医師求人(常勤)検索結果 14,838件

☆年収3,000万円支給可能な高額案件になります。
☆法人の方針で最新機器を積極導入するなど働きやすい環境です。
☆週4日、当直なし勤務も可能なためワークライフバランスの確立に最適です。

【職場環境と雰囲気】
JR線本から徒歩5分という好立地で、通勤の利便性が高くストレスの少ない環境です
常勤・非常勤合わせて24名の医師が在籍しており、各科の専門医と密な連携が図れます
勤務時間やオンコール対応も相談可能であり、多様な働き方を歓迎する風土があります

【具体的な業務内容】
地域の中核病院として、救急患者を24時間365日体制で受け入れる重要な役割を担います
外来や病棟管理、検査や在宅医療など、一般内科医としての幅広い業務を経験可能です
急性期から回復期まで、一貫して患者様をサポートするため、多様な症例を経験することができます

【募集背景】
内科部門のさらなる機能強化と、提供体制の充実を目指すための増員募集です
外来や病棟管理、検査、在宅医療といった幅広い業務を担い、部門体制を強化する役割を期待されています
地域の中核病院として、救急患者を断らない医療提供体制を維持するための重要な増員です

#春入職可 #秋入職可

☆関西に5つの皮膚科クリニックを展開されているグループです。
☆週3日勤務からご応募いただけます。勤務日数・曜日は柔軟に相談可能で育児中の先生も歓迎されています。
☆「最初は診療専念、合えば責任ある立場へ」という段階的な働き方も歓迎します。

【やりがい】
■一般皮膚科だけでなく、美容医療の知識やノウハウを確実に吸収して、診療の幅を広げていただける環境がございます。美容未経験の先生や一般皮膚科のみをご希望の先生も歓迎です。
■自費診療を行われる先生は、売上に応じたインセンティブが別途支給されます。顧客満足度の追求とともに収入アップも目指せます。ノルマはございません。
■医師同士の意見交換の場、技術を高め合う場として、勉強会や親睦会にも力を入れておられます。関連機関の研究会などにも所属しており、互いに切磋琢磨しながら、レベルアップを図れる環境です。
■過去実績：1,500～2,800万円！期末ボーナスは、売上・貢献度に応じた支給実績がございます。

【職場環境と雰囲気】
■クリニック単位では数少ない、組織としてのMVV（ミッション/ビジョン/バリュー）を設定されており、共感いただける先生を強く推薦させていただきます。
■育児中の先生をクリニック全体でサポートする環境を目指しておられます。週3日勤務からご応募可能です。
■地下鉄の最寄駅を出てすぐの場所にございますので、通勤の身体的な負担を抑えたい先生もお問い合わせください。マイカー通勤も可能です。
■患者トラブルやクレーム対応は法人側で全面サポート、医師が一人で抱え込む必要はございません。
■SNS運用・広報は法人が対応します。医師個人にSNSノルマはありません。

【業務内容】
■クリニック全体では7～8割が保険診療、2～3割は自費診療という割合です。ご希望の先生は保険診療のみも可能です。
■保険診療においては、にきび、アトピー性皮膚炎、帯状疱疹などの患者様が主に来院されます。ニキビ治療にこだわりをお持ちです。
■自費診療においては、脱毛、ピコレーザー、ボトックス、ダーマペン、AGAなどが中心です。未経験の先生には教育・研修体制もございます。
■診療を中心に、希望に応じて院運営への関与も可能です。

#秋入職可

■主な業務内容はカウンセリング、ピル処方、性病検査等でございます。
■産婦人科専門医をお持ちの先生であればご応募可能です。
■無痛の人工妊娠中絶手術(妊娠11週６日まで)を承っている婦人科クリニックでございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆中絶手術が可能な医師は特に歓迎されております。
☆母体保護法指定医未習得の方は提携研修施設にて症例獲得が可能です。
☆学会出席費用負担もございますので、積極的に学会活動にも参加いただけます。


#秋入職可

☆全国展開の人気クリニックで、AGA・ED治療の専門クリニックです。
☆問診や処方メインの業務内容のため、手技・施術の経験は不問です。
☆未経験者の方も歓迎！外来の経験があればお問合せ可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
AGA・ED治療専門のクリニックで院長職を募集されています。
オリエンテーションや研修体制も整っているため、手技・施術経験のない未経験の方も歓迎いたします。
お気軽にお問い合わせください♪

