医師求人(常勤)検索結果 15,498件

☆育児休暇は女性職員の取得率100％、男性職員の取得実績もあり、育児等による時短勤務や外来コマ数の相談も可能です。
☆医師一人ひとりが裁量を持って働ける環境であり、ご自身の専門性を活かし地域医療の質の向上に貢献していただけます。
☆医局のしがらみがなく、比較的自由度の高い環境で地域医療に専念したい医師にフィットする職場です。

【医療機関情報】
■病床数は139床（地域包括ケア病床48床・療養病床91床）で急性期から慢性期まで幅広く対応しており、一貫した継続的な医療体制に貢献できます
■地域の方々にとって身近な存在であり続けることを理念とし、東松島市で半世紀にわたり医療を提供してきた歴史と地域に根差した医療機関です。
■一般医療から療養医療までを有し、介護老人保健施設も関連施設として設けているため、地域医療の包括的なサポートを実践できます。
■今後は透析治療にも力を入れていく方針であり、新たな分野への挑戦やスキルアップを目指す医師にとって魅力的な環境です。
■地域で完結できる専門的な医療や手術にも取り組み、遠方に行かずとも質の高い医療を提供することを目指しています。

【働きやすさ】
■医師が心身ともに余裕を持って日々の業務に取り組めるよう、落ち着いた勤務ができるよう配慮された環境です。
■救急対応なしの働き方も検討可能となっており、ワークライフバランスを重視したい医師のニーズにも柔軟に対応しています。
■有給休暇の取得率が50％と高く、休みが取得しやすい環境が整っており、しっかりとリフレッシュできる職場です。
■遠方からの応募者に対しては、見学時の交通費支給はもちろん、通勤の際の高速代支給についても柔軟に相談可能です。

【職場環境と雰囲気】
■常勤医師は7名で、40代が中心（40代4名）の構成となっており、活気がありながらも落ち着いた勤務が可能な環境です。
■離職率が低めであることから、医師間の関係性や職場環境が安定しており、長期的に安心して勤務しやすいと言えます。
■医師は全員が個室を与えられており、業務に集中できるプライベートな空間が確保され、快適に過ごせる環境です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆仙台からの新幹線通勤も可能であり、通勤の利便性も高く、広範囲からのアクセスに対応しています。
☆今後は他の医療機関との連携をさらに強化していく方針で、その中心を担っていただける方を求めています。
☆オペは月2件程度を想定しておりますが、オペ無のご相談も可能です。

【医療機関情報】
■こちらの病院は、内科・外科・整形外科・麻酔科の診療を行う、地域医療を支える救急告示病院です。
■一般病棟40床、慢性期病棟55床の計95床を有し、多岐にわたる患者様のニーズに対応しています。
■年間40台程度の救急車を受け入れており、地域の中核病院として急性期医療にも貢献しています。
■通院が困難な患者様には訪問診療も積極的に行っており、地域に根ざした医療を提供しています。
■「患者さまとの心のかよいあいを大切にした診療」をモットーに、温かい医療を目指しています。

【働きやすさ】
■医局は個室が用意されており、集中して業務に取り組めるプライベートな空間が確保されています。
■有給休暇が非常に取得しやすい環境が整っており、ワークライフバランスを重視する先生におすすめです。
■残業はほとんどなく、定時で業務を終えることが可能であり、プライベートの時間も確保できます。
■将来的に院長職を目指せるキャリアパスがあり、経営に携わりたいという意欲のある先生を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■院内に派閥がなく風通しの良い人間関係が特徴で、どなたでもすぐに馴染める雰囲気です。
■現在の常勤医師は4名で、院長や副院長もベテランの先生で、安心して業務に取り組めます。
■若手医師からベテラン医師まで、幅広い年齢層の医師が在籍しており、互いに協力し合える環境です。

【業務内容】
■外来診療、病棟管理、および年間40台程度の救急対応にご協力いただくことがあります。
■通院が困難な患者様への訪問診療にも携わっていただき、在宅医療の経験を積むことも可能です。
■95床の病床を持つ病院として、幅広い症例に触れることができ、スキルアップに繋がります。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆月の残業時間は最大で10時間程度です。基本的には定時で終業いただいています。
☆医師の有給取得率も50%ほどで、しっかりリフレッシュいただける環境です。
☆給与の一部は業績に連動する形であり、年齢や経験に左右されず頑張りが評価される環境が整っています。

