東京都の腎臓内科の
医師求人(常勤)検索結果 332件

☆年収2,100万円検討可！週3日勤務から常勤換算可能です！
☆最寄駅より徒歩1分のアクセスの良さが魅力です！
☆居宅メイン、看護助手も同行しますので診療に集中いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
関東エリアにて複数の訪問診療クリニックを展開している法人様での募集となります。
エリア問わず常勤採用にも注力しておりますので、
雇用形態の切替えもしやすく長期的なご勤務にも最適です！

#春入職可

☆療養病棟の、病棟管理をお願いいたします。
☆未経験でもご相談可能！当直・オンコールは無く、メリハリのある働き方が可能です。
☆都内では希少な、マイカー通勤可能な病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内で複数の病院・診療所を展開して、地域の医療に貢献している大型法人が運営する病院です。
当直・オンコールは無く、業務負担は少なめです。
託児所あり、時短勤務もご相談可能で、子育て中のドクターにもおすすめです。
都内では希少な、マイカー通勤可能！電車通勤が苦手な方、お気軽にお問合せください。

#春入職可

☆地域包括ケア病棟の、病棟管理をお願いいたします。
☆未経験でもご相談可能！当直・オンコールは無く、メリハリのある働き方が可能です。
☆ご遠方にお住まいの先生も歓迎！ご面接時には上京費用を補助いたします。

【職場環境と雰囲気】
■地域医療を支えるケアミックス病院として、患者様一人ひとりの価値観を尊重し、温かい医療を提供しており、多職種連携が活発で、互いに支え合う風土が根付いています。
■ワークライフバランスを重視する先生方にとっては、当直やオンコールが原則なく、残業もほとんどないため、メリハリのある働き方が実現できる環境です。
■明るく話しやすい院長先生をはじめ、13名程の常勤医師が在籍し、グループ全体では5,000人以上の職員がおり、勉強会や交流を通じて専門性を高め合える職場です。

【医療機関情報】
■回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、医療療養病棟の3つの機能を持つケアミックス病院であり、急性期医療を経過した患者様や在宅療養中の患者様を受け入れています。
■地域医療計画において療養型病床が減少する傾向にある中、回復期リハビリテーション病棟のニーズが高まっており、今後の増床計画を見据えた体制強化が急務となっています。
■江戸川区で唯一の認知症疾患医療センターを併設しており、認知症を持つ患者様への専門的な医療を提供するとともに、医師も専門知識を深めることができます。

【やりがい】
■患者様の権利を尊重し、一人ひとりの価値観に寄り添った医療を提供することで、地域社会に貢献できるという大きなやりがいを感じることができます。
■多職種と連携しながら、患者様の回復を支援し、在宅復帰を支えることで、チーム医療の達成感と充実感を味わうことができます。
■ワークライフバランスを保ちながら、専門性を維持し、地域医療に貢献できる環境で、医師としてのキャリアを充実させることができます。

#春入職可

☆当直OC無し◎週4日～の勤務もご相談可能です！
☆丸の内線沿線でアクセス至便、マイカー通勤も可能です◎
☆アットホームな雰囲気で、定着率が高く働きやすい環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模の療養型ケアミックス病院からの募集！
QOLを重視したい先生におすすめです。当直・OC・残業も無くご負担が少なめです。
病棟管理メインで、比較的状態の安定した患者さまが中心です。
週に1コマ程度外来をお願いしております。外来無しを希望の場合もご相談ください！
是非お問合せください！

#春入職可

☆週4日～・当直OC無し・残業少なめと、ワークライフバランス重視◎
☆年収最大1,800万円、前職の給与を考慮いたします♪
☆新宿駅・池袋駅から公共交通機関で30分！

【職場環境と雰囲気、働きやすさ】
■年収最大1,800万円で前職の給与を考慮いたします。ワークライフバランスを重視したい先生におすすめです♪
■夜間は非常勤医師がいますので、当直OCは無しです。病棟管理メインで、ご負担少なめのご勤務環境でございます。
■医師同士の連携が取れており、専門性を活かしたチーム医療が可能な為、安心して診療に専念できる環境が整っています。

