大分県・佐伯市の
医師求人(常勤)検索結果 31件

☆経験豊富なコメディカルが多数いらっしゃり、働きやすい環境です
☆胃癌・大腸癌・直腸癌などの悪性疾患に対して診断に応じた手術療法や化学療法、緩和治療も同時に行っています。
☆オンコール対応はありませんので、メリハリのある働き方が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
駅近で平成24年に新築移転も行った比較的綺麗な病院です。
県内の大きな病院との連携により、専門的な領域にも対応できる体制を整えています。
また様々な認定資格を持ったスタッフが在籍し、協力して地域医療への貢献を行っています。
最寄駅から徒歩圏内で、ICも近く大分市内から通勤されている方も多くいらっしゃいます。


#急募

☆週4日勤務の相談が可能です。
☆業務内容は外来対応のみとなっております。
☆定年はありますが、再雇用制度もあり、長く勤続できる環境が整っております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大分県佐伯市から希少なクリニックの常勤医師の募集求人です。
クリニックのため当直オンコールなどはなく、メリハリのあるご勤務が可能です。
現在70代の所長が1名で対応されており、将来的に所長になっていただける方を歓迎しております。
少しでもご興味ございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆体制強化のために麻酔科医を募集しております。
☆オンコールは無でメリハリのある勤務が可能です。
☆住宅手当や赴任手当の相談も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大分県佐伯市のケアミックス病院にて、診療体制の充実化を目的とした医師の募集を行っております。
オペ麻酔と病棟管理がメインの業務となっております。
宿舎提供もあり、県外からの先生もお受け入れ可能な環境が整っておりますので、
ご興味ございましたら是非ともお問合せくださいませ。

☆療養型病院での内分泌科の募集です。
☆オンコール無で当直無の相談も可能です。
☆住宅手当や赴任手当の相談も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■各科目の専門の医師が在籍しており、垣根も低いため他科目との連携が取りやすい環境が醸成されています。
■オンコールや当直の有無が相談可能で、柔軟な働き方が選べる点が大きな魅力です。
■住宅手当や赴任手当のサポート体制が充実しており、県外からの転職者も歓迎しております。

【募集背景】
■診療体制の強化を目的とし、生活習慣病の患者様に指導を行うことが出来るような専門性を活かせる医師を募集しております。
■ベテランのコメディカルスタッフも在籍しており、連携して患者様の生活指導を行っていただける方をお待ちしております。
■高齢化社会における内分泌疾患の増加に対応するための体制強化が急務となっています。

【具体的な医療機関情報】
■急性期医療から回復期リハビリ、そして介護の分野まで網羅しており、抜け目のない医療を提供しております。
■検査機器も各種取り揃えており、検査などにも注力しているため、専門性を存分に活かせる環境が整っております。
■全国57の病院ネットワークに属する安定した法人が運営し、経営状況は安定しております。

☆インセンティブ制度の導入をしておりますが、固定給を希望の場合も対応可能です。
☆内科診療に力を入れ始めた医療機関で、内科全般を診て頂ける先生を募集しております。
☆オンコールは基本ございません。当直もご相談頂けますので、ワークライフバランスも充実できる環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
呼吸器内科を新規で立ち上げられたりと、内科診療に力を入れ始めた医療機関です。
インセンティブ制度を導入していますので、患者様の確保をして頂けましたら大幅給与アップも可能です。
働いた分しっかり成果として残して頂けるのでやりがいのある環境が整っております。
是非ご検討頂きたい案件です。

☆ご経験などにより高額年収も検討可能です！
☆オペは骨折や腱鞘切開が多いですが、人工関節置換術も行われてる環境です。
☆当直無の相談も可能なため、メリハリのある勤務が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な医師が多く在籍しており、平均年齢が60歳と高めなため、落ち着いた雰囲気で医療に専念できます。学閥に縛られることなく、穏やかな職場環境が整っています。
■他科の医師とも頻繁に意見交換ができる風通しの良さが特徴で、チーム医療を大切にした職場文化です。医局では年齢を問わず親しみやすい雰囲気です。
■勤務形態に柔軟性があり、時短勤務や当直なしの相談も可能なため、子育て中の医師や家庭の事情を抱える方にも働きやすい環境となっています。

【募集背景】
■現在、整形外科の常勤医は3名ですが、そのうち1名が高齢でオペを担当していない状況です。世代交代を視野に入れた増員が急務とされています。
■地域医療の中核を担う病院として、急性期疾患に対応する体制を強化するため、特にオペの件数を拡大できる医師が求められています。
■医療圏内では大分市を中心とした中部エリアへの患者流出が課題となっており、これを抑制し、地域医療をさらに充実させるための医師採用が背景にあります。

【具体的な医療機関情報】
■本院は地域密着型の医療を展開しており、へき地医療拠点病院として、南部医療圏を支える重要な役割を担っています。救急病院の認定を受け、二次救急医療にも対応しています。
■先生のご意見を聞いていただける医療機関のため、必要な設備や器具などは随時ご相談が可能となっております。
■専門医や指導医が多数在籍しており、認定施設として若手医師の指導や育成にも力を入れているため、スキルアップにも適した環境です。

　☆子育て支援に力を入れており、院内保育施設を完備しております。
　☆当直料は別途支給がございます。
　☆オンコール対応はありませんので、メリハリのある働き方が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
駅近で平成24年に新築移転も行った比較的綺麗な病院です。
県内の大きな病院との連携により、専門的な領域にも対応できる体制を整えています。
様々な認定資格を持ったスタッフが在籍し、協力して地域医療への貢献を行っています。

　☆事故等による重傷な骨折患者様からご高齢の方などの様々な患者様に対応しております
　☆当直料は別途支給がございます。
　☆オンコール対応はありませんので、メリハリのある働き方が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
駅近で平成24年に新築移転も行った比較的綺麗な病院です。
県内の大きな病院との連携により、専門的な領域にも対応できる体制を整えています。
様々な認定資格を持ったスタッフが在籍し、協力して地域医療への貢献を行っています。

☆療養型病院での一般内科医師募集です。
☆オンコールは無で当直無の相談が可能です。
☆住宅手当や赴任手当の相談も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大分県佐伯市のケアミックス病院にて、診療体制の充実化を目的とした一般内科の募集を行っております。
病棟管理と外来がメインの業務となり、外来は新患が多めです。
宿舎提供もあり、県外からの先生もお受け入れ可能な環境が整っておりますので、
ご興味ございましたら是非ともお問合せくださいませ。

☆インセンティブ制度の導入をしておりますが、固定給を希望の場合も対応可能です。
☆脳疾患の患者様で併発の多い循環器疾患を診ていただける先生を募集しております。
☆オンコールは基本ないので夜間の対応は当直医が担当しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
脳外の診療に力を入れている病院で、併発の多い循環器疾患を診ていただける先生を募集しております。業務内容は都度ご相談も可能ですので、ご専門を活かした働き方をご希望される先生に是非ご検討頂きたい案件です。

☆インセンティブ制度の導入をしておりますが、固定急を希望の場合も対応可能です。
☆新規立ち上げをして頂きます！やりがいのある職場です。
☆オンコールは基本ないので夜間の対応は当直医が担当しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
呼吸器疾患の患者様が多いエリアで新規立ち上げをして頂きます。
インセンティブ制度を導入していますので、患者様の確保をして頂けましたら大幅給与アップも可能です。
ご自身の力を試したい先生に是非ご検討頂きたい案件です。