大阪府の総合内科の
医師求人(常勤)検索結果 218件

　☆車の貸与や学会費支給の福利厚生があります
　☆医師と看護師のコミュニケーションがしっかりとられており、チームとして医業に集中できる環境です。
　☆現在のところ、施設の訪問がメインとなります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　　新規開院するクリニックの管理医師募集です。
　　開院場所はご相談可能ですのでご希望ございましたらお知らせください！
　　理事長のお人柄も非常によく、長くご勤務をされたい方にお勧めです。

☆理事長先生が当分の間、管理医師をお勤めになる予定ですが、将来的に管理医師を担っていただく可能性がございます。
☆「良い先生に来てもらうために高水準の給与を支払う」という法人の為、他より水準が高く設定されております。
☆週4日勤務大歓迎です。週5日で年収2,300万円(※OC手当を含む)、ご経験次第ではそれ以上も狙える求人です。

【職場環境と雰囲気】
■駅近の好立地で、オシャレで働きやすい環境を準備しており、プライバシーにも配慮されている室内環境です。
■スタッフや法人からの改善提案も活発で、風通しが良く双方向の意思疎通を図れる環境です。
■患者様やご家族含め、良好なコミュニケーションを重視する職場環境で、質の高いスタッフが集まっております。

【具体的な医療機関情報】
■大阪エリアでは、大阪市中央区の本町を拠点として、その他2院と合わせて3院同時開院をされます。
■物品や処方箋の管理、病院との連携等、診療以外の業務は看護部、事務部が全てサポートしますので、医師は診療のみに集中できる働きやすい環境です。
■首都圏で複数の訪問診療を展開する法人が母体で、ワークライフバランスの充実をテーマに法人運営をしています。

【やりがい】
■法人の強力なバックアップのもと、大阪という新天地で在宅医療の基盤を一緒に築いて行けます。
■明確な評価体制・昇給があり、ワークライフバランス重視や給与重視等、働き方を自由に選択できるのも強みです。
■常勤医として3年以上従事した医師については、開業支援もおこなっており、ノウハウをお伝えすることも可能です。

#年度内入職可

☆内科常勤医師の体制強化のため、内科医師を募集しています。
☆当直・オンコール無のご勤務が可能です。年収については、現年収を考慮し決定したい意向です。
☆長年ご勤務されているドクターが多く、働きやすい環境です♪最寄り駅からの送迎もあり、通勤もしやすいです！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
救急指定の病院ですが忙しすぎず、落ち着いた勤務をご希望の方にもオススメです。
約100床規模のケアミックス病院です、急性期から慢性期までの患者さんを中心に受け入れています。

【職場環境と雰囲気】
■四十年以上にわたり地域医療を支え、職種を越えた協力体制が根付いた、極めて風通しの良い穏やかな職場環境です。理事長が掲げる「心のかよった医療」が浸透しており、患者一人ひとりに寄り添う温かな空気に満ちた病院と言えます。
■高齢者やお体が不自由な方の負担を憂い駐車場を無料化しております。勿論従業員の方も無料で使用できます。患者様や勿論職員に対しても温かく、思いやりのある優しい院長先生です。
■院内保育所があり保育士が3名在籍されております。0歳～小学6年生までのお子様をお預かりされておりますので、子育て中の先生でも安心してご勤務頂けます。

【具体的な業務内容】
■内科外来と病棟管理をメインに業務をお願いしております状況です。ご希望がございましたら、専門外来の開設も検討可能です♪
■外来については、1コマあたり20名程度の患者数です。また、病棟管理については、8人～12人程度のご担当を予定しております。
■週4日(※32時間以上のご勤務)のご勤務が可能です。また16時までの時短勤務についても相談が可能です(※期間については院内規定あり。)当直、オンコール対応については無しとなっておりますので、ライフラークバランスが整っている環境です。

【具体的な医療機関情報】
■一般病床から療養、緩和ケアまでを備えた約200床規模の施設であり、透析センター等の専門機能も充実しております。
■建物内にはカフェが併設されるなど憩いの場も確保され、患者や地域住民から長年にわたり深く親しまれている拠点です。近くには飲食店も複数ございますので、お昼には困りません。
■電子カルテを完備しつつ、最寄り駅からの送迎バス運行や車通勤の推奨など、医師の負担を軽減する設備が整っています。

