長崎県の常勤医師求人・転職情報
長崎県の医師求人情報
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 335634
募集科目 | 精神科 |
給与 |
年収 1,200万円~ 2,000万円(応相談) 月収 100万円~ 166万円 |
勤務日数 | 毎週4日~5日 |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆病棟管理メイン業務!
☆担当病床については相談可能です!
☆ご勤務条件柔軟に対応致しますのでご相談ください!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
市内中心部からも近く、週4日勤務でオンオフはっきりとしていますので、
プライベートの充実も可能です!
まずはご相談ください!
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 332659
募集科目 | 精神科 |
給与 |
年収1,800万円 月収 180万円 ※勤務日数を週5日にすることで上積み検討可能 |
勤務日数 | 週4日 |
勤務地 | 長崎県 佐世保市 |
☆指定医をお持ちでない先生も歓迎です!
☆当直帯の勤務は原則ございません。
☆病棟管理メインで比較的ゆったりとした勤務が可能です!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
佐世保市にある精神科病院で、最寄駅から徒歩で近く、公共機関でのアクセスが便利な立地にあります。
主に、認知症やうつ、不眠といった症状をお持ちの患者様への診療を行っております。
遠方からお越しの先生には、主要駅からの送迎、あるいは引越・住宅のサポートなどの対応を行っています。
経験が浅い方、ブランクがある方でも歓迎しており、ご勤務条件等柔軟にご相談に応じています。
ぜひ一度、ご検討ください!
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 406418
募集科目 | 精神科 |
給与 |
年収1,500万円~1,800万円 月給125万円~150万円 |
勤務日数 | 週4.5~5日 |
勤務地 | 長崎県 長崎市 |
☆交通費はガソリンカードが支給されます
☆指定医取得のための症例も十分集まります
☆職員用の送迎バスもあり、車が無くても通勤可能です
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
市内では希少な指定医取得可能な精神科求人です。
アクセスも良好、且つ職員用の送迎バスもあるため、通勤の便も良好です。
ライフステージにあった働き方が可能なので、少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 524707
募集科目 | 整形外科 |
給与 |
年収1,200万円~1,700万円 ※応相談 月収100万円~141万円 |
勤務日数 | 週5日(月~金) |
勤務地 | 長崎県 長崎市 |
☆土日祝休みでON/OFFのはっきりした勤務が可能です
☆オペを引退された先生や定年後のセカンドキャリアをお探しの先生にオススメです
☆勤務条件等、可能な限り柔軟に対応いただくことができます
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
慢性期病院からの整形外科医募集です。
高齢の方のリハビリ管理が主にお任せされる業務なので
比較的落ち着いた業務内容かと思います。
メスを置いた先生や定年後の就業先をお探しの先生に
うってつけの求人かと思います。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 581400
募集科目 | 神経内科・脳神経内科 |
給与 |
年収1,200万円~1,700万円※ご経験に応じて変動 月収100万円~141万円 |
勤務日数 | 週4~5日 |
勤務地 | 長崎県 大村市 |
☆大村市中心部でアクセス良好です!
☆院内保育園完備で子育て中のDrも安心してご勤務できます!
☆地域医療への貢献度が高い病院でやりがいを実感しながら勤務できます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
各種手当充実しており、高年収も実現可能です!
新築された施設環境で、快適な職場環境となっております!
ぜひご検討ください!
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 581399
募集科目 | 消化器内科 |
給与 |
年収1,200万円~1,700万円※ご経験に応じて変動 月収100万円~141万円 |
勤務日数 | 週4~5日 |
勤務地 | 長崎県 大村市 |
☆大村市中心部でアクセス良好です!
☆院内保育園完備で子育て中のDrも安心してご勤務できます!
☆地域医療への貢献度が高い病院でやりがいを実感しながら勤務できます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
各種手当充実しており、高年収も実現可能です!
新築された施設環境で、快適な職場環境となっております!
ぜひご検討ください!
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 581398
募集科目 | 呼吸器内科 |
給与 |
年収1,200万円~1,700万円※ご経験に応じて変動 月収100万円~141万円 |
勤務日数 | 週4~5日 |
勤務地 | 長崎県 大村市 |
☆大村市中心部でアクセス良好です!
☆院内保育園完備で子育て中のDrも安心してご勤務できます!
☆地域医療への貢献度が高い病院でやりがいを実感しながら勤務できます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
各種手当充実しており、高年収も実現可能です!
新築された施設環境で、快適な職場環境となっております!
ぜひご検討ください!
更新日 : 2025-06-30医師求人ID : 581397
募集科目 | 眼科 |
給与 |
年収1,200万円~1,700万円※ご経験に応じて変動 月収100万円~141万円 |
勤務日数 | 週4~5日 |
勤務地 | 長崎県 大村市 |
☆大村市中心部でアクセス良好です!