#秋入職可

☆非管理医師の募集です。常勤医師2名でしたが、患者数の増加に伴い新たに常勤医師の募集を開始されました！
☆週4日で年収1,700～2,000万円も可能な常勤求人です！週5日の場合のお給与は都度ご相談となります。
☆クリニックで9時～18時までのご勤務ですが、17時までご相談も可能です。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
同法人のクリニックと行き来して勤務することも可能です。
駅チカ徒歩1分と通勤便利なクリニックでの勤務医募集です！
是非一度お問い合わせください。

#秋入職可

☆当直なし、オンコールは曜日固定です。
☆症例数も多くスキルを深めることが可能な環境です。
☆2015年に新築した新しい病院で気持ち良くご勤務が可能です。


#秋入職可

☆広島市内中心部に位置するアクセス抜群のクリニックです！
☆院長職を担ってくださる方を募集しています。
☆勤務時間についてご調整可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現院長が高齢のため世代交代を見据えて募集を開始されました。
MRIなどの最新機にも院内に完備されております！
お気軽にお問合せ下さいませ！


#秋入職可

☆当直・オンコール無しが可能です。
☆新築移転し、3年のため設備の新しい環境で勤務することができます。
☆救急指定なしのため、ゆったり患者様1人1人と向き合いことができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新築移転し、設備等申し分のない環境で業務を行うことができます。
また、救急指定もないため患者様1人1人と向き合うことができる環境です。

#秋入職可

☆複数の医療機関を運営されている法人です！
☆最寄り駅から徒歩圏内に立地しており、公共交通機関での通勤も可能です！
☆業務内容などもご相談が可能です！

【職場環境と雰囲気】
■岡山県内で初の「働きやすい病院」認定を受けた実績があり、職員一人ひとりの和を尊び大切にする風土が根付いております。
■年間休日は120日前後と極めて多く、定時退勤が定着しているため、私生活と職責を高い次元で両立することが可能でございます。
■育児休業取得率が男女問わず高く、提携保育園も利用可能なため、子育て世代の先生が安心して長く働き続けられる環境です。

【募集背景】
■現在、常勤医師の多くが50代から60代であるため、将来の地域医療を担う次世代の主軸となる内科医師を幅広く募集いたします。
■社会医療法人への転換に伴い、地域住民の多様なニーズに応えるべく診療体制を強化し、組織全体の若返りと活性化を図りたいお考えです。
■高度急性期を担う隣接の三次救急病院との連携をさらに強固にし、切れ目ない医療を提供するための人員体制を構築するための募集でもあります。

【具体的な医療機関情報】
■倉敷駅から徒歩圏内の好立地にあり、地域医療の要として回復期リハビリテーションや腎疾患・透析医療に強い特色を有しています。
■PTやOT、STを合わせ総勢90名近いセラピストが在籍しており、質の高いチーム医療によって圧倒的なリハビリ実績を誇ります。
■MRIや64列CTなどの高度医療機器も完備されており、迅速かつ正確な臨床診断を支えるための充実したハード面を揃えています。

#秋入職可

☆年収2,200万円～+インセンティブの好条件求人です
☆経営面や人材育成については法人が対応いたしますので、臨床に専念してご勤務いただくことが可能です
☆最寄り駅から徒歩5分程度と好立地で、京都からも大阪からも通勤可能なエリアです

【医療機関情報】
■運営法人は、関西エリアに複数の耳鼻咽喉科のクリニックを展開しています。開院してまだ数年と新しく、明るい雰囲気も印象的なクリニックです。
■日本一の居心地と接遇を目指している法人です。院内は完全バリアフリーでキッズルームも完備しており、誰もが気持ちよく受診できる環境作りを大切にされています。
■クリニックの開業支援にも積極的に携わっている法人で、独立志向の先生からのご応募も歓迎しております。

【募集背景】
■在籍医師の退職に伴う募集です。理事長とともに患者様や院内スタッフへのケアを図ってくださる先生を求めています。
■年収2,200万円以上（週10コマ以上の場合）+インセンティブの高額年収を狙える求人です。
■体制強化を図り、非常勤医師も平行して募集中です。※9:30～12:30（50,000円+インセンティブ）、15:30～19:00（55,000円+インセンティブ）

【職場環境と雰囲気】
■グループ内に複数の耳鼻咽喉科医師が在籍している為、円滑な情報共有が可能、代診を立てやすい等の利点がございます。
■プライベートを中心に仕事を合わせるという理念があり、医師のワークライフバランスにも理解がある環境です。
■JRの最寄り駅から徒歩5分程度でアクセスできる他、阪急線での通勤も可能です。（徒歩8分程度）