#年度内入職可

■枚方市にも訪問診療クリニックを構えている法人です。お住まいから近いエリアの施設を振り分けることも相談できます。
■週3日での募集です。土日祝お休みで、オンコール無しの勤務相談も可能です
■訪問診療への想いや理解がある先生であれば、ご経験や専門医の有無は問いません

【具体的な業務内容】
■訪問先は施設が多めで（施設：約9割/居宅：約1割）、対応人数は施設の場合が～40名程度/件、居宅の場合は5名程度/半日です。
■訪問エリアは北摂エリア、北河内エリア、尼崎市など広範囲のため、ご移動の負担を考慮し、直行や直帰となることも多いです。
■クラウドシステムにより、前日看護師が入力したカルテ情報をご自宅や携帯で確認することができ、直行直帰でも安心です。
■外来診療にも携わっておきたい先生やこれからスキルを身に付けたい先生は、同法人の別のクリニックと兼務いただくことで、訪問診療+外来といった働き方も相談可能です。
■認知症治療に強みがあり、経験がなくても1年程度のご勤務で、寝たきりから杖歩行へ改善させる薬のコントロールスキルが身につきます。

【職場環境と雰囲気】
■院長は訪問診療に医師としてのやりがいをお持ちの先生です。「患者様とお会いする度に状態が変化していくので、訪問するのが楽しみなんです」とお話しされていたのが印象的です。
■阪急の最寄駅から徒歩約1分でアクセス可能な通勤利便性も魅力です。マイカー通勤（訪問）や、看護師が運転する社用車で最寄駅まで送迎するような相談も可能です。
■院長は育児をしながらキャリアを重ねてこられましたので、経験則から育児中のスタッフへの理解がございます。育児とお仕事との両立にお悩みの先生や、様々な制約の中で葛藤されている先生も遠慮なくお問い合わせください。
■スタッフがきっかけで女性向けの栄養療法勉強会を行うなど、業務における課題解決にスタッフ一丸となって取り組んでいます。

【やりがい】
■内科的疾患だけでなく認知症や癌等、様々な患者様がおられますが、入社後2ヶ月は院長による同行、研修がございます。スタッフ間の情報共有や意見交換の機会も大切にされているクリニックですので、研修後も安心してご勤務いただける環境です。
■診療だけでなく、医療セミナーやSNS等での情報発信、スタッフ教育等、バイタリティ溢れる先生とともに勤務できる環境は、将来的に開業を目指す先生にもお勧めです。3年程度は在籍いただきたい意向ですが、開業志向の先生も歓迎されています。
■以下に当てはまる先生は是非お問い合わせください。患者様の日常生活の質の向上に喜びを感じる先生/　在宅医のスキルを身につけ、極めたい先生/試行錯誤に面白さを感じる先生/人の話を聞くのが好きな先生

#年度内入職可

■週3日からご勤務可能で、社保加入も叶う常勤求人です。
■早期充足が予想されますので、お早目にお問合せください。
■初診のお客様をしっかりと再診に繋げていただける様な先生のご応募をお待ちしております。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

4月開始も可能な求人です。
是非一度お問い合わせください。

#年度内入職可

☆週4日勤務も可能です。時間外出動の頻度も少なく働きやすい環境です。
☆経験とスキル次第では、年俸2,000万円の高年収も可能です。
☆駅から徒歩3分とアクセスが良く、大阪市内からの通勤も便利です。もちろん車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■豊富な診療科を持つ地域密着型のコミュニティ病院で、救急対応も積極的に行っております。
■24時間体制で救急対応を行い、急性期病棟でのケアから在宅復帰に向けたリハビリまで一貫して対応します。
■消化器外科、整形外科に強みがあります。。病院の他にも老健やサ高住も運営しており、経営状況は良好です。

【業務内容】
■訪問割合は施設6割、個人宅4割となります。病院全体で患者は230名程となります。3名の医師で受け持つ予定です。
■1日の訪問数は、個人宅の場合3～4件、施設の場合は1～2件（1施設9名程度）です。先生にもよりますがおおよそ16時頃に戻ってきてカルテを入力されるケースがほとんどです。
■時間外出動の頻度は医師1名あたり年間1～2回で、その際は給与と別途出動手当、看取り手当が支給されます。ファーストコールは看護師となります。

【職場環境と雰囲気】
■一般病床と療養病床のバランスの良いケアミックス病院となっており、急性期に携わりながらも無理せずご勤務頂くことが可能です。
■事務長は勤続年数14年と古株になっており、困ったことがあれば頼ることのできる環境です。
■コメディカルも定着しやすい環境です。年間で10%未満程の離職率となります。看護師は病院全体で約130名程在籍しております。

