東京都の循環器内科の常勤医師求人・転職情報
東京都の循環器内科の医師求人情報
| 勤務地 | 東京都 墨田区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ~ 1500万円 |
| 勤務日数 | 週4.5日~5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、救急対応 |
☆院長先生が心臓外科ご専門ということもあり、病院として強化したい分野。今後のカテ導入も検討中!
☆地域密着病院として、幅広い年代の患者様に寄り添った診療をされております。
☆都内では珍しくお車で通勤が可能です。最寄駅からのアクセスも良好◎
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内にある200床規模の病院で、地域で長年愛され住民からの信頼も厚い歴史ある病院です。
「患者様とともに生きる」という院長先生のお考えのもと、
周産期医療から在宅診療まで、地域密着型の総合病院として幅広く診療をしています。
地域医療に貢献したいという方、是非お力をお貸しください!
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ~ 2400万円 |
| 勤務日数 | 週4日~5日 |
| 業務内容 | 一般外来 |
☆今後開業を目指されている医師も大歓迎、当グループで運営のノウハウを学べます。
☆マニュアルや実地トレーニングが充実しておりますので、未経験の領域についてもご習得いただけます。
☆プライマリケアをこれから学んでいきたい方にもおすすめ。
【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能!運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。
【募集背景】
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍!将来のために外来診療ができる様になりたい方にオススメです。
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科の医師を募集しています。
■開業を希望される先生も応募可能です!具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。
【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)で一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。
#早期入職可
| 勤務地 | 東京都 豊島区 |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ~ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週4日~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
☆循環器に強みを持つクリニックです。系列院含め、外来勤務も併せてご相談可能です。
☆複数のクリニックを保有し、教育支援プログラム充実。開業志向の先生も支援しています。
☆訪問診療未経験者も歓迎◎診療同行の体制やマニュアルも整備されており、安心して挑戦いただけます。
【職場環境と雰囲気】
■多職種による手厚い連携体制が整っており、診療同行やルート調整などのサポートを受けながら安心して勤務できます。
■夜間対応は専任看護師がファーストコールを担当するため負担が少なく、オンオフのメリハリをつけて働ける環境です。
■常勤医師の8割以上が未経験からスタートしており、医師同士で気軽に相談し合える温かい雰囲気が根付いています。
【具体的な医療機関情報】
■循環器領域に強みを持ちながら、総合内科や呼吸器内科など多岐にわたる専門外来・在宅医療を総合的に展開しています。
■最寄駅から徒歩約3分と利便性に優れ、都心部や近隣エリアからストレスなく通勤できる好立地に位置しています。
■日本在宅医療連合学会の認定施設として、高度な専門性を身につけられる質の高い研修プログラムを提供しています。
【やりがい】
■未経験からでも高度な在宅医療のノウハウを習得でき、地域医療の現場で医師として大きな成長を実感できます。
■ご活躍次第で早期の役職就任や分院長へのキャリアアップが可能であり、将来的な開業を見据えた経験も積めます。
■最新の知見を取り入れる勉強会や論文抄読会が活発で、日常臨床だけでなく学術的探求心も満たせる環境です。
| 勤務地 | 東京都 立川市 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1500万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、一般外来、専門外来 |
☆内科系の先生で総合診療的役割を担ってくださる方を募集。
☆総合診療専門医をお持ちの方は特に歓迎いたします!
☆24時間院内保育完備&マイカー通勤可なので、子育て中Dr.も勤務しやすい環境です。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
およそ80年の歴史のある、長く地域の医療に貢献してきた信頼の厚い病院です。
同法人内には、在宅医療をメインとしたクリニックや老健などがあり、
病院附属の健康クリニックでは年間10万人もの方を健診・人間ドックで診ています。
施設間で連携を取り、幅広い医療を提供しています。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1600万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4日~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設)、オンコール待機 |
☆週4日勤務で、高額な給与提示が可能です。柔軟な働き方で高年収を実現できます。
☆オンコール対応は交代制で、2nd待機やバックアップ体制があるため、在宅未経験の先生でも安心です。
☆在宅にご興味がある方、精神科から他領域のスキルを身に着けたい方、ぜひお問合せください!
