埼玉県の
医師求人(常勤)検索結果 817件

☆週4日、当直無勤務が可能なケアミックス病院。
☆外来数も1日20～30名前後と負担少なめ。
☆最寄駅から徒歩3分、アクセスしやすい病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
本庄市、小規模ケアミックス病院にて医師を募集。
患者様の多くは周辺の高齢者層、かかりつけの方が多いので難しい症例も少なく、
比較的負担少なめのご勤務が可能。1人1人に対して時間をかけた診察ができる点も魅力です。
最寄り駅から徒歩3分と立地も良いので、お車通勤が苦手な方にもおすすめします。

#年度内入職可

☆生殖医療専門医の取得が可能な認定施設！
☆先生次第ではおよそ1年間の在籍で体外受精の手技習得が可能！
☆週4日勤務可能！都内からもアクセル良好！

【やりがい】
■生殖医療専門医制度細則による認定研修施設となっており、入職後の専門医取得も可能です。
■高度生殖医療（体外受精や顕微授精など）を適切に行うための設備や倫理体制が整っているART登録施設にもなっております。
■人工授精から体外受精の幅広い症例の他、妊孕性温存療法も実施されており、研鑽を積める環境が整備されています。

【医療機関情報】
■県内でも有数の産婦人科・婦人科病院を保有する不妊治療に特化したクリニックです。不妊治療の最先端で業務に従事できます。
■充実した設備、多数の症例が集まるクリニック。同法人の病院との連携により妊娠後の分娩・育児まで見据えたサポートも可能。
■AIを駆使した最新の技術も導入しており、全国平均を大きく上回る高い妊娠率を誇っております。

【職場環境と雰囲気】
■確かな技術を保有している先生が多数在籍しており、看護師・コメディカルも勤務に慣れている方々が多いです。
■常勤の先生に負担をかけ無いよう、オンオフの切り替えがハッキリしています。
■関連医局や学閥はございません。転職組の先生方も容易に溶け込んでいただける職場環境でございます。

#年度内入職可

☆クリニックでは珍しい10:00～17:30の短め勤務！
☆保険診療メイン（保険診療：自由診療＝9:1）の業務！
☆自由診療領域はレーザー治療などがメインになります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
歯科と皮膚科の両軸で診療を展開しているクリニックです。
10:00～17:30と短めの診療時間となっている為、
家庭との両立が容易な駅近クリニックです。

#年度内入職可

☆外来、病棟管理、訪問診療のハイブリッドな勤務となります。
☆救急告示病院ではないので負担少な目。土曜休みも可能。
☆40代の院長先生を中心に活気溢れる職場です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域のかかりつけ医として病院の立ち位置を確立、安定した病院です。
患者様、スタッフ、それぞれの顔が見える規模の病院で連携がとりやすいと評判。
アクセスもしやすい立地、ご興味ある方はお早めに。

#春入職可 #年度内入職可

☆救急対応から慢性期医療まで、幅広い対応が可能！
☆当直手当込みで年収2,100万円の提示も可能！
☆埼玉県内はもちろん、都内からもアクセス良し！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開設から約40年、地域のニーズに応える為に救急から慢性期医療まで
幅広い対応を行ってきた病院です。
以降、移転新築や院長交代を経て現在は、
高度救急医療病院と診療所の架け橋となる病院として、
心のこもった医療の提供を心掛けて診療を行っております。


#年度内入職可　

☆OC無しで年収最大2,000万円！当直無しもご相談可能です！
☆オペの有無、応相談。
☆池袋駅から最寄り駅まで40分です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院以来、地域の患者様に寄り添った医療を提供する医療機関です。
幅広い領域に対応しながらも各科専門的な診療を行っており、近年はリハビリテーションにも力を入れています。
ご経験、ご経歴に応じて一般的な水準よりも好条件の提示が可能です。
都心部からのアクセスも良く通勤のし易い立地となります。
ご専門を活かしながら幅広くご対応頂ける先生は大歓迎です！

#年度内入職可

☆クリニック開院に精通した法人による万全なサポート体制があるので、安心して医療に専念出来ます。
☆ご自身のご専門を活かし、先生のやりたい皮膚科診療(保険診療・自由診療)をご相談の上で実現出来ます。
☆クリニック分院続々と展開中、勤続年数が長ければ開業支援制度などもございます(分院譲渡)。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域医療の活性化、法人の発展の為、新規分院長(管理医師)を求めております。
先生とご相談をしながら、より良いクリニックをつくっていきたいとお考えの法人運営のクリニックです。
休診日や業務内容など、院長の裁量で決定できますので、
ワークライフバランスを改善されたい先生などににオススメです。
当求人については業務委託案件となります。