【医療機関情報（安定性、業績、経営方針、強み等）】
■中野区にあるケアミックス病院です。療養型病床・一般病床を有し、地域の患者様の在宅復帰を支援しております。
■地元で信頼される病院として長年にわたり地域医療の一端を担い、地域住民の健康を守る役割を果たしています。
■高齢者医療にも力を入れており、地域の患者様の健康をサポートします。その為、地域住民からの信頼も厚い病院です。

【施設内/外情報】
■都営大江戸線・西武新宿線の中間に位置しており、両路線をご利用可能です。お車通勤もお気軽にご相談ください。
■院内はバリアフリー対応で、診察室や治療室は清潔に保たれており、患者様が安心して診療を受けられる環境です。
■中野区・練馬区という東京23区の中間地点に位置しており、両区ともに高齢者人口が緩やかに増加が見込まれています。

#春入職可

☆入職から1年後からは実績に応じた成果給となる為、年収3,000万円越えも夢ではありません。
☆看護師・運営スタッフ・コールセンターなど、バックアップ体制が充実しております。
☆首都圏最大級の訪問診療のネットワークを有しており、安心してご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
首都圏最大級のネットワークを誇る、訪問診療クリニックです。
スケールメリットを活かしたバックアップ体制や、夜間コール体制が整備されています。
また勤務形態もご都合に合わせますし、各種手当も充実しております。
訪問診療未経験でも教育体制などが整っている為、ご興味がある方は是非ご応募ください。

#春入職可

☆「平日週4日勤務・OC無・土日祝休み」のメリハリある働き方を実現することができます。
☆訪問歯科からスタートした法人であり、地域需要に応じた無理のない訪問診療がモットーです。
☆定年を75歳までに引き上げており、ベテラン医師でも長くご勤務頂ける環境がございます。

【医療機関情報】
■元々訪問歯科からスタートした法人です。徐々に医科の需要が高まったことを受けて訪問診療をスタートさせております。
■需要に応じて医科を併設し、現在は東京、神奈川、埼玉、静岡のクリニックにて訪問診療クリニックを運営しております。
■今後も既に歯科を展開している地域にて、顧客需要に応じた決して「無理をしない」訪問診療の拡大、展開を目指します。

【業務内容】
■上記の通り、既に需要のある患者様(個人宅7割・施設3割程)を1日10件程、と無理のない訪問計画の下診療にあたります。
■現場ではリスクの高い処置などは決して行わずに施設や家族の理解を得た上で地域全体で患者様を支えていく考え方です。
■夜間帯や週末、勤務日以外はオンコール体制が出来上がっておりますので、勤務時間外のオンコール対応はございません。

【働きやすさ】
■ドクターの診療に基づいて、その前後でのバックアップは経験豊富な看護師やスタッフが役割に応じて的確に対応します。
■長らく急性期病院などでご活躍されたシニアドクターも安心して長くご勤務頂けるよう定年も75歳まで引き上げております。
■理事長はじめ各クリニックご勤務ドクター同士、オンライン等で定期的にコミュニケーションをとり連携を図っております。

#春入職可

☆最大年収2,000万円！今後更に需要が増す、訪問診療の医師を募集中です！
☆近隣でクリニックを多数経営、緊密な連携で地域医療をサポートします。
☆ワークライフバランス重視の方におすすめ！医師体制が充実しており、メリハリのあるご勤務が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
訪問診療を中心に、地域に根ざした医療に携わりたい先生におすすめ！
重傷者～軽症者まで、幅広い患者様に適した医療を提供しています。
急成長の大手医療法人です。未経験者も歓迎します♪
ワークライフバランス重視の方にもおすすめ！
医師体制が充実しており、メリハリのあるご勤務が可能です。

#春入職可

☆週5日、土日/夜間対応完全無しで、年収2,000万円も実現可能です。まずはお問い合わせください。
☆勤務日数や勤務時間もご相談頂けます。働き方のオンオフの切り替えが、しっかり実現できるクリニックです。
☆非常勤医・看護師・事務員体制充実。大学病院を含む近隣医療機関と協力体制も抜群、これから訪問診療を志す方も安心。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
世田谷や調布を中心として、地域でも一目置かれる安心安全な医療法人、訪問診療クリニックです。
機能強化型在宅療養支援診療所でもあり、地域に根付いた医療サービスを提供しております。
基本的に夜間休日オンコールがない訪問診療クリニックのため、オンオフはっきりした働き方が可能です。
また、事務方を含め体制の厚いクリニックのため、これから訪問診療を志す先生も安心です。

