福岡県の
医師求人(常勤)検索結果 823件

☆診療体制を強化のため、整形外科の常勤募集を行っています。
☆住宅手当・家族手当・保育料補助など各種手当が充実しています。
☆オペ無しで外来診療と病棟管理業務がメインです。

【募集背景】
■地域医療のニーズに応えるため、整形外科領域における診療体制のさらなる強化を目的とした常勤医師の募集です。
■地域の皆様に対して質の高い医療サービスを安定的かつ継続的に提供できるよう、新たな専門医の力を求めています。
■業務内容にオペは含まれないため、外来や病棟管理、リハビリ業務などに集中して取り組むことが可能です。

【具体的な医療機関情報】
■福岡県内で多数の施設を運営しており、在宅医療専門医や総合診療専門医の認定施設としても認められた法人です。
■現在の病棟は2012年に新築移転され、2015年には電子カルテやオーダリングシステムも整備されております。
■住宅手当や家族手当に加えて保育料補助などの各種手当が手厚く、退職金制度も備わった充実の福利厚生が魅力です。

【やりがい】
■総合診療や在宅医療の基盤が強い施設において、整形外科の専門性を遺憾なく発揮して地域を支える仕事です。
■オペやオンコール対応に追われることがないため、外来から病棟まで一貫して患者様と深く向き合う医療が実践できます。
■施設をご利用になる皆様の満足だけでなく、施設周辺にお住まいの方々に安心と満足を提供できる大きな喜びがあります。

#年度内入職可

☆JR最寄駅から徒歩5分のため、通勤が大変便利です。
☆スキル向上のための勉強会や研修に積極的に取り組んでおり、一層キャリアが積める環境です。
☆赴任手当や住宅手当、学会補助制度など福利厚生が充実しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域の医療を支える急性期・教育病院です。
学べる環境も整っており、各種認定施設であり症例件数も豊富、研修制度もあるため
経験を積みたいと考えていらっしゃる方は是非ご応募ください！

【募集背景】
■高度急性期医療を提供する中で、年々増加する多様な手術要請に迅速かつ安全に対応するための増員募集です。
■若手医師はもちろん歓迎ですが、育成にも注力したいため、経験豊富な専門医・指導医の応募も歓迎しています。
■充実した研修制度と豊富な症例数が整備されており、安定した環境の中で継続的に臨床経験を積み重ねることが可能です。

【具体的な業務内容】
■年間約5,800件の手術のうち、4,300件ほどの麻酔科管理症例を担い、術前の麻酔科外来での診察も行います。
■13室あるオペ室にて、外科系診療科すべての手術や長時間の内視鏡手術など、幅広い症例に対する全身麻酔を担当します。
■全身麻酔の件数だけでも年間3,300件に上り、多岐にわたる症例を通じて、麻酔科医としての高度な技能を発揮できます。

【やりがい】
■非常に豊富な症例を通じて実践的なスキルを磨くことができ、麻酔科専門医としての揺るぎない自信と経験を獲得できます。
■スキル向上のための勉強会や研修制度が積極的に導入されており、常に最新の医療知識を吸収し成長できる環境があります。
■患者様や医療スタッフとの良好なコミュニケーションを通じて、地域社会の急性期医療に直接貢献する実感を得られます。

#年度内入職可

☆週3日勤務で常勤雇用が可能な希少求人です。
☆土日祝日はお休みでオンコール対応もございません。
☆外科に特化した症例や患者様の対応をお任せする見込みです。

【募集背景】
■全国で在宅医療を展開する安定した法人が母体であり、安心して長くご勤務いただけます。
■開設から比較的日が浅いながらも、地域からの厚い信頼を得ており、集患は非常に好調です。
■今後のさらなる患者様数の増加に対応すべく、医師体制を拡充するための増員募集です。

【職場環境と雰囲気】
■オンコール対応や救急対応がなく、心身ともにゆとりを持って働ける環境が整っています。
■看護師とドライバーが必ず同行し先生をサポート致しますので診療業務に専念していただけます。
■患者様や多職種のスタッフとの対話・協働を大切にしており、非常に風通しの良い職場です。

【具体的な医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩5分以内という好立地にあり、高速のインターからも近く通勤至便です。
■先生のライフプランに合わせて、週3日からの常勤勤務という柔軟な働き方が選択可能です。
■電子カルテ導入済みで、退職金制度や学会参加支援などの福利厚生も充実しております。

#春入職可

☆週4日勤務や当直なし勤務も可能で、ワークライフバランスを維持しやすい勤務環境です
☆最寄ICから車で3分圏内と通勤アクセスの良い立地です
☆集患面や運営状況も安定しているので安心してご勤務いただけます

