東京都の呼吸器内科の
医師求人(常勤)検索結果 378件

☆土日の勤務なし。メリハリをつけたご勤務が可能です。
☆都内に複数のクリニックがございますので、困ったときにはすぐにご相談が可能！
☆看護師が同席するため診療に集中していただけます。

【職場環境と雰囲気】
■ITと医療を高度に融合させた職場では、チャットツールを通じ専門外の症例も迅速に他医師へ相談できる体制が整っています。
■看護師が常に同席するため事務作業の負担が少なく、医師が本来の役割である診断と治療に専念できる環境が守られています。
■独自の電子カルテや洗練されたシステムを駆使し、一時間あたり数名の患者を効率的かつ丁寧に診察することが求められます。

【具体的な医療機関情報】
■2018年の創設以来、都市型プライマリケアの旗手として、働く世代から高齢者まで幅広い層の健康を支え続けています。
■診療のマニュアルが整備されていますので、在宅未経験の方でも高品質な診療ができる仕組みを構築済みです。
■徹底したDX推進により無駄な業務を排除しており、有給休暇の取得率も高くワークライフバランスの改善が期待できます。

【やりがい】
■専門性を尊重しつつ未経験の領域にも挑戦できる環境があり、プライマリケアの最前線で自身の臨床能力を磨くことが可能です。
■組織として徹底的に追求された質の高い医療を提供することで、多くの患者から高い信頼と満足を得る手応えを感じられます。
■将来の独立や開業を志す医師にとっても、洗練された経営ノウハウや効率的な運営システムを間近で学べる点は大きな魅力です。

☆最高年収2,500万円も実現可能！開業志向のある先生も歓迎です！
☆精神保健指定医の募集となります。訪問診療未経験の先生も研修制度があるので、ご安心ください。
☆精神疾患を有する患者様のみをご担当いただく形でのご相談も可能となります。

【職場環境と雰囲気】
■オフィスのような清潔感溢れる空間で、若手から中堅まで幅広い専門を持つ先生たちが、気さくに連携し合う明るい職場です。
■週3日勤務から相談が可能であり、当直やオンコールの免除も柔軟に選択できるため、子育て中の先生も数多く活躍しています。
■1時間単位での有休取得や充実した住宅補助制度が整っており、ワークライフバランスを重視しながら長く働ける環境です。

【やりがい】
■病院勤務では経験できない末期がんや難病患者様の在宅療養を支え、最期まで自分らしく生きるための医療を深く追求できます。
■院長から直接経営ノウハウや緻密なエリア分析の手法を学ぶことができ、4年から5年の勤務で開業に必要な素養が身につきます。
■地域福祉に根ざしたNPO活動やこども食堂の運営にも携わっており、医療の枠を超えて社会に貢献している実感を強く得られます。

【募集背景】
■毎月患者様が増えており、診療体制をさらに強固なものにするため、常勤医師を募集します。
■千葉エリアでの新規開院や九州での拠点拡大を控えており、次代の組織を共に構築し、牽引してくれる意欲的な医師の力を必要としています。
■将来的な独立や開業を志す医師を積極的に支援しており、退職後も地域医療に貢献する仲間を増やしたいという方針を掲げています。

☆自身の専門性を活かせる病院勤務。
☆転居をご希望される先生には家賃の半額補助があり、夏季・年末年始・有給休暇取得も推奨しており、福利厚生が充実しています。
☆完全予約制の外来になります！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
半世紀以上前に、地域の医療ニーズ応えるべく設置された総合病院です。
一般・地域包括ケア・回復期リハビリテーション・療養と多彩な病棟機能を持ち、幅広く地域ニーズに応えています。
都心から通勤されている先生が多く、下り方面で満員電車とは無縁、お車での通勤もゆったりです。
また、同法人には病院・クリニックがあり、訪問診療などの経験を積みたい先生は関連病院にて外勤も可能、
専門医取得・子育て中の医師へのサポートなど、先生方がご活躍できる環境です。

☆生活習慣病や認知症などの慢性疾患から、がん・難病等の重度疾患まで対応しているので、研鑽を積むことが出来る環境です！
☆働きやすい環境で年収2,000万円も可能と、好条件です◎
☆増員募集！理事長先生をはじめとして法人のサポート体制有り♪

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代を中心とした若手医師が多数活躍しており、専門医同士が互いに日々研鑽を積む活気あふれる職場です。
■指導資格を持つ医師が複数名在籍しているため、専門医の取得を目指す方へのサポート体制が非常に手厚い環境となります。
■過重労働を防ぐ理事長の強い意向により、オンコールの免除や勤務日数の調整が可能であり、良好な労働環境が保たれます。