【具体的な業務内容】
■訪問診療を中心に、おおよそ居宅8割、施設2割を担当していただきます。看護師やドライバーと3名体制で診療を行います。
■高齢の方中心ではありますが、認知症やうつ病の患者対応もお願いします。
■初期研修終わりの医師も積極的に受け入れ研修を行っている法人ですので、内科の経験が浅い方も安心の環境です。
【募集背景】
■患者数増加のため、増員募集になります。近くに分院もございますので短い移動距離でのご勤務になります。
■訪問診療未経験の方も大歓迎。常勤の医師も複数名いらっしゃるため、時間をかけて研修を行います。
■子育て中の方も多数ご勤務中!先生のご希望が無い限り夜間対応はございませんので、在宅に興味が有る方におすすめです!
【職場環境と雰囲気】
■分院も含めて医師同士のカンファレンスやSlackでの相談体制を構築。気軽にご質問や情報共有ができます。
■院長は温厚で、長く訪問診療に携われてこられた先生です。未経験の先生への研修も何人も行っておりますのでご安心ください。
■夜間や土日祝日は待機スタッフが居りますので、メリハリを持ってご勤務をしていただけます。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1600万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設)、オンコール待機 |
☆好条件!週5日勤務で年収2,000万円、それに加えて夜間や週末の出動手当は別途支給となります。
☆土日祝は完全オフになります。残業も月5時間ほどのため、オンオフはっきりとしたメリハリある働き方になります。
☆同じく品川区に構える本院に経験豊富なドクターが複数在籍、Slack等でタイムリーに相談できるストレスない環境です。
【募集背景】
■患者数増加と地域医療貢献のため1年前に開設している分院です。地域の特性を熟知している法人でのご勤務になります。
■現在ご勤務中の常勤ドクターがご家庭のご事情で已む無くこの6月末でご退職されます。その欠員を埋める募集です。
■訪問診療のご経験は一切問いません。科目も不問です。ご経験よりも在宅医療への熱い“志”や“想い”を最重視しております。
【職場環境と雰囲気】
■本院も含めて医師同士のカンファレンスやSlackでの相談体制を構築。気軽にご質問や情報共有ができる風通しの良い環境です。
■院長は本院で長く常勤勤務をされてきた方でとても温厚な先生です。訪問診療のご経験も豊富な方ですのでご安心下さい。
■医師に限らず、看護師や職員・スタッフも30~40代と若く、フットワークの軽い風土です。メリハリある働き方が可能です。
【具体的な業務内容】
■看護師もしくは医療アシスタント、ドライバーとの3名体制で居宅の患者さんをメインで1日10件弱、診療致します。
■患者層は慢性疾患・認知症などからガン末期の患者さんまで幅広く、様々な症状や疾患、その症例を経験頂けます。
■土日祝は完全オフになります。夜間や週末のOCについては他の常勤医と分担頂きたいですが、無しのご相談も可能です。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 足立区 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1500万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4日~5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、カテーテル検査、カテーテル治療、救急対応、一般外来 |
☆勤務内容やご経験により年収2,000万円も可能な好条件求人です。
☆週4日から相談可能です。子育て中や介護中など私生活の事情も踏まえた条件提示が可能!