【募集背景】
■地域包括ケアを推進するため、高齢者の内科対応や在宅復帰支援に貢献いただける医師を募集しています。
■患者様とスタッフとの円滑なコミュニケーションを大切にしていただける先生を歓迎しています。
■高齢化社会の進展に伴い、地域医療を支える医師の強化が不可欠となっており今後は訪問診療も強化予定です。

【職場環境と雰囲気】
■地域に根差した医療を長年提供し、安定した経営基盤を持つ法人が運営する安心の職場です。
■住み慣れた地域で患者様が安心して生活を送れるよう多職種連携やチーム医療を重視しています。
■スタッフ間の良好なコミュニケーションが重視されており、働きやすい環境が期待できます。

【具体的な業務内容】
■病棟管理がメイン業務となり、約20名程度の患者様の主治医としてご担当いただきます。
■外来診療は週に1コマのみと負担が少なくため、病棟における主治医業務に集中できる体制です。
■将来的に訪問診療を更に拡充する計画があり、ご希望があれば訪問診療メインに業務内容を変更することも可能です。

#春入職可

☆残業ほぼ無しで、メリハリのついたご勤務が可能です。
☆勤務日数や業務ボリューム、年収など柔軟に相談いただけます。
☆別途当直手当や入院インセンティブの支給もございます。

【募集背景】
■地域に根ざした医療をさらに充実させるため、患者様やスタッフと良好なコミュニケーションを図れる方を求めております。
■昭和62年の開院以来、心のケアに注力してまいりましたが、さらなる体制強化を目指して新たな医師を募集いたします。
■外来や病棟での診療をより細やかに行い、地域の皆様が気軽に受診して早期治療へと繋げられる体制を整えるための増員です。

【具体的な医療機関情報】
■福岡市西区に位置しており、最寄り駅やインターチェンジからのアクセスも良好で、毎日の通勤に非常に便利な立地です。
■理事長は県内のテレビ番組でコメンテーターを務めるなど、長年にわたり地域の方々から厚い信頼と親しみを得ております。
■複数の施設や訪問看護ステーションを運営し、急性期から在宅医療まで多角的な視点で地域医療を支え続けております。

【職場環境と雰囲気】
■多職種とのコミュニケーションが非常に活発であり、医局会議でも笑みがこぼれるような和やかな雰囲気の職場です。
■残業がほとんど発生しない環境が整えられており、オンコール対応も不要なため、オンとオフのメリハリをつけられます。
■勤務日数や業務ボリュームについても柔軟にご相談が可能なため、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現します。

#春入職可

☆週4日勤務で年収1,800万円提示が可能な好条件求人です。
☆経験や年齢は不問で広くご応募いただくことができる求人です。
☆車での通勤が便利ですが、最寄り駅から徒歩10分の立地なので公共交通機関での通勤も可能です。

【募集背景】
■精神保健指定医の退職に伴い後任医師を募集しています。早期入職いただける方を歓迎しています。
■外来対応は少なく、入院患者様の管理がメインの業務内容です。急変も少なく比較的負荷の少ない勤務です。
■当直回数も少なく、週4日勤務が標準的な働き方になりますので、ワークライフバランスを求める先生にうってつけです。

【具体的な業務内容】
■病棟管理がメイン業務となります。統合失調症や双極性障害、認知症の方が大半を占めています。
■外来は1日2～3名程度で、且つ継続的に外来が発生する状況ではないため、病棟業務に集中できる負担の少ない業務です。
■入職後にいきなり持ち受け患者数を任せることは無く、調整されますので安心して業務に慣れていける環境です。

【具体的な医療機関情報】
■入院基本料は精神一般をとっており、統合失調症などの患者様がメインで入院されています。
■入院患者の年代は60代～70代が多く、また依存症は基本的に対応していないため、比較的穏やかな病棟環境です。
■内科合併症については、非常勤の内科医が週4日勤務しているため、フォローをお願いしやすい環境です。

#急募 #年度内入職可

☆週4日勤務も可能ですし、週5日勤務いただけるようであれば当直なしの働き方も相談可能です
☆病棟管理を対応いただけるようであれば、年齢制限は設けておらず、ベテランの先生も歓迎しています
☆福岡市内から車で30分～40分程度と比較的通勤しやすい立地です。

【募集背景】
■常勤医3名体制をさらに強化し、地域医療の質を向上させるための増員を計画しています。
■糸島エリアでは数少ない後方支援型の病院として、地域住民の医療ニーズに応える基盤を整える募集です。
■急性期病院との連携を進め、地域全体の医療提供体制を強化するための体制拡充を目指します。

【具体的な医療機関情報】
■福岡市や唐津市から車で40分程度の立地になりますので、通勤の利便性が高いエリアです。
■2017年に病棟廊下幅の拡幅工事を完了し、患者とスタッフ双方に快適な療養空間を提供します。
■2021年に介護医療院を開設し、医療と介護を一体化した包括的なサービスを展開しています。

