東京都・千代田区, 中央区, 港区, 新宿区, 文京区, 台東区, 墨田区, 江東区, 品川区, 目黒区, 大田区, 世田谷区, 渋谷区, 中野区, 杉並区, 豊島区, 北区, 荒川区, 板橋区, 練馬区, 足立区, 葛飾区, 江戸川区の
医師求人(常勤)検索結果 971件

☆池袋駅近くのプライマリケアクリニックです。
☆週25時間以上であれば、時短、曜日の調整が可能です。
☆保険診療領域だけでなく自由診療も対応しており、幅広くご経験を積める環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
池袋駅前のプライマリケアクリニックからの募集です。
子育て中や若手の先生のご応募も可能です！

☆都会型のプライマリケアのご経験を積むことが可能です。
☆ご経験やスキルによっては、年収2,000万円以上も相談可能です。
☆週4日～ご相談が可能！週25時間をクリアしていれば、時短勤務のご相談も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■診療中にチャットでの相談も可能！運営を支援している部隊の医師が返事をしてくれるため、スピード感を持って解決できます。
■ワークライフバランスを重視しており、残業なしや有給休暇の完全消化を実現しています。
■定期的なシステム更新により、最新のDX環境を実現。そのため、多くの患者様は登録されているカルテセットで診療ができます。

【募集背景】
■麻酔科や産婦人科から転科された医師も多数在籍！将来のために外来診療のスキルを身に着けたい方にオススメです。
■都市型プライマリケアの需要増加に対応するため、幅広い診療科の医師を募集しています。
■開業を希望される先生も応募可能です！具体的なノウハウを学びながら、管理医師としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容】
■20代から50代の患者様が中心で、特に20代の割合が高くビジネスマンの利用が多い都市型のクリニックです。
■DXを活用し来院から帰宅まで15分を目標としています。ほとんどの患者様が予約をして来院されています。
■保険診療が中心(9割)ですが一部自費診療も行っており、「重症化を防ぐ医療」を体現しています。

☆ご家庭のご状況により、15:30や17:00までといった時短勤務もまずは相談ください。
☆複数のクリニックを展開しているため安定経営、電子カルテ補助など、現場の診療もスタッフ含めてバックアップ致します。
☆大田区内、私鉄最寄駅徒歩1分！県内はもちろん都内からの通勤アクセスも抜群です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都内、神奈川県に小児科、皮膚科を中心としたクリニックを複数展開している法人です。
安定した経営の法人運営下、また経験豊富な看護師やスタッフのバックアップ下にて、
安心して診療に集中して頂けるクリニックです。また、子育てや介護をしながら、
ドクターとしてのキャリアを継続できるサポートにも力をいれている法人でもあります。
まずはお問い合わせ頂き、キャリア・働き方を考えてみませんか。

☆平日週4日・当直無、の働き方が実現できます。時短勤務相談可。
☆回復期、慢性期の病棟管理、在宅医療がメイン業務になります。
☆急性期医療を離れ、アクティブを落としたい方にお薦めです。

【医療機関情報】
■急性期医療を引き継ぎ、在宅・社会復帰を目指す回復期や慢性期の患者様にリハビリ含めて医療を提供している病院です。
■その急性期以降の領域において、民間法人の医療機関としては最大規模を誇る平成医療福祉グループの基幹病院です。
■「絶対に見捨てない」という理念の基、地域包括ケア病棟、回復期リハ病棟から在宅診療まで医療依存抑制を目指します。

【働きやすさ】
■「働きやすい病院評価」の認定も受けており、離職率も低く、無理なく長くご勤務頂ける病院でもあります。
■ポストアキュートからプライマリケアまでを主軸としており、急性期と比較してもメリハリある働き方が可能です。
■ドクターの他、看護師や各スタッフや職員がその役割を全うする「チーム医療」を掲げており負担偏在はありません。