☆院内保育園完備で子育て中のDrも安心してご勤務できます!
☆地域医療への貢献度が高い病院でやりがいを実感しながら勤務できます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
各種手当充実しており、高年収も実現可能です!
新築された施設環境で、快適な職場環境となっております!
ぜひご検討ください!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 367978
募集科目 | 整形外科 |
給与 |
年収1,400万円~2,000万円 ※経験・スキルに応じて変動 月収116万円~166万円 |
勤務日数 | 週5日 |
勤務地 | 長崎県 長崎市 |
☆整形外科の年間手術件数400件以上!専門医を目指される先生も歓迎します。
☆医療設備環境の充実を図り救急医療から回復期医療に力を注いでいます。
☆整形外科専門医が複数名在籍しており、学べる環境が整っております。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
設立より救急医療を担ってきた病院です。
今後は救急医療だけでなく、地域包括ケア病棟の増床やリハビリテーション科の充実を図り、
より地域に必要とされる病院を目指しております。
専門医認定研修施設でもあり専門医も複数名在籍しておりますので、
症例数を増やしたい先生ご専門を活かしたい先生は益々活躍できる病院です。
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 367976
募集科目 | 呼吸器内科 |
給与 |
年収1,400万円~1,800万円 ※経験・スキルに応じて変動 月収116万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日 |
勤務地 | 長崎県 長崎市 |
☆医療設備環境の充実を図り救急医療から回復期医療に力を注いでいます。
☆最寄り駅から徒歩圏内の病院で通勤も便利です。
☆オンコール・当直回数のご相談も可能ですので、ご状況に応じて柔軟に対応できます。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
設立より救急医療を担ってきた病院です。
今後は救急医療だけでなく、地域包括ケア病棟の増床やリハビリテーション科の充実を図り、
より地域に必要とされる病院を目指しております。
土日がお休みの病院ですので、オンオフのはっきりとした勤務が実現できる病院です。
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 361090
募集科目 | 精神科 |
給与 |
年収1500万円~1800万円 月収125万円~150万円 |
勤務日数 | 週4日 |
勤務地 | 長崎県 島原市 |
☆人気の週4日勤務です
☆土日休み可能
☆院内で業務効率化が進んでいます
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
"地域に密着した精神科病院からの募集です。
精神科の中でも比較的慢性期寄りの医療を提供している病院なので、業務内容もゆったりとしています。
セカンドキャリア先を探しておりベテラン医師も積極的に採用をしています。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。"
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 330925
募集科目 | 泌尿器科 |
給与 |
年収 1,200万円~ 1,600万円※応相談 月収 100万円~ 133万円 |
勤務日数 | 5日 ※応相談 |
勤務地 | 長崎県 佐世保市 |
☆泌尿器科診療に注力している医療機関です!
☆勤務条件ご相談可能です!
☆24時間保育の院内託児所も完備!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医師の働きやすい環境が整っており、各種福利厚生も充実しております!
まずはご相談ください!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 330921
募集科目 | 救急科 |
給与 |
年収 1,200万円~ 1,600万円※応相談 月収 100万円~ 133万円 |
勤務日数 | 5日 ※応相談 |
勤務地 | 長崎県 佐世保市 |
☆救急科の中心としてご勤務頂けるDrを募集しています!
☆勤務条件ご相談可能です!
☆24時間保育の院内託児所も完備!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医師の働きやすい環境が整っており、各種福利厚生も充実しております!
まずはご相談ください!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322390
募集科目 | 一般外科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収108万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回土曜日半日勤務) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322388
募集科目 | 整形外科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収108万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回土曜日半日勤務) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322387
募集科目 | 一般内科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収 108万円~ 150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回、土曜日半日勤務あり) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322386
募集科目 | 神経内科・脳神経内科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収108万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回土曜日半日勤務) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322384
募集科目 | 呼吸器内科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収108万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回土曜日半日勤務) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322383
募集科目 | 糖尿病内科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収108万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回土曜日半日勤務) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!
更新日 : 2025-06-23医師求人ID : 322381
募集科目 | 循環器内科 |
給与 |
年収1,300万円~1,800万円 ※応相談 月収108万円~150万円 |
勤務日数 | 週5日(月1回土曜日半日勤務) |
勤務地 | 長崎県 諫早市 |
☆インセンティブ制度導入でやりがいのある勤務環境です!
☆市の中心部に位置しており広域からのアクセスも良好です!
☆職員の「家庭と仕事の両立」に積極的に取り組んでいます!
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
インセンティブ制度導入で高年収も実現可能!
医師を含めた職員の働きやすい環境の整備に注力しており、安定した勤務が可能です!