愛知県の老年内科の
医師求人(常勤)検索結果 149件

☆一般・回復期・療養病床を有し、長きに渡り地域に密着してきた医療機関です。
☆在籍している医師同士で連携が取れており、また各年代の医師が揃っているのでバランスの良い構成となっています
☆勤務曜日については相談可能で先生のご希望を反映することもできます

【働きやすさ】
・時短希望の医師も受け入れ可能で託児所もあるので安心してご勤務いただけます
・当直についてはTV、Wi－Fi、シャワー、食事もついてきますし、医局に関してはパーテーションで区切っているのでプライベートな空間も確保できます
・藤田医科大学、名市大、半田病院、知多厚生病院と連携して地域医療に貢献している二次救急病院になります
・有給休暇はほぼ100%取得、また残業も殆どございませんのでプラ―ベートな時間もしっかりと確保できます

【業務内容】
・負担軽減の措置として外来にはクラークが付いているので診療に集中できます
・チーム主治医制を導入しているので医師同士またスタッフも絡んで相互扶助の関係性を築いています
・エリア的に診療に理解のある患者様が多いため不要なトラブルもなく仕事に取り組むことができます

【医療機関】
・藤田医科大学の専攻医が定期的に派遣されています
・自己資本比率が全国平均を大きく上回っており安定した経営をされています
・将来的には病院の建て替えも予定しています

#年度内入職可

透析クリニックにおける透析管理をお願いします/常勤医師2名体制のための増員募集です
☆増員募集につき透析管理経験は不問です
☆入院病床は無、透析ベッドが32床ございます
☆一般内科外来と透析管理の組み合わせ勤務となります

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に複数のクリニックを運営する法人です。
現在、院長と複数の非常勤医師で体制構築をしておりますため、常勤2名体制にするべく増員募集です。
サブスペシャリティは不問ですので、例えば循環器内科や糖尿病内科ご専門の先生で透析管理を学びたいという先生も歓迎です。
院内見学などお気軽にご相談ください。

☆年収最大2,000万円と高額給与も可能です
☆訪問診療については未経験でも問題ございません
☆働き方は柔軟にご対応いただけますので、お気軽にご相談ください

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市の有床クリニックより常勤医の募集です。
働き方や将来のキャリアについて相談しやすい環境が整っています。
ご興味ございましたらお気軽にお問合せください。

☆年収最大2,000万円と高額給与も可能です
☆訪問診療については未経験でも問題ございません
☆働き方は柔軟にご対応いただけますので、お気軽にご相談ください

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市の有床クリニックより常勤医の募集です。
働き方や将来のキャリアについて相談しやすい環境が整っています。
ご興味ございましたらお気軽にお問合せください。

☆病棟管理のみのゆったりとしたご勤務です
☆週4日のご勤務で当直やオンコール無しの相談も可能です
☆お車が無い場合は豊橋駅までの送迎もあります

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
療養型病院にて常勤医師の募集をしています。
法人としてデイサービスや老人ホームも展開しており古くから地域医療に貢献しています。
残業も無いのでプライベートの時間も有効活用できますし、オンオフがはっきりした職場です。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆豊橋市内にあるケアミックス病院です
☆当直やオンコールは原則対応となりますが無もご相談可能です
☆新幹線代、タクシー代、高速代も支給ございます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
内科の人員体制を拡大し経営基盤の安定強化を図るための人材募集です。
福利厚生が充実しているので安定を求める医師にはおススメですし、これまでのご経験をいかんなく発揮できる環境です。
少しでも気になる場合はお気軽にお問い合わせください。

☆外来診療を1～2コマご担当いただき、今までのご経験を活かした診療を継続いただけます。
☆オンコールは基本ございません。
☆看護師や事務スタッフが同行し、運転や資料作成のサポートなどを行っていただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
愛知県一宮市にクリニックと老人ホームを運営しております。
毎日外来診療と訪問診療を行っておりますが、訪問診療の登録患者様の増加に伴う募集です。
看護師の同行や事務スタッフによる資料作成サポートもございますので、訪問診療未経験の先生もご応募いただけます。
オンコールは基本無し、ご家族の子育て・介護・看護事由による時短勤務もご相談可能です。
院内見学、往診同行などお気軽にお問い合わせください。

