愛知県の呼吸器内科の
医師求人(常勤)検索結果 177件

☆地下鉄東山線の最寄り駅から徒歩6分と公共交通通勤も便利です。
☆平日は9:00～17：00勤務と夕方の時間を有効活用できます。
☆近隣の集合住宅にお住いの患者様と長く関わることができます。

【募集背景】
■現在の管理医師の先生が70歳を超え、ご家族の介護などの理由から退任を希望されているため後任募集となります。
■現在は午後の外来診療をお休みしている曜日があるため、ご就任後は9～11コマ/週まで戻したいと考えています。
■管理医師の先生が小児科ご専門のため小児科の患者様も来院されますが、初期対応までをお願いします。

【職場環境と雰囲気】
■市内に同法人が運営している総合病院があるため、難しい小児の症例などはスムーズな連携が可能です。
■外来が中心で訪問診療は必須ではありませんので、外来主体に勤務されたい先生にお勧めです。
■確定拠出型年金制度もあり、定年後もご活躍いただいている先生もいらっしゃるので長く勤務いただけます。

【医療機関情報】
■1960年法人設立後、現在愛知県内に8つの病院・診療所を運営しており、約900名の従業員を雇用しております。
■勤務いただくクリニックとしては1985年から診療を開始しておりますが、2010年に移転しており新しい建物です。
■地下鉄東山線の終点である高畑駅から徒歩6分の立地ですので、公共交通・車ともに便利な立地です。

名古屋市内のクリニックにおける管理医師募集です
☆地下鉄東山線の最寄り駅から徒歩6分と公共交通通勤も便利です。
☆平日は9:00～17：00勤務と夕方の時間を有効活用できます。
☆近隣の集合住宅にお住いの患者様と長く関わることができます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、複数の医療機関を運営しております。
現在の管理医師がご家族の介護のため退職を予定しておりますため、後任の募集となります。
現在は午後の外来を制限しておりますが、後任の先生がご就任いただいた際には午後の外来も再開予定です。
地域のご高齢の患者様が中心ですが、現管理医師の先生が小児科ご専門のため、小児の患者様も来院されます。
同法人で病院も運営しておりますので、プライマリの対応までをお願いいたします。
院内見学までお気軽にお問い合わせください。

☆訪問診療部門立ち上げのための新規募集です。
☆2024年11月に病院新築に移転し新しい環境でご勤務いただけます。
☆当直・オンコールは非常勤医師による体制構築を予定しているためありません。

【募集背景】
■療養型病院として高齢者の慢性期医療を担っておりましたが、病院の新築移転を機に訪問診療部門の立ち上げを構想しております。
■現時点では理事長も訪問診療部門に所属する予定ですが、訪問診療のご経験がある先生をお迎えしたいと考えております。
■訪問診療はゼロからのスタートになりますため、入職当初は集患からご協力をお願いします。

【医療機関情報】
■今年で開業95周年を迎え、現理事長先生も3代目となる地域に長く根付いている歴史ある療養型病院です。
■2023年に整形外科外来も新しくスタートし、地域の皆様が必要とする病院へと変化を進めております。
■最寄り駅から徒歩10分圏内のため、名古屋駅から病院まで乗車時間も含めて通勤時間30分と便利な立地です。

【職場環境・雰囲気】
■常勤は呼吸器内科ご専門の理事長と循環器内科ご専門の院長先生の2名、非常勤は整形外科医、脳神経外科医が在籍しております。
■当直は非常勤勤務の医師で体制構築を予定しておりますので、ご希望が無ければ当直免除となります。
■理事長は謙虚なお人柄で、訪問診療部門の立ち上げに対して今までのご経験を現場に反映しやすいです。

☆高年収求人です！最大年収2,600万円も可能です！
☆院長候補の募集です
☆無理のない診療スケジュールを組むので、残業はほとんどありません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
安城市にある訪問診療クリニックにて院長の募集をしています。
訪問先は施設がほとんどなので現地スタッフと連携を取りながらの対応となります。
また待遇につきましても看取り手当等もありがんばった分だけ給与に反映される仕組みです。
気になる方はお気軽にお問い合わせください。