【具体的な業務内容】
■居宅への訪問診療を主軸とし、運転手兼アシスタントが同行するため、医師は診療行為そのものに専念できる体制となります。
■1日あたり8件から9件程度の個人宅を訪問し、がん末期から神経難病まで多岐にわたる幅広い疾患の管理を担当いたします。
■毎朝カンファレンスを行い、夕方にはオンライン参加も可能なミーティングを実施し、情報共有を徹底して診療を進めます。

【具体的な医療機関情報】
■法人全体で数百名規模の患者様を担当しており、その大部分が個人宅で生活されている方々に対する訪問診療となっております。
■近隣の拠点病院と極めて良好な連携関係を構築しており、緊急時や専門的な検査が必要な際には円滑な入院対応が可能です。
■生活習慣病の管理から重度疾患まで幅広い症例を経験できるため、医師としての総合的な訪問診療に関する能力を飛躍的に高められます。

#春入職可

☆生活習慣病や認知症などの慢性疾患から、がん・難病等の重度疾患まで対応しているので、研鑽を積むことが出来る環境です！
☆管理医師の募集です。働きやすい環境で年収2,500万円も可能と、好条件です◎
☆増員募集！理事長先生をはじめとして法人のサポート体制有り♪

【職場環境と雰囲気】
■総合診療医や家庭医専門医が中心の組織であり、在宅医療の専門医や指導医も在籍するため専門医取得も可能です。
■30代から40代を中心とした若手医師が多数在籍しており、互いに切磋琢磨しながら研鑽を積める環境です。
■理事長は過酷な労働環境を好まず、医師のワークライフバランスを重視した穏やかで働きやすい職場を築いています。

【具体的な業務内容】
■個人宅への訪問診療を主軸とし、運転手兼診療補助スタッフが同行するため、効率的、且つ質の高い診療が可能です。
■1日あたり8件から9件の個人宅を訪問し、慢性疾患から神経難病や癌末期など重度疾患まで幅広く対応します。
■朝のカンファレンスから始まり、診療を終えれば16時頃には退勤が可能であり、自分の時間を大切にできます。

【やりがい】
■来春の新たな分院開設に向けて、初期メンバーとして組織作りに携わっていただける常勤医師を2名募集しています。
■最寄り駅から徒歩圏内という好立地にあり、通勤や訪問診療時の移動にも便利なアクセス環境が整っております。
■新設される分院の立ち上げや管理医師としての業務に挑戦でき、実績次第で高額な給与を得ることも可能な環境です。

#春入職可

コンサルタントからのメッセージ
☆非常勤医として、大学教授クラスの方が在籍しているため、研鑽を積める環境です。
☆ベテラン医師には、副院長候補としてご勤務頂くことも可能です。
☆週4日勤務や早番・遅番・当直などの相談も可能です。お気軽にお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■院長は穏やかで雄弁な内科医であり、スタッフへの細やかな労いや気遣いを欠かさない温かい雰囲気の職場です。
■大学教授クラスの非常勤医師が複数在籍しており、医局の垣根を超えて互いに研鑽を積める恵まれた環境です。
■現状、年間で約600台の救急車を受け入れており、地域医療の最前線で一人ひとりの患者様と深く向き合う業務です。

【具体的な医療機関情報】
■最寄りの木場駅から徒歩3分という至便な立地にあり、通勤ストレスはございません。
■無借金経営を貫く極めて堅実な財務基盤を有しており、社会情勢に左右されない安定した運営を継続しています。
■約70床の規模を活かした地域密着型の医療を展開し、無理な拡大よりも質の維持を重視する誠実な病院です。

【やりがい】
■採用前に実際の現場を体験できるトライアル勤務が推奨されており、納得感を持って入職できる点が魅力です。
■院長と共に病院運営の根幹に携わることができるため、一医師の枠を超えた経営的な視点も養える環境です。
■電子カルテの導入やオンコール無しの勤務形態により、効率的かつメリハリのある理想的な働き方を実現できます。

☆ご経験者優遇！クリニックを牽引いただける方には給与等も優遇いたします。
☆独立・開業支援プロジェクトも行っておりますので、ご興味ある方是非お問い合わせくださいませ！
☆若い世代の先生もご活躍中ですので、未経験の方もご相談くださいませ。

