兵庫県の
医師求人(常勤)検索結果 766件

☆年収2,000万円超えが支給可能な案件になります。別途インセンティブ制度の導入も相談可能です。
☆外傷をしつつ専門に特化したい方も歓迎です。
☆オペ件数も豊富でご経験を積みたい方やご経験を生かしたい方歓迎です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　当直・オンコールなしで2,000万円超えが可能な求人になります。
　給与面も含め・ワークライフバランスの確立も可能であるため、
　是非ご連絡お待ちしております。

#年度内入職可

☆コロナ以降でも経営が安定している大手法人の医療機関です
☆オンオフの切り替えができるケアミックス病院です
☆当直は非常勤医師が対応しており、先生が希望されなければ免除も可能です

【医療機関情報】
■近畿圏だけでなく全国に病院を複数持っている法人です。豊富なノウハウから、コロナ渦以降も安定した経営を継続されています。
■この度は消化器外科の先生を増員するための募集です。以前に比べて若手の医師が格段に増えて活気がある職場になっています。
■民間病院ですが、急性期の患者の受け入れも増やしていく予定です。医局以外の先生が多いため派閥はございません。

【職場環境と雰囲気】
■残業時間は少なく働きやすい環境です。医師同士が助け合う風土があるため、育児等の事情がある先生にもおすすめです。
■病院や先生方の雰囲気が良いという理由で入職を決める先生もいます。他科の先生にも相談がしやすい環境です。
■阪神間の人気エリアにあります。近隣で新築移転も決まっているためハード面は更に充実する予定です。

【やりがい】
■循環器内科等の内科系に強みがある病院ですが、今後は外科系にも力を入れていく予定です。
■若手が多く活気が出てきていますが、無理な勤務をしている先生はいません。ワークライフバランスを充実させながら活躍できる環境です。
■近隣に高度急性期や大学病院が複数あるため、ご自身の専門を大事にしながらも病病連携をしながら適切な診療ができます。


#年度内入職可

☆閑静な住宅街に位置し、大変勤務のしやすい環境でございます。
☆当直なしで年収2,100万円以上支給可能な高額案件です。
☆病院の建物もあたらしく、抜群の環境で勤務をすることができます。

【職場環境と雰囲気】
■職員との人間関係や医局のしがらみを気にせず働きたい先生は是非お問い合わせください。
■理事長が女性のため、女性医師や育児中の先生の働きやすい環境整備にも力を入れておられます。
■常勤医師数は5名体制を目指しています。今のところ3名なので後2名増やして一人当たりの負担を軽減していく予定です。

【具体的な業務内容】
■急性期後の一般内科領域が中心にはなりますが、ご専門の消化器内科や内視鏡のスキルを活かせる環境です。
■1日あたり週5～6件の内視鏡の他、週1～2コマの外来や15名前後の病棟担当等、幅広くの場面でご活躍いただきたいご意向です。
■ご専門の分野があれば医療機器等の購入の相談は可能です。費用対効果はみますが積極的な投資を考えています。

【やりがい】
■近隣に急性期病院と療養型の病院があるため、ちょうどその中間の機能を担っています。そのため、急性期には疲れたが、療養には少し早いと思う先生にはやりがいを感じる事ができる環境です。
■当直や呼び出しを伴うようなオンコールがないので家族との時間を大切にしたい先生もオンオフ切り替えて勤務をすることができます。
■興味があれば院長や副院長を目指すことも可能です。ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップしたい先生におすすめです。

#春入職可　#年度内入職可　

☆先生のお人柄や熱意次第で条件が相談できる環境です。
☆遠方からお越しの先生は、転居手当や住宅手当のサポートもございます。
☆オンコールは主に非常勤医師が担当しておられ、土日はお休みの為、これから訪問診療に挑戦したい先生も無理なく始められます。

【医療機関情報】
■関西エリアで複数の在宅クリニックの運営支援を行っているグループに所属しているクリニックです。
■院内調整や院外連携などの渉外的なことや、事務的な職務も基本的にクリニックにお任せできるのも特徴の1つです。グループとして、医師を雑務から解放し、できる限り医療行為に専念していただくことを大切にしています。
■2011年にオープンしたばかりのクリニックですが、施設を中心に順調に契約先を増やしております。体制強化を図り、常勤でご勤務いただける先生を募集中です。

