大阪府の呼吸器内科の
医師求人(常勤)検索結果 482件

☆周辺の医療機関と連携が取れている医療機関です。
☆複数の医療機関を所有している法人のため、経営は盤石です。
☆最寄り駅からバスが出ているため通勤も便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
富田林市の内科求人です。
急性期をメインに幅広く患者を受け入れている医療機関です。
ご検討よろしくお願いします。

☆主に外来、病棟管理を中心にワークライフバランスを取ってご勤務いただけます。
☆専門外来の立ち上げもご相談可能です。
☆人気の北摂エリアの求人です。車通勤が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
体制強化及び世代交代のため、募集しています。
年俸1,600万円以上でスキルや経験次第では年俸2,000万円も可能です。
大手法人が運営している病院であるため、経営基盤もしっかりしています。

■大阪エリア（梅田・難波）近辺での開院を計画されております。
■残業なし、オンコールなしで、プライベートも大切にしたい先生は必見です！
■全国展開するスマートクリニックで、大阪で2店舗目、3店舗目の展開を考えられております。

【具体的な医療機関情報】
■他院勤務の医師とのオンライン相談ツールなど、いつでもリアルタイムで意見交換ができ、専門外の相談が可能です！
■ITを駆使した診療体制で、経営面はお任せして医師は診療のみに集中できる環境体制が整っております。
■来院者の約9割が50代以下でビジネスマンや若年層への予防医療や健康管理など、時代に合った医療を展開しています。

【具体的な業務内容】
■外来では、風邪や発熱、下痢などの一般内科診療を担当していただきます。未経験の分野はフォロー体制ございます。
■オンライン診療を担当しますので、ご興味がおありな先生のご応募をお待ちしております。
■混雑時で1時間あたり10名前後の患者対応を想定し、テンポの良い診療が求められます。

【やりがい】
■これまで最大年収2,100万円＋管理医師手当200万円の年収2,300万円のオファー実績もあり高額報酬を狙えます。
■年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより昇給制度もございます。
■開業前の先生も大歓迎です。クリニック経営や運営のノウハウを学べ、将来的な開業準備にも役立ちます。

■大阪エリア（梅田・難波）近辺での開院を計画されております。
■残業なし、オンコールなしで、プライベートも大切にしたい先生は必見です！
■全国展開するスマートクリニックで、大阪で2店舗目、3店舗目の展開を考えられております。

【具体的な医療機関情報】
■他院勤務の医師とのオンライン相談ツールなど、いつでもリアルタイムで意見交換ができ、専門外の相談が可能です！
■ITを駆使した診療体制で、経営面はお任せして医師は診療のみに集中できる環境体制が整っております。
■来院者の約9割が50代以下でビジネスマンや若年層への予防医療や健康管理など、時代に合った医療を展開しています。

【具体的な業務内容】
■外来では、風邪や発熱、下痢などの一般内科診療を担当していただきます。未経験の分野はフォロー体制ございます。
■オンライン診療を担当しますので、ご興味がおありな先生のご応募をお待ちしております。
■混雑時で1時間あたり10名前後の患者対応を想定し、テンポの良い診療が求められます。

【やりがい】
■これまで最大年収2,100万円＋管理医師手当200万円の年収2,300万円のオファー実績もあり高額報酬を狙えます。
■年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより昇給制度もございます。
■開業前の先生も大歓迎です。クリニック経営や運営のノウハウを学べ、将来的な開業準備にも役立ちます。

■大阪エリア（梅田・難波）近辺での開院を計画されております。
■残業なし、オンコールなしで、プライベートも大切にしたい先生は必見です！
■全国展開するスマートクリニックで、大阪で2店舗目、3店舗目の展開を考えられております。

【具体的な医療機関情報】
■他院勤務の医師とのオンライン相談ツールなど、いつでもリアルタイムで意見交換ができ、専門外の相談が可能です！
■ITを駆使した診療体制で、経営面はお任せして医師は診療のみに集中できる環境体制が整っております。
■来院者の約9割が50代以下でビジネスマンや若年層への予防医療や健康管理など、時代に合った医療を展開しています。

【具体的な業務内容】
■外来では、風邪や発熱、下痢などの一般内科診療を担当していただきます。未経験の分野はフォロー体制ございます。
■オンライン診療を担当しますので、ご興味がおありな先生のご応募をお待ちしております。
■混雑時で1時間あたり10名前後の患者対応を想定し、テンポの良い診療が求められます。

【やりがい】
■これまで最大年収2,100万円＋管理医師手当200万円の年収2,300万円のオファー実績もあり高額報酬を狙えます。
■年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより昇給制度もございます。
■開業前の先生も大歓迎です。クリニック経営や運営のノウハウを学べ、将来的な開業準備にも役立ちます。

