東京都の呼吸器内科の
医師求人(常勤)検索結果 375件

• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 医院経営を学べる

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,400万円 月給150万円～200万円 ※週4日～5日
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	日勤　9:00～18:00　休憩60分 当直　18:00～翌9:00　休憩0分
勤務地	東京都 練馬区

業務内容	訪問診療 ・居宅メイン ・10件まで/日(多くて12件/日) ・3～4名体制 ・診療コーディネーター、ドライバー同行 【スケジュール】 ・9:00:カンファ ・9:15～12:00:午前訪問4～5件程度 ・12:00～13:15:クリニックで休憩 ・13:15～16:45:午後訪問4～5件 ・16:45～18:00:クリニックで残務対応

☆院長は、患者様に最適な医療を提供するためには、医師が働きやすい環境を整えることが大切だとお考えです。
☆未経験の場合は院長やベテランドクターの同行研修や、少しずつ訪問件数を増やす等のバックアップ体制が整っています。
☆専門外を診療することが無いように、各科非常勤ドクターが在籍しています。

【医療機関情報】
■日本在宅医学会認定施設です。定期的な勉強会の開催等、教育熱心な理事長先生のもと専門医取得を積極的に後押ししています。
■個人宅メインの訪問診療クリニックです。地域密着型で、練馬区・板橋区・西東京市等、狭い範囲の患者様を効率よく診ています。
■提供できる診療の質を鑑みて、1日の訪問数を10～12件に制限しています。患者様と向き合いたい先生におすすめの環境です。

【施設外情報】
■西武池袋線の最寄駅から徒歩約3分のアクセスです。駅前は近年開発が進み、ファミリー層が多く生活しています。
■池袋駅からクリニックまで片道およそ15分！副都心線・有楽町線から直通運転も多く、東京23区・神奈川からも通勤至便です。
■西武池袋線の最寄駅は、駅ビルを中心に複数の飲食店・ショップ等があり、お買い物や毎日の食事も満足してご利用いただけます。

【エリア特性】
■練馬区は、地方からの転居をお考えの方に「ちょうど良い」規模感・人の多さで、はじめての関東の生活におすすめです。
■地域に高齢化の波が押し寄せており、地域の医療を支える為、若手～働き盛りの先生を中心に幅広い世代を募集しています。
■練馬区は多摩地域に隣接しており、同様に仕事をしやすい患者層と言われています。訪問診療に初挑戦の先生におすすめの環境です。

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• 週4日以下
• 高額給与
• 院長・施設長募集
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,680万円～1,800万円 月給140万円～150万円 ※週5日の場合
勤務日数	週4～5日
勤務時間	平日　10:00～20:00　休憩120分(13:00～15:00) 土日　10:00～19:00　休憩60分(13:00～14:00)
勤務地	東京都 新宿区

業務内容	内科外来・カウンセリング・健診

☆週4日勤務可、クリニック管理医師の募集です。
☆内科外来、カウンセリング、健診業務をお願いいたします。
☆ターミナル駅から徒歩圏内の為、通勤も非常に便利です。

【職場環境と雰囲気】
■職員を対象とした医療安全に関する教育や研修を計画的に年二回以上実施し、安全意識の向上を図っています。
■患者様やスタッフとの円滑なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎しており、良好な人間関係の中で勤務できます。
■注射や点滴に使用する針は全て使い捨てにするなど、徹底した衛生管理により感染症対策を実施しております。

【具体的な業務内容】
■具体的な業務は、内科外来、カウンセリング（予防医療や美容）、健診業務が中心となり、幅広い領域でご活躍いただけます。
■肥満対策のためのダイエット外来から美白・美肌治療まで、多様な美容と健康に関する自費診療を提供しています。
■最新のアンチエイジング治療として、幹細胞上清液やNMN配合製剤など先進的な自由診療メニューを提供します。

【やりがい】
■保険診療の枠を超えた予防医療や先進的なアンチエイジング治療を実践することで、患者様の健康を幅広くサポートできます。
■管理医師として、クリニック運営全般に携わることができ、ご自身の理想とする医療提供体制を実現することが可能です。
■生活習慣の見直しなど、自己責任を問われる予防医療において、医療機関として患者様の健康増進を支援する役割を担えます。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 院長・施設長募集
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	内科系
施設種別	100～199床

給与	年収1,200万円～1,500万円 月給100万円～125万円 《給与目安》 週4日勤務：年収1,200万円 週5日勤務：年収1,500万円
勤務日数	週4～5日　※月～木の勤務必須
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	東京都 江東区