【募集背景】
■地域に根ざした急性期医療を支える体制をより強固にするため、読影部門を担う新たな医師の招聘を決定しました。
■働き方改革へ精力的に取り組む中で、全人的な医療に共感し、周囲と連携して動ける人材を必要としています。
■世代や経歴を問わず、患者様第一の理念を共有し、画像診断から病院の質を高めてくれる仲間を募集しています。

【具体的な医療機関情報】
■長崎市内の交通至便な場所に位置する200床の急性期病院で、脳神経内科やリハビリの分野に強みがあります。
■駅より徒歩5分以内という立地の良さに加え、赴任手当や家族手当、保育手当などの福利厚生が大変充実しています。
■電子カルテを完備した近代的な環境で、土日祝日の休みが確保されており、当直やオンコールの対応も一切ありません。

【職場環境と雰囲気】
■残業は月最大10時間程度と少なく、定時終業が基本であるため、仕事と私生活を無理なく両立できる環境です。
■1時間単位で有給休暇を取得できる柔軟な制度が整っており、育児中の方も安心して長く勤務を続けられます。
■病院全体では30代の若手医師が活躍しており、40代～50代の中堅～ベテランの先生方とも調和がとれている風通しの良い環境です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆週4日勤務のご相談が可能となっており、ゆとりを持ったスケジュールで無理なく長期的にご勤務いただける制度が整っています。
☆有給休暇の取得が非常にスムーズであり、プライベートな用事やリフレッシュのための休息も気兼ねなく確保できる体制です。
☆看護師は非常に優秀かつ献身的なメンバーが揃っており、医師が診療に専念できるよう細やかなサポートを行う風土があります。

【医療機関情報】
■1964年の創立以来、長きにわたり地域医療の要として信頼を築き上げてきた歴史ある病院であり、安定した経営基盤を誇ります。
■介護老人保健施設や有料老人ホームを併設しており、医療から介護まで切れ目のないサービスを提供する体制が完備されています。
■16列マルチスライスCTを導入しているほか、院内採血による当日結果判明が可能など、迅速な診断を支える高度な検査設備が整っています。
■高齢者医療に不可欠な嚥下造影や嚥下内視鏡、専門医による褥瘡管理体制など、内科診療の質を高める機能が充実した環境です。
■精神科医療を軸としながらも、内科疾患への対応力を重視しており、内科医としての知見を地域貢献に存分に活かせる環境です。

【働きやすさ】
■土曜日、日曜日、祝日が完全にお休みとなるため、週末の予定が立てやすくご家族やご友人との時間も大切にしていただけます。
■残業時間はほとんど発生しない環境であり、日々の業務を効率的に終えて定時で帰宅することが可能な文化が定着しています。
■電子カルテを導入しているため、診療記録の作成や情報の共有がスムーズに行え、事務作業の負担軽減と効率化が図られています。

【募集背景】
■地域に根ざした医療をより強固なものにするため、高齢者医療の核となる内科診療の充実を図るべく新しい先生を募集いたします。
■現在2名体制の内科部門を強化することで、院内の内科合併症への対応力向上と外来診療のさらなる質の改善を目指しています。
■精神科病棟での身体合併症管理のニーズが高まっており、内科の専門性を活かしてコメディカルと連携できる方を歓迎いたします。
■患者様お一人おひとりの価値観や家庭環境まで深く理解しようとする病院の方針に共感し、丁寧な診療を実践いただける方を募ります。

【職場環境と雰囲気】
■院長は元外科医であり、非常に穏やかなお人柄で現場を統括されているため、相談しやすい安心感のある職場です。
■若く快活な副院長をはじめ多世代の医師が在籍しており、医局内は窓に面した開放的で明るい造りとなっております。
■理学療法士や言語聴覚士などのコメディカルとの連携が緊密であり、チーム医療を通じて患者様の回復を支える喜びを実感できます。