☆都内では珍しいマイカー通勤可
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
足立区の150床規模の地域密着型病院で内科系疾患を
幅広くご対応いただける一般内科での募集です。
働き方につきまして勤務日数・当直の有無や回数など柔軟に対応致します。
最寄駅からも徒歩9分と、通勤も大変便利です。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1550万円 ~ 2200万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設)、オンコール待機 |
☆週4日勤務・年収2,000万円、週5日勤務・年収2,200万円も実現可能な高額求人です。
☆日本在宅医療学会の認定施設であり、指導医が在籍。専門医取得を目指す方や在宅未経験・転科の先生も歓迎いたします。
☆23区内高級住宅街の人気私鉄沿線最寄駅から徒歩5分の抜群な立地です。
【医療機関情報】
■在宅医療黎明期の1999年に開設された訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーションを手掛ける診療所です。
■理事長/院長先生は日本在宅医学会認定指導医、地元医師会の在宅医療委員会にて在宅医療をリードする方です。
■診療所は世田谷区高級住宅街に構える洋館さながらの建物で、車以外にもバイクなどでも往診に向かいます。
【やりがい】
■理事長先生は『在宅医療は「ジェネラリスト+スペシャリスト」であり「責任のとれる医師」』であるべきとお考えです。
■そのお考えの元、在宅医療経験豊富なドクターが各科在籍しており、日本在宅医療学会の認定施設にもなっております。
■昨年も1名、そして今年も1名、専門医を目指す医師が入職されており、「在宅医療の志ある方」を常に歓迎しております。
【働きやすさ】
■診療に同行するスタッフ(兼ドライバー)は看護師に匹敵する知識と経験を有しており、現場での診療を全面サポートします。
■夜間オンコールの1stコールは医師が受けますが、日中の診療の質の高さと予測と情報共有の濃さ故に決して多くありません。
■各専門スタッフの強いチームワークのみならず、ケアマネジャー・ヘルパーなど介護職、地域・行政との連携も強固です。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 足立区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1400万円 ~ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週4日~5日 |
| 業務内容 | 病棟管理、一般外来 |
☆オンコール、その他手当を含めると年収1,800万円以上が可能となります。
☆当直なし、オンコール免除の相談も可能です。整ったワークライフバランスが叶います!
☆都内からのアクセスも良好となり、最寄り駅からも徒歩数分です。
【やりがい】
■患者様の生活の質を向上させるため、時間をかけて信頼関係を築きながら診療できます。
■チーム医療のリーダーとして、多職種と協力しながら最適な治療を提供する役割を担います。
■法人の運営方針として、新しい医療機器や技術を導入し、常に最新の医療を学び続ける環境が整っております。
【具体的な業務内容】
■リハビリテーション科の外来診療を担当し、1コマ20名〜30名の患者を診療を想定しております。
■病棟管理では、セラピストや看護師、管理栄養士等のチーム医療を指揮、現場の采配を振るっていただきます。
■主治医制で10〜15名程度の患者を担当し、個別の治療計画を立案・実行していただきます。
【職場環境と雰囲気】
■大手法人経営ということもあり、若手や女性の職員が多く、産休・育休の復帰率は100%で安心して働けます。
■現場の声や患者様の声が反映される風通しの良い環境作りを目指し日々業務を行っております。
■急な休みや長期休暇にも対応しやすく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1300万円 ~ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週4日~4.5日 ※週4日以下可 |
| 業務内容 | 病棟管理、訪問診療(個人宅) |
☆週4日・当直、OC無しの働き方が実現できます!週4日以下の勤務もご相談可能◎
☆回復期の病棟管理、在宅医療(個人宅)がメイン業務になります。
☆急性期医療を離れ、アクティブを落としたいけど、給与も担保したい先生にお薦めです。
【医療機関情報】
■急性期医療を引き継ぎ、在宅・社会復帰を目指す回復期や慢性期の患者様にリハビリ含めて医療を提供している病院です。
■その急性期以降の領域において、民間法人の医療機関としては最大規模を誇る平成医療福祉グループの基幹病院です。
■「絶対に見捨てない」という理念の基、地域包括ケア病棟、回復期リハ病棟から在宅診療まで医療依存抑制を目指します。
【働きやすさ】
■「働きやすい病院評価」の認定も受けており、離職率も低く、無理なく長くご勤務頂ける病院でもあります。
■ポストアキュートからプライマリケアまでを主軸としており、急性期と比較してもメリハリある働き方が可能です。
■ドクターの他、看護師や各スタッフや職員がその役割を全うする「チーム医療」を掲げており負担偏在はありません。
【やりがい】
■グループの拠点病院として充実した医師体制、コメディカル体制の中で、真のチーム医療、質の高い診療を行えます。
■急性期以降の患者様を入院生活から在宅領域も含めてトータルで支援する全人的医療を行うことでございます。
■PAC・SACを専門的に取り組み日本版LTACを目指して2012年4月に開設しております。新しいことに挑戦できます。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 八王子市 |