【医療機関情報】
■患者様一人ひとりに合わせて総合的な「オーダーメイド診療」の提供を行っております。
■地域に密着した医療の為地域の医療機関・介護事業所の皆様とのご縁を何よりも大切にしております。
■法人内で2つのクリニックを運営しており、迅速かつ適切な医療を提供できる体制を整えております。
■将来開業意欲がある先生のしっかりとサポートをする体制を整えているので興味ある方は是非ご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■今まで、訪問診療が未経験の先生も働きやすいよう、他の先生や院長先生に相談しやすい環境も整っております。
■現在、クリニックの医師体制は、常勤の先生が4名、非常勤の先生が20名在籍しております。
■週4日での勤務、オンコール無しでの勤務などワークライフバランスも整いながらご勤務いただけることも可能になります。

【募集背景】
■今回の募集は、常勤医師の強化体制の為、医師の増員を行うための募集を行っております。
■現在、子育て中の先生も在籍しており、時短での勤務などサポート体制も整っておりますのでご勤務条件の希望等お聞かせくださいませ。
■随時、入職が可能になりますのでご勤務開始時期などもお問い合わせいただいた際にお気軽にご相談くださいませ。



#春入職可

☆仕事とプライべートを両立しやすく、アットホームで働きやすい職場です。
☆病棟管理メインのお仕事です。比較的軽負担で働けます♪
☆地域住民のニーズに応える事を第一に考えており、患者様からの信頼も厚い病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
回復期のリハビリテーション病院で、地域から求められる医療を提供しています。
病棟管理が主で、落ち着いて患者様と向き合える環境です。
隣接する急性期グループ病院との連携もあり、サポート体制も充実しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆土日祝休み、週4日からご勤務可能な訪問診療クリニックで医師募集！
☆診療同行は、救急救命士・検査技師・放射線技師の有資格者！
☆最寄駅から徒歩4分、アクセスも容易！

【具体的な医療機関情報】
■「機能強化型在宅療養支援診療所（連携・病床あり）」として在宅訪問診療を中心に活動しています。
■訪問診療の割合は居宅が9割、施設が1割。小児・皮膚・精神・眼科と、複数科の先生の力を総動員しチーム医療を実施しています。
■訪問先では、救急救命士や臨床検査技師が同行し、安心して医療を受けていただける環境を整えています。

【やりがい】
■患者様との関わりを大切にし、一人ひとりに合った医療を提供することにやりがいを感じている医師が多く在籍しています。
■在宅医療の幅を広げるために、様々な診療科目の先生方と日々研鑽を積みながらご勤務いただける環境です。
■患者様やそのご家族と話し合いながら生活を支えることで、地域の医療に貢献できるのもやりがいの一つです。

【職場環境と雰囲気】
■院長は、優しく熱心なお人柄の先生です。スタッフの中には、院長の魅力に惹かれて入職を決められた方もいらっしゃいます。
■スタッフの平均年齢が若く活気のあるクリニックです。チャレンジ精神のあふれるクリニックです。
■アクセス性を重視する方、年収を求める方、様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。

#春入職可

☆療養病棟管理を専任いただける先生の募集です。
☆転居をご希望される先生には家賃の半額補助があり、
　夏季・年末年始・有給休暇取得も推奨しており、福利厚生が充実しています。
☆療養病棟は医療区分2が6割を占めている為、負担が少ないです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
半世紀以上前に、地域の医療ニーズ応えるべく設置された総合病院です。
一般・地域包括ケア・回復期リハビリテーション・療養と多彩な病棟機能を持ち、幅広く地域ニーズに応えています。
都心から通勤されている先生が多く、下り方面で満員電車とは無縁、お車での通勤もゆったりです。
また、同法人には病院・クリニックがあり、訪問診療などの経験を積みたい先生は関連病院にて外勤も可能、
専門医取得・子育て中の医師へのサポートなど、先生方がご活躍できる環境です。

#春入職可

☆年収2,000万円も実現可能です！
☆時短勤務相談可、夜間OC完全免除の為ライフワークバランス重視の先生にもオススメです。
☆駅から徒歩圏内のアクセスも良好なクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
訪問先は居宅9割で居宅中心の訪問診療をご希望の先生にお勧めのクリニックです。
サポートスタッフとドライバーが帯同し、先生は診療に集中していただけます。
現在看護師の採用も進めており、より訪問体制が整う見込みです。
医師の働きやすさを重視したいというクリニックの考えから、
時短勤務のご相談や夜間OCの完全免除も可能です。
是非一度お問合せくださいませ。

