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兵庫県神戸市東灘区の常勤医師求人・転職情報
兵庫県神戸市東灘区の医師求人情報
更新日 : 2025-06-09医師求人ID : 672870
- 常勤
- 内科系
秋入職可【在宅療養支援病院×訪問診療中心】週4.5日勤務/病院のバックアップがあるためオンオフの切り替えができます
- オンコール無し
- 研究支援(学会費補助)
- 高額給与
- 年齢不問・ベテラン歓迎
- 転科OK
- 電子カルテ
- 退職金制度あり
- ブランク可
- 車通勤可
- 駅チカ(徒歩5分以内)
- 車通勤便利(ICから10分以内)
- 託児施設あり
- 祝日休み
| 募集科目 | 内科系 |
| 施設種別 | ケアミックス 20～99床 |
| 給与 |
年収1,600万円～1,800万円 月給133万円～150万円 |
| 勤務日数 | 週4.5日～5日 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30(休憩60分) |
| 勤務地 | 兵庫県 神戸市東灘区 |
| 業務内容 |
主に訪問診療をお願いします。 ★訪問診療 施設を中心に今後は居宅も増やしていく予定です。 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆理事長が女性という事もあって女性が働きやすい環境を整備しています。院内に託児所もあるため子育て中の医師にもおススメです。
☆住宅や教育環境が充実している人気の阪神間に位置しJRでも阪急でもアクセス抜群です。
☆ケアミックスの病院ですが、慢性期寄りなので時間に追われる事なく患者様1人1人と向き合える環境です。
【職場環境と雰囲気】
■ドクター同士やスタッフとの垣根が低いので、新たに入職される先生もすぐに馴染みやすい環境です。
■当直やオンコール無しの相談ができるのでライフスタイルに合わせた勤務の仕方を選択する事が可能です。
■外来や回復期の機能も充実しているため、退屈すぎず医師としての尊厳を保ったままゆったりと勤務をする事ができます。
【医療機関情報】
■100床未満のコンパクトな病院なので他の先生や理事長とも連携が取りやすく働きやすい環境です。
■地域の高齢者が多い慢性期寄りの病院ですが、病院内に認知症疾患医療センターがあるため、認知症の患者対応は充実しています。
■病院規模と比べてセラピストの人数が充実しているため、医師の負担が軽減されています。
【業務内容】
■訪問診療専従のご勤務となります。施設を中心に今後は居宅も増やしていきたいご意向です。
■育児や介護を抱えている先生は時短勤務など、家庭との両立やワークライフバランスに関する相談がしやすい職場環境です。
■急性期には疲れたけど慢性期はまだ早いとお考えの先生や仕事に新たなやりがいを求める先生にもおすすめです。
更新日 : 2025-06-02医師求人ID : 338092
- 常勤
- 内科系
【転科OK/一般内科】総合診療プログラムの連携病院/救急指定がなくアクティビィの高すぎない勤務が可能/人気の阪神エリア！最寄り駅より徒歩5分とアクセス抜群！
- 研究支援(学会費補助)
- 年齢不問・ベテラン歓迎
- 転科OK
- 未経験歓迎
- 当直なし
- 電子カルテ
- 退職金制度あり
- ブランク可
- 車通勤便利(ICから10分以内)
- 祝日休み
| 募集科目 | 内科系 |
| 施設種別 | ケアミックス 100～199床 |
| 給与 |
年収960万円～1,600万円 月収80万円～133万円 |
| 勤務日数 | 週4～5.5日 |
| 勤務時間 |
平日 08:45～17:05（休憩60分） 土曜 08:45～13:05（休憩0分） ※月2回程度/頻度は応相談 日曜 08:45～13:05（休憩0分） ※月1～2回程度/頻度は応相談 夕診 17:00～19:00 ※週1回程度/頻度は応相談 |
| 勤務地 | 兵庫県 神戸市東灘区 |
| 業務内容 |
外来、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数：平均3コマ/週 外来患者数：平均25名/コマ 診療体制 ：5診制 患者様層 ：高齢者層 ★病棟管理 病棟担当数：平均10～15名 ※主治医制 |
| 求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆外科出身の先生でも相談可能です。内科系をご専門とされる先生はそれを活かす土壌がございます。
☆新築移転を予定しており、新病院の設計に携われるチャンスがあります。機材等もご相談のチャンスがございます。
☆週4日勤務や当直なしなども相談可能です。子育て中の方への理解のある環境です。
【業務内容】
■一日の外来患者数は平均250名です。救急車の受け入れ件数は年間で100件以下と多くはありませんが、急性期から在宅診療まで幅広く行っています。
■急性期病院からの受け皿の役割を担う病院です。コロナ禍には地域包括ケア病床（50床）がコロナ病床となっていましたが、現在では地域包括ケア病床に戻っています。
■救急指定はとっていないので、基本は忙しすぎない勤務が可能です。急性期で疲れてしまって多少アクティビティを下げたい方にお勧めです。
【職場環境と雰囲気】
■院長先生のお人柄が素晴らしく、医師だけでなくコメディカル、事務スタッフからも慕われております。悩みを相談しやすい職場環境です。
■常勤医師は神戸大学ご出身の方が多いものの、関連医局はなく、色々な大学ご出身の先生にご活躍頂ける風通しの良い環境です。
■将来的に新築移転の構想があります。機材などのご相談も検討できる可能性がございます。
【募集背景】
■世代交代を見据えた増員募集となります。現時点では人員にもある程度余裕があり時間に余裕を持てる環境のため、時短勤務など育児と両立した働き方が可能です。
■病棟管理を中心とした業務に加えて、専門外来の設立などご自身のご専門を活かしたご勤務も可能です。
■ご入職時期についてはフレキシブルにご相談が可能です。少し先の時期であってもまずはお問い合わせくださいませ。