☆木土日がお休みの週4日勤務で年収1,200万円～1,400万円です。
☆訪問診療なし、外来のみ。ご希望により専門外来もご相談可能です。
☆法人からのノルマ設定などはありませんが、患者様の対応数で給与を調整いたします。

【募集背景】
■承継したクリニックのため現在は暫定的な体制で診療を行っており、管理医師としてご勤務いただける先生を募集しています。
■訪問診療は行っておらず、一般内科外来を主にお願いします。専門外来の開設や検査機器の導入もご相談ください。
■2年目以降は診療曜日や診療時間などを変更することも可能ですので、より希望する働き方を実現することが可能です。

【職場環境・雰囲気】
■外来対応数にノルマはなどは設定しておりませんが、患者様を多く診療いただける場合には給与で調整させていただきます。
■非常勤医師も雇用予定のため、体調不良時や有給休暇を取得したお休みなども取りやすい体制を構築していきます。
■システム導入も積極的に行っており、医師の事務作業軽減などのタスクシフトにも力をいれて取り組んでおります。

【医療機関情報】
■愛知県春日井市に本部を構え、法人としては2023年より愛知県内に複数のクリニックを運営しております。
■持続的な地域医療の実現を目指し、居抜きのクリニックの再生や後継者のいない法人の承継などを積極的に行っています。
■クリニックは名鉄瀬戸線沿線の最寄り駅から徒歩10分圏内の立地のため、お車だけでなく栄駅を経由した電車通勤も便利です。

☆希少な外来のみの常勤求人です
☆カルテ記載や検査説明、食事指導などもスタッフがサポートいたします
☆勤務日数や曜日がご相談可能です

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ全員が「人を想う」気持ちを大切にし、互いに助け合う温かい職場環境です。
■困っている仲間を自然に気遣う風土が根付いており、安心して日々の業務に取り組めます。
■誕生日のお祝いや美容手当など、働くスタッフの笑顔につながる福利厚生が充実しています。

【募集背景】
■来院される患者様の増加に伴い、より丁寧でスムーズな診療を提供するための増員募集です。
■地域医療へのさらなる貢献を目指し、チームの一員として共に働く常勤医師を求めています。
■診療体制をさらに強化し、患者様一人ひとりの心に寄り添った医療を実現したいと考えています。

【具体的な医療機関情報】
■糖尿病や内分泌代謝、消化器内科の専門医が在籍しており、高い専門性を持つクリニックです。
■管理栄養士が多数在籍しており、患者様に合わせた専門的な栄養相談や指導体制が整っています。
■患者様を治療するだけでなく「もてなす」という考えを大切にし、環境づくりに注力しています。

☆勤務日数が少なく週3日～3.5日のお仕事です
☆内科外来のみの対応で1割ほど小児も来院されますが、対応が難しい場合は院長が対応します
☆祝日はお休みになります

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
碧南市にある無床クリニックにて常勤医師の募集をしています。
院長との2診制なので安心してご勤務いただけます。
時間外の拘束もございませんのでQOLを重視したい先生におススメの求人です。
気になる方はお気軽にお問合せください。

名古屋からも三河からも通勤可能です
☆療養型病院なので病棟メインの外来少な目でのご勤務です
☆残業もないのでプライベートの時間もしっかりと確保できます
☆駅チカ徒歩圏内なので病院までのアクセス良好です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
療養型病院（療養＋回リハ）での常勤医師募集です。
なんと週3日＋当直1回で常勤待遇となります。
空いた曜日に外勤も可能です。
自分の時間をしっかりと確保したい医師におすすめです。

☆名東区にある療養型病院において、外来、病棟管理、訪問診療をお願いします。
☆高齢者の全身管理が可能であれば、ご専門は不問でご応募いただけます。
☆当直はございますが、出動なく、電話指示のみとなります。無しも可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市に複数の病院と介護老人保健施設を運営しております。
常勤医師3名体制で運営しておりましたが、1名退職し、60～70代の医師2名のため後任の募集となります。
名古屋市内で長くご勤務したいという先生にお勧めです。