【職場環境と雰囲気】
■療養型病院として時間に追われることなく落ち着いた環境ですので、ゆったりとしたペースで働ける職場です。
■週4日勤務や当直なしの選択も可能で、ライフスタイルに合った柔軟な働き方が可能です。
■医療療養病床と介護医療院を有し、長期的な患者ケアに集中できる環境が整っています。

#春入職可

☆週3日～ご勤務OK！売上のノルマ等の設定は無く、安心してご勤務いただけます。
☆研修体制充実！美容領域未経験の方もしっかりと一から学びながらご勤務が可能です。
☆全国に展開する大手法人にて、まずは美容皮膚領域を学び、将来的には美容外科へステップアップといった働き方の実現も可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■売上ノルマや手術のプレッシャーが全くなく、目の前の患者様の診療のみに集中できるストレスフリーな環境です。
■当直やオンコール対応はなく、残業もほとんどないため、仕事と私生活のバランスを大切にしたいとお考えの医師に最適の職場です。
■週3日からの勤務が可能で、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できる体制が整っております。

【募集背景】
■今後の分院展開等も視野に入れ、新たに美容医療分野への転科を希望される意欲的な医師を幅広く募集しております。
■美容外科への転職に迷いがあるものの、まずはリスクの少ない皮膚科領域から着実に経験を積みたい方も歓迎いたします。
■売上至上主義に疲弊することなく、患者様に対して誠実で丁寧な医療と接遇を提供したいと考える方をお待ちしています。

【具体的な医療機関情報】
■全国規模で多数のクリニックを展開する大手医療法人で、確固たる経営基盤によって高い安定性を誇る医療機関です。
■指導医による充実した研修制度が用意されており、美容医療が未経験の医師でも基礎からしっかりと学ぶ事ができます。
■福岡市中央区の主要駅から徒歩5分以内の好立地にあり、通勤面に負担も少なくご勤務いただく事が可能でございます。


#春入職可　#年度内入職可　

☆週3日～OK！週4日のご勤務で年収2,200万円以上の提示可能な高額案件です。
☆福岡市内中心部ですので、公共交通機関でのアクセスが便利です。
☆軽度の心療内科対応が業務内容です。未経験の先生も応募可能です

【職場環境と雰囲気】
■精神科領域未経験や転科希望の先生でも安心してご勤務いただけるよう、充実したマニュアルと研修体制が整っております。
■専門性の高い公認心理師や臨床心理士が在籍しており、医師と連携した多面的な治療を重視しています。
■診療対象は18歳以上の成人層に特化しており、児童・思春期領域の対応は基本的にございません。

【具体的な業務内容】
■精神科・心療内科の外来診療業務をご担当いただきます。救急対応や当直、オンコール対応は一切ありません。
■比較的軽微なうつ症状やADHD等の患者様が中心で、問診を軸とした丁寧な診療をご担当いただきます。
■Web問診や心理検査を事前に実施するため、非常に効率的な診療フローが院内で確立されております。

【やりがい】
■週4日のご勤務で年収2,200万円以上の提示も可能となっており、比較的高水準な給与待遇のご用意がございます。
■最寄りの主要なターミナル駅から徒歩わずか数分という好立地で、通勤面でのご負担を少なく中長期的なご勤務が望める環境です。
■週3日からの勤務が可能です。オンコールや当直がなく、ワークライフバランスを重要視した働き方が可能です。


#年度内入職可

☆当直回数相談可能です！
☆医師用官舎完備！
☆無料院内保育所完備！子育て中の医師も歓迎！

【募集背景】
■現状では業務過多は生じていませんが、将来を見据えた体制強化のための募集を行っています。
■高齢化社会に対応するため、地域包括ケア病棟や医療型療養病床を設け、地域包括ケアシステムの構築に力を入れています。
■地域医療構想を踏まえ、より効率的で質の高い医療サービスを提供するため、内科医の増員を図っています！

【職場環境と雰囲気】
■常勤医4名と非常勤9名の充実した体制により、医師一人あたりの負担が適切に分散されています。
■2018年4月に開園した院内保育園は、子育て中の医師のワークライフバランスを強力にサポートしています。
■職員一丸となって地域医療に貢献する姿勢が、この病院の誇りとなっており、和やかな雰囲気が漂っています。

【具体的な業務内容】
■外来では週に2～3コマを担当し、1コマあたり平均20～25名の患者さんの診療にあたります。
■病棟管理では主治医制を採用しており、平均15～20床を担当して入院患者の治療に従事します。
■当直は持ち回り制ですが、十分な医師数により過度な負担とならないよう配慮されています。

#春入職可 #年度内入職可