■2025〜2026年度に大阪エリア（梅田・難波）近辺での開院を計画されております。
■残業なし、オンコールなしで、プライベートも大切にしたい先生は必見です！
■全国展開するスマートクリニックで、大阪で2店舗目、3店舗目の展開を考えられております。

【具体的な医療機関情報】
■他院勤務の医師とのオンライン相談ツールなど、いつでもリアルタイムで意見交換ができ、専門外の相談が可能です！
■ITを駆使した診療体制で、経営面はお任せして医師は診療のみに集中できる環境体制が整っております。
■来院者の約9割が50代以下でビジネスマンや若年層への予防医療や健康管理など、時代に合った医療を展開しています。

【具体的な業務内容】
■外来では、風邪や発熱、下痢などの一般内科診療を担当していただきます。未経験の分野についてはフォロー体制ございます。
■オンライン診療を一部担当しますのでオンライン診療にご興味がある先生もお待ちしております。
■混雑時で1時間あたり10名前後の患者対応を想定しておりますので、テンポの良い診療が求められます。

【やりがい】
■これまで最大年収2,100万円のオファー実績もあり、働き方によっては高額報酬を狙えます。
■年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより昇給制度もございます。
■開業前の先生も大歓迎です。クリニック経営や運営のノウハウを学べ、将来的な開業準備にも役立ちます。

■2025〜2026年度に大阪エリア（梅田・難波）近辺での開院を計画されております。
■残業なし、オンコールなしで、プライベートも大切にしたい先生は必見です！
■全国展開するスマートクリニックで、大阪で2店舗目、3店舗目の展開を考えられております。

【具体的な医療機関情報】
■他院勤務の医師とのオンライン相談ツールなど、いつでもリアルタイムで意見交換ができ、専門外の相談が可能です！
■ITを駆使した診療体制で、経営面はお任せして医師は診療のみに集中できる環境体制が整っております。
■来院者の約9割が50代以下でビジネスマンや若年層への予防医療や健康管理など、時代に合った医療を展開しています。

【具体的な業務内容】
■外来では、風邪や発熱、下痢などの一般内科診療を担当していただきます。未経験の分野についてはフォロー体制ございます。
■オンライン診療を一部担当しますのでオンライン診療にご興味がある先生もお待ちしております。
■混雑時で1時間あたり10名前後の患者対応を想定しておりますので、テンポの良い診療が求められます。

【やりがい】
■これまで最大年収2,100万円のオファー実績もあり、働き方によっては高額報酬を狙えます。
■年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより昇給制度もございます。
■開業前の先生も大歓迎です。クリニック経営や運営のノウハウを学べ、将来的な開業準備にも役立ちます。

■2025〜2026年度に大阪エリア（梅田・難波）近辺での開院を計画されております。
■残業なし、オンコールなしで、プライベートも大切にしたい先生は必見です！
■全国展開するスマートクリニックで、大阪で2店舗目、3店舗目の展開を考えられております。

【具体的な医療機関情報】
■他院勤務の医師とのオンライン相談ツールなど、いつでもリアルタイムで意見交換ができ、専門外の相談が可能です！
■ITを駆使した診療体制で、経営面はお任せして医師は診療のみに集中できる環境体制が整っております。
■来院者の約9割が50代以下でビジネスマンや若年層への予防医療や健康管理など、時代に合った医療を展開しています。

【具体的な業務内容】
■外来では、風邪や発熱、下痢などの一般内科診療を担当していただきます。未経験の分野についてはフォロー体制ございます。
■オンライン診療を一部担当しますのでオンライン診療にご興味がある先生もお待ちしております。
■混雑時で1時間あたり10名前後の患者対応を想定しておりますので、テンポの良い診療が求められます。

【やりがい】
■これまで最大年収2,100万円のオファー実績もあり、働き方によっては高額報酬を狙えます。
■年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより昇給制度もございます。
■開業前の先生も大歓迎です。クリニック経営や運営のノウハウを学べ、将来的な開業準備にも役立ちます。

☆オンコールはございません。
☆当直のご対応を頂ける先生は1回60,000円で入っていただくことも可能です。
☆病棟管理のみのご勤務です。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

■常勤ドクターも10名ほどおられ、精神科だけでなく様々な科のドクターが在籍されています。
■お話がお好きな院長先生ですが、職員の皆様に無理な働き方がないような気づかいをされるようなお人柄です。

☆療養型メインでアクティビティは低めの医療機関です。病棟管理と外科外来のご担当をお願い致します。
☆週4日や時短勤務も相談が可能ですので、子育てや介護をされている方にもオススメです。
☆法人内に急性期病院もございますので、何かあればすぐに送ることが可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
子育てサポート企業にも認定されている法人です。
組織体制強化のために募集されています。
当直やオンコールも無く、比較的ゆったりとしたご勤務ですので、ご興味がある方はお気軽にお問合せください♪