#春入職可

☆訪問診療では希少な祝日休みとなります！
☆診療は医師1名、看護師1名体制を基本としている為、診療に専念できる環境です。
☆電子カルテに関しては、研修を行いますのでご安心ください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
関東一円に訪問診療クリニックを展開している、大手グループです。
施設訪問がメインとなります（7～9割）
ご年収や勤務日数等ご相談可能ですのでお問い合わせお待ちしております。

#春入職可

☆土日祝休み、週4日からご勤務可能な訪問診療クリニックで医師募集！
☆診療同行は、救急救命士・検査技師・放射線技師の有資格者！
☆最寄駅から徒歩4分、アクセスも容易！

【具体的な医療機関情報】
■「機能強化型在宅療養支援診療所（連携・病床あり）」として在宅訪問診療を中心に活動しています。
■訪問診療の割合は居宅が9割、施設が1割。小児・皮膚・精神・眼科と、複数科の先生の力を総動員しチーム医療を実施しています。
■訪問先では、救急救命士や臨床検査技師が同行し、安心して医療を受けていただける環境を整えています。

【やりがい】
■患者様との関わりを大切にし、一人ひとりに合った医療を提供することにやりがいを感じている医師が多く在籍しています。
■在宅医療の幅を広げるために、様々な診療科目の先生方と日々研鑽を積みながらご勤務いただける環境です。
■患者様やそのご家族と話し合いながら生活を支えることで、地域の医療に貢献できるのもやりがいの一つです。

【職場環境と雰囲気】
■院長は、優しく熱心なお人柄の先生です。スタッフの中には、院長の魅力に惹かれて入職を決められた方もいらっしゃいます。
■スタッフの平均年齢が若く活気のあるクリニックです。チャレンジ精神のあふれるクリニックです。
■アクセス性を重視する方、年収を求める方、様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。

#春入職可

☆高額＆負担軽＆オンコール無＆祝日休み＆17時退勤とメリットの多い求人です！
☆各科専門領域のベテラン医師が在籍しているため、いつでもなんでも相談でき安心できる環境です♪
☆複数駅利用可能(シャトルバス運行)、最寄り駅徒歩5分のアクセスに便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
シームレスな医療で地域医療に貢献し続けるケアミックス病院です。
患者様が住み慣れた地域やご自宅で、自分らしく生活が送れるよう、訪問診療にも力をいれています。
在宅療養が継続困難になった場合は、病院にて入院加療、CTやMRIを始めとする
高度検査機器による迅速な診断が可能です。
気兼ねなく何でも相談できる理事長のため心的距離も近く、スタッフの定着率も10年20年と非常に高い病院です！

#春入職可

☆高額＆負担軽＆オンコール無＆祝日休み＆17時退勤とメリットの多い求人です！
☆各科専門領域のベテラン医師が在籍しているため、いつでもなんでも相談でき安心できる環境です♪
☆複数駅利用可能(シャトルバス運行)、最寄り駅徒歩5分のアクセスに便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
シームレスな医療で地域医療に貢献し続けるケアミックス病院です。
患者様が住み慣れた地域やご自宅で、自分らしく生活が送れるよう、訪問診療にも力をいれています。
在宅療養が継続困難になった場合は、病院にて入院加療、CTやMRIを始めとする
高度検査機器による迅速な診断が可能です。
気兼ねなく何でも相談できる理事長のため心的距離も近く、スタッフの定着率も10年20年と非常に高い病院です！

#春入職可

☆「在宅医療認定専門医制度」の研修施設です。ワンストップで学べる環境が整っております。
☆夜間・休日の往診は非常勤当直医師が対応。子育て中のドクターも、無理なくご活躍できる体制です。
☆世田谷区東急線沿線のため、都内に限らず通勤アクセスは抜群です。車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■主に世田谷区にて在宅医療を、都心にて健診・人間ドック＝予防医学をそれぞれ展開している法人組織の運営です。
■約15年前から在宅緩和ケアに取組み、緩和ケアのクリニックとして広く認知されている世田谷区内のクリニックです。
■主に世田谷区と目黒区を診療圏として、約500名の患者さんを診療、年間170名の方の在宅でのお看取りを行っています。