業務内容	老健の業務全般 ・入所定員：150名 ・施設長1名、非常勤1名 ※お看取りは翌日対応可 ※夜間は看護師2名体制

☆週4日～5日勤務！希少な老健施設長候補の募集です。
☆年収1200万円～最大年収1500万円！
☆最寄り駅より徒歩5分のため、通勤至便！

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
在宅復帰支援に注力した老健です。リハビリテーションを軸に利用者様の尊厳を守る温かなケアを提供しており、
今回、施設長勇退に伴う施設長候補の募集です。
夜間は看護師2名体制で、お看取りは翌日対応可能となっております。
施設長経験未経験の先生も是非ご相談ください。ご応募をお待ちいたしております。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 住宅手当あり
• 退職金制度あり
• 残業なし
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• ブランク可
• 託児施設あり
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	科目不問
施設種別	一般病院 100～199床

給与	年収700万円～1,500万円 月給59万円～125万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	平日　8:30～17:30　休憩60分 土曜　8:30～12:30　休憩0分 17:30～翌8:30　休憩0分
勤務地	東京都 大田区

業務内容	病棟管理 ・10～20床（回復期リハビリテーション病床：50床） ・主治医制　※全科でフォロー ・他科コンサル充実（整形外科、脳神経外科、泌尿器科、内科全般など） 外来 ・ご専門に応じて外来診療や他科コンサルをお願い致します ★日本リハビリテーション医学会研修施設 ★基幹型臨床研修指定病院

☆“週3日・当直無”や“時短勤務”など働き方は柔軟にご相談可能です。育児中ドクターも多数ご活躍されておられます。
☆ベテラン医の元で、回復期のイロハをゼロから学べます。日本リハビリテーション医学会研修施設でもあります。
☆あたたかい職場環境だからこそ、患者さんや地域にも“心の通いあう、あたたかい病院”として確固たる地位を築けます。

【医療機関情報】
■創立70年以上の歴史を持ち、2010年オープンの広く、綺麗な病院を中心に多数の診療所を展開する社会医療法人です。
■また、基幹型臨床研修病院の機能を持ち、地域の大規模急性期病院と在宅医療を繋ぐ城南地区のハブの役割を担っています。
■一般病棟139床と回復期リハ病棟50床のケアミックスで、近年は特に在宅医療分野にも注力し、地域医療を支えています。

【働きやすさ】
■“週3日勤務（週20時間以上）”で社会保険完備など、育児中のドクターにも考慮された柔軟な働き方の相談が実現可能です。
■赴任手当、住宅手当、家族手当などの各種手当から、院内託児所など、働く上での福利厚生も充実しております。
■子育て世代のドクターから、定年後のセカンドキャリアを歩むベテランまで幅広い世代が温かい風土でご活躍されています。

【業務内容】
■2階50床が回復期リハビリテーション病棟です。こちらの入院患者さんをスタッフと共に診て社会、在宅復帰を支援します。
■現在はベテランのリハビリテーション専門医1名と脳神経外科医1名のドクターが病棟を担当しており、その増員募集です。
■特に科目にこだわりはございません。“回復期をこれから学びたい、やっていきたい”、という志を大切に致します。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 複数診制
• 時短勤務
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 退職金制度あり
• 残業なし
• 勤務時間相談可
• 専門医不問
• 専攻医・専修医可
• ブランク可
• 託児施設あり
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	一般病院 100～199床

給与	年収700万円～1,500万円 月給58万円～125万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	8:30～17:30　休憩60分 8:30～12:30　休憩0分 17:30～翌8:30　休憩0分
勤務地	東京都 大田区

業務内容	病棟管理 ・10～15床（一般、地域包括医療、地域包括ケア、など） ・主治医制　※内科全体でフォロー ・循環器、消化器、呼吸器、糖尿病、腎臓専門の内科医在籍 ・他科コンサル充実（整形外科、外科、泌尿器科など） 外来 ・20～30名/コマ ・1～2コマ/週 ・内科全般を幅広く診て頂きます ※徒歩圏内のサテライト診療所 訪問診療 ・1コマ/週 ・看護師・ドライバーとの3名体制 ・個人宅、施設　6名/コマ ・長らくかかりつけの患者さん ★日本内科学会認定医制度教育病院・日本老年医学会専門医制度認定施設・日本緩和医療学会認定研修施設他 ★基幹型臨床研修指定病院

☆“週3日・当直無”や“時短勤務”など働き方は柔軟にご相談可能です。育児中ドクターも多数ご活躍されておられます。
☆研修医から育児中ドクター、内科全般の研鑽を積まれたいドクター、ベテランドクターまで幅広くご活躍頂けます。
☆あたたかい職場環境だからこそ、患者さんや地域にも“心の通いあう、あたたかい病院”として確固たる地位を築けます。

【医療機関情報】
■創立70年以上の歴史を持ち、2010年オープンの広く、綺麗な病院を中心に多数の診療所を展開する社会医療法人です。
■また、基幹型臨床研修病院の機能を持ち、地域の大規模急性期病院と在宅医療を繋ぐ城南地区のハブの役割を担っています。
■一般病棟139床と回復期リハ病棟50床のケアミックスで、近年は特に在宅医療分野にも注力し、地域医療を支えています。

