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兵庫県の常勤医師求人・転職情報
兵庫県の医師求人情報
更新日 : 2025-05-19医師求人ID : 323987
- 常勤
- 呼吸器内科
【呼吸器内科】整形外科併診の病棟管理メインのためゆったり勤務/当直なしで勤務日数相談可能♪
| 募集科目 | 呼吸器内科 |
| 施設種別 | 一般病院 100～199床 |
| 給与 |
年収1,400万円～1,800万円 月収116万円～150万円 |
| 勤務日数 | 4.5日 |
| 勤務時間 | 09:00～17:00(休憩60分) |
| 勤務地 | 兵庫県 神戸市須磨区 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理、救急対応 ★外来 外来担当数：平均3コマ/週 外来患者数：平均20名/コマ 診療体制 ：2～3診制 患者様層 ：高齢者層、肺炎、無呼吸症候群、在宅酸素の患者など ★病棟管理 病棟担当数：平均20名 ※主治医制（整形外科の患者の併診メイン） ★救急 救急外来数：1日平均2件 救急車 ：1日平均1台 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆当直なし勤務に加えて勤務日数の調整も可能なため働きやすい環境です。
☆病棟管理については整形外科の併診がメインのためゆったり勤務です。
☆当直なしで年収1,800万以上支給可能です。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
勤務曜日の相談も可能であり、院内に託児所もあるため働きやすい環境です。
是非1度お問い合わせください。
更新日 : 2025-05-14医師求人ID : 666460
- 常勤
- 内科系
秋入職可能【病院の訪問診療×神戸市】内装が綺麗な病院/アクセス良好です
- 週4日以下
- 研究支援(学会費補助)
- 高額給与
- 在宅・訪問
- 年齢不問・ベテラン歓迎
- 当直なし
- 電子カルテ
- 専門医不問
- 車通勤可
- 車通勤便利(ICから10分以内)
- 託児施設あり
- 祝日休み
| 募集科目 | 内科系 |
| 施設種別 | 一般病院 20～99床 |
| 給与 |
年収1,500万円～2,000万円 月収125万円～166万円 |
| 勤務日数 | 週4～5日 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 (休憩60分) |
| 勤務地 | 兵庫県 神戸市兵庫区 |
| 業務内容 |
外来、訪問診療、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数：平均2～3コマ/週 外来患者数：平均20～30名/コマ 診療体制 ：5～6診制 ★病棟管理 病棟担当数：平均5～10名 ★訪問診療 応相談 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆病院のバックアップがあるのでオンオフ切り替えた勤務ができます
☆託児所もあります。
☆複数駅から徒歩圏内です。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域住民のニーズに対応しながら良質な医療提供を行っている病院です。
内科救急もほとんどないため、残業もなく、メリハリのあるご勤務が可能です。
更新日 : 2025-05-12医師求人ID : 666443
- 常勤
- 心臓血管外科
秋入職可能【心臓血管外科医の転科歓迎×東灘区】年収1,800万円以上可能/週4.5日勤務/阪神間に位置し駅徒歩5分とアクセス抜群
- オンコール無し
- 研究支援(学会費補助)
- 高額給与
- 年齢不問・ベテラン歓迎
- 転科OK
- 電子カルテ
- 退職金制度あり
- 車通勤可
- 駅チカ(徒歩5分以内)
- 車通勤便利(ICから10分以内)
- 託児施設あり
- 祝日休み
| 募集科目 | 心臓血管外科 |
| 施設種別 | ケアミックス 20～99床 |
| 給与 |
年収1,500万円～1,800万円 月給125万円～150万円 |
| 勤務日数 | 週4.5日 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30(休憩60分) |
| 勤務地 | 兵庫県 神戸市東灘区 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数：平均2コマ/週 外来患者数：平均20名/コマ 診療体制 ：1~2診制 患者様層 ：高齢者層 ★病棟管理 病棟担当数：平均20名 ※主治医制 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆院内に託児所もあり子育て中の医師におススメです。
☆阪神間に位置しアクセス抜群です。
☆ゆったりとした勤務で患者様1人1人と向き合える環境です。
【業務内容】
■神戸市内の住みやすいエリアに立地しています。住宅街ということもあって患者層は幅広いですが、高齢者が中心となっております。
■リハビリが充実しているため、心リハに興味がある先生も歓迎です。ご専門を活かしてご勤務いただけます。
■循環器の常勤医師が不在のため、他の科目の先生の担当患者のコンサルもお願いします。
【職場環境と雰囲気】
■大学や学閥等がないこともあり医師同士の垣根は低いです。離職率も低く勤続年数は長い方が多いです。
■理事長は地域への貢献を重視しています。現場の意見を尊重してくれるため働きやすい環境です。
■外来や回復期の機能が充実しているため、退屈すぎず医師としての尊厳を保ったままゆったりと勤務をすることができます。
【医療機関情報】
■近隣にあるリハビリ病院と連携を取って亜急性期と療養に力を入れて地域に貢献をしている病院です。
■100床未満のコンパクトな病院なので目が届きやすいです。最近はかかりつけ患者の訪問診療にも力を入れています。
■地域の高齢者が多い慢性期寄りの病院です。病院内に認知症疾患医療センターがあるため、認知症の患者対応は充実しています。