【働きやすさ】
■在籍するドクターでコール・往診をサポートしあう仕組みやいつでも患者さん情報を共有できるインフラが整っています。
■在宅医療のための事務支援システムの開発など、対院内・対院外、患者さん共に利用しやすいシステムを構築しております。
■連携先スタッフも招いたカンファレンスや勉強会を定期的に開催、当院で開発した「地域連携カルテ」によって情報共有。

【やりがい】
■在宅専門医取得可能な教育研修機関として、在宅未経験者でも、緩和ケア専門医より在宅緩和のスキル等を学べます。
■「最期まで自分らしく」という患者さん、ご家族の思いを支えながら、臨床にフォーカスし医療サービスを提供します。
■定期的に外部講師を招いた研修や勉強会を実施。更に経営に興味のある方には専門的な経営が勉強できる機会も提供します。

#春入職可

☆最大年収2,300万円！2025年新規開院予定の訪問診療クリニックからの院長職募集です。
☆夜間オンコール対応無し！土日祝休みと公私バランスの取れた就業内容となっております。
☆昨今開発も進む相鉄線沿線の駅近くに開院予定のため、神奈川県・東京都いずれかからもアクセス便利な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
関東圏中心に多数の病院・クリニックを展開する大手法人グループが、
東京都狛江市に新たに立ち上げる予定の訪問診療クリニックから管理医師募集です。
グループの近隣病院とも密に連携できるため、状態悪化時のバックベッド体制も整っています。
夜間OC対応もなく、土日祝休みの平日のみご勤務かつ1日の訪問件数も抑えめの為、
管理医師というポジションながらも、大手法人が故に無理のない働き方の実現が可能です。

#春入職可

☆オープニングドクターの為、理事長と話し合いながら物事を決めていただきます。院長職として采配を振るうことができる環境です。
☆法人の理事長は、患者様に最適な医療を提供するためには、医師が働きやすい環境を整えることが大切だとお考えです。
☆未経験の場合は院長やベテランドクターの同行研修や、少しずつ訪問件数を増やす等のバックアップ体制が整っています。

【医療機関情報】
■本院は日本在宅医学会認定施設です。定期的な勉強会の開催等、教育熱心な理事長先生のもと専門医取得を積極的に後押ししています。
■個人宅メインの訪問診療クリニックです。地域密着型で、杉並区・練馬区・西東京市等、狭い範囲の患者様を効率よく診ています。
■提供できる診療の質を鑑みて、1日の訪問数を10～12件に制限しています。患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■JR中央線・高円寺駅から徒歩約2分のアクセスです。駅前は近年開発が進み、サラリーマン層・ファミリー層が多く生活しています。
■新宿駅からクリニックまで片道およそ15分！総武線や東西線も利用可能な為、地域問わず、多方面からご通勤至便な環境です。
■JR中央線・高円寺駅は、駅ビルを中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■杉並区は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■他方で、地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■杉並区は多摩地域に隣接しており、同様に仕事をしやすい患者層と言われています。訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

#春入職可

☆オープニングドクターの為、理事長と話し合いながら物事を決めていただきます。院長職として采配を振るうことができる環境です。
☆法人の理事長は、患者様に最適な医療を提供するためには、医師が働きやすい環境を整えることが大切だとお考えです。
☆未経験の場合は院長やベテランドクターの同行研修や、少しずつ訪問件数を増やす等のバックアップ体制が整っています。