| 募集科目 | 循環器内科 |
| 給与 | 年収1100万円 ~ 1500万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 健診・人間ドック、画像診断(読影) |
☆多岐にわたる健康診断に対応している健診専門施設です。
☆女性が安心して受診できる環境づくりとしてレディースデーを設け、女性スタッフのみで診療を行うサービスを実施しています。
☆受信者数は多いですが、運営体制が整っており検査の流れがスムーズと定評があります。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
30年以上の長きにわたり、地域の健診を支えてきた歴史あるクリニックです。
循環器内科に精通する先生を募集しております。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 大田区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1500万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4日~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
☆設立20周年を迎える城南エリアの老舗の訪問診療クリニックで、安定した環境のもと勤務いただけます。
☆年収2,000万円以上のご提示も実現可能です◎ご興味のある方はお早めにご相談ください。
☆週4日勤務や時短勤務も可能!子育て世代のドクターもご活躍されています。
☆最寄駅から徒歩3分の好立地、品川や横浜方面からも乗り換えなしでスムーズにアクセスできます。
【医療機関情報】
■急な往診への迅速対応のため、24時間365日対応の【在宅救急センター】という専門部署が設立されました。
■在宅医療専門医認定施設・日本緩和医療学会認定研修施設のため、専門医や認定医の資格取得を目指したい先生におすすめです。
■在宅医療や緩和医療の指導医が3~4名在籍しており、いつでも資格取得のための研修を始められます。
【やりがい・募集背景】
■今回は地域の患者数の増加と、今後の分院展開などの事業拡大に向けて体制を強化するための増員募集です。
■整形外科、皮膚科、精神科等の様々な分野の経験を持つ医師が在籍しているため
研鑽を積み相談をできる体制も整っております。
■情報共有と組織としてチームで診療することを大切にしています。未経験の方であっても良質な経験を積むことができます。
【職場環境と雰囲気】
■子育て中ドクターも在籍しており、平日週4日の勤務や、10時始業・17時終業等の時短勤務も相談可能です。
■在宅救急センターがあるため、当直やオンコール免除もご相談可能です!ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。
■医師、診療助手(救命救急士や看護師)、ドライバー同行の3名体制となり、フォロー体制も整っています。
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1600万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設)、オンコール待機 |
☆働き方次第で、年収2,400万円も実現可能!
☆内科対応がメインではございますが、精神科を診られる方を募集いたします。
☆都内外からもアクセス至便な、最寄駅から徒歩すぐの好立地!
【募集背景】
■患者数増加のため、増員募集になります。近くに分院もございますので短い移動距離でのご勤務になります。
■訪問診療未経験の方も大歓迎。常勤の医師も複数名いらっしゃるため、時間をかけて研修を行います。
■子育て中の方も多数ご勤務中!先生のご希望が無い限り夜間対応はございませんので、在宅に興味が有る方におすすめです!
【職場環境と雰囲気】
■分院も含めて医師同士のカンファレンスやSlackでの相談体制を構築。気軽にご質問や情報共有ができます。
■院長は温厚で、長く訪問診療に携われてこられた先生です。未経験の先生への研修も何人も行っておりますのでご安心ください。
■夜間や土日祝日は待機スタッフが居りますので、メリハリを持ってご勤務をしていただけます。
【具体的な業務内容】
■訪問診療を中心に、おおよそ居宅8割、施設2割を担当していただきます。看護師やドライバーと3名体制で診療を行います。
■患者層はがん患者が全体の半分ほどになります。残りの半分は慢性疾患・認知症など様々で神経系疾患の方は少ないです。
■高齢の方中心ではありますが、認知症やうつ病の患者対応もお願いします。
#年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 西東京市 |
| 募集科目 | 内科系・外科系 |
| 給与 | 年収1200万円 ~ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅) |
コンサルタントからのメッセージ
☆西東京市内、最寄り駅から徒歩数分と近隣にお住まいの先生必見!
☆週4日~のご勤務が可能!週4日以下のご相談もお気軽に申し付けください。
☆時間外の往診等は、委託医師が対応いたしますのでご安心ください。
☆最大年収1,800万円と高給与です◎週5日勤務希望や訪問診療のご経験者も大歓迎です!
| 勤務地 | 東京都 西東京市 |
| 募集科目 | 循環器内科、一般内科 |
| 給与 | 年収1120万円 ~ 1800万円 |
| 勤務日数 | 週4.5日~5日 ※日数調整相談可 |
| 業務内容 | 病棟管理、救急対応、一般外来、専門外来 |
☆子育て・介護など時間制限のある先生も歓迎!時短、当直無し等ご相談ください。
☆都心の駅からも下り方面の電車で約30分と都心、郊外からも通いやすい立地です!
