兵庫県の
医師求人(常勤)検索結果 757件

☆年収2,300万円以上検討可能の希少な案件になります。
☆勤務日数や勤務時間についても相談でき、ワークライフバランスの確立に最適です。
☆院内に24時間対応の託児所がありお子様のいらっしゃる方も働きやすい環境でございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

年収2,300万円以上検討可能であり希少な好条件の案件になります。
神戸市内からのお車通勤も可能です。
また、患者様からの評判もよく経営も安定しております。

☆週4日勤務で当直・オンコール無し、時間外勤務も無しの働きやすい環境です。
☆24時間対応可能な保育所も有り、女性医師も活躍しています。
☆赴任手当や住宅手当の支給もあるため、遠方にお住まいの先生もご勤務可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　兵庫県の京都と近い場所に立地している病院です。
　定年も70歳までと長くご勤務されている先生の多い、
　働きやすい環境です。

☆急性期から慢性期まで地域で医療が完結できるよう努めております。
☆24時間対応可能な保育所も有り、女性医師も活躍しています。
☆赴任手当や住宅手当の支給もあるため、遠方にお住まいの先生もご勤務可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

兵庫県の京都と近い場所に立地している病院です。
定年も70歳までと長くご勤務されている先生の多くいらっしゃいます。
学閥もなく風通しの良い働きやすい環境です。
週4日のご勤務も可能となっており、ワークライフバランスを重視したい方にはピッタリの求人です。

☆急性期から慢性期まで地域で医療が完結できるよう努めております。
☆24時間対応可能な保育所も有り、女性医師も活躍しています。
☆借り上げ社宅や住宅手当の支給も相談可能ですので、遠方にお住まいの先生もご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
兵庫県の京都と近い場所に立地している病院です。
定年も70歳までと長くご勤務されている先生の多くいらっしゃいます。
学閥もなく風通しの良い働きやすい環境です。
ワークライフバランスを重視したい方にはピッタリの求人です。

☆兵庫県下の結核拠点病院の1つです。現在、呼吸器内科の常勤医師は3名在籍しており、増員の募集です。
☆ワークライフバランスを充実させたい先生にオススメです（土日祝休み/オンコール・時間外勤務なし/当直少なめ）
☆育児中の先生は時短勤務も相談可能です（院内保育所あり）
☆院長先生のお人柄が非常に良く、【楽しく働ける職場を作る】ことを掲げています。医師同士はもちろん。他職種のスタッフとも仲が良く、非常に風通しの良い環境です。
☆お車のご通勤が可能で、大阪北摂にお住まいの方からお越しになる方も多いです。道はそれほど混まないので快適にご通勤頂けます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
土日祝日の休みをはじめ、入社時の有給休暇の付与を初め福利厚生について大変充実しております。
有給の取得率も高く、ワークライフバランスの確立にもっていこいの医療機関です。
育児中の先生のご相談も受け付けております。
是非ともご応募お待ちしております。

☆ワークライフバランスを充実させたい先生にオススメです（土日祝休み/オンコール・時間外勤務なし/当直少なめ）
☆じっくりご勤務頂きたい先生にオススメです（救急告示なし）
☆育児中の先生にオススメです（時短制度/子の看護休暇制度等あり/院内保育所あり）

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

土日祝日の休みをはじめ、入社時の有給休暇の付与を初め福利厚生について大変充実しております。
有給の取得率も高く、ワークライフバランスの確立にもっていこいの医療機関です。
育児中の先生、介護中の先生にもオススメです。
是非ともご応募お待ちしております。

☆土日祝日に完全休みに加えてオンコール・時間外勤務もなくワークライフバランスの確立ができます。
☆当直・オンコール無し！
☆救急指定がないため、比較的落ち着いた勤務ができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
土日祝日の休みを初め、入社時の有給休暇の付与を初め福利厚生について大変充実しております。
有給の取得率も高く、ワークライフバランスの確立についてはもってこいの求人です。
是非ともご応募お待ちしております。

☆年収2,000万円以上支給可能な高額案件になります。
☆救急指定もなくゆったりと勤務することが可能です。
☆インセンティブ制度もあり働きやすさ抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

救急もなくゆったりと勤務することができます。
また寮完備など働きやすい環境であり高額年収の支給でございます。
お問い合わせお待ちしております。

☆療養病床のみの病院のため救急対応はございません。
☆週4日勤務の相談が可能で当直オンコールの担当もございません
☆関連施設への往診の対応について相談可能です。

☆年収2,000万円以上も可能！
☆当直・オンコール無しで働きやすい病院です
☆平均勤続年数16年と長く働ける環境です

【職場環境と雰囲気】
■残業は殆ど発生せず大半の医師が提示で帰路に就いており私生活を重視した持続可能な働き方が可能です
■産業医資格がある場合は、未経験者であっても経験豊富な院長との同行研修を通じて専門的な知識を習得できる環境にあります
■週3日からの勤務や時短勤務など個々のライフステージに合わせた柔軟な勤務形態の相談についても受容可能です

【具体的な業務内容】
■病棟管理がメインとなりますが、希望があれば外来診療や内視鏡検査などの業務をすることも相談可能です。
■誤嚥性肺炎を中心とした高齢者の入院管理を行いながら地域住民の健康を支えるプライマリケアを実践いたします
■主に病棟管理が中心になるため、何かあった時も院内でフォローができます。スキルが足りない場合の指導体制もあります。

