愛媛県・松山市の
医師求人(常勤)検索結果 68件

☆100床未満のケアミックス病院です。
☆最寄り駅から徒歩2分に立地しており、松山市内中心部からもアクセス良好です！
☆当直はございません！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在、内科の常勤医師1名が高齢のため、後任としてご勤務いただける内科の常勤医師を募集しております。
病棟管理のみのご勤務ですが、ご希望される場合外来も担当いただけます。
お気軽にお問い合わせください。

☆週4日の相談も可能！
☆精神保健指定医をお持ちの方必見は別途手当有もございます！
☆常勤医師複数名体制！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤医師の更なる体制強化のため募集されています。
容態が安定している患者様が多く、救急指定もございませんので落ち着いた勤務が可能です。
精神保健指定医の取得も可能な医療機関です！

#急募

☆医療レーザー脱毛のカウンセリングがメイン業務となります。
☆ご経験に応じて年収2,300万円超えもご提示可能！もちろん未経験でも大歓迎です。
☆勤務開始時間が10時なので、朝余裕をもって出勤できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国に複数展開している美容系クリニックで院長職を募集しております。
皮膚科、美容皮膚科以外のご専門の方でもご応募可能です。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆右肩上がりに患者様の数を伸ばしている在宅医療特化型のクリニックです！
☆土日祝がお休みで、週4日勤務も可能のためプライベートの時間も確保できます！
☆訪問診療を学びたいドクターにもオススメの求人です！在宅専門医も取得可能♪

【具体的な業務内容】
■1日の訪問診療件数は居宅の場合8～10件程度で、居宅と施設の割合が7:3と居宅が多めです。
■訪問診療には看護師が同行し、運転も担当するため医師自身に運転してもらう必要はございません。
■一般的な内科疾患から神経難病、末期がん、腹膜透析患者、小児まで幅広い患者層を診療します。

【募集背景】
■患者数が年々増加しており、ニーズに応えるため、常勤医師の増員が急務となっています。
■現状、非常勤のドクターもいらっしゃいますが、オンコール体制の強化も図りたいため、オンコールが可能な常勤ドクターを募集されています。
■患者様とご家族の選択に寄り添い、在宅医療を通してサポートしていくことに共感いただけるドクターに是非おすすめの職場です

【やりがい】
■在宅医療を通じて患者さん一人一人に合わせた医療提供ができることが大きな魅力です。
■2年目以降の給与は診療保険収入に基づき決定し、日々の努力が直接反映されるインセンティブ制度を導入しています。
■地域のケアマネージャーや訪問看護師とも連携をし、チームで在宅医療を実践することができます。


#年度内入職可

☆県内随一のリハビリを提供している病院です。
☆経験年数や役職等で年収2,000万円も実現可能です。
☆当直帯はほぼ寝当直のためご負担も少なめです。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝休みや週4日勤務の相談が可能であり、残業もほとんど発生しないため私生活を大切にできる環境が整っています。
■院内に託児所を完備しているため、子育て中の医師も安心して日々の診療に専念できる体制がしっかりと構築されています。
■100年を超える長い歴史を持ちつつも、建物や設備は比較的新しく保たれており、清潔感のある空間で気持ちよく勤務できます。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に20名から25名程度の病棟管理を担当し、患者様の在宅復帰を支援していただきます。
■一般外来は週に1コマ程度と少なめで、主に退院後のフォローアップを中心とした地域密着型の診療を行っていただきます。
■経験豊富なリハビリスタッフが多数在籍しており、多職種によるカンファレンスを通じて質の高いチーム医療を実践されています。

【募集背景】
■現在、常勤医師の年齢層が高まっており、組織の若返りと将来に向けた安定的な診療体制の維持を目的とした募集です。
■また、来年度に退職を予定している医師がいることを踏まえ、欠員が出る前に新たな内科系医師を招聘して体制を整えるお考えです。
■リハビリテーションの経験は問わず、専門性を活かしながら患者様と良好なコミュニケーションを取ることができる方を求めています。