☆オンコール有無はご希望でお選びいただけます。
☆オンコール待機と月1回の土日勤務で年収2,750万円～2,900万円という勤務も可能です。
☆訪問診療未経験から入職し、開業される先生も複数おります。

【募集背景】
■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。
■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■2024年4月に7院目を開院しておりますが、今後も分院展開を考えており、院長希望・開業希望の先生を歓迎しております。

名古屋市昭和区の訪問クリニックでの増員募集です。
☆オンコールは外部委託のため、ありません。
☆名古屋市営地下鉄の最寄り駅から徒歩6分と公共交通通勤も便利です。
☆分院構想もあるため、管理医師の就任チャンスもあります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市内に訪問診療クリニックを運営しております。
登録患者数は1,000名を超えてなお年々増加しております。
現在、常勤医師7名体制となっておりますが、将来的な分院構想もあり増員募集となります。
オンコールは代行業者に委託しているため、ありません。
土曜日もしくは日曜日の日中帯の勤務をお願いしておりますが、別途手当を支給しているため、年収2,500万円可能です。
卒後3年以降の先生を対象として教育研修の機会もあるため、訪問診療に興味があるが内科対応や手技面、使用薬剤に不安がある先生にもお勧めです。
往診同行やお試し勤務などもご相談ください。

☆訪問診療未経験、管理医師未経験どちらもご応募可能です。
☆週4日、13時までの勤務を最小単位としてご相談可能です。
☆オンコール対応の有無はご相談可能です。

【募集背景】
■精神科がご専門の理事長が院長を兼務し、内科医が不在のため内科対応を行っていただける管理医師を募集しております。
■訪問先はクリニックに隣接したナーシングホームやグループホームなどの老人施設への訪問が95％を占めております。
■オンコールはご対応いただける場合は、ナースからのセカンドコール対応で、お看取りが年に数回程度ございます。

【働きやすさ】
■1日に対応する患者様は5～10名程度となりますので、ゆったりと余裕をもったご診療が可能です。
■訪問体制は医師、看護師の2名体制となり、訪問診療経験が無い先生も安心してご勤務いただけます。
■ご勤務可能な時間までの訪問スケジュールとなるように集患していきますので、子育て中の先生もご相談可能です。

【医療機関情報】
■最寄り駅から徒歩20分ほどの立地ですが、大型ショッピングモールが近隣にあり帰宅時に立ち寄れるため、便利です。
■グループ法人が運営する老人施設がクリニック周辺にあり、地域一帯を支えていく構想の中で生まれたクリニックです。
■名古屋市内の高速ICから10分圏内と車通勤のアクセスが良好です。閑静な住宅街に立地しているクリニックです。

名古屋市昭和区の訪問クリニックでの増員募集です。
☆オンコールは外部委託のため、ありません。
☆名古屋市営地下鉄の最寄り駅から徒歩6分と公共交通通勤も便利です。
☆分院構想もあるため、管理医師の就任チャンスもあります。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
名古屋市内に訪問診療クリニックを運営しております。
登録患者数は1,000名を超えてなお年々増加しております。
現在、常勤医師7名体制となっておりますが、将来的な分院構想もあり増員募集となります。
オンコールは代行業者に委託しているため、ありません。
土曜日もしくは日曜日の日中帯の勤務をお願いしておりますが、別途手当を支給しているため、年収2,500万円可能です。
卒後3年以降の先生を対象として教育研修の機会もあるため、訪問診療に興味があるが内科対応や手技面、使用薬剤に不安がある先生にもお勧めです。
往診同行やお試し勤務などもご相談ください。

☆オンコールは無しが基本となり、ご希望でお選びいただけます。
☆勤務時間の調整や時短勤務のご相談も可能です。
☆複数の医師が一人の患者様を診るチーム制ですので、訪問診療未経験でも初めていただきやすいです。

【募集背景】
■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。
■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。
■臨床経験が3年以上あればご応募が可能です。ご入職いただく先生の多くは訪問診療未経験からスタートされています。