【医療機関情報】
■本院は日本在宅医学会認定施設です。定期的な勉強会の開催等、教育熱心な理事長先生のもと専門医取得を積極的に後押ししています。
■個人宅メインの訪問診療クリニックです。地域密着型で、杉並区・練馬区・西東京市等、狭い範囲の患者様を効率よく診ています。
■提供できる診療の質を鑑みて、1日の訪問数を10～12件に制限しています。患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■JR中央線・三鷹駅の近郊に開院予定です。駅前は近年開発が進み、サラリーマン層・ファミリー層が多く生活しています。
■新宿駅からクリニックまで片道およそ15分！総武線や東西線も利用可能な為、地域問わず、多方面からご通勤至便な環境です。
■JR中央線・三鷹駅は、駅ビルを中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■多摩地域は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■他方で、地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■多摩地域は患者層・スタッフ層ともに穏やかな状況でコミュニケーションできることが多く、訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

#春入職可

☆「在宅医療認定専門医制度」の研修施設です。ワンストップで学べる環境が整っております。
☆夜間・休日の往診は非常勤当直医師が対応。子育て中のドクターも、無理なくご活躍できる体制です。
☆世田谷区京王線沿線のため、都内に限らず通勤アクセスは抜群です。車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■主に世田谷区にて在宅医療を、都心にて健診・人間ドック＝予防医学をそれぞれ展開している法人組織の運営です。
■約15年前から在宅緩和ケアに取組み、緩和ケアのクリニックとして広く認知されている世田谷区内のクリニックです。
■主に世田谷区と杉並区を診療圏として、約430名の患者さんを診療、年間100名以上の在宅でのお看取りを行っています。

【働きやすさ】
■在籍するドクターでコール・往診をサポートしあう仕組みやいつでも患者さん情報を共有できるインフラが整っています。
■在宅医療のための事務支援システムの開発など、対院内・対院外、患者さん共に利用しやすいシステムを構築しております。
■連携先スタッフも招いたカンファレンスや勉強会を定期的に開催、当院で開発した「地域連携カルテ」によって情報共有。

【やりがい】
■在宅専門医取得可能な教育研修機関として、在宅未経験者でも、緩和ケア専門医より在宅緩和のスキル等を学べます。
■「最期まで自分らしく」という患者さん、ご家族の思いを支えながら、臨床にフォーカスし医療サービスを提供します。
■定期的に外部講師を招いた研修や勉強会を実施。更に経営に興味のある方には専門的な経営が勉強できる機会も提供します。


#春入職可

☆QOL重視の働き方！週4日、夜間対応無・祝日休みの訪問診療の求人です。
☆療養型病院母体の訪問診療のため安心してご勤務いただけます。
☆急性期医療を離れ、無理なくメリハリのある働き方をお考えの方にお薦めです。

【医療機関情報】
■急性期医療を引き継ぎ、在宅・社会復帰を目指す回復期や慢性期の患者様にリハビリ含めて医療を提供している病院です。
■その急性期以降の領域において、民間法人の医療機関としては最大規模を誇る平成医療福祉グループの基幹病院です。
■「絶対に見捨てない」という理念の元、地域包括ケア病棟、回復期リハ病棟から在宅診療まで医療依存抑制を目指します。

【働きやすさ】
■「働きやすい病院評価」の認定も受けており、離職率も低く、無理なく長くご勤務頂ける病院でもあります。
■ポストアキュートからプライマリケアまでを主軸としており、急性期と比較してもメリハリある働き方が可能です。
■ドクターの他、看護師や各スタッフや職員がその役割を全うする「チーム医療」を掲げており負担偏在はありません。

【やりがい】
■グループの拠点病院として充実した医師体制、コメディカル体制の中で、真のチーム医療、質の高い診療を行えます。
■急性期以降の患者様を入院生活から在宅領域も含めてトータルで支援する全人的医療を行うことでございます。
■PAC・SACを専門的に取り組み日本版LTACを目指して2012年4月に開設しております。新しいことに挑戦できます。

#春入職可

☆開設したばかりのクリニックの体制強化募集です。
☆最寄り駅徒歩4分！JR他路線も乗り入れのためアクセス抜群です◎
☆オンコール対応は基本無で日中の診療に集中できます。希望の先生は相談も可能。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
土日休みでご希望にあわせて週4日勤務も可能です。
訪問体制としては、医師と医療相談員兼任のドライバーの2名体制。
電子カルテ完備でスムーズなご勤務ができます。
診療体制強化のための募集となります。是非お気軽にお問合せください。

#春入職可