☆住吉区にあるクリニックで、非管理医師としてのご勤務をお願い致します。
☆現管理医師が勇退を予定しております為、将来的には所長となって頂ける方を募集しております。
☆南海の最寄り駅から徒歩5分の立地で、アクセスが良好です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
外来メインで訪問診療もこなして頂ける方からのご応募をお待ちしております。

☆人気のエリアに位置し最寄り駅から徒歩4分とアクセス良好です
☆時短勤務も応相談
☆業績次第で昇給があります

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
長期休暇が取りやすい環境なのでオンオフ切り替えたい先生にお勧めの求人です

■地域で評判の訪問診療クリニックです。
■オンコール対応が必要になりますが週4日勤務でのご勤務が可能です。
■訪問の際は運転手・看護師が同行いたします。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
☆大阪市内のクリニックが、訪問診療に従事してくださる先生を募集しておられます。
☆温かい気持ちで、患者様1人ひとりと向き合ってくださる先生であれば、訪問診療が未経験でも歓迎いたします。
☆末期がんの患者様も診たいという先生には、クリニックからレクチャーしていただくような相談も可能です。
☆少しでもご興味がございましたらお問合せください。

☆当直・オンコールもなく、ワークライフバランスを取って勤務ができます。
☆スタッフの方とも職種間の壁を越えて雰囲気の良い環境です。
☆無料駐車場があり車通勤可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

将来的な世代交代を見据えて、体制強化のため採用検討しております。
療養型病院ですが、リハビリ・経口摂取に力を入れております。
内科疾患の対応が可能であれば専門は問いません。是非お問合せください。

☆当直無し、オンコール無しの求人です！
☆CVの挿入及び管理、挿管、胃瘻の管理のご対応等内科対応が可能でしたら、専門は問いません。
☆勤務日数、勤務時間もご希望がございましたらご相談ください♪

【職場環境と雰囲気】
■今現在常勤医師は2名の状況で、2人とも60代のお優しい先生です。理事長が院長も兼任をしております。
■当直やオンコールが一切なく、療養病院でのご勤務となります。ゆったりとした環境で働けるのが魅力です。
■17時が定時ですが、残業が無く定時帰宅がほとんどとなっております為、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。

【具体的な業務内容】
■一般外来の診療は週に2コマをお願いしている状況で、1日あたり10〜15名の患者様を診察いただきます。
■療養病棟は60床程度ございます。理事長には経営業務に専念してほしい先方のご意向がございます為、今現在理事長が担当されている30床程度の病棟管理をお願いいたします。
■また、デイケアをされておりますので、デイケアの人で転倒した等があれば診察して頂く事もございます。関連の老健もございます為、老健の入所者で入院の必要がある場合、等病院に来られることがございます。

【具体的な医療機関情報】
■駅から徒歩10分圏内にございます医療機関ですが、お車でのご通勤も可能でございます。
■救急対応も無く、基本的に定時でご帰宅頂けますので、ライフワークバランスを重視できる医療機関です。
■常勤規定は週4.5日からのご勤務となっております。想定年収は1,800万円と高額給与です。少しでもご興味ございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。

#春入職可

■最寄駅から徒歩5分とアクセス良好です。車通勤も可能でガソリン代支給有で上限はございません。
■当直込で年収2,000万も狙える求人です。是非一度ご相談ください。
■「医療の質」と「患者様の安全」に関する国際評価を受けている医療機関です。

【やりがい】
■部長職として採用され、臨床の最前線に立ちながら部門を率いるという大きな裁量があります。
■救急部門を文字通りゼロから創り上げるという、他では得ることが難しい貴重な経験を積めます。
■ご実績とご経験を正当に評価し、当直勤務を含めて年収2,000万円以上という高待遇も可能です。

【具体的な業務内容】
■新設される救急部門の責任者として、月間約150件に上る救急応需体制の統括をお任せします。
■総合診療外来を週に2コマ程度ご担当いただき、地域医療の最前線で多様な症例を診ていただきます。
■主治医として最大5名程度の病棟管理も担い、急性期医療における包括的な経験を積むことができます。

【募集背景】
■現在、救急部門に常勤の専任医師が不在のため、部門の立ち上げそのものを牽引していただきます。
■地域における救急医療の需要拡大に対応すべく、地域医療体制確保加算である救急搬送2,000件を目指します。
■先生の豊富なご経験とリーダーシップを発揮し、新たな救急医療体制の基盤構築をお願いします。

☆新規開院クリニックの求人で、桃山台駅から徒歩10分程度のモールにて開業を予定しております。
☆管理医師業務、外来業務をお願い致します。専門科目は問いませんので、先生の専門科目で標榜の検討が可能です。
☆損益分岐点を超えた場合、年収にプラスインセンティブの付与も可能でございます。詳しい内容もお伝え頂けますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