【業務内容】
■外来診療および病棟管理を中心とした内科全般の診療をお願いしており、高齢者特有の疾患管理に深く携わることが可能です。
■精神科病棟に入院されている患者様の身体合併症管理を主導していただき、多職種と協力しながら全人的なケアを担当いただきます。
■これまでのご経験を活かし、内視鏡検査やエコー検査、胃瘻造設などの手技についても、ご希望やスキルに応じて実施可能です。
■精神保健指定医の取得が可能な施設であるため、内科の知識をベースに精神科領域の知見を広げたいという意欲的な診療も歓迎されます。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆2025年2月新規開院！希少なクリニック勤務医枠としての募集です。まずはお気軽にお問い合わせください。
☆都内を中心に1都3県の3件側にも展開をはじめている勢いのある大手法人が運営のクリニックです。
☆2路線が乗り入れる駅が最寄りのため、都内からのアクセスも良いクリニックです。

【職場環境と雰囲気】
■大手法人ならではの特長としてマニュアルや実地トレーニングが充実。未経験の領域についてもご習得いただけます。
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【募集背景】
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療ができる様になりたい方にオススメです。
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科の医師を募集しています。
■開業を希望される先生も応募可能です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容・エリア特性】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)で一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。
■東急線・JR線の2路線が通う駅であり、学生～社会人にかけての若年層の居住も多いエリアです。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆夏休みと冬休みが1週間ずつ、有給休暇10/初年、その他の特別休暇がございます
☆月曜～日曜の中で、先生のご希望に沿ってシフトを調整いたします
☆将来的に開業を予定している先生への経営指導、現場運営の経験が積めます

【募集背景】
■利便性の高い都心のクリニックとして多くの患者が来院しており、体制強化を図るために幅広い疾患に対応可能な医師を募ります。
■国内外から多様な背景を持つ人々が訪れる場所柄、診療の質を維持しつつ更なるサービス向上を目指すための増員募集となります。
■将来的な独立を見据えた医師を歓迎しており、次世代のリーダーとして現場運営に携わっていただくための新たな人材を求めます。

【医療機関情報】
■千代田区の主要駅至近に位置し都内外からのアクセスが非常に良好で、最新の電子カルテを完備した効率的な診療体制を敷いています。
■複数の医師が在籍する複数診制を採用しているため、複雑な症例の際にも周囲のスタッフと連携し相談しやすい体制が整っています。
■勤務シフトは月曜日から日曜日の中で希望に沿って柔軟に調整が可能であり、個々のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。

【やりがい】
■経営指導や現場運営のノウハウを直接学ぶ機会が提供されるため、将来的に開業を志す医師にとっては最適な研鑽の場となります。
■総合診療の専門性を活かして多種多様な疾患や症例に触れることで、医師としての診断能力をより一層高めることが可能となります。
■患者やスタッフとの良好なコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、都心の健康を守る要として大きな達成感を実感できます。


#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆50代の理事長をはじめ消化器内科や呼吸器内科などの常勤医が在籍しており、いわき市南部エリアの医療拠点として幅広い症例や地域特有の医療課題に向き合っていただくお仕事です。
☆夜間の当直業務は基本的に非常勤の先生方でカバーしており、検査技師の30分以内呼び出し体制もあるため、常勤医師は日中の外来や病棟業務にしっかりと専念できる勤務内容です。
☆一般病棟での急性期治療から、医療療養型病床、介護施設、訪問看護にいたるまで、患者様の状態の移り変わりに合わせたシームレスで包括的な医療提供に携わっていただきます。

【働きやすさ】
■ご経験により当直代を含まずに最高2,400万円の高年俸が提示可能であり、手厚い住宅・赴任手当に加えて週末の帰省手当も支給されるなど、経済的なサポートが充実しています。
■常勤の先生は原則として当直業務がなく残業時間もほとんど発生しないため、有給休暇も気兼ねなく取得でき、オンとオフの切り替えを大切にしたい方に最適な職場です。
■小さなお子様を育てている先生向けの時短勤務相談にも柔軟に応じており、自然豊かな環境でのびのびとした田舎暮らしを満喫しながら働きたいというご希望も叶えられます。