#年度内入職可

☆在宅部門を新規立ち上げ予定のため、募集しています。
☆週4日勤務可能で、オンコール担当に関してはご面談時に相談の上決定したい意向jです。（※別途支給有）
☆100床規模の療養型病院です。慢性期の患者さんを中心に受け入れています。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
診療体制は原則ドライバーが同行しておりますので、先生が運転をされる必要はございません。
空き時間にオンライン診療や連携先への訪問同行の対応をお願いしたいご意向がございます。


#年度内入職可

☆週4日勤務のご相談が可能です。
☆クリニックから発祥した法人であり、地域包括ケアにも力を入れています。
☆大学からのバックアップ体制もばっちりです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当院は整形外科主軸の病院となりますが、内科の合併症患者も多くなってきており、内科の診療体制において強化が必要な状況です。内科の常勤医は不在ですので、今後の診療科の中心になっていただけるような方を歓迎いたします。
医師希望に応じて専門外来の開設も担当可能となりますので、ご希望はお聞かせください。


#年度内入職可

☆大手法人が運営するクリニックで経営も安定しております。
☆週5日勤務の場合、年収2,000万円以上も目指せます（週4日勤務も可能）
☆最寄駅から徒歩5分程度でアクセス可能です（マイカー通勤OK）

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国に複数の訪問診療クリニックを運営するグループの求人です。
ワークライフバランスも意識した週4日勤務やオンコール無しの勤務等、働き方のアレンジが可能ですので気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆最寄り駅から徒歩3分の好立地にある、週4日からご相談可能な内科募集です。
☆残業月5時間程度のためプライベートの充実も図れます！当直・オンコールもございません。
☆二次救急ですが、救急対応は1日0～1件程度で落ち着いた勤務環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
この9月で内科の常勤医師が院長1名になるため、負担軽減のため募集を開始されました。
2017年の全面改修された院内は、明るく綺麗で改定にご勤務いただける環境です。
是非お問い合わせくださいませ。


#有給休暇が取得しやすい

☆当直・夜間出動無しで「自分時間」を確保。築約10年の綺麗な病院でご勤務いただけます。
☆体制強化に伴う前向きな増員募集です。医局のしがらみは一切なく、外来と一般病棟管理に専念できる環境です。
☆一般内科医として、幅広くご対応いただける方を歓迎します。

【医療機関情報】
■交野市唯一の病院として誕生し、その後も市内で唯一の外科系を有する病院として地域医療を支えている病院です。
■老人保健施設でのデイサービスやショートステイ、人工透析室、外来化学療法室の設置など、高齢者やがん患者のニーズにも対応しています。
■過去10年の間に、救急科の新設や脊椎脊髄外科センターの移設を行う等、救急医療体制の強化にも取り組んでおられます。

【職場環境と雰囲気】
■週4日勤務から応募ができ、平日の勤務時間は17:30までのため、日勤帯のみで無理なく長く働き続けられます。
■最寄駅から徒歩約8分と近く、駐車場完備でマイカー通勤も可能（ガソリン代支給）なため、日々の通勤が非常に快適です。
■日・祝のお休みに加えて、3日間のリフレッシュ休暇や5日間の年末年始休暇があり、有給休暇も入職初日から10日間付与されます。

【具体的な業務内容】
■外来は週2?3コマを担当し、感染症や生活習慣病など内科全般にわたる初期診療を1コマ20?30名程度行います。
■病棟管理は一般病棟で主治医制をとり、外来と同様の疾患を持つ患者様を常時5?10名程度、じっくりと担当していただきます。
■当直や遅番はなく、オンコール対応も当直医からの相談連絡が主となるため、実際の緊急出勤はほとんど発生しません。

#有給休暇が取得しやすい

☆複数クリニックを展開する安定法人。自社グループに多数の介護施設があり、営業は不要です！
☆夜間の対応は非常勤医師にお任せできるため、日勤帯メインの勤務が可能です！
☆残業ほぼなし＆年間休日120日！週4日勤務や時短勤務など、ライフステージに合わせた働き方の相談も可能です！