☆内科分野でそれぞれ専門の先生が在籍しているので、すぐに診療の相談などを行える環境です。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人グループ内でも勢いのある急性期病院からの募集です!
病床の増床、手術室の増改築と地域の急性期医療を支える土台作りをしております。
また医師の働き方改革に向けて増員での募集をしており、専門性を活かしたい先生の他、
日勤体制を強化するため時短希望の先生も積極的に受け入れております。是非ご検討ください!
【医療機関情報】
■子育て・介護など時間制限のある先生も柔軟に対応が可能です。年収2,000万円のご提示や、時短勤務についても相談可能です。
■大手法人のグループとなり時間が経ち安定感が増す中、近年積極的なドクター招聘に成功している病院です。
■脳外科に注力したことで救急対応数が増え、まさに「地域を支える病院」です。体制強化の為、内科系の募集を強化しています。
【エリア特性】
■多摩地域に共通することですが比較的、仕事をしやすい患者層と言われており、西東京市もそのひとつです。
■地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手~働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■西東京市は地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめて過ごす関東の生活におすすめです。
【施設外情報】
■西武新宿線の最寄駅より徒歩3分。古くからの宿場町で歴史ある街並みが所々に感じられます。
■新宿エリアより急行電車で約20分!川越・拝島等、各方面にも通勤至便です。JR中央線・西武池袋線に向けたバスもございます。
■病院すぐの駅前は大型商業施設・複数のレストラン・ファストフード等があり、一箇所で生活が完結する為、過ごしやすい環境です。
| 勤務地 | 東京都板橋区成増1-28-9 成増第5シャトレ201 |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1800万円 ~ 2500万円 |
| 勤務日数 | 週3日~5日 ※時短勤務相談可 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM(協働的意思決定)やACP(アドバンス・ケア・プランニング)を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。
■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。
■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。
管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。
一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【職場環境と雰囲気】
■ 当直やオンコールのない働き方で、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。
■ 30代の医師を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する活気ある職場です。
■ 急なお休みにも柔軟に対応し、産休や育休の取得実績もあり、長期的なキャリア形成を支援します。
【業務内容】
■ 訪問診療では認知症や癌末期、生活習慣病など多様な疾患に対応し、地域医療に貢献しています。
■ 血液検査や心電図検査、超音波検査などの検査から、注射や点滴、在宅呼吸管理等もクリニックの設備で行うことが可能です。
■ ICTを積極的に活用した診療で、効率的かつ質の高い医療サービスを提供し、患者さんのQOL向上に努めます。
【やりがい】
■ 患者さんの生活環境に寄り添い、時間をかけて信頼関係を築きながら診療を行うことで、医師としての充実感が得られます。
■ 充実した教育体制とサポート体制のもと、訪問診療のスキルアップはもちろん、クリニック運営についても学べる環境です。
■ 代表理事・理事ともに診療をしているため、訪問同行や困難事例の相談対応にいつでも対応可能です。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 台東区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1600万円 ~ 2200万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅) |
☆未経験・転科の先生も歓迎しております。
☆勤務日数は週4日からご相談可能です。
☆同行サポート体制が充実しており診療業務に専念できます。
【職場環境と雰囲気】
■週4日以下の勤務選択や当直なし、土日祝休みなど、プライベートを重視して無理なく働ける体制が整っています。
■子育て中の先生も仕事と家庭を無理なく両立させながら、ご自身のペースを守って勤務できる職場環境です。
■患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを取れる、温かみと協調性のある方が歓迎される職場です。
【業務内容】
■個人宅をメインとした訪問診療であり、一日に約8件から12件の計画的な巡回診療を継続的に担当します。
