大阪府の消化器内科の
医師求人(常勤)検索結果 504件

☆週4日からご相談可能な訪問診療求人です。
☆主治医制のためオンコールのご対応もございます。
☆オンコール手当込みで年収1,800～2,200万円が可能な常勤求人です。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

大阪市北区の人気エリアで駅チカ徒歩5分のクリニックです。
是非一度お問い合わせください。

#秋入職可

■希少な外来無し・病床管理のみの求人です！地ケアの病床管理のご経験ある先生は特に歓迎です。
■9時～16時半、9時半～17時のように1日6時間半勤務×週5日勤務が可能です！
■他院や施設からの受け入れ件数を増やしてリハビリの患者様等を増やしていきたいご意向です。

【職場環境と雰囲気】
■最寄り駅から徒歩1分の立地で、ご勤務されているほとんどの方が電車通勤をされています。
■残業がなく、皆さん定時に帰宅をされている方ばかりです。また、週4日の勤務が可能でワークライフバランスを大切にできる環境です。
■病床機能転換をしたことで新しいスタッフも多く入職され、老若男女問わず幅広い年代の方がご活躍されています。

【具体的な業務内容】
■慢性期病院の地域包括ケア病床の病棟管理がメインのお仕事で、約30床ご担当いただきます。
■一般内科の患者様がほとんどなので、内科疾患をある程度診れる先生をお待ちしております。
■整形疾患の患者様が、全体の1割程度なので今後、他院からの受け入れを強化して件数を増やしていきたいご意向です。

【募集背景】
■近隣の急性期病院や施設からの受け入れを強化するために整形やリハに精通している先生を求めています。
■現在内科医の先生が地域包括ケア病床と療養病床を兼任しており、負担軽減をしたいご意向です。
■内科医の先生や看護師等と連携を取って患者様との良好なコミュニケーションをとっていただける医師を求めています。

#年度内入職可　#秋入職可

■平日週5日の勤務で土日祝はお休みでメリハリのつけた勤務が可能です。週4日勤務のご相談も可能です。
■介護付き有料老人ホーム併設の診療所での外来業務・健康管理業務がメインです。
■9時～17時までのご勤務でオンコール対応などもございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

☆エリアが大阪府箕面市と、人気の北摂エリアです。
☆介護付有料老人ホームの回診・要介護度が低い入居者様中心のため看取り件数は少ないです。
☆外来人数も少ないので比較的業務負荷の低い案件です。


#秋入職可

☆内科系医師の不足のため、募集しています。一部専門性を活かした外来開設など相談可能です。
☆100床規模の一般病院です。急性期から慢性期までの患者さんを中心に受け入れています。
☆年収を増やしたい方は週5日勤務も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　大手法人の運営する病院です。電車での通勤にも便利な立地ですが、車通勤も可能です。
　お気軽にお問い合わせください。

#秋入職可

☆最大で年収2,400万円の高額求人です。週4日、当直なし勤務も検討頂けます。
☆平日のみ・当直無しでの週4日勤務も可能ですので、ワークライフバランスを重視されたい方にもお勧めの求人です。
☆プライマリケアの患者さんを中心に受け入れをしております、60床程度の一般病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

急募のため、高額求人となっております！常勤ドクターは40～50歳代が多くいらっしゃいます。
内科を幅広くご対応いただけるドクター大歓迎です♪

#急募 #秋入職可

☆訪問診療の患者さんが急変時にも同一法人の運営するバックアップベッドを有する一般病院がございます。受け入れ先に困る事も無くバックアップ体制が充実しています。
☆初めて訪問診療に関わる等経験の浅い医師でもスムーズにご勤務頂ける体制が整っています。
☆ファーストコールは看護師が対応いたします。月間の呼び出し・看取り件数はクリニック全体で0～2件程度の実績です。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

病院や各種施設を運営する法人のクリニックでの常勤募集ですが、一般外来と訪問診療のご勤務内容で、
管理医師（院長）では無い一般職の募集です。
管理医師の責務は少し・・・と思われる方にもクリニックで常勤医師としてご勤務頂けます。

#秋入職可

☆外来クラークの配置やAI問診の導入など、働きやすい環境です。
☆法人内で各科のスペシャリストが在籍しており、連携もばっちりです。
☆100床から199床規模のケアミックス病院です。急性期から回復期、慢性期までの患者さんを中心に受け入れています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当直給与は別途支給がございます。当直なし勤務も相談可能でございます。
私生活と良いバランスを保てる案件です。条件など柔軟にご対応いただけるため、一度相談ベースでも結構ですのでお問合せをお待ちしております。