#秋入職可

☆高年収に加えて交通費等の経費も手厚い病院です。
☆症例を積みたい先生であればベテランの先生から若手の先生まで相談可能です。
☆社宅もあるので単身赴任やご家族で引っ越しされる先生にもおすすめです。

【職場環境と雰囲気】
社会医療法人社団という安定した基盤のもと、専門性を存分に発揮できる環境が整っています.
全職員が200人を超え、医師数も常勤・非常勤合わせて20名以上が在籍しており、各科連携も密に行えます.
JR線から徒歩5分という好立地で、通勤の利便性が非常に高くストレスが少ないです.

【具体的な業務内容】
救急患者を24時間365日体制で受け入れ、消化器内科医として地域医療に貢献します.
上部・下部消化管内視鏡検査や治療、化学療法など、消化器内科の専門性を活かした幅広い業務を経験できます.
病棟管理や外来診療に加え、回復期リハビリテーション病棟の患者様にも関わり、多岐にわたる症例を経験可能です.

【募集背景】
消化器内科部門のさらなる機能強化を目指すために、今回新たに常勤医師を募集しています.
地域の中核病院として、救急患者を断らない医療提供体制を維持するための重要な増員です.
外来や病棟管理、内視鏡検査や治療といった幅広い業務を担い、部門の体制を強化していく役割を期待されています.

#春入職可 #秋入職可

☆年収2,000万円支給の高額案件になります。
☆勤務日数や勤務時間の相談可能なため働きやすさ抜群です。
☆院内の託児所や社宅があり福利厚生も充実しております。
【募集背景】
■新体制のリーダー候補として診療科を牽引できる意欲ある医師を積極的に招聘しています。条件等の相談も可能です。
■地域内での患者流出を防ぎ、完結型の医療体制を再構築するため、常勤医師の増員と体制強化が急務です。
■公的病院の機能を民間グループの経営ノウハウで再生させるプロジェクトに参画し地域医療を守ります。

【業務内容】
■内視鏡検査・治療等の消化器領域全般の診療に幅広く従事していただきます。ご専門に集中するかジェネラルにするかは相談可能です。
■同一医療圏内のグループ病院に心臓血管外科が在籍しており、外科的治療が必要な症例も迅速な連携が可能です。
■救急搬送の受け入れから急性期治療及び慢性期管理まで一貫した消化器診療の提供体制を構築していきます。

【医療機関情報】
■内視鏡機器をはじめMRIやCTなどの高度医療機器が完備され、ハード面での不自由はない環境です。医療機器の購入も相談可能です。
■将来的には外来1200名に入院370名規模を有する地域中核病院として圧倒的な経営基盤を確立する予定です。
■全国展開する大規模医療グループのバックアップにより給与水準は前職以上を保証する柔軟な提示が可能です。

#秋入職可

☆年収2,000万円支給の高額案件になります。
☆勤務日数や勤務時間の相談可能なため働きやすさ抜群です。
☆院内の託児所や社宅があり福利厚生も充実しております。

【募集背景】
■新体制のリーダー候補として診療科を牽引できる意欲ある医師を積極的に招聘しています。条件等の相談も可能です。
■地域内での患者流出を防ぎ完結型の医療体制を再構築するため、常勤医師の増員と体制強化が急務です。
■公的病院の機能を民間グループの経営ノウハウで再生させるプロジェクトに参画し地域医療を守ります。

【業務内容】
■虚血性心疾患に対するカテーテル治療や心不全管理など循環器領域全般の診療に幅広く従事していただきます。
■同一医療圏内のグループ病院に心臓血管外科が在籍しており外科的治療が必要な症例も迅速な連携が可能です。
■救急搬送の受け入れから急性期治療及び慢性期管理まで一貫した循環器診療の提供体制を構築していきます。

【医療機関情報】
■アンギオ装置をはじめダヴィンチやMRIなどの高度医療機器が完備されハード面での不自由はない環境です。
■将来的には外来1200名に入院370名規模を有する地域中核病院として圧倒的な経営基盤を確立する予定です。
■全国展開する大規模医療グループのバックアップにより給与水準は前職以上を保証する柔軟な提示が可能です。

#秋入職可

☆年収3,000万円支給可能な高額案件になります。
☆法人の方針で最新機器を積極導入するなど働きやすい環境です。
☆週4日、当直なし勤務も可能なためワークライフバランスの確立に最適です。

【具体的な業務内容】
消化器外科の外来診療、病棟管理、そして手術が主な業務内容となります.
地域の中核病院として、救急患者を24時間365日体制で受け入れる重要な役割を担います.
消化器内科とも連携し、内視鏡検査や化学療法など、幅広いアプローチで患者様を治療します.