☆県内随一のリハビリを提供している病院です。
☆経験年数や役職等で年収2,000万円も実現可能です。
☆当直帯はほぼ寝当直でご負担少なめです。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝休みや週4日勤務の相談が可能であり、残業もほとんど発生しないため私生活を大切にできる環境が整っています。
■院内に託児所を完備しているため、子育て中の医師も安心して日々の診療に専念できる体制がしっかりと構築されています。
■100年を超える長い歴史を持ちつつも、建物や設備は比較的新しく保たれており、清潔感のある空間で気持ちよく勤務できます。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に20名から25名程度の病棟管理を担当し、患者様の在宅復帰を支援していただきます。
■一般外来は週に1コマ程度と少なめで、主に退院後のフォローアップを中心とした地域密着型の診療を行っていただきます。
■経験豊富なリハビリスタッフが多数在籍しており、多職種によるカンファレンスを通じて質の高いチーム医療を実践されています。

【募集背景】
■現在、常勤医師の年齢層が高まっており、組織の若返りと将来に向けた安定的な診療体制の維持を目的とした募集です。
■また、来年度に退職を予定している医師がいることを踏まえ、欠員が出る前に新たな内科系医師を招聘して体制を整えるお考えです。
■リハビリテーションの経験は問わず、専門性を活かしながら患者様と良好なコミュニケーションを取ることができる方を求めています。

☆県内随一のリハビリを提供している病院です。
☆経験年数や役職等で年収2,000万円も実現可能です。
☆当直帯はほぼ寝当直でご負担も少なめです。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝休みや週4日勤務の相談が可能であり、残業もほとんど発生しないため私生活を大切にできる環境が整っています。
■院内に託児所を完備しているため、子育て中の医師も安心して日々の診療に専念できる体制がしっかりと構築されています。
■100年を超える長い歴史を持ちつつも、建物や設備は比較的新しく保たれており、清潔感のある空間で気持ちよく勤務できます。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に20名から25名程度の病棟管理を担当し、患者様の在宅復帰を支援していただきます。
■一般外来は週に1コマ程度と少なめで、主に退院後のフォローアップを中心とした地域密着型の診療を行っていただきます。
■経験豊富なリハビリスタッフが多数在籍しており、多職種によるカンファレンスを通じて質の高いチーム医療を実践されています。

【募集背景】
■現在、常勤医師の年齢層が高まっており、組織の若返りと将来に向けた安定的な診療体制の維持を目的とした募集です。
■また、来年度に退職を予定している医師がいることを踏まえ、欠員が出る前に新たな内科系医師を招聘して体制を整えるお考えです。
■リハビリテーションの経験は問わず、専門性を活かしながら患者様と良好なコミュニケーションを取ることができる方を求めています。

☆県内随一のリハビリを提供している病院です。
☆経験年数や役職等で年収2,000万円も実現可能です。
☆当直帯はほぼ寝当直でご負担も少なめです。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝休みや週4日勤務の相談が可能であり、残業もほとんど発生しないため私生活を大切にできる環境が整っています。
■院内に託児所を完備しているため、子育て中の医師も安心して日々の診療に専念できる体制がしっかりと構築されています。
■100年を超える長い歴史を持ちつつも、建物や設備は比較的新しく保たれており、清潔感のある空間で気持ちよく勤務できます。

【具体的な業務内容】
■回復期リハビリテーション病棟を中心に20名から25名程度の病棟管理を担当し、患者様の在宅復帰を支援していただきます。
■一般外来は週に1コマ程度と少なめで、主に退院後のフォローアップを中心とした地域密着型の診療を行っていただきます。
■経験豊富なリハビリスタッフが多数在籍しており、多職種によるカンファレンスを通じて質の高いチーム医療を実践されています。

【募集背景】
■現在、常勤医師の年齢層が高まっており、組織の若返りと将来に向けた安定的な診療体制の維持を目的とした募集です。
■また、来年度に退職を予定している医師がいることを踏まえ、欠員が出る前に新たな内科系医師を招聘して体制を整えるお考えです。
■リハビリテーションの経験は問わず、専門性を活かしながら患者様と良好なコミュニケーションを取ることができる方を求めています。

☆フォロー体制が整っており、経験を積みたい先生方にもオススメです！
☆休日もしっかり取得できワークライフバランスも充実です！
☆回復期が中心ですが整形のみオペも実施しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