☆ご経験に応じて年収2,000万円可能です。
☆診療実績に応じて賞与支給も行っております。
☆法人が経営面はサポートいたしますので、管理医師経験不問で診療に専念いただけます。

【募集背景】
・2003年に開院し、60代の院長先生が退任を希望されているため、後任の募集です。
・クリニックが少ない地域のため外来患者様が多く来院されておりますが、予防医学・検診にも取り組んでいます。
・患者様のために土曜日・祝日も診療しておりますが、代務医師対応も考えているためお休みのご相談も可能です。

【働きやすさ】
・一般内科外来の診療がメインとなりますが、ご希望があれば専門外来の開設も可能です。
・12:00～16：30は休憩時間で外出可のため、ご自宅で過ごしたりご趣味の時間に使うことも可能です。
・管理医師は荷が重いという場合は一般勤務医としてご勤務いただく働き方も検討可能です。

【医療機関情報】
・愛知県内に2つのクリニックと居宅介護支援事業所、老人ホームや透析センターを運営しております。
・クリニックを展開しているエリアはクリニックが少ない中、近隣に集合住宅があり、高齢者の受診が多いです。
・予防医学・検診に力を入れており、2024年4月からは今まで外注していた検査も院内で行えるようになります。

一般・回復期・療養病床を有し、長きに渡り地域に密着してきた医療機関です。
☆医師同士の仲が良く働きやすい環境です
☆勤務曜日等の調整も可能です
☆働き方はお気軽にご相談ください

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人全体として、勤務体制や業務の見直し等にも積極的な姿勢を持ち、
働きやすい環境づくりにも力を入れられております。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆訪問診療がメイン業務で病棟については必要に応じてお願いします
☆週4日（週32時間）から常勤としてご勤務いただけます
☆名古屋市内の人気エリアにある病院です

【募集背景】
■地域包括ケアの充実を目指し、訪問診療部の新設に伴う医師の増員を図っています。未経験も歓迎です。
■在宅医療の需要拡大に対応し、また地域医療のさらなる発展を目指すための人材募集です。
■患者満足度の向上と、地域医療機関との連携強化を図るため、多職種連携のチーム医療を推進します。

【具体的な業務内容】
■訪問診療では1日8件程度を担当し、医療秘書が運転やカルテ代行をサポートしますのでご自身の仕事に集中できます。
■病棟管理では、在宅からの入院患者対応が主で、希望に応じ業務配分を調整可能です。ご希望を教えてください。
■当直やオンコールの対応は必要ございません。また子育て中の方も安心して働くことができるよう託児所もございます。

【医療機関情報】
■58床の一般病床と回復期リハビリテーション病棟を併設し、幅広い医療ニーズに対応しています。
■医療、看護、介護、リハビリを統合した地域包括ケアシステムを提供し、患者の生活全般を支援しています。
■訪問診療部では、施設や居宅の患者を対象に、地域包括ケアシステムを基盤とした医療を提供しています。

☆ご入職2年目以降は更なる昇給も可能です。
☆外来診療がメインですが訪問診療もお手伝いいただきます。
☆内視鏡をご対応いただける方も大歓迎です。

【職場環境と雰囲気】
■訪問先には看護師が常駐し、患者様の状況を常に把握する体制が整っていますので安心です。
■クリニック以外では、訪問看護ステーション、薬局、マッサージ院とも連携をしながら患者様をサポートしています。
■看護師は医師の有能なアシスタントとして、また患者様のかかりつけ看護師として、医師と患者様の架け橋となっています。

【具体的な業務内容】
■外来６割、訪問４割（外来の割合は、訪問患者様により変動しますが、 最低でも6割程度は内科外来を維持していく考えです）
■ワクチン接種や健康診断業務などもご担当いただき、もしご対応が可能であれば内視鏡検査の実施もお願いします。
■当直業務やオンコールの対応はございませんので日勤帯のお仕事のみに集中していただける環境です。

