大阪府の感染症内科の
医師求人(常勤)検索結果 211件

☆週4日であれば年俸1,600万円以上が検討可能で、働き方によっては2,000万もご提示可能です。
☆車通勤可で、最寄り駅から徒歩5分以内の立地条件も魅力の一つです。
☆当直は非常勤医師に任せておりますので当直・オンコール無しでのご勤務が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■医師・スタッフ含めて基本的には定時で帰られており、残業があっても5分以内がほとんどです。
■常勤医師の平均年齢は50～60歳です。急性期から慢性期まで幅広く対応可能な病院ですのでご経験を活かしてご勤務いただけます。
■セラピストが24名在籍しており、この規模の病院にしては多数在籍しており、早期の在宅復帰を実現しております。

【業務内容】
■地域の高齢者中心の外来診療を、平均週2コマご担当いただきます。現在は1コマ20名ほど受診されています。
■病棟管理は、一般病床15名程度、療養病床15～20名程度の患者様を担当していただく予定です。
■救急対応に関しては、救急車が1日０～1台程度と比較的落ち着いており、救急患者は疾患に応じて内科もしくは整形外科の先生が対応しております。

【募集背景】
■通常、内科3名体制で回しているところを現在2名体制のため、1名増員を図りたいご意向です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、全身管理をしてくれる先生を歓迎しております。
■面談を通して入職時期などは、柔軟に相談できますので、お気軽にお問合せくださいませ。


#年度内入職可

☆育児中の先生やワークライフバランスを充実させたい先生に必見の求人です。
☆大阪府内で訪問診療クリニックを2件運営している法人です。契約施設数・居宅数が増加しており、体制強化を図り医師を募集しております。
☆患者様の「暮らしやすさを提供する」ことをモットーにされており、多職種で密に連携を取りながら24時間365日対応できる体制を整えています。
☆訪問診療への想いや理解がある先生であれば、ご経験や専門医の有無は問いません

【職場環境と雰囲気】
■理事長は「お会いするたびに状態が変化していくので、訪問するのが楽しみ」と、医師として訪問診療に深いやりがいをお持ちです。
■理事長自身も育児をしながらキャリアを重ねてこられたので、両立にお悩みの先生や、様々な制約の中で葛藤されている先生も遠慮なくお問い合わせください。
■スタッフがきっかけで女性向けの栄養療法勉強会を行うなど、業務における課題解決にスタッフ一丸となって取り組んでいます。

【具体的な業務内容】
■訪問先は施設が多めで（施設：約9割/居宅：約1割）、対応人数は施設の場合が～40名程度/件、居宅の場合は5名程度/半日です。
■訪問エリアは北河内エリア、北摂エリア、尼崎市など広範囲のため、ご移動の負担を考慮し、直行や直帰となることも多いです。
■クラウドシステムにより、前日看護師が入力したカルテ情報をご自宅や携帯で確認することができ、直行直帰でも安心です。
■外来診療にも携わっておきたい先生やこれからスキルを身に付けたい先生は、訪問診療+外来といった働き方も相談可能です。

【やりがい】
■内科的疾患だけでなく多様な疾患に対応しますが、入社2ヶ月は理事長の同行研修があり、スタッフ間の連携が密で安心の環境です。
■認知症治療にも強みがあり、経験がなくても1年程度のご勤務で、寝たきりから杖歩行へ改善させる薬のコントロールスキルが身につきます。
■患者様の生活の質向上に喜びを感じる方、在宅医のスキルを身につけ、極めたい方、試行錯誤や対話を大切にできる方は、ぜひお問い合わせください。

#年度内入職可

☆当直原則無し&残業少なめ！仕事とプライベートの充実を両立できる環境
☆多職種連携が強く「一人で抱え込まない」チーム医療とスムーズな多科コンサル
☆年収1,500?2,000万円+病棟インセンティブ！貢献がしっかり還元される評価体制

【医療機関情報】
■急性期から在宅・生活復帰まで、多職種や近隣施設と連携して切れ目のない医療を提供する地域密着型病院です。
■171床中111床が障害者病棟で、自宅療養が困難な方の受け皿として「地域の最後の砦」を担っています。
■企業主導型保育園の利用や無料駐車場の完備、医療費助成制度など、長く安心して働ける制度も完備しています。

【職場環境と雰囲気】
■理事長を筆頭に「真心と奉仕」を大切にし、スタッフ同士助け合いながらチームで診療する文化です。科目間の垣根が低く、気軽に相談・相互コンサルができる協力体制が整っています。
■夜間当直は原則なし、日・祝+週1日のお休みが確保されており、生活リズムを崩さず勤務できます。
■最寄駅から徒歩約2分の好アクセスです。大阪・京都双方から無理なくご通勤いただける環境です。

【やりがい】
■疾患単体を見るだけでなく、退院後の生活や在宅医療・介護との連携まで見据えた「人を診る医療」を実践できるやりがいがあります。
■年収1,500万?2,000万円の高待遇と病棟受け持ち超過への手当（1名あたり1万円/月）があり、日々の貢献が評価される環境です。
■当直原則なし・残業少なめの環境で「しっかり医療に向き合いながら、ご家族や自分の時間も大切にする」という働き方を実現できます。