【医療機関情報】
■いわき市南部エリアの医療を長年支えてきた199床の地域中核病院であり、急性期疾患から在宅・介護分野まで幅広いステージの医療サービスを総合的に提供しております。
■富士通製の電子カルテシステムをはじめ、80列のマルチスライスCTや1.5テスラのMRIなど最新鋭の医療設備を導入しており、精度の高い診療が可能な環境です。
■二次救急医療機関として年間1,300件超の救急搬送を受け入れる一方で、宿日直許可をしっかりと取得しており、無理のない持続可能な救急体制を構築しております。

【募集背景】
■地域のさらなる高齢化に伴って増加傾向にある外傷や救急のニーズへ的確に対応するため、高齢の患者様が住み慣れた地域で安心できるような診療体制の拡充を目指しております。
■「すべてのひとを、笑顔にするために」という長年大切にしてきた病院理念を具現化し、地域の関係機関とこれまで以上に密に連携していくための、前向きな医師の増員募集です。
■認知症を患っている方を含め、救急搬送される患者様を断らずに受け入れられるよう、特に整形外科領域における診療体制のさらなる発展と地域貢献を目標に掲げております。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆救急指定病院としての役割もございますが、救急車の搬送件数はそれほど多くないため、予定された日々の業務に集中して取り組むことができる環境です。
☆現在ご活躍されている内科の先生が退職される予定となっておりますので、お一人内科でご活躍できる先生を探しております。
☆当直枠の大部分は大学から派遣される医師によってカバーしていただいておりますので、ご負担なくご勤務できる環境です。

【医療機関情報】
■平成28年に新しく完成したばかりの、清潔感があふれる大変美しい設備が整っている地域に根差した救急告示病院でございます。
■一般病床40床と療養病床46床の合計86床を擁しており、病床稼働率は90％という非常に高い水準を安定して維持しております。
■救急指定を受けておりますが救急車の受け入れ件数は少なく、落ち着いたペースでゆとりを持って医療を提供できる環境が整っています。

【働きやすさ】
■週32時間の勤務から常勤医師として扱われる規定があり、週4日勤務のご相談も可能などワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。
■日常業務において残業はほとんど発生せず、定時でのご退勤が可能であるため、ご家族との時間やプライベートの時間を大切にしていただけます。
■有給休暇が非常に取得しやすい風土が組織全体に醸成されており、お休みの調整がしやすくご自身のペースで無理なく働き続けることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■医局には各医師が専用で使用できる完全個室が完備されており、プライバシーが守られた空間でリラックスしてお過ごしいただける環境です。
■全館で電子カルテシステムを導入しており、日々の診療記録や情報共有がスムーズに行える効率的かつ快適な業務環境をご用意しております。
■温厚な院長先生と理事長先生という両トップの穏やかな気質が反映されており、医療機関の全体に落ち着いた雰囲気と安心感をもたらしております。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆当直業務につきましては月1回以上の頻度からご相談が可能となっており、ご自身の体力やご希望のライフスタイルに合わせた無理のない働き方が叶います。
☆各診療科内における医師同士の連携やコミュニケーションは非常に円滑に行われており、日々の業務をスムーズに進めやすい良好な人間関係がございます。
☆院内にはスタッフが利用できる託児所を完備しておりますので、子育て中の先生におかれましても安心してご勤務いただける充実した環境がございます。

【医療機関情報】
■現在、呼吸器内科の医師が5名在籍しており、呼吸器系疾患の診療において確かな強みと実績を持つ魅力的な医療機関でございます。
■許可病床169床のうち、現在は緩和ケア病床18床と一般病床100床を稼働させ、地域の患者様へあたたかい医療を提供しております。
■現在は紙カルテでの運用を行っておりますが、2027年3月より電子カルテへの完全移行が予定されており、さらなる業務効率化が期待されます。