#業務委託案件 #年度内入職可

☆外来、病棟管理、コマ数はご相談ください！
☆週4日～、当直OC無し！残業ほぼ無し！
☆福利厚生充実！ご転居の場合には家賃5割補助！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模のケアミックス病院からの常勤医師の募集です！
40代の先生が院長で経営をしており、アクティビティ高く展開をしております。
病院の増築も直近でしており院内も綺麗で活気のある職場環境です。
働き方も柔軟にご相談でき、お子様がいる先生は時短も相談可能です。
ご希望の働き方があればまずはご相談ください！

#年度内入職可

☆外来、病棟管理、コマ数はご相談ください！
☆週4日～、当直OC無し！残業ほぼ無し！
☆福利厚生充実！ご転居の場合には家賃5割補助！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模のケアミックス病院からの常勤医師の募集です！
40代の先生が院長で経営をしており、アクティビティ高く展開をしております。
病院の増築も直近でしており院内も綺麗で活気のある職場環境です。
働き方も柔軟にご相談でき、お子様がいる先生は時短も相談可能です。
ご希望の働き方があればまずはご相談ください！

#年度内入職可

☆外来、病棟管理、コマ数はご相談ください！
☆週4日～、当直OC無し！残業ほぼ無し！
☆福利厚生充実！ご転居の場合には家賃5割補助！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模のケアミックス病院からの常勤医師の募集です！
40代の先生が院長で経営をしており、アクティビティ高く展開をしております。
病院の増築も直近でしており院内も綺麗で活気のある職場環境です。
働き方も柔軟にご相談でき、お子様がいる先生は時短も相談可能です。
ご希望の働き方があればまずはご相談ください！

#年度内入職可

☆日本プライマリ・ケア連合学会認定指導医在籍！資格取得が可能です。
☆広く一般内科、ライマリ・ケアについてのご関心をお持ちの方であれば訪問診療のご経験は問いません。
☆ご家庭の事情などにより勤務時間は柔軟に対応します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
在宅医療という言葉をまだ聞きなれない初期の時代から在宅医療に取り組み、30年以上の実積を持つクリニックです。
県域を越えた医療機関との協力体制が構築されています。
現在、患者数・利用者数の増加に伴い事業拡大のための増員募集中です。
外来はもちろん、在宅医療全般（特にがん緩和ケア）に注力しており、
地域医療に熱意をもって取り組みたい方、これから経験を積みたい先生におすすめしたいクリニックです。

#年度内入職可

☆希少な病院での院長職求人！
☆ご経験・スキル次第では最大年収2,800万円！
☆週4日や当直無しといったご勤務も検討可能！

【医療機関情報】
■埼玉県南部および東京都北部地域の患者様の診療を行う、県内でも有数の精神科病院です。
■急性期の症状にも迅速に対応できる様、24時間受入可能な体制を整え、毎日多職種によるミーティングを行っています。
■最寄駅からバスでもアクセス可能であり、上野駅からも1本で20分程と通勤に便利な立地。都内からも通勤容易です。

【職場環境と雰囲気】
■看護師や精神保健福祉士、臨床心理士など多職種が協力し、風通しの良い職場環境を築いています。
■職員ひとりひとりがプロ意識を持ち、患者様の視点に立った医療を提供することを重視しています。
■地域に密着し、患者様の社会復帰を支援する為の取り組みも充実。地域貢献に意識の高い職員が中心となり業務にあたっています。

【やりがい】
■200床規模の精神科病院での管理医師として、診療と管理業務の両方に携わることが可能です。
■経験豊富な法人理事長のフォローがある為、管理医師未経験の先生も安心してご勤務いただけます。
■先進的な治療技法を積極的に取り入れながら、患者様が望まれる診療を行うことができます。

#年度内入職可

☆在宅未経験者から60代の先生も歓迎！夜間・休日のオンコール無し！
☆年収2,000万円も可能な高額求人です。
☆さいたま市中心部にある、施設中心の在宅クリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
有料老人ホームに併設する在宅クリニックです。
夜間と休日のオンコール対応は非常勤医師が行います。
訪問時は、看護師やドライバーが同行。書類作成などは事務職員が行いますので、
医師の負担を可能な限り軽減し、診療に専念できる環境が整っています。
池袋から最寄駅まで電車で28分で到着しますので、都内からの通勤にも便利です。

