愛知県・大府市の
医師求人(常勤)検索結果 11件

☆管理職候補として病院運営や医師のマネジメントをお任せします
☆週4.5日の土日祝休みでオンコール対応はございません
☆名古屋からの車通勤も可能で高速代は法人が全額負担します

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大府市で長年地域に根ざし、信頼されてきた温かい病院です。
精神科から慢性期まで、地域の健やかな暮らしを支えています。
先生方のサポート体制も万全で、無理なく馴染める職場です。
ご興味頂けましたら、お気軽にお問合せください。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望
理事長が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、クリニックの見学にお越しください。

【職場環境と雰囲気】
■首都圏の各院で培われた、役職や職種による垣根のないフラットな組織文化のもと、活発に意見を交わしながらチーム医療を実践します。
■医師の働き方を尊重しており、オンコールなしの完全週休2日制(土日祝)でプライベートの時間を大切にすることも可能です。
■患者様へより良い医療を届けるという共通の目標のため、法人全体で新しい知識や技術を積極的に学び、互いに高め合う文化が醸成されています。

【具体的な医療機関情報】
■一都三県で複数の在宅医療専門クリニックを展開し、豊富な実績を持つ医療法人が、熊本に初めて開設を進めております。
■法人で標準化された業務効率の高いシステムを導入し、医師が患者様と向き合う時間を最大限確保できる体制構築を熊本でも図って参ります。
■首都圏の各院と緊密に連携する充実したバックアップ体制のもと、安心して診療に集中していただける環境作りを行っております。

【具体的な業務内容】
■1日の訪問件数は6〜10件程で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合う時間を確保しながら、質の高い在宅医療を実践していただきます。
■神経内科領域やがん緩和ケア等のご経験を存分に活かせる環境です。採血やエコー等の基本的な手技に加え、各種カテーテル管理等をお願い致します。
■他職種との連携をしっかりと図り、また患者様やそのご家族と円滑なコミュニケーションと良好な関係性を築いていただきたいと考えております。

☆週5日で年収1,800万円、土曜半日を含む週5.5日で年収2,200万円支給が可能です
☆週4勤務も可能、診療時間の変更や17時までの時短勤務の相談もできます
☆出産、育児、将来の開業等、ライフステージやライフプランに合わせた働き方が可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として愛知県内に12のクリニックを運営しております。
運営クリニックが2桁となり、理事長が経営業務に専念するための院長募集です。
9割が小児患者とその家族で「子供たちの未来のために世界で一番ハッピーなクリニックを創る」を理念に掲げております。
見学のみやカジュアル面談も可能ですので、ご興味ございましたらお気軽にお問合せください！

☆週5日で年収1,800万円、土曜半日を含む週5.5日で年収2,200万円支給が可能です
☆週4勤務も可能、診療時間の変更や17時までの時短勤務の相談もできます
☆出産、育児、将来の開業等、ライフステージやライフプランに合わせた働き方が可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として愛知県内に12のクリニックを運営しております。
運営クリニックが2桁となり、理事長が経営業務に専念するための院長募集です。
9割が小児患者とその家族で「子供たちの未来のために世界で一番ハッピーなクリニックを創る」を理念に掲げております。
見学のみやカジュアル面談も可能ですので、ご興味ございましたらお気軽にお問合せください！

☆一部療養型病棟を有しております。
☆院内保育所がございます。
☆週4日、週4.5日、週5日、また時短勤務も可能なため先生のご希望をお聞かせください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当直は基本的に精神科医が担当しているためありませんが、ご希望の場合はご相談ください。
病院全体で働きやすい環境を目指しています。
少しでもご興味ございましたら、お気軽にお問い合わせください。

☆産業医の実務経験は不問でご応募いただけます。
☆専属産業医の登録が可能であれば、週3日勤務からご相談可能です。
☆高速代の補助がありますので、車通勤が便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
常勤産業医の退職に伴う後任募集です。
ご入職時期はご相談可能ですが、なるべく早くご入職いただける先生を特に歓迎いたします。
週3日からご勤務いただけるので、余裕を持って働きたい方、QOLを重視したい方におススメです。
複数名の産業医の在籍がございますので、初めて産業医の経験を積むという先生もご検討ください。

☆知立・刈谷・大府に3つの透析クリニックを展開している法人です。
☆法人内でローテーション勤務をお願いしております。
☆夜間業務は非常勤医が対応しますので、オンオフはっきりとした働き方が叶います。