【働きやすさ】
■土日や祝日がお休みで週4日からのご勤務が可能であり、残業もほぼ発生しないため、プライベートの時間を大切にされたい先生にふさわしい環境です。
■有給休暇が非常に取得しやすい風土が根付いており、ご自身のライフスタイルに合わせたゆとりある働き方を実現していただける職場となっております。
■住宅手当やご入職時の転居費用補助、学会へ参加される際の費用補助など、先生方の生活やキャリアを支える充実した支援制度が整えられております。

【職場環境と雰囲気】
■常勤医師は女性医師2名を含む11名が在籍しており、働きやすい環境が整っているため長く勤められている先生が多いことが大きな特徴となっております。
■30代から60代までの幅広い年代の先生方が活躍されており、セカンドライフとしてゆったりとした勤務をご希望される先生も在籍しておられます。
■優秀なコメディカルスタッフが多数揃っており、現場で活躍される医師に対する手厚いフォロー体制がしっかりと確立されているため安心でございます。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆ご希望により、週1回の当直勤務で年収が200万円UPになります
☆残業はほとんどございません
☆オンコールの対応は必要ありません

【募集背景】
■現在は複数の非常勤医師によって日々の透析管理業務を維持しておりますが、より安定した医療提供体制を構築したく常勤の募集です。
■地域の透析医療をさらに充実させるため、中心となって活躍していただける新たな常勤医師をお迎えしたい状況です。
■診療体制の強化を目的とした募集であり、早めのご入職が可能な先生を心よりお待ち申し上げております。

【やりがい】
■これまで培ってこられた透析管理の専門的な経験を最大限に活かしつつ、身体的な負担を大幅に軽減しながらご活躍いただけます。
■患者様やコメディカルスタッフと密接なコミュニケーションを図り、チーム医療の中心として大きな裁量を持って働ける環境です。
■学会費用の補助制度や高額給与の提示もあり、ベテランの先生であっても高いモチベーションを保って地域医療に貢献できます。

【職場環境と雰囲気】
■残業はほとんど発生しない勤務体系であり、終業後のプライベートな時間を有効に活用できる環境が整っております。
■オンコールの対応は一切不要となっており、仕事と休息のオンオフを明確に分けたメリハリのある働き方が可能です。
■駐車場が完備されており車での快適な通勤が可能であるほか、有給休暇も取得しやすい風通しの良い職場環境です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆週5日で2,000万円＋夜間出動OC手当有り！インセンティブ体制についても構築中です。
☆土日祝休みで、残業ほぼ無し！個人宅をメインとして、経験豊富な看護師・ドライバーが同行いたします。
☆東横線の複数路線が通う最寄駅から徒歩5分の、アクセス至便なクリニックです。

【医療機関情報】
■横浜市内に3つの訪問診療クリニックを持つ法人が運営しており、ドミナント展開にて地域密着型の診療を行っております。
■自らが勇気を持ち・患者様やそのご家族へ勇気をお届けする事をビジョンとして掲げております。
■近年は特に往診業務を得意とする法人へと事業継承を行い、さらなるバックアップ体制強化・体制整備に努められています。

【業務内容・エリア特性】
■看護師ならびにドライバー同行の体制です。居宅をメイン(居宅のみの場合1日10件程度)に一部施設もご担当いただきます。
■夜間のオンコールについては、法人の提携会社で一時対応を行うため出動は月2回程度です。
■スキルや今までのご経験は問わず、訪問診療に携わりたい・学びたいお想いをお持ちの先生をお探しでいらっしゃいます。

【職場環境や雰囲気】
■有給休暇とは別に夏季休暇として7日間のお休み付与がございます。土日祝休みで平日のみの勤務であり、年末年始もお休みです。
■給与についてもお力をお貸しいただいた分還元を行う、インセンティブ制度の構築も鋭意検討を行っております。
■東急線の複数路線が重なる駅が最寄りであり、最寄駅からも徒歩5分の好立地のクリニックです。

#春入職可 #年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆業務は救急対応のみで問題なし！外来や病棟管理は不要です。
☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！