【医療機関情報】
■愛知県、岐阜県、三重県、静岡県、山梨県など17のクリニックと連携し、約7,000名の患者様に訪問診療を行なっています
■24時間365日の医療体制を開業当初から目標に掲げており、「患者様ファースト」の姿勢を貫いております。
■訪問診療に必要な各種の業種、事業所と連携し、より多くの方に利用していただける「トータルサポート」を目指しています。

☆地域で不足している回復期、地域包括ケアの病棟を有するケアミックス病院です
☆土日祝休み、救急対応なし、当直オンコールもありません
☆地域包括ケア病棟管理に、入退院等のノルマはありません

【募集背景】
■現在常勤7名、非常勤7名の医師体制ですが、内科常勤医師の退職に伴い後任の先生を募集されております。
■地域包括ケア、回復期、療養型のケアミックス病院のため外来患者様が10名/コマ以下と少ないため、集患のご協力もお願いします。
■整形疾患の患者様の病棟管理が数名ございますが、整形外科医とW主治医で内科疾患の主にご対応いただきます。

【雰囲気】
■院長先生は60代で外科ご専門、理事長先生は40代で整形外科がご専門、40～70歳までの先生が幅広く活躍されております。
■週1回遅番対応をお願いしておりますが、それ以外は残業は無く、救急車の受け入れもないため18時過ぎには退勤できています。
■理事長先生も子育て世代のため、ワークライフバランスも重視しており週3～4日勤務など多様な働き方も検討可能です。

【医療機関情報】
■春日井市に不足している回復期、地域包括ケアの機能を有した病院、クリニック、介護医療院、介護施設等を運営しております。
■2019年に開院した新しい病院で、リハビリスタッフが25名在籍しており、リハビリに強みを持っております。
■開院当初から公的病院での院長経験がある先生が経営に関わっているため、黒字経営で順調に推移しております。

#年度内入職可

☆ご自身での開業の願望はなくても、資金面での援助が可能なため開業医として研鑽を積まれたい方大歓迎です。
☆地域密着型のクリニックのため患者さんにじっくり向き合い、信頼関係を築いていくことに共感いただける先生におすすめです。
☆クリニック周辺には大きな建物はなく壮大な自然に囲まれており、僻地医療をご経験できる環境です。

【雰囲気】
■院長は物腰柔らかな72歳の先生で、現場の意見にしっかり耳を傾け尊重してくださるため職員からの信頼も厚いお方です。
■スタッフの年齢層は40～60代でベテランの方も多いですが、新しいことに取り組みたい意欲が高く全体的に前向きな雰囲気です。
■オンライン診療などにも取り組みたい意向があり、従来の診察スタイルを維持しなければならない方針などございません。

【募集背景】
■代々町の医者として地域に貢献してきた由緒あるクリニックで、現院長は3代目です。後継ぎがいないため、後継者の募集です。
■現在は常勤医師が院長ひとりのため、すぐの引退は考えておりませんが、後任となってくれる医師を募集しております。
■院長の息子さんが経営面でカバーしているため、経営責任は医療法人にあり、人事や採用は別の法人に委託しています。

【医療機関情報】
■人事や採用を担当している法人とスラッグでのやり取りがあるため、困った際の相談先がございます。
■理事長の就任は必須ではないため、もし院長として就任されても経営を前面に任せることはございません。
■駅から離れているため、通うのが困難な方も送迎などで最寄り駅までお迎えいたします。

#年度内入職可

☆平日のご希望の曜日での勤務が可能です。
☆小児の患者様の来院はほぼありません。
☆車通勤が便利ですが、公共交通通勤も可能な立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内にクリニック、老健施設を運営する法人です。
現院長は手の外科がご専門の整形外科医です。
40年近く地域で診療を続けるクリニックとして整形外科だけでなく一般内科外来や皮膚科の診療を行っております。
今回、一般内科外来の診療枠の拡大を検討しており、非常勤、常勤医師ともに募集しております。
一般内科外来の外来患者数は現在10～15名/コマと落ち着いておりますので、一人ひとりの患者様に向き合って診療されたいという先生にもお勧めです。