#年度内入職可

☆吉川院のサテライト拠点として、新越谷、南越谷、春日部あたりに新規開設予定です！
☆土日祝休み、夜間対応なしでワークライフバランスは抜群です！福利厚生も充実しています。
☆育成体制を整えますので、5年程度の診療経験があれば訪問診療経験やご専門科目は問いません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
理事長先生が救急医として勤務していた時代に感じた、
多くの救急搬送がもっと早く地域で対応できていれば防ぐことができたのではという問題意識から
「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いで
2021年、渋谷に開業されたのがはじまりの訪問診療クリニックです。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、
これまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
他職種との連携を重視したチーム医療の実践と、ICTを活用した効率的な業務推進が特徴で、
医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、
電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。
管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したい
といった希望を叶えることができる多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、
「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方はぜひお気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆吉川院のサテライト拠点として、新越谷、南越谷、春日部あたりに新規開設予定です！
☆土日祝休み、夜間対応なしでワークライフバランスは抜群です！福利厚生も充実しています。
☆育成体制を整えますので、5年程度の診療経験があれば訪問診療経験やご専門科目は問いません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
理事長先生が救急医として勤務していた時代に感じた、
多くの救急搬送がもっと早く地域で対応できていれば防ぐことができたのではという問題意識から
「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という強い思いで
2021年、渋谷に開業されたのがはじまりの訪問診療クリニックです。
患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、
これまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に伺い、納得のいく治療方針を共に考えていきます。
他職種との連携を重視したチーム医療の実践と、ICTを活用した効率的な業務推進が特徴で、
医師、看護師、ドライバーの3人体制での訪問を基本としており、
電子カルテや社内ツールを導入し、今後は音声認識によるカルテ記載自動化も予定しています。
管理医師として新規立ち上げに挑戦したい、専門医師として研鑽を積みたい、組織のマネジメントや経営に参画したい
といった希望を叶えることができる多様なキャリアパスも用意されています。
「治す医療」だけでなく、「患者さんに寄り添う医療」に挑戦したいという情熱をお持ちの方、
「理想の地域医療を創りつづける」という法人の目指す方向性に共感いただける方はぜひお気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可

☆夜間オンコールや出動対応は一切ございません。
☆施設への訪問診療がメインとなりますので、ご負担の少ないご勤務となります。
☆JR最寄駅徒歩圏内と通勤アクセス抜群、マイカー通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
首都圏に病院・クリニック・介護施設などを有する法人グループが運営する、
心療内科・精神科・内科を標榜する、最寄駅徒歩圏内のクリニックです。
患者様に寄り添う診療も魅力の一つです。

#年度内入職可

☆ICU含め、病棟管理は複数の医師でチームで行います。
☆埼玉南部エリア最大規模病院。症例多数。スキルアップが可能です。
☆大手グループ病院なので、給与・福利厚生共に充実しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が運営し、経営基盤も盤石な総合病院で医師を募集！
診療科同士の垣根がなく、コメディカルとの連携も良好で働きやすい病院です。
患者とダイレクトに関わりながら、地域の急性期医療に貢献したいという志をお持ちの先生、
周りのスタッフと協調し、チーム医療を実践していただける先生からのお問い合わせを、
心よりお待ちしております。

☆各科の協力体制がとれており、働きやすい環境！
☆埼玉南部エリア最大規模病院。症例多数。スキルアップが可能です。
☆大手グループ病院なので、給与・福利厚生共に充実しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人が運営し、経営基盤も盤石な総合病院で医師を募集！
診療科同士の垣根がなく、コメディカルとの連携も良好で働きやすい病院です。
患者とダイレクトに関わりながら、地域の急性期医療に貢献したいという志をお持ちの先生、
周りのスタッフと協調し、チーム医療を実践していただける先生からのお問い合わせを、
心よりお待ちしております。

☆ご専門は不問です。
☆週4日・当直なし・病棟管理メインのゆったり勤務が可能です。
☆専門医の取得が可能な認定施設です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手グループに属す神経内科専門病院にて病棟管理をメインにご担当いただける先生を募集しております。
定年もございませんので、セカンドキャリアとしてもおすすめいたします。
お気軽にご相談くださいませ。

☆関東でも屈伸のスーパー救急病棟を備えた精神病院での内科医としてのご勤務！
☆週4日：1,600万円、週5日：2,000万円も検討可能な高額求人！
☆常勤の内科医師も在籍している為、安心してご入職いただけます！

【職場環境と雰囲気】
■約35名の常勤医師の内、7割以上が20代～30代で構成されており、活気に溢れています。
■残業少な目。定時あがりが基本となっており、オンオフがしっかりとしているご勤務が可能です。
■0歳児から預けられる保育室を保有しているので、家庭と仕事の両立が可能な働きやすい職場です。

【やりがい】
■精神科の先生とタッグを組んで、入院患者様に対しての最良の道を模索し続けることが可能です。
■指定医取得を目指す若手の先生方も多く、共に医師としての研鑽を積むことが可能です。
■スキル、経験年数、役職などによる昇給制度を設けております。

【募集背景】
■病院として入院患者の満足度向上と更なる高みを目指すにあたり、内科医師の体制強化が急務となっております。
■入院患者の高齢化に伴い内科の合併症をお持ちの患者が増えている為、常勤医師の増員を目指しております。
■将来的に内科の柱となっていただける人材も求めております。これまでの経験・スキルを活かしてください。

#年度内入職可