【募集背景】
■年間3,000台の救急車受け入れ台数を4,000台まで増やしたい思いがあり、救急対応の専従医の採用を目指しています。
■現状は内科・外科の常勤医師の持ち回りと大学医局からの非常勤医師2名で対応中。専従医採用による体制強化を目指しています。
■病棟管理や当直業務は不要。日中の救急対応にご尽力いただける先生を求めております。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■さらなる整形外科のオペ件数増と救急対応増を目指して体制強化を図りたく、増員を目指しています。
■急性期医療で終えることなく、その先の在宅復帰を目指したリハビリ領域の充実化を図る為、運動器に長けた整形外科の先生を求めています。
■他院へ紹介することなく、幅広い整形外科領域に対応できる体制を構築したく、サブスぺをお持ちの先生も歓迎します。。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■現状、大学から脳神経内科の若手医師が派遣されている為、若手医師の教育・フォローと専門性を生かした業務をお願いいたします。
■脳疾患や頭を強く打った患者様の救急対応や脳ドック実施可能な体制の確立も検討しており、経験豊富な先生を求めています。
■急性期を終えた脳疾患患者に対しての脳神経内科としてのアプローチがしっかりと行える医師体制確立の為。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■脳神経内科は大学医局からの派遣医師1名のみ。若手医師の教育・フォローと専門性を生かした業務をお願いいたします。
■急性期を終えた脳疾患患者に対しての脳神経内科としてのアプローチがしっかりと行える医師体制確立の為。
■他院へ紹介することなく、様々な専門領域の内科医師たちにより、多角的に患者対応を行える体制を作る為。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆設備が充実し、働きやすい環境です！
☆大手グループ傘下の医療機関、スタッフ体制も充実！
☆県境のエリアですので、東京都はもちろん千葉県からも通勤便利♪

【募集背景】
■健診部門ではバリウムと内視鏡検査の割合が半々ですが、今後は内視鏡検査の割合を増やしていきたい思いがある為。
■現状8割を占める健診部門の内視鏡検査を増やしつつも、健診部門外の割合の増を目指していきたい思いを持っている為。
■現在、消化器内科は常勤2名体制。地域のニーズには応えきれておらず、病院の体制次第ではまだまだ伸びしろのある科の為。

【職場環境と雰囲気】
■車通勤も可能で高速インターを降りて数分。県内はもちろん、都内からも通勤容易です。
■助け合いの精神が根付いており、産休・育休や有給休暇も取得しやすい職場。産休・育休後の復職率も高いのも魅力の一つです。
■関係性の強い大学医局や出身大学の偏りもない為、退局済みの先生も退局をお考えの先生も、飛び込みやすい病院です。

【医療機関情報】
■一都三県を中心に多数の病院・福祉施設を運営している大手グループ法人の為、経営安定。福利厚生も充実の職場。
■急性期から慢性期、リハから在宅復帰後まで、トータルヘルスケアを体現できる体制を構築しております。
■着任して約2年の現院長は非常に温厚で職員の声に耳を傾け、より良い方向を模索していくスタイルを取られている方です。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆平日のみでご勤務可能な施設中心の訪問診療求人です。
☆オンコールは外部委託をしておりますので、オンコール無しのご勤務が可能です。
☆看護師、事務員のいずれかが運転を担当いたしますので、先生に運転いただく必要はございません。
☆非常勤にはなりますが週3日勤務も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■府内に多数の高齢者施設を運営している企業のグループクリニックです。施設との関係性も築けており訪問先でのトラブルの心配もほとんど無く、収益性も安定している為、安心感を持ってご勤務いただけます。
■地域の基幹病院やクリニック、薬局との緊密な連携により、包括的な医療サービスの提供を実現しています。
■特に、医療的ケアの必要性が高い方や、末期がん・難病を抱える患者様への手厚いケアを実践しています。