【働きやすさ】
■“週3日勤務（週20時間以上）”で社会保険完備など、育児中のドクターにも考慮された柔軟な働き方の相談が実現可能です。
■赴任手当、住宅手当、家族手当などの各種手当から、院内託児所など、働く上での福利厚生も充実しております。
■子育て世代のドクターから、定年後のセカンドキャリアを歩むベテランまで幅広い世代が温かい風土でご活躍されています。

【業務内容】
■病棟管理、救急・入院対応に機能特化した病院と、徒歩圏内にあるサテライト診療所での外来診療を内科全体で分担します。
■基幹型臨床研修病院でもあり、研修医の育成・指導に携わる一方で総合内科、老年内科としての研鑽も積むことができます。
■当直は非常勤ドクターが救急対応のメインを担う管理当直、当直明けの午後は基本的に休みとなります。免除も可能です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 院長・施設長募集
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～1,400万円 月給100万円～116万円 ※週4日～5日 ＋インセンティブ制度有り (売り上げ目標達成につき支給)
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 豊島区

業務内容	外来 ・外来患者様数：40名程度/日 ※開院前なので、あくまで目標数です。 健診 ・10名～/日 ※開院前なので、あくまで目標数です。

☆新規開院にて管理医師募集となります。
☆最寄り駅から徒歩圏内の好立地となります。
☆経営を学びたい方、臨床だけやりたい方問わず一度ご相談くださいませ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
今まで都内の病院で経営面や病院運営に携わっていた方が、
もう1名の方と力を合わせ、開業されたクリニックとなります。
理事長の基、経営を学べる環境もございます。
ご興味が無い方でも臨床のみでも応募可能ですので、お問い合わせくださいませ。

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 転科OK
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 複数診制
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 専門医・指定医取得可
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,550～2,200万円 月給129万円～183万円 週4日:1,550～2,000万円 週5日:1,875～2,200万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	平日　9:00～18:00　休憩60分 土曜　9:00～15:00　休憩0分
勤務地	東京都 世田谷区

業務内容	訪問診療 ・個人宅7割、施設3割 ・午前4～5件、午後4～5件 ・ドライバー兼スタッフ同行、ドクター含め2名体制 ・主な対象疾患：脳血管障害、高齢者慢性疾患、末期がん(ターミナルケア) ・血液検査(採血)　 ・対応エリア：世田谷区、狛江市、調布市、川崎市多摩区など ※電子カルテ:モバカル オンコール対応 ・出動回数：平日2～5回/月（看取り含まず）、土日2～8回／月、看取り1～4件／月 　平日：曜日固定18:00～翌9:00 　週末：土9:00～月9:00　土曜9:00～15:00クリニック待機 　夜間訪問体制：1名体制（先生ご自身で運転・訪問して頂きます）

☆週4日勤務・年収2,000万円、週5日勤務・年収2,200万円も実現可能な高額求人です。
☆日本在宅医学会認定施設。更なるキャリアアップも可能です。
☆23区内高級住宅街の人気私鉄沿線最寄駅から徒歩5分の抜群な立地です。

【医療機関情報】
■在宅医療黎明期の1999年に開設された訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーションを手掛ける診療所です。
■理事長/院長先生は日本在宅医学会認定指導医、地元医師会の在宅医療委員会にて在宅医療をリードする方です。
■診療所は世田谷区高級住宅街に構える洋館さながらの建物で、車以外にもバイクなどでも往診に向かいます。

【やりがい】
■理事長先生は『在宅医療は「ジェネラリスト+スペシャリスト」であり「責任のとれる医師」』であるべきとお考えです。
■そのお考えの元、在宅医療経験豊富なドクターが各科在籍しており、日本在宅医療学会の認定施設にもなっております。
■昨年も1名、そして今年も1名、専門医を目指す医師が入職されており、「在宅医療の志ある方」を常に歓迎しております。

【働きやすさ】
■診療に同行するスタッフ(兼ドライバー)は看護師に匹敵する知識と経験を有しており、現場での診療を全面サポートします。
■夜間オンコールの1stコールは医師が受けますが、日中の診療の質の高さと予測と情報共有の濃さ故に決して多くありません。
■各専門スタッフの強いチームワークのみならず、ケアマネジャー・ヘルパーなど介護職、地域・行政との連携も強固です。

#春入職可　#年度内入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	療養型病院 20～99床

給与	年収1,200万円～1,400万円 月給100万円～116万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	8:45～17:00　休憩60分
勤務地	東京都 武蔵野市

業務内容	外来 ・内科外来、健診　 ・担当数：5～10名程度／コマ　 ・週2～3コマ程度 病棟管理 訪問診療（施設） ・入居者の健康管理・予防注射など ・1～2施設　週2日程度