☆子育て・家庭との両立しキャリアを維持しながら、ご自身のライフプランにあった勤務が可能です。
☆複数の医師が在籍しており、有給休暇を十分取得できる体制を整えています。
☆MRIなど、医療機器も充実しているので診療レベルも保つことができる環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
総合クリニックとして、小児から成人まで幅広く診療しています。
院内は綺麗で清潔、診察室も複数あり、CTやMRTなど安心の検査設備が整っています。
先生の専門性を活かせる職場です。是非、お問い合わせください！

#春入職可　#年度内入職可

☆社会保険ありの週3日勤務可能、祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第1号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆最大年収2,100万円。更に祝日休み、看護師同行と、働きやすい環境が揃っています。
☆ご入職時期に関してはお気軽にご相談ください。
☆多摩地区で複数の医療機関を運営する法人からの募集です！

【具体的な業務内容】
■病院が母体となるクリニックの訪問診療の為、在宅の患者様が急変時に受入れ先(バックベッド)がある安心の環境です。
■看護師とドライバーを含めた3名体制で安全に訪問を実施します。訪問先は、個人宅と施設が半々の割合です。
■夜間オンコールは看護師が一次対応し医師の負担が軽減されます(免除も応相談)。各種機材も充実しています。

【やりがい】
■法人の規模感・訪問診療への知見・人材の豊富さという面から、「はじめて訪問診療にチャレンジ！」という方におすすめの環境。
■過去、法人の訪問診療部門には常勤・非常勤ともに紹介実績があり「働きやすく、質の高い医療を提供している」と伺っています。
■法人には40～60代を中心に幅広い世代のドクターが在籍しており、多くの学びを実感できます。

【具体的な医療機関情報】
■八王子市内で複数の病院・クリニックを60年以上にわたり経営しており、地域医療を支える老舗の法人です。
■近年、訪問診療にも注力しており、複数施設を運営。西八王子駅の施設は第1号の施設です。
■常勤は複数名在籍。非常勤も、内科の各領域・皮膚科・精神科・眼科・整形外科等、幅広い分野の医師が在籍しています。

#春入職可　#年度内入職可

☆外来から在宅医療まで幅広く診療を行う歴史ある病院です。
☆ドクターはもちろん、看護師や各専門スタッフの連携がよく、働きやすい環境です。
☆医師歴10年でご経験により、週5日・年収1,900万円が可能な求人です。

【医療機関情報】
■「地域のホームホスピタル」を理念として、患者様が安心して日常生活へ戻れるような取り組みを行っています。
■地域包括ケア病床として治療からリハビリテーションまで一貫したチーム医療で地域の皆様へ医療の提供を行っております。
■法人内で、病院、クリニックを運営しており予防医療、リハビリテーション、在宅医療とその後方支援を担っております。

【職場環境と雰囲気】
■都心からのアクセスは電車の乗り換えなしで、電車とバスで約1時間の距離に立地しています。
■「患者さま目線の地域医療情報の発信」「家庭的で患者さまに寄り添うサービスの提供」「安心と信頼を大切にした良質な医療の実践」を大切にしております。
■100年地域のホームホスピタルとして安心で信頼のある医療の提供を志している医療機関です。

【業務内容】
■病棟管理は、外科系医師が主治医、内科系医師が副主治医として地域包括ケア病棟を担当しております。
■救急対応については、現在日中については救急科の常勤医が在籍している為、トリアージ等救急の一次対応をお願いをするケースはまれです。
■患者様の層は、後期高齢者の方が多く、複数の既往歴を伴った方多数となっております。

#春入職可

☆療養病棟の、病棟管理をお願いいたします。
☆未経験でもご相談可能！当直・オンコールは無く、メリハリのある働き方が可能です。
☆都内では希少な、マイカー通勤可能な病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内で複数の病院・診療所を展開して、地域の医療に貢献している大型法人が運営する病院です。
当直・オンコールは無く、業務負担は少なめです。
託児所あり、時短勤務もご相談可能で、子育て中のドクターにもおすすめです。
都内では希少な、マイカー通勤可能！電車通勤が苦手な方、お気軽にお問合せください。

#春入職可　#年度内入職可

☆「週4日勤務・オンコールなし」のメリハリあるご勤務で、年俸1,800万円が可能です。
☆看護師・ドライバー(または各1名)が同行します。
☆最寄駅から徒歩5分と立地も良く、都心からのアクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
中央線沿線の文教都市にて、開院以来、地域に根差した医療を提供しています。
駅から徒歩でわずか5分、最寄りICからも近く、ご通勤しやすい環境です。
「週4日勤務・オンコールなし」のメリハリあるご勤務です。是非、ご検討ください。

