求人をお預かり。
院長職への切り替えのタイミングは2025年9月頃。
複数路線が乗り入れる大宮駅発のニューシャトル沿線の最寄り駅にて、通勤便利です♪

#年度内入職可

☆外来クリニックでは珍しい、18時までのご勤務も叶います。
☆時短や勤務日数など、ご希望に合わせて柔軟なご勤務が可能な求人。
☆中央線最寄り駅沿いのご通勤しやすいエリアでの新規開院クリニック！

【職場環境と雰囲気】
■医師や看護師、その他スタッフ間で密な連携が取れており非常に働きやすい環境が構築されています。
■一時間あたりの患者様数は九名から十二名程度を目安としており、丁寧な診療が可能です。
■患者様や共に働くスタッフと円滑なコミュニケーションを意識できる先生を歓迎しております。

【業務内容】
■アトピーや湿疹、尋常性ざ瘡、イボなど一般的な皮膚科疾患の外来診療を主にご担当いただきます。
■ケミカルピーリングやイソトレチノイン処方などの自費診療も積極的に行っておりますので対応可能です。
■外来診療は原則予約制を採用しているため、一日の診療計画が立てやすく残業は少なめの傾向です。

【医療機関情報】
■開業支援制度を利用してクリニック経営を学びながら将来の独立に向けたキャリアを築けます。
■高額給与の設定や研究支援として学会費補助もございますので医師としての成長をサポートします。
■最寄り駅から徒歩五分以内の好立地に位置しているため、毎日の通勤における負担が軽減されます。

#年度内入職可

☆精神科病院での将来的な院長候補の募集案件でございます。
☆ご経験等に応じて年収2,000万円までのご相談が可能です。
☆週4日～のご勤務が可能で、当直免除等働き方の柔軟なご相談が可能でございます。

【募集背景】
■現職の院長先生がご勇退の意向をお持ちで、次世代の病院経営を担う後任の院長候補を探しております。
■特に医局のマネジメントに注力をしていただき、将来的に現職の先生方をまとめ上げていただきたいとお考えです。
■病院経営の観点から外来・入院体制の立て直しや病院機能の再構築等、経営面への参画にも従事可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■医師やスタッフの柔軟な働き方を最重要視しており、中長期的に安定してご勤務いただける環境を整えております。
■時短勤務や勤務時間の調整、当直・オンコールの全面免除など、個々の事情に応じた多様な勤務形態を積極的に導入しています。
■約10年程前にリニューアルした院内は非常に綺麗で、採光豊かな明るく雰囲気の良い病院です。職員間の関係性も良好で落ち着いたご勤務環境が整っております。

【具体的な医療機関情報】
■週4日勤務から可能で、救急対応やオンコールは一切なく、プライベートの時間を確実に確保できる勤務体形です。
■福岡南部や熊本市内からの新幹線通勤も歓迎しており、最寄り駅からのタクシー通勤支援など、遠方からの通勤も手厚いサポートがございます。
■学会参加費用補助や研究支援、退職金制度といった福利厚生も充実しており、長期的に安定してキャリアを築ける環境が整っております。





#年度内入職可

☆宮崎県県北エリアの小児科クリニックでの管理医師募集です。
☆週4.5日～5.5日のご勤務で最大年収2,500万円のご提示が可能でございます。
☆住宅のご用意や引っ越し費用支給、帰省費用の支給もございます。

【募集背景】
■この度、地域医療を支えてこられた現院長先生がご勇退の意向があり、後任医師の募集を行う運びとなりました。
■全国でクリニック運営実績を持つ大手グループが事業を承継し、体制を新たに刷新していく予定でございます。
■新体制のクリニックを率いていただく、次世代の管理医師・院長候補を募集しております。

【具体的な医療機関情報】
■勤務地は自然豊かな宮崎県県北エリアのクリニックです。より詳細はご面談時での開示となります。
■全国にクリニックを展開する大手グループによる、手厚い経営サポート体制が整っております。
■主な業務は小児科外来診療となり、先生のご経験に応じた専門外来もご相談の上、ご担当いただけます。

【やりがい】
■経営はグループ法人に一任し、医師として小児診療業務へ集中して向き合う事が出来る環境が整っております。
■週4.5日勤務から可能で、土日祝休みなどワークライフバランスを重視した働き方が選べます。
■最大年収2,500万円という高水準に加え、医院経営のノウハウも学べる貴重な環境がございます。


#年度内入職可

☆療養病棟の病棟管理メインの業務となります。
☆23区内で希少！マイカー通勤可能です。
☆法人内で複数の医療施設を持ち、経営も安定しております。

【医療機関情報】
■板橋区にある『在宅復帰』と『地域密着』を軸にした患者様対応を行っているケアミックス病院です。
■急性期後の患者様が対象となる療養・地域包括・回復期リハ病棟を保有。退院後の患者様に対しての在宅医療も展開しています。
■同法人内にMRI・CT・超音波エコーなどの検査機器を備えた2次救急病院も保有しており、きめ細やかな医療の提供が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■勤続年数が長い先生方も多く、看護師・コメディカルもこちらの病院での勤務に慣れている方々が多いです。
■常勤の先生に負担をかけ無いよう、当直は非常勤の先生にお任せするなど、オンオフの切り替えがハッキリしています。
■関連医局や学閥はございません。転職組の先生方も容易に溶け込んでいただける職場環境でございます。