☆当直やオンコール呼び出しがなく、土日祝休みのためプライベートも大切にできます。
☆内科外来、病棟管理のほか、近隣施設への訪問診療など、地域医療に幅広く貢献いただけます。
☆救急対応がなく、ゆったりとした医療を提供できる慢性期病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
武蔵野エリアの落ち着いた住宅街に位置する療養型病院です。
3駅2路線利用可能な利便性の良い立地にあり、
長きに渡り、きめ細かな医療で地域に貢献してきた地域密着型の病院です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 赴任手当あり
• 住宅手当あり
• 専門医不問
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	療養型病院 100～199床

給与	年収1,600～1,800万円 月給133～150万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	東京都 羽村市

業務内容	病棟管理 ・回復期リハビリテーション病棟 ・脳疾患7割、整形疾患3割 ・担当数:30～40名程度 外来 ・20～30名程度/コマ ・希望の方のみ

☆週4日のご相談が可能です。
☆最寄駅から至近の好立地で、通勤しやすい病院です。
☆ゆったりした勤務をご希望されている先生にお勧めです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院から10年以上にわたり、主に高齢者の療養病院として地域医療を支えてきた施設です。
現在では、回復期リハ病棟に力を入れており、社会復帰・在宅復帰を後押ししています。
セラピストも約50名在籍しており、看護師や他スタッフの役割が明確で、バックアップ体制がよく、働きやすい環境です。
週4日・当直なし・オンコールなしとメリハリのある働き方が実現可能です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 複数診制
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	呼吸器内科
施設種別	療養型病院 200～499床

給与	年収1,200万円～1,800万円 月収100万円～150万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～16:45　休憩60分 16:45～翌9:00　休憩0分
勤務地	東京都 八王子市

業務内容	外来 ・外来週1コマ、1コマ0～5名：（患者来院時に呼び出し） ・週：1～コマ担当 病棟管理 ・1日：52～54人/患者層（高齢） ・対象：脳障害、神経難病など医療区分3の疾患が9割 ［当直時］ なしも相談可 病棟管理体制：1人当直（日勤の間に常勤医から申し送りあり） その他 ・人工呼吸器を装着の患者は50～60名 ・入院透析患者あり（10～12床・人工呼吸器装着もあり） ・挿管は年に2～3回程度あり ・オンコール：なし（当直医対応）

☆呼吸器内科の医師を積極募集。業務負担を落とし、無理なく働きたい方にぜひ！
☆仕事のオン・オフをつけやすい勤務環境です。
☆週4日や時短勤務もお気軽にご相談くださいませ。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
こちらは昭和46年に開設され、東京都の北西部・八王子に位置する療養病院です。
多摩丘陵の清らかな空気と緑豊かな自然の中で療養に専念できる、恵まれた環境に囲まれております。
仕事のオン・オフをしっかり分けられますので、子育て中の方にもオススメな求人です。

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
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• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	科目不問
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,600～2,400万円 月給133万円～200万円 ☆実績評価による加算あり。グループ内では、診療実績やクリニック運営への貢献により、年収3,500万円〜4,000万円に達している医師も在籍
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 世田谷区

業務内容	訪問診療 ・全体患者数:個人宅250件　施設5件（有料老人ホーム60名程度） ・訪問件数:居宅の場合10件前後/日、施設の場合2～3件/日(4～6キロ程度の近隣想定) ・主な疾患:神経難病、認知症、高血圧、脳梗塞後遺症、がん終末期など 　　　　 　ターミナル1～2割　IVH、在宅酸素、胃瘻交換それぞれ20名程度 　　　　 　精神科関連は精神科非常勤にて対応。疼痛管理は麻薬中心にほぼ対応可能 ・看取り件数:月間10件程度 ・診療体制:ドライバー同行(看護師は必要に応じて同行)

☆週5日勤務で年収2,000万円も実現可能な高額条件の求人です。
☆高齢者医療・在宅医療への想いや志があれば、在宅未経験の方でも歓迎です。
☆23区人気エリアの私鉄最寄駅徒歩5分の好立地、通勤アクセスも抜群です。

【医療機関情報】
■個人宅の末期がんの患者様、神経難病の患者様など幅広く診療する機能強化型在宅療養支援診療所です。
■開院から20年間近くに渡り、世田谷区を拠点に地域に根差した在宅医療を提供し続け、患者様に貢献をされています。
■患者様の目線で住み慣れたご自宅での治療を行い、患者様の「生活にこだわった医療」の実現に努められています。

【職場環境と雰囲気】
■夜間や休日のオンコールは外部委託医師や非常勤医師が担当しており、ワークライフバランスも重視できます。
■総務や労務などの事務面については法人の方でサポート。院長として裁量を持ちつつも、現場での医療に注力していただけます。
■最寄駅から徒歩5分とアクセス抜群な上、駐車場完備で車通勤も可能！ライフスタイルに合わせて、無理なく快適に通えます。