【募集背景】
消化器外科部門のさらなる機能強化と、提供体制の充実を目指すための増員募集です.
外来や病棟管理、手術といった幅広い業務を担い、部門体制を強化する役割を期待されています.
地域の中核病院として、救急患者を断らない医療提供体制を維持するための重要な増員です.

【具体的な医療機関情報】
兵庫県西脇市に所在する総合病院として、地域の基幹医療機関を担い続けることを目指しています.
社会医療法人社団という強固な経営基盤を有しており、安定した環境で医療活動に専念できます.
急性期・地域包括ケア・回復期リハビリテーションの病棟を備え、幅広い病期の患者様に対応します.

#春入職可 #秋入職可

☆週4日勤務も可能で、外来診療時間を網羅できれば勤務時間の相談が可能です！
☆岡山や広島からの新幹線代の支給もございます！
☆効率よく診察できるために様々な工夫をされているクリニックです！

【職場環境と雰囲気】
■職種間の垣根が非常に低く、リハビリスタッフや理学療法士からも積極的に相談されるような職場です。
■各診察室に専属スタッフ（メディカルクラーク）が配置され、カルテ入力を補助するため診療に集中できます。
■クリニックの周辺が商業モールになっており、ちょっとしたお買い物もしやすい環境です。

【具体的な業務内容】
■整形外科外来では1日あたり平均して40名から70名ほどの患者さんをご担当いただきます。
■おおよそ30名在籍する理学療法士へのリハビリ指示や、治療方針の緊密な連携が求められます。
■法人が運営する訪問リハや通所リハといった介護事業の監修にもご協力いただけると喜ばれます。

【募集背景】
■地域からの信頼が厚く、患者数が増加傾向にあり、常勤医師の体制強化が急務となっているため募集されています。
■経験豊富な医師が多数在籍する一方で、医師の高齢化も進んでおり、法人の将来を見据えた世代交代を進めています。
■診療はもちろんのことながら、クリニック運営の円滑化を図るため、マネジメントの視点を持つ医師も求めています。

#秋入職可

☆外来・訪問診療を院長先生お一人で対応されております。かつ地域に訪問診療を実施する精神科医療機関がなく地域からのニーズも増えてきてることや新患の予約枠が先付けになってきているためより早く患者様を診ていけるよう増員を検討されております。
☆土日祝休みや、時短のご相談も可能でございます。学会参加の費用について、ご相談が可能です。
☆業務内容や精神保健指定医の有無で変動はございますが、週4.5日のご勤務で年収1,500万円～1,800万円が想定年収となっております。

【職場環境と雰囲気】
■院長先生のスタンスとして自身でこれまで培ってきた開業から今までのノウハウを出し惜しみせず、教えていかれたいご意向をお持ちで「手厚くサポートしていきますよ！」と仰っておられます。
■将来開業をされたい方、学ばれたい先生も歓迎です。比較的新しい地域密着クリニックで、診療やクリニックの運営を診ることが可能です。
■定時は18時30分となっておりますが、お越しいただく先生に合わせて診療時間の変更や合間に訪問診療をお願いする等柔軟なお考えをお持ちの為、時短勤務などもご相談して頂けます。

【具体的な業務内容】
■業務内容は外来と訪問診療をお願いしたい意向ですが、「外来のみ」「訪問診療のみ」もご相談して頂く事が可能です。
■外来については、1コマ15～20名程度いらっしゃる状況で、初診は1～2名程度、再診が13～18名程度です。外来は完全予約制となっております。
■児童精神は現在行っておりません。依存症・児童思春期精神科・てんかんを診て頂ける場合は相談が可能です。また、非指定医の先生でもご応募頂けます。

【具体的な医療機関情報】
■院長先生は泉州地域ご出身で気さくにお話いただける方です。スタッフ様は40代中心でお子様を育てながら勤務をされている方や子育てが落ち着かれた方々が多く、アットホームな環境で勤務をされております。
■駅徒歩5分圏内とアクセス抜群です。また、お車での通勤も可能で高速代、駐車代金の支給もございます。
■院内は大変綺麗にされており、クリニックの雰囲気もアットホームな環境で、ご勤務がしやすい状況となっております。