【具体的な医療機関情報】
■この度、管理医師をお勤めして頂ける内科系の先生を募集されております。勤務時間は想定として「19時00分」までとなっておりますが、18時までの勤務等、勤務時間の相談が可能です。勤務日数も平日のみの週4日勤務もご検討可能です。
■地下鉄御堂筋線の「桃山台駅」より徒歩10分圏内に現在建設しておりますクリニックモールにて、内科を標榜したいご意向がございます。そちらでご勤務をして頂く予定です。
■今回、管理医師としてのご勤務となりますが、将来開業を検討しております先生もご応募可能で、開業ノウハウのご教示、開業サポートもお任せいただけます。

【具体的な業務内容】
■外来業務をメインに、管理医師業務もお願いする予定です。訪問診療等は実施する予定はございませんので、診療業務に集中して頂く事が可能です。
■看護師や事務スタッフについては、在籍されております顧問が採用担当もされており、半年に1回面談等実施し、長くお勤め頂ける環境を作られております。
■訪問診療については、業務内容に取り入れる予定はございません。もし先生が行いたいとのご希望がございましたら、一度ご相談いただけますと幸いです。

【やりがい】
■個人開業を将来的に検討されております先生におかれましては、クリニックの外来業務、また管理医師業務を学べる絶好の環境です。
■これまでに複数の医療機関の開業を手掛けてきた案件の実績やノウハウを学ぶことも可能で、やる気のある、開業をされたい先生には大変おススメの求人です。
■「新たなチャレンジをしてみたい」、「バリバリ働いて稼ぎたい」、「ワークライフバランスを充実させたい」等、先生が実現させたい働き方をお聞かせください。

#春入職可

☆16時までの時短勤務求人で、週4日の勤務も検討可能です。子育て中の先生がいらっしゃるため、子育てにご理解のある環境です。
☆当直無し、オンコール無しも可能です。当直勤務をされる場合は、別途1回5万円の支給がございます。
☆現状救急車の受け入れ台数は24時間で1～2件と忙しい環境ではございません。

【職場環境と雰囲気】
■女性医師もご活躍されており、時短勤務も可能で、子育て中の医師に優しい環境が整っております。実際に16時上がりの先生や、10時入りの先生もいらっしゃいます。
■院長先生は血液内科の先生です。非常に温厚で、何でも相談しやすく、お話のしやすい雰囲気をお持ちの先生です。
■週4日のご勤務も可能で、基本的には当直無しのご勤務でございます。当直のご希望がございましたら、ご担当いただくことも可能です。平日の当直1人体制、2人体制かで当直代の給与が変わりますが、1回5～8万円の別途手当の支給がございます。

【具体的な業務内容】
■一般内科外来、病棟管理、日中の救急対応を一部お願いしたいご意向がございますが、救急台数は現状24時間で1～2台と比較的落ち着いている状況です。市中肺炎の患者様が多いためご対応いただきたいご希望がございます。
■患者層は尿路感染や肺炎など比較的軽症の方となります。地域の救急隊も同病院の受け入れ範囲を把握されており、重症患者は近隣の大学病院へ搬送されています。
■高齢の患者様かつ比較的落ち着いた患者様がほとんどですので、落ち着いた環境での勤務となる想定です。

【やりがい】
■定年は60歳ですが、定年後も給与の変動がございませんので、安心してご定年後も長くご勤務を続けて頂けます。その為、院内には70歳の先生もご活躍されています。
■先生が入職してから、キャリアチェンジをお考えされた際には、柔軟にご相談が可能で、カスタマイズして頂ける環境がございます。
■より救急を取っていきたい先生など、やる気のある先生も歓迎です。インセンティブの支給や、役職等のご相談も柔軟に可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

#春入職可

☆週4日勤務も相談可能です。スキルや経験等では年俸2,000万円も可能です。
☆当直は希望によって調整可能ですが基本的にありません。オンコール対応も少なめです。
☆医師間や他スタッフとの繋がりもよく、定着率が高い病院でございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

1.5TのMRI装置や64列のマルチスライスCT等、ハード面の充実している病院です。
大阪市内からの通勤もしやすい場所に立地しています。
訪問診療にも力を入れていますのでご興味がある方はぜひお問合せください♪

☆2016年8月に新築したキレイな病院です！
☆週4.5日、当直無しの勤務が可能です！
☆療養型病院でゆったりとした勤務が可能な求人です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

内科ドクターが退職予定のため後任のドクターを募集されています。
透析をメインとしている病院ですが、透析に関しては対応不要です。（学びたい方は歓迎します）
比較的ゆったりとしたご勤務ですので、ワークライフバランス重視も可能な求人です♪