#秋入職可

☆病院内健診部門でのご勤務で、病棟受け持ちなど臨床業務担当なしです。
☆画像診断について、原則は健診部門で完結して頂きますが、気になる場合は放射線科への相談も可能です。
☆医療事故の発生を限りなく『０』に近づけるためにインシデントレポート等、様々な取り組みをしている病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

　各診療科医師との垣根が低く、相談しやすい環境です。
　医師ばかりでなく、他職種との連携も密に取れており、助け合って働きやすい環境がございます。

#秋入職可

☆管理医師募集の求人で、週4日勤務となっております。
☆夜診が無く16時45分までのご勤務でございますので、子育て中の先生にもお勧めの求人です。
☆地域の患者さんを中心に受け入れてます。

★☆コンサルタントからのメッセージ☆★
最寄駅から徒歩圏内のクリニックで通勤が便利です。
ぜひ一度お問い合わせください。

#秋入職可

☆在宅部門を新規立ち上げ予定のため、募集しています。
☆週4日勤務可能で、オンコール担当はございません。希望される場合は担当も可能です（※別途支給有）
☆100床規模の療養型病院です。慢性期の患者さんを中心に受け入れています。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
診療体制は原則ドライバーが同行しておりますので、先生が運転をされる必要はございません。
空き時間にオンライン診療や連携先への訪問同行の対応をお願いしたいご意向がございます。


#秋入職可

☆外来診療・病棟管理のご勤務で、慢性期の患者さんを中心に受け入れています
☆訪問診療の受け入れ強化をするため、募集をしております。100床規模の療養型病院です。
☆大阪市内からも通勤圏内で最寄り駅からも徒歩6分とアクセス良好です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
　人気の慢性期病院の高年収求人です。内科、外科問わず広く歓迎いたします。
　非常勤医師も主治医で患者様を担当しているため、常勤医師の負担も軽減されています。
　是非お問合せください。

#秋入職可

☆200床規模の一般病院です。急性期から回復期、慢性期までの患者さんを中心に受け入れています。
☆先生ごとのご事情に合わせて働き方を調整することができます。
☆当直・オンコール無しでのご勤務が可能であるため、QOLも向上できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
専門領域の診療だけでなく、内科全般の対応をお願いします。
体制強化を図るための募集です。勤務体系をフレキシブルに相談することができ、働きやすい環境です。
スタッフの定着率も高く、働きやすい環境がございます。ご興味のある先生はお早めにお問合せください♪

#秋入職可

☆増床に備えて体制強化のため今回募集に至りました。
☆職種間の垣根が低く、ドクターは診療に専念してもらえる環境がございます。
☆回復期主体の施設で内科全般をご担当頂く予定です。また、産業医資格をお持ちの先生は尚歓迎です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
最寄駅から徒歩2分、大阪市内からのアクセスも良好です。
複数の病院や施設を運営している法人であるため、経営基盤もしっかりしており、医療機器も充実しております。

#秋入職可

☆駅から徒歩5分圏内と、とても好立地です◎
☆数年前に開業した築浅のクリニックですので、院内はきれいです。
☆オンコールは平日日勤帯のみのため、夜間や土日の対応はございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

大手グループのため集患は安定しています。
お気軽にお問い合わせください。

#秋入職可

■内科の先生だけではなく、オペを置かれる外科の先生も内科対応が出来ればご応募可能です。
■基本的にDNRを取っており、人口呼吸器も置いていない病院です。落ち着いた環境で患者様と深く向き合える点が魅力です。
■ご高齢の先生でもご応募可能ですが、法人としては70歳迄はご勤務をしていただきたいご意向です。

【職場環境と雰囲気】
■残業無し・当直・オンコール無し、週4.5日の勤務も可能ですので、ワークライフバランスの充実も図れます。
■慢性期医療や高齢者の長期療養を支える機能を持つ病院であり、落ち着いた環境で患者様と深く向き合える点が魅力です。
■カルテは現在は紙カルテですが、電子カルテの導入を進めており来年度には電子カルテが導入されます。

【具体的な業務内容】
■病棟管理では肺炎や脳卒中後遺症など慢性期の患者様を中心に、およそ30〜35名程度をご担当いただく予定です。
■一般外来は週に2コマ程度を担当し、高血圧や糖尿病などの一般内科領域の疾患を持つ患者様を診療していただきます。
■口から食事がとれる患者様は30名程度で、基本的にすべてとろみ食です。そのため、胃ろうや経鼻栄養、IVHなどの管理ができる先生を求めておられます。