【具体的な医療機関情報】
■最寄駅から徒歩5分圏内に位置する、施設訪問診療を主軸とした専門クリニックです。車通勤も可能となっており、先生の通勤スタイルに合わせて選択いただけます。
■自社グループ内に多数の介護施設を保有しているため、「新規の施設開拓（営業活動）」は一切なく、安定した患者流入の仕組みのもと診療に専念いただけます。
■門真・守口エリアは訪問診療メインのクリニックが少なく競合が少ないため、地域からのニーズが絶えないエリアです。

【募集背景】
■開設以来、地域からの信頼が厚く患者数が増加しており、今後のさらなる体制強化を見据え、将来的にクリニックの中心人物としてご活躍くださる先生を募集いたします。
■医療の質だけでなく、施設スタッフや法人本部、コメディカルと良好な関係を築ける柔軟な思考をお持ちの先生を求めています。ハラスメント意識が高く、誰に対しても誠実で丁寧な対応ができるお人柄を最重視しています。
■複数のクリニックを展開する法人で、在宅医療のマネジメントを学び、将来的に独立・開業を目指したいという先生のキャリアアップも応援しております。

【職場環境と雰囲気】
■既存施設のため、コメディカルの体制が既に成熟しています。医師が診療に集中できるよう、書類作成などの事務処理や業務効率化のオペレーションが整っています。
■有給休暇の取得促進に加え、定時退勤を推奨しており、残業は一般的な病院勤務に比べて非常に少ない環境です。年間休日は120日（週5日勤務の場合）あり、祝日勤務の振替休日を土日に繋げて3連休を取得することも可能です。
■週5日勤務だけでなく、週4日勤務や、育児中の先生に向けた「時短勤務」など、ライフステージに合わせた働き方に柔軟に対応しています。


#年度内入職可 #有給休暇が取得しやすい

☆平日のみでご勤務可能な施設中心の訪問診療求人です。
☆オンコールは外部委託をしておりますので、オンコール無しのご勤務が可能です。
☆看護師、事務員のいずれかが運転を担当いたしますので、先生に運転いただく必要はございません。
☆非常勤にはなりますが週3日勤務も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■府内に多数の高齢者施設を運営している企業のグループクリニックです。施設との関係性も築けており訪問先でのトラブルの心配もほとんど無く、収益性も安定している為、安心感を持ってご勤務いただけます。
■地域の基幹病院やクリニック、薬局との緊密な連携により、包括的な医療サービスの提供を実現しています。
■特に、医療的ケアの必要性が高い方や、末期がん・難病を抱える患者様への手厚いケアを実践しています。

【募集背景】
■開設以来、地域からの信頼が厚く患者数が増加しており、今後の医療体制の強化が急務となっています。
■契約施設数増加に伴い、新しくチームに携わってくれる先生を募集いたします。入職時期は相談可能ですのでお申しつけください。
■法人として複数のクリニックを運営しており、将来的に在宅医療での開業を目指す先生も歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■主に30～40代の先生が活躍されている法人ですが年齢は不問です。協調性や柔軟性のあるお人柄の先生にお越しいただきたいご意向です。
■職種間の垣根を越えた密な連携を重視し、チーム全体で患者様を支えるという使命のもと診療をおこなっております。
■定期的な勉強会や医療研修を通じて、常に最新の知識を学び、未経験の先生でも専門性を高め続けることができる環境です。
■有給休暇取得の促進に加え、定時退勤も推奨しており、仕事とプライベートの両立が可能です。
■年間休日が120日ございます（週5日勤務の先生の場合）。公休日の土日が仮に年104日ある場合、残りの16日は振替休日として取得可能です。
■通常は祝日勤務が必要ですが、上記の振替休日を祝日に充てたり、土日と続けて3連休を取得することもできます。
■最寄駅から徒歩14分程度と少々距離がございます為、公共交通機関でご通勤の先生には自転車と駐輪場のご用意が可能です。

#春入職可　#年度内入職可　 #有給休暇が取得しやすい

☆大阪市の最寄り駅から徒歩5分の立地！
☆年収2,200万以上のご提示が可能！
☆売り上げ1,500万円を超えた分から20%がインセンティブになります。100万円以上の支給例もあります。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在は理事長と法人内の別クリニックの常勤医師で対応して
おりますが、今後訪問先施設が複数増えるため、組織構築のための募集となっております。