【やりがい】
■慢性期はじめ、神経難病の患者様やガン末期などの終末期の患者様対応も有り、幅広い疾患を診ることができます。
■診療実績や運営への貢献度に応じた実績評価加算があり、グループ内では年収3,500〜4,000万円に達している医師も在籍。
■精神科関連は在籍の非常勤とも連携した包括的なケアを行っており、それぞれの専門性に応じた質の高い医療提供が可能です。

#春入職可　#年度内入職可

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 赴任手当あり
• 専門医不問
• ブランク可
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,450万円～2,000万円 月給120万円～166万円 ※10年目・週4日：1,600万円～1,700万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	8:45～17:45　休憩60分
勤務地	東京都 墨田区

業務内容	訪問診療 ・担当患者数:90～100名/居宅、施設 ・訪問先エリア:診療所から約5km圏内 ・施設訪問:午前1施設、午後1施設程度 ・居宅訪問:5件程度/コマ ・看護師、ドライバー帯同 ※看護師の担当業務:検査、注射、処置

☆最大年収2,000万円！今後さらに需要が増す、訪問診療の医師を募集中です！
☆近隣でクリニックを多数経営、緊密な連携で地域医療をサポートします。
☆ワークライフバランス重視の方におすすめ！医師体制が充実しており、メリハリのあるご勤務が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
訪問診療を中心に、地域に根ざした医療に携わりたい先生におすすめ！
重傷者～軽症者まで、幅広い患者様に適した医療を提供しています。
急成長の大手医療法人です。未経験者も歓迎します♪
ワークライフバランス重視の方にもおすすめ！
医師体制が充実しており、メリハリのあるご勤務が可能です。

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 当直なし
• 時短勤務
• 紙カルテ
• 残業なし
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	内科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収800万円～1,500万円 月給66.6万円～125万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	8:30～16:45　休憩60分
勤務地	東京都 新宿区

業務内容	健診 結果説明 読影

☆16:45終了、時短も可能ですので、お子様のお迎え時間も安心です。
☆子育て中の先生も多くご勤務されているので、法人内の理解もございます。
☆複数駅・路線利用可能なので都内外から通勤いただけます。

【具体的な業務内容】
■人間ドックや生活習慣病予防健診における内科診察を主軸とし、受診者一人ひとりに寄り添った丁寧な結果説明を担います。
■各診療科の専門知識を活かしつつ、画像読影や精密検査が必要な方への紹介状発行といった事後管理業務に携わって頂きます。
■受診者を「お客様」としてお迎えする接遇を重視しており、スタッフと連携しながらホスピタリティ溢れる医療を提供します。

【募集背景】
■年間受診者数65万人を目指して施設を拡充しており、受診者のニーズ増加に伴う体制強化のために新たな医師を募ります。
■女性専用フロアの充実を図るなかで、内科全般を幅広く診ることができる常勤医師を増員し、より盤石な運営体制を構築します。
■ライフイベントに合わせて時短勤務を選択する医師も多いため、柔軟な働き方を維持しながら組織の活性化を図るための募集です。

【具体的な医療機関情報】
■健診事業を核に透析医療や福祉部門まで多角的に展開する大手法人であり、グループ全体で3,000名以上の職員が活躍しています。
■40年以上の歴史を誇る健診のパイオニアとして、東京や神奈川を中心に12の拠点を構える安定した経営基盤を有します。
■30代から40代の若手や中堅医師が中心となって現場を活気付けており、年齢を問わず馴染みやすい開かれた組織文化です。

#春入職可　#年度内入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 土日休み
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 院長・施設長募集
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• ブランク可
• 駅チカ(徒歩5分以内)

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,400万円～2,500万円 月給116万円～208万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都 台東区

業務内容	訪問診療 ・診療体制:医師1名＋診療介助＋ドライバーの3名体制 ※医師が業務に専念できるよう、原則2名が診療に同行 ・訪問数:10～12件/日(居宅での診療が9割以上) ・居宅8:2施設 ・居宅数:70～80件 ・看取り:数件/週 ・新患:多くて月15名程度 ・訪問エリア:それぞれの拠点から半径4キロ圏内 ※台東区・千代田区・中央区・墨田区・江東区・文京区を中心に訪問し診療。 ※現在、2ルート体制で増患に伴い3ルート目の増員募集。

☆夜間OCなし！メリハリをつけた働き方が可能です。
☆終末期緩和ケアに取り組みたい方、専門性を深めたい方にオススメです。
☆週4日勤務や土日休み等先生のご希望に合わせて調整が出来ます！お気軽にお問合せください。

【やりがい】
■地域医療に貢献し、患者様の生活の質を向上させることができ、訪問診療を通じて深い信頼関係を築けます。
■専門性を深めることができる環境であり、終末期緩和ケアなどに取り組むことと共に、医師としての成長が期待できます。
■患者様やそのご家族からの感謝の言葉が、日々のやりがいとなり医療の現場で直接的な貢献を実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■訪問エリアは台東区、千代田区、中央区、墨田区、江東区、文京区が中心で、半径4キロ圏内の範囲で診療を行います。
■電子カルテを導入しており、効率的な診療が可能となり、医師の負担を軽減するためのシステムが整備されています。
■当直なし、オンコールなしの勤務体制となり、子育てやプライベートと両立しやすい環境が提供されています。