【職場環境】
■常に最新の知識技術の習得に努め、ミニ勉強会を行いながら、院内でのコミュニケーションを大切にしています
■社会復帰、家庭生活の継続など、医師、看護師、臨床工学技士、管理栄養士、薬剤師、医療ソーシャルワーカーが連携しています
■JR東海道本線の最寄り駅より徒歩9分程の場所に位置し、2000年より透析治療を専門に患者様の健康を支え続けております

【業務内容】
■透析管理やデータ管理が中心のお仕事になり、外来対応は不要なのでご自身のペースで診療にあたることができます
■給与はスキルや経験にもとづいて決定となりますが2,000万円以上も狙える高額求人なのでやりがいもあります
■手術や入院については同法人内のクリニックで対応可能ですので患者様に対してシームレスな対応が可能です

【医療機関情報】
■『自分の家族が安心して受診できるクリニック』を目指し、患者様とご家族のサポートに尽くしています
■透析ベッド数は64台で、回転数は月水金2クール、火木土1クールで透析の対応を実施しています
■近隣には大学病院や急性期病院が複数あるので病診連携を図りながら診療にあたっております

#急募

☆知立・刈谷・大府に3つの透析クリニックを展開している法人です。
☆法人内でローテーション勤務をお願いしております。
☆夜間業務は非常勤医が対応しますので、オンオフはっきりとした働き方が叶います。

【職場環境】
■常に最新の知識技術の習得に努め、ミニ勉強会を行いながら、院内でのコミュニケーションを大切にしています
■社会復帰、家庭生活の継続など、医師、看護師、臨床工学技士、管理栄養士、薬剤師、医療ソーシャルワーカーが連携しています
■JR東海道本線の最寄り駅より徒歩9分程の場所に位置し、2000年より透析治療を専門に患者様の健康を支え続けております

【業務内容】
■透析管理やデータ管理が中心のお仕事になり、外来対応は不要なのでご自身のペースで診療にあたることができます
■給与はスキルや経験にもとづいて決定となりますが2,000万円以上も狙える高額求人なのでやりがいもあります
■手術や入院については同法人内のクリニックで対応可能ですので患者様に対してシームレスな対応が可能です

【医療機関情報】
■『自分の家族が安心して受診できるクリニック』を目指し、患者様とご家族のサポートに尽くしています
■透析ベッド数は64台で、回転数は月水金2クール、火木土1クールで透析の対応を実施しています
■近隣には大学病院や急性期病院が複数あるので病診連携を図りながら診療にあたっております

☆高速ICから10分圏内で名古屋市内からの車通勤もお勧めです。
☆週4.5日（週31.5時間）の勤務で年収2,000万円の高年収求人です。
☆法人運営の県内10か所以上クリニックとの兼務も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として愛知県内に12のクリニックを運営しております。
「子供たちの未来のために世界で一番ハッピーなクリニックを創る」を理念に掲げております。
理事長が院長を兼務しているため、法人経営に専念するため、院長代理（副院長）を募集しております。
9:30からの勤務開始ですので、朝の通勤混雑を回避することができます。
小児耳鼻の割合は6割ほどで中耳炎、副鼻腔炎の診療に力を入れているため、院内にCTを設置しております。

☆一部療養型病棟を有しております。
☆院内保育所があり、子供のいる方でも働きやすい環境です。
☆週4日、週4.5日、週5日、また時短勤務も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当直は基本的に精神科医が担当しているため無での就業が可能です。
病院全体で働きやすい環境を目指しています。
少しでもご興味ございましたら、お気軽にお問い合わせください。

☆高速ICから10分圏内で名古屋市内からの車通勤もお勧めです。
☆週4.5日（週31.5時間）の勤務で年収1,800万円可能です。
☆法人運営の県内10か所以上クリニックとの兼務も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として愛知県内に12のクリニックを運営しております。
「子供たちの未来のために世界で一番ハッピーなクリニックを創る」を理念に掲げております。
9:30からの勤務開始ですので、朝の通勤混雑を回避することができます。
小児耳鼻の割合は6割ほどで中耳炎、副鼻腔炎の診療に力を入れているため、院内にCTを設置しております。
ステップアップしたい先生には分院長候補として給与相談も可能です。