【やりがい】
■退院後の患者様に対しても必要に応じて在宅診療も行っているため、『やりきる診療』の実践が可能です。
■経験やスキル次第では週4日1,600万円の提示が可能で、当直をご希望される先生には別途手当も付与されます。
■スタッフ間の連携も抜群で情報共有がスムーズな為、患者様のニーズに合わせた医療をチーム一丸となって提供しています。

#年度内入職可

■最近、数も減ってきて希少なクリニックの外来のみの求人です。
■早期充足が予想されますので、お早目にお問合せください。
■初診のお客様をしっかりと再診に繋げていただける様な先生のご応募をお待ちしております。
■母体は1,000人の従業員をを抱える法人で経営も安定しております。

【職場環境と雰囲気】
■患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを重視する、風通しの良い職場環境が魅力です。
■診療体制は1診制または2診制で、先生のペースを尊重しながら落ち着いて診療に臨めます。
■電子カルテが導入されており、学会参加支援制度も整っているため、スキルアップが望めます。

【具体的な業務内容】
■一般内科外来診療を主にご担当いただき、一日あたり約40名の患者様を診察していただきます。整形外科や皮膚科も常勤医がいるため、内科に専念することができます。
■主な疾患は風邪や生活習慣病、慢性疾患が中心で、老若男女、幅広い年代の患者様が来院されます。
■クリニックには珍しく、施設内にMRIやCTなどの検査機器が完備されており、迅速かつ正確な診断が可能です。

【募集背景】
■訪問診療もおこなっているクリニックですが、地域医療のニーズに応え、より充実した外来診療体制を構築するために新たな医師を募集します。
■現在は一般内科中心ですが、先生の専門性を活かした専門外来の設置も将来的には可能です。
■初診の患者様を継続的な再診へと繋げ、地域のかかりつけ医としての役割を担っていただきます。

#年度内入職可

☆外来診療・病棟管理・シャント造設・EVTなどをお願いしております。
☆週5日勤務ですが当直なし、研究日を利用して関連施設でのアルバイトも可能です。
☆透析管理はご対応頂かなくても問題ございません。

☆★コンサルタントメッセージ☆★

シャント造設をメインにお願いできる血管外科の常勤医を募集しております。
札幌市内の医療機関では珍しく平日に半日の研究日があるほか、
当直なしかつJR最寄り駅より徒歩圏内と通勤しやすさも魅力です。
まずはお気軽にお問合せください！

#年度内入職可

☆札幌中心部の最寄り駅から徒歩圏内で診療を行っている、完全予約制の心療内科クリニックです。
☆未経験の先生や転科をご希望の先生も、研修体制が整っており学べる環境がございます。
☆勤務はシフト制で週3日からのご相談が可能となっており、社会保険の加入も可能となります。

【職場環境と雰囲気】
■札幌中心部の駅から徒歩1分というアクセス抜群の立地にあり、通勤の負担が極めて少ない環境です。
■完全予約制を採用しており、落ち着いた雰囲気の中で質の高い診療に集中できる体制が整えられています。
■未経験の先生や心療内科への転科を希望される先生も歓迎する、充実した研修体制が用意されています。

【やりがい】
■駅チカで土日祝日も診療を行うことで、より多くの働く人々の心身の健康を支えることに貢献いただけます。
■ご自身のライフスタイルを大切にしながら、メリハリのある働き方が実現できる環境が整っています。
■外来診療のみで当直や救急対応は一切なく、精神科領域の専門性を追求することに専念できる環境です。

【具体的な業務内容】
■主に適応障害やうつ症状などの精神疾患に対応する外来診療をご担当いただく問診中心の業務となります。
■自由診療として近年注目されるTMS治療なども行っており、専門性を高める幅広い経験を積むことができます。
■1日40～50名程度の外来対応を想定しており、初診は20分、再診5分程度の診療対応をお願いいたします。

#年度内入職可

☆週2.5日からエントリ―可！希望があれば週3日や4日も可能です。
☆2026年3月または2026年4月からご勤務いただける先生を募集します！
☆都心のターミナル駅徒歩4分の好立地。通勤アクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都心のターミナル駅から徒歩4分にある眼科クリニックです。
現在、2クリニックを展開しており、双方での勤務も可能です。
駅前クリニックでできる範囲となりますが、治療・オペなどの
ご希望があればご相談ください。できる限りバックアップいたします。


#年度内入職可

☆最高年収2,200万円！(週5日の場合)公私共に充実させたい方におすすめ。
☆病床50床以下、負担少な目でご勤務可能。
☆千葉県からの通勤も容易な取手市、県外からの通勤も歓迎！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
負担少な目のご勤務が可能です。
小規模病院故、スタッフの顔も見えて連携も取りやすい環境。
周辺医療機関との連携もしやすく、長期・安定したご勤務が可能です。
ご興味ある方はお気軽にご相談ください。

#年度内入職可