#年度内入職可

☆老健施設の勤務経験は不問です。
☆75歳定年制を導入しております。
☆オンコールはセカンドコール対応のため件数は少なく、搬送の電話指示がほとんどです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として東海・甲信越エリアに5つの介護老人保健施設を運営しております。
法人として75歳定年制を導入しており、現施設長の定年に伴う後任募集となります。
高齢者の全身管理の経験があれば老健施設での勤務経験は不問です。
お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆老健施設の勤務経験は不問です。
☆75歳定年制を導入しております。
☆オンコールはセカンドコール対応のため件数は少なく、搬送の電話指示がほとんどです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として東海・甲信越エリアに5つの介護老人保健施設を運営しております。
法人として75歳定年制を導入しており、現施設長の定年に伴う後任募集となります。
法人内の他施設への勤務などのご検討が可能であれば入職時期を早める等のご相談は可能です。
高齢者の全身管理の経験があれば老健施設での勤務経験は不問です。
お気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

温暖な気候で職員同士の垣根も低く働きやすい環境です
☆育児休職や時短勤務の実績多数ございます。
☆二次救急ですが、3次救急と棲み分けができています。
☆育児からの復帰もしやすいので女性医師も働きやすい環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に根付いた病院です。
育児中の医師の支援にも積極的で子育てをしながら働き続けることができるよう
職場環境を整え、家庭と仕事の両立を応援しています。
まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

ICTを活用した効率的な診療を行っています
☆居宅の比率が高いのでひとりひとりの患者様に寄り添った対応ができます
☆時短勤務可能で託児所もありますので子育て中医師には最適な職場環境です
☆独立開業、勤務医、協働経営者、という3種類の働き方を選べます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
居宅メインの訪問診療を行っているクリニックです。
ICTを活用することにより、情報共有の効率化を実現し、患者様と向き合う時間を確保しているという特徴があります。
近隣病院ともしっかり連携が取れており、安心してご勤務頂けます。
また、働き方改革の一角として、常勤医はオンコール待機を免除されることも大きな特徴の1つかと思います。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆年収1,800万円以上のご相談可能な高額求人
☆最寄駅よりすぐの通勤便利な立地
☆週4日(週32時間勤務)以上で常勤医としてご勤務いただけます

【職場環境と雰囲気】
■有給取得率80%以上、産休復帰率100％、月平均残業時間5.6時間と皆が働きやすい環境を構築しています
■福利厚生が充実しており、職員寮、保育所、結婚、出産時のお祝い金やお子さんの小・中・高等学校の入学祝い金があります
■男女比が男性30%、女性70％なので明るく朗らかな雰囲気で気持ちよくご勤務にあたることができます

【業務内容】
■訪問診療を中心に必要に応じて外来対応もお願いしています、また内視鏡、読影、産業医などご専門を生かすこともできます
■基本的には週5日勤務で1,800万円～となりますが、週4日勤務（週32時間以上）もご相談可能です
■フレックス勤務（09:30～18:30）や時短勤務（09:30～16:30など）も可能ですので子育て中医師も安心してご勤務いただけます

【医療関連情報】
■地域包括ケアシステムを支えるため、当院は地域のご高齢の皆さんの暮らしの立て直しを支援しています
■回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、透析センター、褥瘡ケアなどに注力しています
■グループでは29の事業所、40以上の職種がある専門職の集団で、総勢1000人を超えるスタッフが働いています

法人全体でサポート
☆院長職希望の方は必見です
☆愛知県内の複数のクリニックを展開し、いずれも成功しています
☆インセンティブ制度もあるためやりがいを持って仕事に取り組めます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医師が診療に集中できるよう各スタッフがバックアップするような体制づくりに注力しています。
またクリニック運営のノウハウもしっかりとサポート。
医師に合わせた勤務時間、休診日の設定が可能です。
気になる方はお気軽にお問い合わせください！