【職場環境と雰囲気】
■院長は40歳前後の男性医師（腎臓内科がご専門）です。実際にお会いしましたが、非常にフランクでお話しのしやすいお人柄の先生です。
■マイカー通勤の先生は、クリニックが入っている商業ビルの共用駐車場を無料で使用可能です。クリニックの最寄駅まではJR線の大阪駅、姫路駅いずれからも乗換無しでアクセス可能です。
■経験豊富な院長やコメディカル、訪問先のスタッフのサポートも受けられる体制の為、在宅医療に関心や想いをお持ちであれば、未経験の先生も歓迎いたします。

【業務内容】
■主に施設への訪問をお願いする予定です（施設9割程度：居宅1割程度）。訪問先は、神戸市の他に明石市も多い傾向です。
■訪問時には基本的に看護師が同行いたしますが、現地合流となるケースもあるため、運転免許をお持ちの先生は歓迎されます。
■今後、外来機能の強化を図る計画もございますので、外来がお好きな先生や外来を続けたい先生にもお勧めです。

#年度内入職可

☆循環器領域の更なる体制強化を図った募集です
☆症例数が豊富で専門性を活かせる環境です
☆通勤や生活、育児環境に恵まれた立地です

【募集背景】
■体制強化のため循環器内科医を急募しており、業務負荷を軽減し、より良い診療体制を構築いたします。
■ハードワークを厭わない若手医師や、外来中心のゆったりした働き方を望む先生におすすめです。
■欠員補充を機に、将来を見据えた持続可能なチーム作りを目指しており、新たな戦力を求めています。

【やりがい】
■自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択でき、納得感を持って日々の医療に従事できる環境です。
■頑張りに応じた評価制度が整っているため、自己の成長と貢献がダイレクトに還元される体制です。
■バリバリのカテを実施する2名の常勤医のフォローをしていただき、円滑な医業に貢献していただけます。

【医療機関情報】
■西宮エリアの急性期医療を支える中核病院として、近隣の医療機関に劣らぬ待遇面を整備しています。
■ご希望がない場合には、カテの対応を無しにして、外来・病棟業務に従事いただくことも検討可能です。
■ゆったりした勤務を希望される場合はシニアの方もご相談可能で、柔軟な働き方の提案も可能です。

☆外来・入院ともに専門性を生かした業務が相談可能です。
☆教育環境もよい人気エリアです。
☆共有電子カルテSSIを利用しております。

【業務内容】
■脳卒中対応を中心とした専門的な診療に携わり、急性期医療の現場で即戦力として腕を振るいます。
■外来診療から救急対応まで幅広く担当し、地域の救急医療体制を支える重要な役割を担っていただきます。
■共有電子カルテを活用しつつ、スタッフや他科の医師と密に連携を取りながら迅速な治療を行います。

【医療機関情報】
■救急対応が可能な方であれば年齢による制限は設けておらず、７０代の医師も現役で活躍中です。
■給与水準は週５日勤務かつ月４回の当直を含めて、年収1,800万円程度を想定されています。
■電子カルテの利用経験は必須ですが、操作に慣れている方であれば即座に馴染める運用体制です。

【やりがい】
■自身の専門知識を活かして脳卒中等の急性期疾患に挑み、地域の救急医療を支える大きな充足感があります。
■医師間の風通しが非常に良く、周囲のサポートを受けながらストレスなく日々の診療に専念可能です。
■これまでの経験を尊重する土壌があり、ベテラン医師であっても新たな環境で存分に手腕を発揮できます。

#年度内入職可

☆外来・入院ともに専門性を生かした業務が相談可能です。
☆教育環境もよい人気エリアです。
☆共有電子カルテSSIを利用しております。

【業務内容】
■消化器内科の外来診療や病棟管理を担当し、外科医師や非常勤医師と連携して内視鏡検査を行っていただきます。
■救急告示病院として救急対応も担って頂きますが、周囲の医師と協力し合いながら円滑に業務を進めます。
■共有電子カルテを用いて効率的に入力を進めつつ、他科の医師と積極的にコンサルテーションを行います。

【募集背景】
■現在は常勤の消化器内科医が不在の状態であり、体制をより強化するために新たな専任医師を求めています。
■内視鏡検査等の需要に安定的に対応できる体制を構築し、地域医療の質をさらに向上させるための募集です。
■救急対応が可能な方であれば年齢を問わず歓迎しており、７０代のベテラン医師も活躍できる環境です。

【医療機関情報】
■共有電子カルテを導入しており、医局内の特定の場所に設置された3台の端末を医師が交代で使用する運用です。
■年収は当直を月４回含めた週５日勤務の場合で、概ね１,８００万円程度となる予定です。
■電子カルテの操作スキルと救急対応の経験が必須となりますが、そこさえ対応が可能であれば年齢は不問です。