【募集背景】
■開設以来、地域からの信頼が厚く患者数が増加しており、今後の医療体制の強化が急務となっています。
■契約施設数増加に伴い、新しくチームに携わってくれる先生を募集いたします。入職時期は相談可能ですのでお申しつけください。
■法人として複数のクリニックを運営しており、将来的に在宅医療での開業を目指す先生も歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■主に30～40代の先生が活躍されている法人ですが年齢は不問です。協調性や柔軟性のあるお人柄の先生にお越しいただきたいご意向です。
■職種間の垣根を越えた密な連携を重視し、チーム全体で患者様を支えるという使命のもと診療をおこなっております。
■定期的な勉強会や医療研修を通じて、常に最新の知識を学び、未経験の先生でも専門性を高め続けることができる環境です。
■有給休暇取得の促進に加え、定時退勤も推奨しており、仕事とプライベートの両立が可能です。
■年間休日が120日ございます（週5日勤務の先生の場合）。公休日の土日が仮に年104日ある場合、残りの16日は振替休日として取得可能です。
■通常は祝日勤務が必要ですが、上記の振替休日を祝日に充てたり、土日と続けて3連休を取得することもできます。
■最寄駅から徒歩14分程度と少々距離がございます為、公共交通機関でご通勤の先生には自転車と駐輪場のご用意が可能です。

#春入職可　#年度内入職可　 #有給休暇が取得しやすい

☆新病院に向けた体制強化の為募集を始めることになりました。
☆研究日がございます為、実質週4日勤務です。県外の先生は毎週3連休にする事も相談可能です。
☆引っ越し代の手当や、病院契約賃貸マンションがございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
単身赴任の場合は研究日を利用して帰省するも可能です。
公立病院なので有給休暇も多くワークライフバランスが確保できる環境です。

#有給休暇が取得しやすい

☆大手出身の指導医在籍！「この先生の下で学びたい」と全国から希望者がくるクリニックです
☆明確なカリキュラムを設定し、美容外科スキルを体系的に習得可能です
☆全国展開中の美容外科クリニックが事業拡大のため増員募集中です

【職場環境と雰囲気】
■法人内では30代の医師が多く在籍しており、若手の意見も尊重される風通しの良い職場です。
■美容経験のある先生が、更なるスキルアップを目指して入職されることが多いクリニックです。
■美容が未経験の先生でもご相談は可能です。ご興味があればまずはお問い合わせください。

【働きやすさ】
■ベース年収は週5日2,400万円から、オペ売上に伴う歩合給も発生するので高額給与も実現できます。
■有給休暇取得率は100％を実現し、ワークライフバランスを重視する環境も整っています。
■さらなるキャリアアップや、年収アップをご希望の先生に是非おすすめのクリニックです。

【具体的な医療機関情報】
■北陸での開業から始まり、現在は全国展開する美容クリニックへと成長を遂げています。
■グループ全体で技術伝承を行い、エキスパート集団の育成に力を入れているクリニックです。
■外部に向けた勉強会を開催するなど、美容医療業界全体の技術向上にも貢献しています。

#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆週4日勤務も相談可能で曜日も選択可能です
☆都心部で疲れた身体を癒しに長野県に転居されたり、経験を重ねたベテラン先生の勤務地としておススメの病院です
☆残業がほとんど無いのでプライベートな時間もしっかりと確保できます

【募集背景】
■地域医療に貢献していただける、患者様や周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図れる協調性のある方を求めています。
■都会の喧騒から離れて豊かな自然の中で働きたい方や、豊富な経験を持つベテランの先生からのご応募を歓迎いたします。
■将来的な体制強化を見据えた募集であり、他科の医師と協力しながら地域に根ざした医療を提供できる方を募集しております。

【やりがい】
■専門医の資格の有無やブランクは問わず、それぞれの専門性を存分に活かしながら幅広い内科疾患の診療に携わることができます。
■患者様一人ひとりとじっくり向き合う時間が確保できるため、地域医療の最前線で大きな貢献を実感できる魅力的な職場です。
■週4日勤務の選択やオンコールなしという恵まれた条件の下で、ワークライフバランスを保ちながら長く働き続けられます。

【職場環境と雰囲気】
■7年前に新築移転した清潔で美しい建物であり、快適な空間で日々の診療業務に集中していただけます。
■法人全体で働き方改革を推進しており、お子様の行事などに合わせた有給休暇の取得も積極的に推奨されている環境です。
■残業はほとんど発生しないため、終業後のプライベートな時間をしっかりと確保し、心身の充実を図ることが可能です。


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