#秋入職可

☆土日祝休みに加えて当直なしのためワークライフバランスの確立に最適です。
☆社宅・院内託児所もあり福利厚生も抜群です。
☆救急車も1日多くて1台もためゆったり勤務になります。

【職場環境と雰囲気】
■急性期に携わりながらもワークライフバランスを重視する医師にとって非常に働きやすい環境が整っています。
■医師のライフスタイルを応援します。子育て中の医師も多く時短勤務や当直免除の相談が可能で安心して勤務できます。
■私的な事でも有給休暇も取りやすくお子様の行事等に合わせて休みが取得できる環境です。

【具体的な業務内容】
■外来診療では呼吸器疾患を中心に週に2から3回程度の診療をご担当いただきます。オペもお願いします
■病棟管理は主治医制で整形疾患を中心におよそ10名程度の患者様をご担当いただきます。他科コンサルもお願いします
■当直業務は救急対応と管理当直で内科と外科のいずれかの医師1名で対応します。免除も相談は可能です

【具体的な医療機関情報】
■地域になくてはならない密着した公的病院として公営性を重視した医療を提供しています。
■公務員扱いの雇用形態で長期的な勤務による昇給や退職金制度等の福利厚生が充実しています。
■年間休日が125日と非常に多く土曜日曜祝日が休日のためプライベートも大切にできます。

#春入職可 #秋入職可

☆土日祝休みに加えて当直なしのためワークライフバランスの確立に最適です。
☆社宅・院内託児所もあり福利厚生も抜群です。
☆救急車も1日多くて1台もためゆったり勤務になります。

【職場環境と雰囲気】
■急性期に携わりながらもワークライフバランスを重視する医師にとって非常に働きやすい環境が整っています。
■医師のライフスタイルを応援します。子育て中の医師も多く時短勤務や当直免除の相談が可能で安心して勤務できます。
■私的な事でも有給休暇も取りやすくお子様の行事等に合わせて休みが取得できる環境です。

【具体的な業務内容】
■外来診療では呼吸器疾患を中心に週に2から3回程度の診療をご担当いただきます。一般内科希望の先生は相談可能です
■病棟管理は主治医制で呼吸器疾患を中心におよそ10名程度の患者様をご担当いただきます。他科コンサルもお願いします
■当直業務は救急対応と管理当直で内科と外科のいずれかの医師1名で対応します。免除も相談は可能です

【具体的な医療機関情報】
■地域になくてはならない密着した公的病院として公営性を重視した医療を提供しています。
■公務員扱いの雇用形態で長期的な勤務による昇給や退職金制度等の福利厚生が充実しています。
■年間休日が125日と非常に多く土曜日曜祝日が休日のためプライベートも大切にできます。

#春入職可 #秋入職可

☆週4日勤務もご相談ください！
☆当直回数は相談可能です！
☆オペはございますが件数は多くありません！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤ドクターの高齢化もあり募集されています。
今までバリバリ働いてきたがプライベートの時間も確保されたいなど
ワークライフバランスを考えたい方にもオススメの求人です♪


#秋入職可

■希望年収に見合う働きをしてくれるのであれば、年収に上限はございません。
■集患でき、売り上げに貢献してくれる先生に対してはしっかり対価をお支払いするという方針のクリニックです。
■関東圏で複数展開しているクリニックが、大阪院の立ち上げをされます。

【職場環境と雰囲気】
■美容クリニックの立ち上げ経験が豊富なスタッフが中心となり、スモールスタートで新しいクリニックを立ちあげます。
■患者様やスタッフとの対話を第一に考え、互いに尊重し合える風通しの良い職場を目指します。
■採用する先生の個性や方針を最大限に尊重し、クリニックの方向性を共に創っていきたいとお考えです。

【具体的な業務内容】
■一日三十名程度の患者様をご担当いただく見込みですが、ご自身で集患いただき売上に貢献いただきたいです。
■医師施術に関しては、これまでのご経験をもとに得意な施術を活かしたメニューの導入も可能です。
■美容皮膚科領域の施術を中心としたクリニック作りで考えておりますが、外科施術も先生次第でもちろん相談できます。

【募集背景】
■大都市のターミナル駅前に新規開院するため、オープニング医師としてご活躍いただけます。
■開院に向けて早期にご入職いただける先生を募集しており、既に複数ご応募がおありのようですのでお早めにご連絡ください。
■今後は美容皮膚科領域を中核に据え、クリニックをさらに発展させていく計画でございます。

#秋入職可