#春入職可

☆地域包括ケア病棟の、病棟管理業務をお願いいたします。
☆常勤は、30代～40代の先生が中心で構成されております！
☆ライフスタイルに合わせた勤務調整も可能で、週3日勤務・時短・夜間免除などご相談ください◎

【具体的な業務内容】
■地域包括ケア病棟における約30床の病棟管理を担当し、患者様一人ひとりの生活背景を尊重した丁寧な医療を提供します。
■訪問診療クリニックと連携し、在宅から搬送された患者様を継続して診療するなど、切れ目のないシームレスな医療を担います。
■多職種が参加するカンファレンスへ出席し、医学的な正しさだけでなく患者様の価値観に寄り添った退院支援を共に行っております。

【具体的な医療機関情報】
■リハビリ施設には地域住民も利用可能なカフェが併設されており、患者様が社会との繋がりを感じられる設計が特徴です。
■病院の5階には職員専用の充実した施設が完備されており、歴史を伝えるパネル展示など法人の理念を共有する空間があります。
■電子カルテの導入や車通勤可能な環境など、医師が日々の業務を円滑かつストレスなく遂行するための設備が整っています。

【やりがい】
■急性期医療の枠組みを超えて、患者様が住み慣れた地域や自宅へ帰るためのプロセスを深く支えることに大きな喜びがあります。
■医師としての専門性を発揮しながら、多職種と共に「その人らしい最期」や「生活の質」を追求する深い医療を実践できます。
■画一的な治療ではなく、患者様やご家族の心に寄り添うことで得られる信頼関係は、医師としての大きな成長に繋がります。

#週3日可

☆提携医療機関も多数！地域密着型の訪問診療クリニックです。
☆訪問診療のご経験の浅い先生も、指導を受けられる環境が整っております！
☆最寄り駅前の好立地！都心や県外からもアクセスしやすく、無理なくご勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■地域密着型の訪問診療クリニックで、スタッフ間のコミュニケーションも良好なアットホームな職場です。
■最寄り駅から徒歩5分以内の好立地で、都心や県外からもアクセスしやすく、通勤がとても便利です。
■訪問診療の経験が浅い先生も安心して業務に取り組めるよう、充実した指導体制が整っています。

【具体的な医療機関情報】
■2015年に在宅診療を開始し、5年半の経験を積んだ後、在宅療養支援診療所を新規開院しました。
■認定在宅専門医・指導医が在籍し、「臨床」・「研究」・「教育」の３つの柱を大切にしています。
■24時間365日のサポート体制を敷いており、患者様が安心して在宅診療を受けられる環境を提供します。

【やりがい】
■患者様の日々の生活を支え、在宅医療を通じて地域貢献が実感できる非常にやりがいのある職場環境がございます。
■オーダーメイドの診療方針を立て、個々の患者様に最適な医療を提供することで、成長も実感できます。
■難しい医療処置を伴う患者様に対しても、じっくりと向き合い、信頼関係を築きながらの診療を目指しております。

☆都内23区エリアの老健施設長勤務です◎
☆夜間呼び出しは原則ございません！日勤帯の勤務に集中していただける環境です。
☆施設長室を完備しており、先生ご自身の時間を持ちながら勤務可能です。

【具体的な業務内容】
■100名程度の入所者様に対する日々の健康管理が主務となり、健やかな生活を支えていただく事ができます。
■定員35名の併設通所リハビリテーション利用者への対応を含め、施設全体の医療マネジメントを統括していただきます。
■スタッフや入所者様のご家族との円滑なコミュニケーションを大切にしながら勤務いただけます。

【募集背景】
■地域福祉の更なる向上を目指し、施設長として現場を牽引してくださる先生を募集しております。
■科目不問で広く門戸を開いております。セカンドキャリアとして介護老人保健施設での勤務を希望する方を歓迎いたします。
■将来的な看取り対応の導入も視野に入れています。ニーズに柔軟に対応し組織を支えていただける先生を求めております。

【具体的な医療機関情報】
■年間休日120日！土日休みを中心とした勤務形態によってプライベートの時間を十分に確保することが可能です。
■電子カルテにより情報共有がスムーズであり、事務作業の効率化が図られているため診療に集中できる体制です。
■駐車場完備で車通勤も選択できるため、公共交通機関の混雑を避けて快適に通勤したい先生の希望にも応えられます。