【募集背景】
■増患に伴い、診療体制の強化が必要となり、新たなルートを開設し、より多くの患者様に対応するための募集です。
■地域医療のニーズに応えるため、一緒に地域へ貢献してくださる多様な診療科からの応募を歓迎します。
■法人内での訪問診療の需要が高まっており、未経験の方も是非一度お問い合わせくださいませ。

#急募

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• 週4日以下
• 土日休み
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	一般病院 100～199床

給与	年収950万円～1,050万円 月給79万円～87万円 ※ご経験やスキルにより決定
勤務日数	週4～5日
勤務時間	8:30～17:15　休憩60分
勤務地	東京都 江東区

業務内容	外来 対応数:3～4コマ/週 患者数:30～40名/コマ 病棟管理

☆土日祝休み、週4日勤務相談可能とメリハリのある勤務が可能です。
☆給与につきましては先生のご経験とスキルを鑑みて決定いたします。
☆最寄駅から徒歩圏内。バスも出ておりますので、通勤にも便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
江東区の地域中核病院として様々な専門科を有し、一流のスタッフが揃う病院。
今回は地域の方々のニーズに応えられるよう体制強化のため、
お力を貸していただける内科の先生を募集しております。
ご興味ある方はぜひ一度お問い合わせください。

#春入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 専門医不問
• 祝日休み

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,800万円～2,000万円 月給133万円～167万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～17:00　休憩60分
勤務地	東京都 足立区

業務内容	訪問診療 ・訪問先：施設８割・居宅２割 ・訪問件数/日：居宅　10～15件/日　施設　2～３件/日・20～30名/日 （曜日により訪問先・件数等異なる場合あり） ※祝日勤務応相談 ・夜間休日オンコールなし ・看護師又は看護助手・ドライバー同行 ・訪問診療未経験可 研修が必要な場合は、他事業所にて他医師の同行も可能（数回)

☆訪問診療未経験の方も歓迎！
☆日勤のみ、16:00戻りの17:00終了でメリハリ勤務が可能！
☆複数路線利用可能な最寄り駅で、徒歩4分の通勤しやすい立地です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内を主に全国に医療機関を展開する法人です。
夜間や休日はグループ全体で専属医師を配置しており、ご負担はありません。
看護師やドライバーも同行しており、在宅経験が少ない先生でもご応募可能です。
給与や勤務条件などはご相談可能ですので、ぜひ一度お問い合わせください！

#春入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 転科OK
• 当直なし
• 救急対応なし
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• ブランク可
• 車通勤可
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	療養型病院 100～199床

給与	年収1,500万円～1,800万円 月給125万円～150万円
勤務日数	週4～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分　※時短相談可
勤務地	東京都 世田谷区

業務内容	病棟管理 ・主治医制 ・回復期、地域包括病棟 訪問診療 ・お願いすることがございます ※ご経験、ご意向に基づきご相談致します

☆平日週4日・当直無、の働き方が実現できます。時短勤務相談可。
☆回復期、慢性期の病棟管理、在宅医療がメイン業務になります。
☆急性期医療を離れ、無理なくメリハリのある働き方をお考えの方にお薦めです。

【医療機関情報】
■急性期医療を引き継ぎ、在宅・社会復帰を目指す回復期や慢性期の患者様にリハビリ含めて医療を提供している病院です。
■その急性期以降の領域において、民間法人の医療機関としては最大規模を誇る平成医療福祉グループの基幹病院です。
■「絶対に見捨てない」という理念の基、地域包括ケア病棟、回復期リハ病棟から在宅診療まで医療依存抑制を目指します。

【働きやすさ】
■「働きやすい病院評価」の認定も受けており、離職率も低く、無理なく長くご勤務頂ける病院でもあります。
■ポストアキュートからプライマリケアまでを主軸としており、急性期と比較してもメリハリある働き方が可能です。
■ドクターの他、看護師や各スタッフや職員がその役割を全うする「チーム医療」を掲げており負担偏在はありません。

【やりがい】
■グループの拠点病院として充実した医師体制、コメディカル体制の中で、真のチーム医療、質の高い診療を行えます。
■急性期以降の患者様を入院生活から在宅領域も含めてトータルで支援する全人的医療を行うことでございます。
■PAC・SACを専門的に取り組み日本版LTACを目指して2012年4月に開設しております。新しいことに挑戦できます。

#春入職可　#年度内入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 研究支援(学会費補助)
• 高額給与
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 当直なし
• 複数診制
• 紙カルテ
• 赴任手当あり
• 退職金制度あり
• 残業なし
• 専門医不問
• 車通勤可
• 託児施設あり
• 祝日休み