#年度内入職可

■売り上げ1,500万円を超えた分から20%がインセンティブになります。100万円以上の支給例もあります。
■主治医制で対応しており、オンコールは24時間365日の対応となります。
■ファーストコールは看護師が輪番で受け持ちます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
積極的なクラウド化を図っており、情報共有や情報伝達がしやすい環境が整っております。
(例：チャットワーク、googleドライブ、LINE等）
オンコール有の週5日勤務が必要ですが、京都市内では有数の好条件求人ですので、ご興味がございましたら気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆地域住民からの知名度が高いクリニックです
☆週4日勤務やオンコール回数もご相談ください
☆ご経験やスキル次第では年収2,200万円も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

訪問診療や心臓リハビリテーションに強みを持つクリニックです。
高まり続ける患者様からのニーズにお応えする為に、体制強化を図った募集です。
院長やスタッフ間の関係性が良好で、円滑なコミュニケーションを期待できそうです。（当社スタッフが訪問済み）
これまでの訪問診療のご経験を活かしたい先生だけでなく、これから訪問診療に挑戦したいという先生も歓迎致します。
求職者の先生のご意向に合わせて働き方を調整していくスタンスをお持ちの院長ですので、先生の希望の働き方などございましたら気軽にお問い合わせください。
分院展開の計画もございます。分院長としての勤務にご興味がおありの先生も是非お声がけください。

#年度内入職可

☆週32時間以上で常勤扱いとなります。
☆当直はありませんが、オンコールは稀に相談が入ることがございます。
☆看取りは翌朝に対応して頂きますが、翌日公休の場合は出勤をお願いいたします。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

100名規模の老健施設で施設長を募集しています。
ゆったりご勤務したい方にお勧めの求人です。



#年度内入職可

☆堺市にございますケアミックス病院で駅から徒歩3分程度の為通勤がしやすい環境です。
☆週4日勤務の16時までの時短勤務についても検討頂けることになりました♪内科医を後2名採用したいご意向がございますので、ご友人の先生とご入職頂く事も可能です。
☆残業が多い先生でも月10時間でございますので、基本定時でお帰り頂く事がほとんどです。ご家庭のお時間も優先したい先生やライフワークバランスを重視したい先生にもお勧めの求人です。

【職場環境と雰囲気】
■大規模な病院施設を複数運営する安定したグループ法人が母体で、安心して勤務できる環境が整っております。残業は多い先生でも月10時間程度で、ライフワークバランスがとりやすい医療機関です。基本定時で帰られることがほとんどです。
■常勤の内科医の先生は現在7名いらっしゃり、40代～50代の先生が多く在籍されております。院長先生は60歳で内科を専門にされております。
■4月に新しく1名入職された内科の先生は血液内科の先生で、専門外来もご担当されております。専門外来の担当のご希望がある場合には、柔軟にご相談頂く事が可能な環境です。

【具体的な業務内容】
■外来・病棟管理・救急対応のご担当をお願いしたい意向です。訪問診療については今後強化していきたいとお考えの為、ご担当希望の先生はその旨ご面談時にお伝えください。
■外来については週2コマ（※専門外来のご担当も含む）をお願いしたく、1コマあたり20～25名程度患者様がいらっしゃいます。病棟管理については15名程度主治医としてご担当をお願い致します。
■「週4日」「16時までの時短勤務」についても相談可能でございます。年収についても1,300万円～検討頂けるため、子育て中の先生にもおススメしたい求人です。

【具体的な医療機関情報】
■一般60床程度、障害者病棟120床程度を持たれているケアミックス病院です。将来的に病院の建て替えも検討されておりますが、いつ頃になるかは現時点では未定です。
■当直・オンコールについては無しとなっておりますが、当直勤務のご担当も可能です。平日は1回60,000円程度追加で支給されますので、週1回ご勤務頂けます場合は、年間300万円程度がプラスで支給して頂けます。
■堺市にございますケアミックス病院です。最寄り駅から徒歩5分程度の場所にございます為、非常にアクセスが良好です。勿論お車での通勤も可能です。

#年度内入職可

☆週4日勤務も可能な管理医師求人です。
☆訪問診療は施設がメインですが、一部居宅訪問もございます。
☆駅チカ徒歩2分の好立地のクリニックです。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

看護師とドライバーが同行します。
オンコールの出動はお看取りのみで、基本的には施設看護師への指示だしがメインです。
是非一度お問い合わせください。

#年度内入職可

☆週4,5日勤務でも経歴・スキル次第で年収1,800万円が可能です。
☆駅から徒歩5分とアクセスも良好です。
☆子育て中の先生などご事情があれば時短も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

最寄り駅から徒歩1分程度のアクセス良好な病院です。
移転して間もないため、ハード面も充実しています。

#年度内入職可