#年度内入職可

☆外来・入院ともに専門性を生かした業務が相談可能です。
☆教育環境もよい人気エリアです。
☆共有電子カルテSSIを利用しております。

【職場環境と雰囲気】
■医局内は診療科の垣根が非常に低く、医師同士が日常的に和やかな雑談を楽しむ活気ある環境です。
■共有電子カルテの入力スペースが医師同士の交流の場となっており、自然な相談や連携がとれています。
■互いの休暇予定を柔軟に調整し合う文化が根付いており、プライベートの旅行等も大切にできます。

【募集背景】
■体制強化を目的とした欠員補充であり、特に救急対応に意欲的な即戦力の医師を広く求めています。
■年齢を問わず臨床の第一線で活躍し続けたいと願う、地域医療への貢献意欲が高い方を募集します。
■将来的に循環器への転科を希望される意欲ある医師に対しても、柔軟に検討いたしますので、是非ご相談ください。

【やりがい】
■救急対応を含めた急性期医療の最前線で、循環器専門医としての手技や知見を存分に発揮できます。
■地域に根ざした急性期病院として、救急医療を通じて多くの患者を救うという医師の原点を実感できます。
■70代の現役医師も救急の現場で活躍しており、長くご勤務いただけます。電子カルテの利用と救急対応をしていただければ歓迎いたします。


#年度内入職可

☆急性期から慢性期までの患者様を受け入れているケアミックス病院です。
☆人気の神戸市内で、最寄り駅からのアクセスもバツグンです。
☆土曜日のお休み、勤務時間はご相談いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
人気の神戸市内の病院で、一般内科の募集です。
ご経験によって年収1,800万円も実現いただけます。
ぜひご応募ください。

☆急性期から慢性期までの患者様を受け入れているケアミックス病院です。
☆人気の神戸市内で、最寄り駅からのアクセスもバツグンです。
☆土曜日のお休みや、勤務時間はご相談いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
人気の神戸市内の病院で、消化器内科の募集です。
ご経験や当直のご勤務によって、年収2,000万円以上も実現可能です。
ぜひご応募ください。

#年度内入職可

☆駅から徒歩圏内で通勤がしやすい病院です
　☆コンパクトで働きやすい病院です
　☆週4日勤務も相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　地下鉄の駅から徒歩圏内。
　以前は夕診もありましたが、今はないので更に働きやすくなりました。
　業務内容によっては給与の交渉も可能ですのでお気軽にお問い合わせください。


#年度内入職可

☆急性期から慢性期までの患者様を受け入れているケアミックス病院です。
☆人気の神戸市内で、最寄り駅からのアクセスもバツグンです。
☆土曜日のお休み、勤務時間はご相談いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
オペ有の消化器外科求人です。
ご経験によって年収1,800万円も実現いただけます。ぜひご応募ください。

#年度内入職可

☆一般的なプライマリケアのクリニックです
☆将来的に開業を希望するような先生も歓迎です
☆人気の阪神間です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
理事長先生が県外のクリニックに支援にいくため、本院の管理医師を募集します。
マネジメント等の業務負担はほとんどありませんので臨床に集中したい先生におすすめです。

#年度内入職可

■体制強化を見越した増員募集となります。
■事前にご希望がございましたら勤務曜日や時短勤務のご相談など、柔軟に対応させていただきます。
■水曜日は休診日となりますが、ご希望に応じてご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週4日のご勤務も可能になります。
勤務曜日、時短勤務のご相談も可能ですので、まずはお問い合わせください。

#年度内入職可

☆開院からまだ期間が浅いため、綺麗な病棟で勤務することができます。
☆24時間託児所ありなので子育て中の先生も必見です。
☆当直無しも相談可

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
同法人グループで約70名の医師が在籍し、離職率のきわめて低い病院になります。
働きやすく、昇給率の高い病院になりますので、是非ご応募お待ちしております。
また、院内託児所や病児保育がある上に時短勤務も可能など子育て中の医師など働く方に寄り添った法人でございます。

#年度内入職可

☆年収3,000万円支給可能な高額案件になります。
☆法人の方針で最新機器を積極導入するなど働きやすい環境です。
☆週4日、当直なし勤務も可能なためワークライフバランスの確立に最適です。