募集科目	内科系
施設種別	精神病院 500床以上

給与	年収1,300万円～1,900万円　 月給108万円～158万円
勤務日数	週4日～4.5日
勤務時間	8:30～17:15　休憩45分 8:30～12:30　休憩0分
勤務地	東京都 町田市

業務内容	外来 ・担当コマ数：週1コマ/週 ・患者様数：約15名/コマ ※初診対応時間：15～30分/人 ・診療体制：2診制 ・患者様層：老年内科全般 病棟管理 ・担当数：平均40～50名 ※担当制（障害者病棟・療養病棟・精神科病棟（精神科医師とのW主治医制））

☆大手グループの系列病院なので、経営面やあらゆる体制含め安心してご勤務いただけます。
☆残業が無くプライベートも大切にした働き方が叶います！有給休暇が消化できる環境です。
☆仕事とプライベートを両立したいドクターにおすすめいたします。

【職場環境と雰囲気】
■現在勤務している先生方はほとんど定時で退勤をしている為、QOLを重視した働き方が実現可能です。
　実際の平均残業時間は1ヶ月1時間程度です。
■院内保育園も完備しているため、子育て中の先生が仕事と子育てが両立しやすい環境が整っています。
■病院全体として、仕事を効率化しプライべートを充実させることも大切といった思いが浸透しております。

【医療機関情報】
■日本老年精神医学会・日本認知症学会認定施設・東京認知症疾患医療センター連携型の病院です。
■現在内科の先生は9名在籍しています。(内訳は、60代4名、50代4名、30代1名となります。)
■東日本で多くの医療機関を運営するグループに属している病院で、院内託児所や治療費減免制度など福利厚生も整っています。

【募集背景】
■以前は、精神科病院として地域に医療の貢献をしておりましたが、
　精神科だけでなく内科疾患の総合医療の提供をすべく内科医師を募集しております。
■コミュニケーションを1番大切に募集をしており、ベテランの先生からの募集も歓迎しております！
■認知症医療を主体とした、地域ニーズに合った高齢者を支える慢性期の総合病院を一緒に作り上げていただける先生大歓迎です！

#春入職可 #急募

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• 週4日以下
• 研究支援(学会費補助)
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 症例数豊富
• 電子カルテ
• 退職金制度あり
• 専門医不問
• 車通勤可
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み

募集科目	呼吸器内科
施設種別	ケアミックス 200～499床

給与	年収1,200万円～1,600万円 月給100万円～133万円
勤務日数	週4日～5日
勤務時間	平日8:30～17:30　休憩60分 土曜8:30～12:30　休憩0分 当直17:30～翌8:30　休憩0分
勤務地	東京都 荒川区

業務内容	外来 病棟管理 各種専門検査

☆実績やご経験に応じて役職採用も可能ですので、ご相談下さい。
☆週4日から勤務可能で、ライフワークバランスもとりやすい環境です。
☆最寄駅からも徒歩数分、都内では珍しい車通勤も可能です！

【募集背景】
■現在専門医不在のため、ご専門・ご経験を活かし辣腕振るっていただける先生を歓迎しております。
■他科と連携しながら、外来・病棟管理のほか、各種専門検査などに携わっていただきます。
■ご経験や実績により役職等のご相談も可能ですので、ご興味がおありの先生はお気軽にお問い合わせください。
【職場環境と雰囲気】
■11科目を標榜し救急から慢性期まで幅広い医療提供で地域社会に貢献できる職場環境です。
■年間休日は120日以上、育児休暇取得も推進しており、子育てしながら仕事を継続される方も多数いらっしゃいます。
■都心部にありながら車通勤が可能で、さらに最寄駅から徒歩圏内という利便性にも優れております。
【病院詳細情報】
■女子医大東医療センター跡地に荒川区の誘致を受けて2023年4月に開院した比較的新しい医療機関です。
■東京都を中心に展開している大手グループ法人であり、各種勉強会・資格取得支援制度を設け、サポート体制盤石です。
■グループ内で「医療をもって社会に貢献する」ということを目標に掲げ、急性期を中心に地域医療に還元していきます。

#春入職可

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• 週4日以下
• オンコール無し
• 高額給与
• 在宅・訪問
• 年齢不問・ベテラン歓迎
• 未経験歓迎
• 当直なし
• 時短勤務
• 電子カルテ
• 専門医不問
• 駅チカ(徒歩5分以内)
• 祝日休み
• 医療機関名公開

一般社団法人誠創会あさがおクリニック　足立院

募集科目	内科系・外科系
施設種別	診療所・クリニック 0床

給与	年収1,200万円～2,200万円 月給100万円～183万円
勤務日数	週3日～5日
勤務時間	9:00～18:00　休憩60分
勤務地	東京都足立区伊興5-5-18 Kハウス1F