■看護師やパートナーのほか、運転を担当するドライバーが同行するため、先生は診療に専念することが可能です。
■対象は認知症や呼吸器、心疾患、がん末期の患者様など幅広く、内科の知見を活かした総合的な医療を提供します。
【募集背景】
■在宅医療のニーズが地域社会で急速に高まる中、訪問診療体制をさらに強化し充実させるための募集となります。
■専門医の資格の有無や過去の訪問診療経験は不問であり、新たな分野へ転科を希望する先生も広く歓迎いたします。
■手厚い待遇や労働環境を提示することで、地域医療の未来を共に支えてくださる優秀な先生の確保を目指しています。
| 勤務地 | 東京都 足立区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1500万円 ~ 1500万円 |
| 勤務日数 | 週4~5.25日 |
| 業務内容 | 病棟管理、一般外来 |
☆駅から徒歩5分でアクセス良好!大手法人運営のリハビリテーション病院です。
☆週4日勤務OK!残業無!ワークライフバランスの良い勤務環境です。
☆ご勤務条件に応じ、年収1,500万円以上もご相談可能です。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
足立区エリアでグループ病院と連携し、医療・介護・福祉のネットワーク作りを中心に行ってきた
地域の方々に愛されているリハビリテーション病院です。
残業もなく、スタッフ間の風通しの良い職場環境が整っています。
#春入職可
| 勤務地 | 東京都小金井市本町1-9-8 4F |
| 募集科目 | 科目不問 |
| 給与 | 年収1800万円 ~ 2500万円 |
| 勤務日数 | 週3日~5日 ※時短勤務相談可 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM(協働的意思決定)やACP(アドバンス・ケア・プランニング)を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。
■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。
■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。
管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。
一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【職場環境と雰囲気】
■ 当直やオンコールのない働き方で、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。
■ 30代の医師を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する活気ある職場です。
■ 急なお休みにも柔軟に対応し、産休や育休の取得実績もあり、長期的なキャリア形成を支援します。
【業務内容】
■ 訪問診療では認知症や癌末期、生活習慣病など多様な疾患に対応し、地域医療に貢献しています。
■ 血液検査や心電図検査、超音波検査などの検査から、注射や点滴、在宅呼吸管理等もクリニックの設備で行うことが可能です。
■ ICTを積極的に活用した診療で、効率的かつ質の高い医療サービスを提供し、患者さんのQOL向上に努めます。
【やりがい】
■ 患者さんの生活環境に寄り添い、時間をかけて信頼関係を築きながら診療を行うことで、医師としての充実感が得られます。
■ 充実した教育体制とサポート体制のもと、訪問診療のスキルアップはもちろん、クリニック運営についても学べる環境です。
■ 代表理事・理事ともに診療をしているため、訪問同行や困難事例の相談対応にいつでも対応可能です。
#春入職可 #年度内入職可
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 |
| 募集科目 | 内科系 |
| 給与 | 年収1600万円 ~ 2000万円 |
| 勤務日数 | 週4~5日 |
| 業務内容 | 訪問診療(個人宅)、訪問診療(施設) |
☆当直、オンコールなど夜間対応はございません。
☆人気エリア渋谷区、最寄り駅徒歩圏内とアクセス良好◎
☆様々な科目の先生がいるため、相談しやすい環境です。
【募集背景】
■今までの診療のご経験よりも、「今後どのように在宅に関わっていきたいか」を採用の軸にされております。
■定年後の訪問診療未経験の先生も採用実績有り!新しく在宅にチャレンジしたい方は、ぜひご応募ください。
■都内の中心地にあるため、県外からのアクセスも抜群。都内で住まわれている方も在宅に関わることができます。
【職場環境と雰囲気】
■当クリニックでは、子育て中の医師も安心して働ける体制が整っています。突発的な休みが発生してもバックアップ可能です。
■夜間対応や当直がないため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業もほとんどございません。
■皮膚科などの専門往診も設けているため、様々な科目の専門医が在籍。相談しやすく、和やかな職場環境が魅力です。
【医療機関情報】
■本院は埼玉にあり、東京にも二つの分院。大きなグループ会社に属しているため、経営面が安心です。
■法人全体では常勤医師30名ほどが在籍。夕方以降の緊急往診は夜間チームに依頼をいたしますので、メリハリのある勤務が可能。
■長年の経験を持ったバックオフィスがあるため、集患面もご安心ください。医師の増員に合わせて集患を行っております。