【募集背景】
■現在の院長先生がご高齢で、将来的に勇退されるご意向があるため、次代を担う新しい院長候補の先生を募集しています。
■院長職を引き継ぐ際には十分な引継ぎ期間が設けられますので、安心してスムーズに責任あるポジションへの移行が可能です。
■院長含め3名で100床程度の病床管理をされており、1名増員し体制の各医師の負担を減らして、体制の強化を図る狙いです。

☆300床規模の一般病院です。急性期の患者さんを中心に受け入れています。
☆内視鏡検査・内視鏡下治療件数が豊富な為、研鑽を積みたい先生に大変おススメの求人です。
☆研鑽の積める環境がございますので、若手医師からベテラン医師まで幅広く募集いたします。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国展開する大手法人での雇用。基本給の他の福利厚生が非常に充実している点が魅力です。経営面も安定しているので、長期的に安心して活躍して頂くことが可能です。
複数の学会認定施設であり、研鑽の積める環境ですので、今後スキルアップをしたいドクターにもオススメです♪

☆人気エリアの医療機関です
☆内視鏡のスキルを活かせる環境です
☆1回55,000円の当直代が別途支給されます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
人気エリアの消化器内科の求人です。
ご希望の先生には内視鏡治療まで携わっていただけますので、気軽にお問い合わせください。

#年度内入職可　#秋入職可

☆人気の北摂エリアの医療機関です
☆法人内に急性期病院もあり、受け入れ態勢もしっかりしています
☆経営基盤が安定している法人です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
北摂エリアの中でも規模が大きめの法人が運営している病院です。
訪問診療部門の中心人物となっていただける常勤医師を募集されています。
連携医療機関も数多くあり、バックアップ体制も安心です。

#年度内入職可　#秋入職可

☆2021年の創業以来、短期間で急成長と遂げているクリニックグループです。
☆臨床以外のクリニック運営業務は法人が実施するため、管理医師ながら診療に集中いただけます
☆経営の効率化・最適化により、働きやすさと地域最高水準の収入を実現可能です。

【具体的な医療機関情報】
■「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という理事長の強い想いから設立された組織です。
■現在は首都圏を中心に約10拠点の在宅診療所を展開しており、今後は全国にネットワークを拡大させていく予定です。
■関西出店の足掛かりとして、茨木市での開院計画がございます。開院時期などの詳細はお問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■医師、看護師、ドライバーの3名体制を基本とし、多職種が密に連携するチーム医療を実践しています。
■医療DXを積極的に導入して経営の効率化を図ることで、医師の残業削減と業界内でも高水準の給与体系を両立しています。
■学会支援や休日・休暇だけでなく、年間6万円の「カフェテリアプラン」等、独自の福利厚生も充実しており、スタッフに安心してご勤務いただける環境作りをしています。

【具体的な業務内容】
■1日あたり6件から10件程度の個人宅訪問を中心に行い、患者様の生活に深く寄り添う医療を届けます。
■夜間オンコールは外注している為、夜間対応は基本的に発生しません。オンオフを切り替えた働き方が実現可能です。
■周辺地域の医療機関、看護・介護施設との連携や学会発表、地域資源の把握・交流に前向きに取り組んでいただける先生は大歓迎です。

☆2021年の創業以来、短期間で急成長と遂げているクリニックグループです。
☆医師としてのキャリアとワークライフバランスの両立が目指せる環境です。
☆経営の効率化・最適化により、働きやすさと地域最高水準の収入を実現可能です。

【具体的な医療機関情報】
■「病院の中だけでなく、地域そのものを変えなければならない」という理事長の強い想いから設立された組織です。
■現在は首都圏を中心に約10拠点の在宅診療所を展開しており、今後は全国にネットワークを拡大させていく予定です。
■最寄駅から徒歩約10分と利便性の高い場所に位置しています。開院当初から見込まれる多くの患者様へ対応するため、管理医師に続く2人目の先生を募集しております。

【職場環境と雰囲気】
■医師、看護師、ドライバーの3名体制を基本とし、多職種が密に連携するチーム医療を実践しています。
■医療DXを積極的に導入して経営の効率化を図ることで、医師の残業削減と業界内でも高水準の給与体系を両立しています。
■学会支援や休日・休暇だけでなく、年間6万円の「カフェテリアプラン」等、独自の福利厚生も充実しており、スタッフに安心してご勤務いただける環境作りをしています。

【具体的な業務内容】
■1日あたり6件から10件程度の個人宅訪問を中心に行い、患者様の生活に深く寄り添う医療を届けます。
■夜間オンコールは外注している為、夜間対応は基本的に発生しません。オンオフを切り替えた働き方が実現可能です。
■周辺地域の医療機関、看護・介護施設との連携や学会発表、地域資源の把握・交流に前向きに取り組んでいただける先生は大歓迎です。

#秋入職可