業務内容	訪問診療 ・ドライバー、事務員同行 ・処置は、連携している訪問看護ステーションの看護師にて対応。 ・日中オンコール：基本的には主治医制(代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり) ※診療に慣れてからは、ドライバーと医師の2名体制で訪問いただくことがございます。

★☆クリニックからのメッセージ★☆
■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること
当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM（協働的意思決定）やACP（アドバンス・ケア・プランニング）を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。
最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
訪問診療では、慢性疾患から癌末期のお看取りまで、幅広い疾患に対応し、輸血や各種デバイスなど、多岐にわたる処置の経験を積むことができます。
また、医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、他職種との連携を重視したチーム医療を実践しています。
診療だけでなく、ICTを活用した効率的な業務推進も特徴で、電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。

■ クリニックの成り立ち、経緯と将来の展望について
理事長の牧 賢郎が救急科として勤務していた時に抱いた問題意識を原点としています。
多くの救急搬送が、もっと早く地域で対応できていれば防げたケースであると感じ、「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いから、2021年に訪問診療専門のクリニックとして渋谷に開業しました。
日本の医療が医療従事者の自己犠牲の上に成り立っている現状や、医療のIT化、地域連携の課題を解決するため、「理想の地域医療を創りつづける」ことをミッションとして掲げ、在宅医療に着目しています。
2025年5月の段階で、一都三県に7拠点を展開していますが、今後の展望として、2026年には5院以上の新規開院を予定しており、組織拡大に伴う社内制度の強化も進めています。
地域ごとに「核」となるクリニックを展開し、その地域の文化やニーズに合った最適な医療・療養環境を提供することで、理想の地域医療のモデルケースを増やしていくことを目指しています。

■ 在宅医療に対するやりがいや面白さ、そして未経験の医師へ向けてのメッセージ
在宅医療は、患者さんの「生き方」や「旅立ち」に深く関われる、非常に大きなやりがいを感じられる分野です。
病院では難しかった「最後にお風呂に入りたい」や「車椅子でお散歩に行きたい」といった患者さんやご家族の切実な願いを、多職種と連携しながら実現できる喜びがあります。
単なる診療行為を超え、誰かの人生の最終章に深く寄り添い、患者さんにとっての「ベスト」を見極めて最適な医療をコーディネートしていくことは、在宅医療だからこそ得られる貴重な経験です。
また、地域の事業者や施設との信頼関係を築くための営業活動を通じて、ご紹介いただける患者さんの数が増えていくことを実感できるのも大きな達成感に繋がります。

管理医師としての働き方は柔軟で、診療業務に加えて、スタッフとのチームビルディング、営業活動、事務業務といったビジネス的な業務にも挑戦できるため、新しいキャリアを築いていくことが可能です。
実際にこれらの業務を未経験で入職した管理医師は「同年代・同じ立場の医師と比較して、よりハイレベルなマネジメントができるようになる」という目標を意識しチャレンジしたことで、成長を実感されています。
訪問診療の経験がない方もご安心ください。
一般社団法人誠創会では、訪問診療が初めての方も安心して業務に慣れていただけるよう、充実したサポート体制と段階的な育成プログラムを設けています。
入職時には研修プログラムに加え、他院見学やメンター医師との実地研修も用意されており、スタッフの9割以上が未経験からスタートし、活躍しています。
チャットツールやオンライン面談を活用していつでも相談できる環境が整っており、代表理事や理事自らが訪問同行や困難事例の相談に対応するなど、手厚い支援があります。
風通しの良い職場で、医療だけでなく経営やビジネスの視点を持つ多職種のメンバーから的確なアドバイスを受けながら、自身の成長を追求できる環境を整えています。

一般社団法人誠創会には、管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したいといった希望を叶えることができる、多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、そして「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方、ぜひ一度、あさがおクリニックの見学にお越しください。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【職場環境と雰囲気】
■当直やオンコールがなく、プライベートと仕事のバランスが取りやすい職場環境です。
■30代の若手医師を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しており活気あふれる職場となります。
■急なお休みにも柔軟に対応し、産休や育休の取得実績もあるため、長期的なキャリア形成を支援します。

【具体的な業務内容】
■訪問診療では認知症や癌末期、生活習慣病など多様な疾患に対応し、地域医療に貢献しています。
■血液検査や心電図検査、超音波検査などの検査から、注射や点滴、在宅呼吸管理等もクリニックの設備で行うことが可能です。
■ICTを積極的に活用した診療で、効率的かつ質の高い医療サービスを提供し、患者さんのQOL向上に努めます。

【やりがい】
■患者さんの生活環境に寄り添い、時間をかけて信頼関係を築きながら診療を行うことで、医師としての充実感が得られます。
■充実した教育体制とサポート体制のもと、訪問診療のスキルアップはもちろん、クリニック運営についても学べる環境です。
■代表理事・理事ともに診療をしているため、訪問同行や困難事例の相談対応にいつでも対応可能です。

#春入職可

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