【働きやすさ】
■オンコールは希望制ですので、ご希望の働き方に合わせて有無をお選びすることができます。
■主治医制ではなくチーム制を導入し、訪問スケジュールに変更があっても他チームと調整し、時間外の抑制を行っています。
■ルート構築専門、IC専門、カルテ入力専門など各スタッフを配置し、日々の診療を効率的に行えるように運営しております。

【医療機関情報】
■2015年に訪問診療クリニック開院後、現在は愛知県、岐阜県に7つの訪問診療クリニックを運営しております。
■法人全体で7,000名の登録患者様がおり、居宅と施設を合わせた看取り件数は全国のクリニックの中で4番目に多いです。
■2024年4月に7院目を開院しておりますが、今後も分院展開を考えており、院長希望・開業希望の先生を歓迎しております。

☆黒字経営で病院建て替え計画もあり、プロ野球選手との交流もあるケアミックス病院です。
☆副院長ポジションとして内科全般を診ていただける先生を募集しております。
☆プライバシーが守られた医局や時間外ほぼ無し、高い有給消化率など働きやすい環境です。

【募集背景】
■現在常勤5名在籍し、内科は循環器内科の理事長と消化器内科専門医が在籍しておりますが、増員の募集です。
■副院長のポジションで、外来と病棟管理をご専門の科目を中心に内科全般を幅広くみていただける先生を募集しております。
■当直・オンコールは非常勤医師で体制構築しているため必須ではありませんが、ご対応いただける場合は別途手当を支給します。

【働きやすさ・やりがい】
■外来にはクラークを置くなど、医師の負担軽減に力を入れているため、残業はほぼなく、有給消化率もほぼ100％です。
■病棟はチーム主治医制としているため風通しがよく、スタッフとの情報共有や連携がとりやすい体制となっております。
■非常勤医師も多く勤務しているため、医局はパーテーションで区切られており、プライバシーが守られた環境となっております。

【医療機関情報】
■111床のコンパクトなケアミックス病院ですが、黒字経営で運営できており、経営基盤は安定しています。
■法人設立から約50年と歴史のある病院です。昨年電子カルテを導入し、病院の建て替え計画も進行しています。
■プロ野球チームのキャンプ地ということもあり、チームの医療面のサポートを長年行っており、選手との交流があります。

☆施設長は併設病院の院長が担っておりますので、副施設長の募集となります。
☆夜間対応は同法人が運営する病院の当直医が行いますので、ありません。
☆ご転居希望の場合は3DKの住宅にお住いいただけます。お休みの日はお車で近くの温泉地にてリフレッシュもお勧めです。

【募集背景】
■現在の施設長がご年齢を理由に退任の希望があり、2026年4月よりご入職いただける後任先生を募集しております。
■老健施設での勤務経験は不問です。高齢者の全身管理の経験がございましたら、内科ご専門でなくてもご応募いただけます。
■入所定員が100名を超えるため、併設病院の院長と2名体制で業務にあたっていただきます。

【働きやすさ・やりがい】
■お看取りなどの夜間対応は併設病院の当直医が対応いたしますので、対応いただくことはありません。
■併設病院にはCT、MRIなど各種機器もあり、万が一、搬送対応となった場合もスムーズに対応いただけます。
■老健回診のみは物足りない、という先生には病院でのご専門科目の外来も検討可能ですので、ご相談ください。

【医療機関情報】
■法人が運営している病院は111床のコンパクトなケアミックス病院ですが、黒字経営で経営基盤も安定しています。
■法人設立から約50年と歴史があり、昨年には電子カルテの導入、将来的には病院の建て替え計画も進行しています。
■プロ野球チームのキャンプ地が近く、病院では医療面のサポートを長年行っており選手との交流があります。

☆オンコール対応は不要で、プライベートの時間もしっかりと確保できます
☆職員間の連携がしっかり取れており働きやすい職場環境です
☆最寄り駅より徒歩圏内、電車通勤も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
開院から順調に患者数を増やしている訪問診療クリニックです。
内科・外科の対応が可能な院長のもとで研鑽を積むことが可能です。
お気軽にお問い合わせください。