#年度内入職可

☆最大年収2,400万円のご提示も可能！週4日や当直なしのご勤務も柔軟にご相談可能です！
☆約60床のコンパクトな病院！アットホームで働きやすい環境が整っております！
☆プライマリ・ケアの患者様を中心に受け入れている地域密着型の一般病院です！

【職場環境と雰囲気】
■約60床のコンパクトな病院で、常勤医師は40〜50代を中心に活躍しており、風通しの良い職場環境です。
■平日のみの週4日勤務や当直なしのご相談も可能で、先生のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。ワークライフバランスを重視して長くお勤めいただける環境です。
■アットホームで落ち着いた雰囲気が魅力であり、お互いに助け合いながら安心してご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■一般内科外来と主治医制による病棟管理のほか、週2コマ程度の訪問診療および救急対応をご担当いただきます。
■救急搬送数は1日0〜1件程度と非常に穏やかで、急患対応に追われることなく落ち着いて診療を行っていただけます。
■外来は1コマあたり平均20名程度、病棟は15〜20名程度をご担当いただきます。過度なご負担がなく、ゆとりを持って日々の業務に取り組んでいただけます。

【具体的な医療機関情報】
■地域に根ざして約70年の歴史を誇り、幅広い内科疾患から高度な外科診療まで総合的に対応する病院です。年度内のご入職が可能な先生はもちろん、来年度からのご着任をお考えの先生も幅広く歓迎いたします。
■長年にわたり地域に密着した医療を提供しており、コメディカルとの連携も非常にスムーズで温かな職場です。
■これまでのご経験やスキルに応じて、最大年収2,400万円という高水準な給与のご提示も可能です。地域医療の更なる充実と体制強化に向け、内科全般を幅広くご対応いただける先生を新たに募集いたします。

#急募 #年度内入職可

☆病院が多く立地するエリアにおいて、地域住民の皆様から厚く信頼されている病院です！
☆各種手当も充実！スタッフの定着率も高く、働きやすい環境が整っております！
☆高性能透析機器（オンラインHDF）など、充実した医療機器を完備しております！

【職場環境と雰囲気】
■常勤医師が10名在籍しており、チーム医療と患者様への丁寧なインフォームドコンセントを大切にする温かな職場環境です。
■看護師やコメディカルとのコミュニケーションが活発で、職種の垣根なく良好な信頼関係のもとで診療を行っていただけます。
■病児保育対応の託児所を完備しており、子育て中の先生もワークライフバランスを保ちながら安心してご勤務いただけます。

【具体的な業務内容】
■近隣の介護施設や高度急性期病院からの入院・転院依頼が増加しているため、受入体制の拡充を目的とした増員募集です。一般内科外来を週2〜3コマご担当いただき、誤嚥性肺炎や生活習慣病などの幅広い疾患に丁寧にご対応いただきます。
■一般病棟および療養病棟にて、主治医として10〜20名程度の病棟管理をご担当いただき、患者様やご家族への手厚いご説明をお願いいたします。
■週1回の救急当番は日中0〜2件程度であり、ご高齢の軽症患者様がメインとなるため、無理のないペースでご勤務いただけます。

【具体的な医療機関情報】
■急性期から療養までを幅広く手掛けるケアミックス病院であり、地域の在宅復帰や包括ケアを力強く支えております。地域医療の要として頼りにされるなか、患者様をお断りすることなく柔軟に受け入れられる体制の構築を目指しております。
■当直やオンコールなしの週4.5日勤務で、想定年収1,700万円のご提示も可能です。週4日や週5日勤務などの働き方も柔軟にご相談いただけます。
■早出や居残り等の時間外勤務時には手当が別途全額支給されるため、先生のご貢献がしっかりと報われる勤務条件です。高齢者医療や総合診療に関心をお持ちの先生をお迎えし、内科診療体制の更なる強化を図りたいと考えております。

#年度内入職可

☆最寄り駅から徒歩５分以内という好立地に位置しているため毎日の通勤ストレスがなく快適に通い続けることができます。
☆土日祝日休みのためプライベートの充実も図れます♪
☆1stコールは常駐の看護師が対応いたします。日中の事前指示により医師のオンコ対応は、ほぼございません。

【職場環境と雰囲気】
■人気の北摂エリアに位置しておりベテランスタッフが多いため夜間帯の業務負担を大幅に軽減できる恵まれた環境です。
■常勤の看護師がファーストコールに対応するため日中に事前指示を出しておけば夜間のコール対応はほとんどありません。
■土曜日や日曜日および祝日が固定でお休みとなるためワークライフバランスを重視してプライベートを充実させられます。

【具体的な業務内容】
■定員約100名の入所者様に対する日常的な健康管理や診療行為をはじめ施設運営に関わる各種管理業務全般を担います。
■併設されているデイケアを利用する方々への一部指示出し対応のほか入所者の状態変化に応じた適切な処置をお願いいたします。
■夜間に看取りが発生した際も原則として翌朝対応となるため夜間帯に急遽呼び出されるリスクを最小限に抑えられます。

【募集背景】
■入所者様へより手厚い医療ケアと質の高い生活支援を提供するため体制強化に向けた施設長・医師の募集を行っています。
■専門医の資格や年齢を問わず幅広い内科系全般の臨床経験をお持ちで柔軟なご相談ができる医師をお迎えしたいと考えております。
■患者様や周りのスタッフと円滑で良好なコミュニケーションを図りながら誠実に勤務していただける方を求めています。

#年度内入職可
#春入職可