【職場環境と雰囲気】
JR線本から徒歩5分という好立地で、通勤の利便性が高くストレスの少ない環境です
常勤・非常勤合わせて24名の医師が在籍しており、各科の専門医と密な連携が図れます
勤務時間やオンコール対応も相談可能であり、多様な働き方を歓迎する風土があります

【具体的な業務内容】
地域の中核病院として、救急患者を24時間365日体制で受け入れる重要な役割を担います
外来や病棟管理、検査や在宅医療など、一般内科医としての幅広い業務を経験可能です
急性期から回復期まで、一貫して患者様をサポートするため、多様な症例を経験することができます

【募集背景】
内科部門のさらなる機能強化と、提供体制の充実を目指すための増員募集です
外来や病棟管理、検査、在宅医療といった幅広い業務を担い、部門体制を強化する役割を期待されています
地域の中核病院として、救急患者を断らない医療提供体制を維持するための重要な増員です

#春入職可 #年度内入職可

☆閑静な住宅街に位置し、大阪からも通勤しやすい立地です。
☆当直なしで年収2,500万円以上支給可能な高額案件です。
☆病院の建物も比較的新しく、清潔な環境で勤務をすることができます。

【やりがい】
■すぐに院長になるのに抵抗があれば副院長からスタートすることも可能です。ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップしたい先生におすすめです。
■近隣に急性期病院と療養型の病院があるため、ちょうどその中間の機能を担っています。そのため、急性期には疲れたが、療養には少し早いと思う先生にはやりがいを感じることができる環境です。
■当直や呼び出しを伴うようなオンコールがないので、家族との時間を大切にしたい先生もオンオフ切り替えて勤務をすることができます。

【業務内容】
■院長業務は理事長・会長と分担するため、業務内容やマネジメントの内容については相談可能です。
■週4～5コマの外来や10名前後の病棟担当、リハビリ等、幅広くの場面でご活躍いただきたいご意向です。
■ご専門の分野があれば医療機器等の購入の相談は可能です。費用対効果はみますがご相談ください。

【職場環境と雰囲気】
■理事長が女性のため、女性医師や育児中の先生の働きやすい環境整備にも力を入れておられます。
■常勤医師数は5名体制を目指しています。今のところ3名なので後2名増やして一人当たりの負担を軽減していく予定です。
■職員との人間関係や医局のしがらみを気にせず働きたい先生は是非お問い合わせください。

#春入職可　#年度内入職可

☆当直・オンコール無しが可能です。
☆新築移転し、3年のため設備の新しい環境で勤務することができます。
☆救急指定なしのため、ゆったり患者様1人1人と向き合いことができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新築移転し、設備等申し分のない環境で業務を行うことができます。
また、救急指定もないため患者様1人1人と向き合うことができる環境です。

#年度内入職可

☆地域住民の方を最後まで支え続けるために訪問診療部門を強化したいと増員募集されています。
☆これから訪問診療を経験したいとお考えの若手の先生から、急性期で診療経験を豊富に積んでこられたベテランの先生も歓迎いたします！
☆週28時間以上で週4日（月火水金必須）や時短勤務のご相談も可能です！

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

【職場環境と雰囲気】
■開院当初から勤務するスタッフが多く非常にアットホームでコミュニケーションが活発な職場です
■50代の院長を中心に意見交換がしやすくお互いに助け合いながら診療を行える温かい風土です
■看護師がドライバーを兼任して同行するためご自身で運転する必要がなく診療に専念できます

【具体的な業務内容】
■居宅を中心に1日10件から12件程度の訪問診療と週2コマから5コマの外来診療を担当します
■CV挿入や胃瘻交換などの特殊な処置はなく訪問診療が未経験の先生でも安心して適応できます
■オンコールの一次対応は看護師が担当するため負担が少なく実際の夜間出動も年間1件から2件程度です

【募集背景】
■地域で通院が困難になった患者さまを最後まで支え続けるため訪問診療事業を新規に立ち上げます
■2026年4月からの訪問診療体制強化に伴い在宅診療を中心に活躍いただける常勤医師を2名募集します
■週28時間以上の勤務であれば9時から17時までの時短勤務や週4日勤務のご相談も可能です

#年度内入職可

■姫路市に新規開設予定のクリニックの管理医師募集です。
■同法人が運営する内科クリニックに併設する予定です。
■外来のみのご勤務です。
■高速や新幹線を利用してのご通勤も可能です。高速代・新幹線代も支給されます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

オンコール無しのご勤務です。
詳細については、先生のご希望と合わせて相談させていただけますと幸いです。
是非お問い合わせください。