リウマチ中心の病院です。
リハビリに関しては周辺の病院と競合しないようなニッチな部分に注力をしています。

☆フォロー体制が整っており、経験を積みたい先生方にもオススメです！
☆休日もしっかり取得できワークライフバランスも充実です！
☆急性期病院での勤務からシフトチェンジしたい先生におすすめです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

リウマチ中心の病院です。
リハビリに関しては周辺の病院と競合しないようなニッチな部分に注力をしています。

☆松山市内では高水準の年収です。
☆裁量をもったご勤務が可能です。
☆最長2週間の連続休暇も取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

医師の働きやすさを追求している病院です。
少ない常勤数ながら持ちつ持たれつでご勤務をされています。

☆松山市内では高水準の年収です。
☆現在、外科の常勤医不在のため裁量権のある勤務が可能です。
☆最長2週間の連続休暇も取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

医師の働きやすさを追求している病院です。
少ない常勤数ながら持ちつ持たれつでご勤務をされています。

☆松山市内では高水準の年収です。
☆裁量をもったご勤務が可能です。
☆最長2週間の連続休暇も取得可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

医師の働きやすさを追求している病院です。
少ない常勤数ながら持ちつ持たれつでご勤務をされています。

☆全国的にも有名な訪問診療のパイオニア的存在です！
☆経験を積んで独立開業することも可能です！
☆僻地にもクリニックを持っているため、地域医療・僻地医療にご興味のある先生も歓迎です！

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い世代の医師が在籍しており、各年代の経験を活かしながら協力し合える環境が整っています。
■オンコールは当番制となっており、担当外の日は業務連絡が入らないため、私生活との区別を明確にすることが可能です。
■育児中の先生には時短勤務の相談にも柔軟に対応しており、個々のライフステージに合わせた働き方を支援しています。

【具体的な業務内容】
■看護師が同行する体制で個人宅や施設への訪問診療を行い、一日あたり平均して8件から10件程度の診察を担当します。
■日中のファーストコールは事務職員が対応し、夜間は看護師が一次受けを行うため、医師の負担軽減が図られています。
■末期がんや慢性疾患の管理に加え、経口摂取を維持するための食支援など、生活の質に重点を置いた医療を提供します。

【募集背景】
■定期的に独立開業する医師がいるため、欠員に備えて常時採用を行っており、組織としての継続性を重視されています。
■在宅医療を学びたいという意欲のある医師を広く受け入れており、将来のキャリア形成を支援することも可能です。
■松山市内だけでなく、地域医療を支える関連診療所での勤務も含め、多角的に在宅医療へ貢献できる方を求めています。

☆希少な健診施設でのご勤務です。
☆最寄り駅から徒歩3分と公共交通機関でのご通勤も可能です。
☆当直はございません！

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★

内視鏡検査ができる常勤医師が不足しているため、新たに募集を開始されました。
予防医学に特化した診療を実施しております。
是非、お問い合わせください。

☆救急指定も無く働きやすい環境です。
☆定年を超えてご活躍されている先生もいます。
☆当直込で年収1,800万円も実現可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

基本的に外来、病棟管理のみの業務です。
ご希望があれば内視鏡や訪問診療も可能です。

☆訪問診療も拡充するなど地域包括ケアに注力している病院です。
☆救急搬送はほとんど無く働きやすい環境です。
☆特別なスキルは問いませんがチーム医療を大切にできる先生を歓迎します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

100床未満の小規模な病院ですが、
訪問看護・介護・リハビリなど幅広く手掛けて地域医療に貢献している病院です。
施設も運営するなど経営面も良好です。

☆救急指定も無く働きやすい環境です。
☆定年を超えてご活躍されている先生もいます。
☆当直込で年収1,800万円も実現可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

基本的に外来、病棟管理のみの業務です。
ご希望があれば内視鏡や訪問診療も可能です。

☆救急指定も無く働きやすい環境です。
☆定年を超えてご活躍されている先生もいます。
☆当直込で年収1,800万円も実現可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

基本的に外来、病棟管理のみの業務です。
ご希望があれば内視鏡や訪問診療も可能です。

☆救急指定も無く働きやすい環境です。
☆定年を超えてご活躍されている先生もいます。
☆当直込で年収1,800万円も実現可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

基本的に外来、病棟管理のみの業務です。
ご希望があれば内視鏡や訪問診療も可能です。