【具体的な医療機関情報】
■姫路市内で高い地域貢献度を誇り諸手当を含めた想定年収が2,000万円を超える医師が多数在籍する病院であります
■消化器内科や婦人科など他科との連携も円滑であり医師同士が専門性を尊重し合いながら協力する体制が整っています
■地域医療の活性化を目指す法人の方向性が明確であり独自の強固な基盤を持ちつつ住民から深い信頼を得ております

☆公立病院でのご勤務となり、公務員でのご就業となります
☆インセンティブもあり、年収2,000万円以上も可能です。
☆他科のドクターや看護師などスタッフ間の連携も良く、風通しの良い環境でご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期から慢性期に至るまで一貫した医療・介護サービスの提供を行い、患者様一人一人と向き合える環境が確保されております。

☆公立病院でのご勤務となり、公務員でのご就業となります
☆インセンティブもあり、年収2,000万円以上も可能です。
☆他科のドクターや看護師などスタッフ間の連携も良く、風通しの良い環境でご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期から慢性期に至るまで一貫した医療・介護サービスの提供を行い、患者様一人一人と向き合える環境が確保されております。

☆公立病院でのご勤務となり、公務員でのご就業となります
☆インセンティブもあり、年収2,000万円以上も可能です。
☆他科のドクターや看護師などスタッフ間の連携も良く、風通しの良い環境でご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期から慢性期に至るまで一貫した医療・介護サービスの提供を行い、患者様一人一人と向き合える環境が確保されております。

☆公立病院でのご勤務となり、公務員でのご就業となります
☆インセンティブもあり、年収2,000万円以上も可能です。
☆他科のドクターや看護師などスタッフ間の連携も良く、風通しの良い環境でご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期から慢性期に至るまで一貫した医療・介護サービスの提供を行い、患者様一人一人と向き合える環境が確保されております。

☆公立病院でのご勤務となり、公務員でのご就業となります
☆インセンティブもあり、年収2,000万円以上も可能です。
☆他科のドクターや看護師などスタッフ間の連携も良く、風通しの良い環境でご勤務いただけます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急性期から慢性期に至るまで一貫した医療・介護サービスの提供を行い、患者様一人一人と向き合える環境が確保されております。

☆近年、観光地としても発展しているエリアです！
☆博物館や学校等が多くあるエリアに立地しています！
☆病児保育も可能な院内託児所もあり、また育児時短制度も充実しており女性医師も働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■国公立病院でもあるため、確固たる経営基盤のもと、福利厚生が極めて手厚く、コンプライアンスが遵守された職場環境です。
■病児保育に対応した院内託児所や育児時短勤務制度が完備されており、子育て世代や女性医師が無理なく長く活躍できる風土です。
■麻酔科は他の診療科と比較してもオンとオフのメリハリがしっかりとついており、有給休暇の取得も含めて極めて働きやすい環境です。

【具体的な業務内容】
■全8室の手術室において、呼吸器や消化器、泌尿器、整形外科など多岐にわたる専門診療科の全身麻酔管理を担っていただきます。
■胸腔鏡や腹腔鏡を用いた最新の低侵襲手術に対応し、患者様の安全な周術期管理と円滑な術後回復に向けた麻酔統括を行っていただきます。
■希望や経験に応じてペインクリニック外来の開設や疼痛コントロールに携わることも可能であり、幅広い臨床実務を実践できます。

【募集背景】
■年間約2,500件におよぶ豊富な手術件数に対し、現在の麻酔科常勤体制は2名と不足しているため、体制強化のために増員します。
■休日のオンコールや夜間当直の業務は外部医師が対応する体制となっておりますが、日勤帯の管理体制をより強固にする方針です。
■次世代の安定した手術室稼働を見据えつつ、医師一人あたりの業務負担をバランスよく軽減するために新たな常勤医を招聘します。

☆地域住民の方を最後まで支え続けるために訪問診療部門を強化したいと増員募集されています。
☆これから訪問診療を経験したいとお考えの若手の先生から、急性期で診療経験を豊富に積んでこられたベテランの先生も歓迎いたします！
☆週28時間以上で週4日（月火水金必須）や時短勤務のご相談も可能です！

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

OC待機手当込みで週4日で年収1,700万円、週4.5日で年収1,850万円、週5日で年収2,000万円支給です！
現在は院長先生と非常勤の先生2名で対応されています。
是非一度お問い合わせください！

☆100床規模の介護老人保健施設を施設長募集です。
☆将来的な世代交代を見据えての募集となります。
☆大手グループが運営しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
時間外の呼び出しはほぼございません。
入職時期は1年以内を目途に想定しておりますが、詳細はお問い合わせください。

☆年収2,000万円以上検討可能な案件になります。
☆有名法人グループのため経営も安定的です。
☆勤務日数についても相談することができ働きやすい環境でございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在、泌尿器科の常勤医師は在籍しておりませんが、
外来、病棟管理で需要が出てきており、お力添えを頂ける方を募集しております。
現在はオペも実施しておりませんが、将来的にはオペも実施していきたいご意向です。
是非、お問い合わせください。

☆年収2,000万円以上検討可能な案件になります。
☆有名法人グループのため経営も安定的です。
☆勤務日数についても相談することができ働きやすい環境でございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
現在、救急科の常勤医師が不在なので、
地域の救急医療にお力添えを頂ける先生を歓迎しております。
現在は内科系、外科系の常勤医が救急対応をしておりますので、
常勤医師の負担軽減も募集背景となっております。