【やりがい】
■グループの拠点病院として充実した医師体制、コメディカル体制の中で、真のチーム医療、質の高い診療を行えます。
■急性期以降の患者様を入院生活から在宅領域も含めてトータルで支援する全人的医療を行うことでございます。
■PAC・SACを専門的に取り組み日本版LTACを目指して2012年4月に開設しております。新しいことに挑戦できます。

☆日本有数のがん専門病院で、専門に特化した治療を行えます。
☆専門医をお持ちでなくてもご相談可能。熱意のある方を歓迎します！
☆最寄駅から徒歩2分、江東区でアクセス性も抜群！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
海外から高い評価を受け、各国から患者が訪れる専門病院です。
特徴として、患者さんを中心に専門家たちが集合する医療システムをとり、
病院の機能を最大限に発揮できる環境を整えています。
最先端の専門医療に携わることが出来る病院をお探しの方は、
是非、お問い合わせください。

☆年収はこれまでのご経験とお人柄を考慮し、面接にて決定いたします。
☆各科症例数多数で経験・スキルを積むことができます。
☆アクセス良好で通勤の負担を感じさせません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
都心部にある500床規模病院！立地抜群！
設備も充実しており、働きやすい環境です。
託児所も完備されているため、子育て中の医師にもおすすめの案件です。

☆週4日からご相談可能な、駅前クリニック分院の募集です。2023年に開院したばかりのクリニックです。
☆「専門性維持」と「ワークライフバランス」を、同時に叶えることができるクリニックです。
☆東急線最寄駅から徒歩1分、アクセス抜群の立地に開設！都内はもちろん、近隣県からも通勤アクセス◎

【医療機関情報】
■医療とヘルスケアに関する社会的課題の解決を目指し、充実した機器と共に地域に密着した診療を行われています。
■ここ2年で神奈川の本院以外に県内に1院、東京都内に2院呼吸器専門のクリニックを開院された法人が運営のクリニックです。
■喘息吸入薬の年間処方数では法人として全国1位を達成しており、豊富な症例・経験を基に研鑽を積む環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■出身大学・医局や年齢性別関係なく、様々な先生がご活躍中。「専門性の高く信頼できる医療」をモットーされています。
■管理栄養士の雇用も積極的に行い、分子栄養医学や選択理論心理学を基に、重症化リスクを最小限化に努められています。
■東急線の急行停車駅から徒歩1分の好立地。近年の相鉄線との乗り入れもあり、神奈川県からのアクセスもより便利になりました。

【業務内容】
■患者様の内の6割が喘息持ちの患者様、残り4割の患者様はSASや一般内科などの対応メインとなります。
■電子カルテ補助のクラーク付きであり、管理栄養士が入力補助をサポートするため、専門用語の伝達もスムーズです。
■昨今では若年層の居住も増えているエリアであり、ニーズに応えるべく、小児喘息なども一部ご担当いただく場合がございます。

☆常勤医師が多数在籍しており、学べる環境が整っております。
☆症例数豊富でご経験が積めます。
☆学閥無し、他科との連携もしっかりとしています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
450床規模の2次救急病院からの募集です。院内は開院して10年ほどで、綺麗な環境で働けます。
様々な診療科の先生が在籍しており、出身大学関係なく、皆さまご活躍されています。
急性期治療とリハビリテーションの治療に力を入れており、併せて救急医療にも注力してきた病院です。

☆症例数豊富でご経験が積めます。
☆学閥無し、他科との連携もしっかりとしています。
☆ベテラン医師が在籍しており、学べる環境となっております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
450床規模の2次救急病院からの募集です。院内は開院して10年ほどで、綺麗な環境で働けます。
様々な診療科の先生が在籍しており、出身大学関係なく、皆さまご活躍されています。
急性期治療とリハビリテーションの治療に力を入れており、併せて救急医療にも注力してきた病院です。

☆30～40代医師が多く活躍している、勢いのあるクリニックです！
☆2023年12月に新規開院！港区の最寄り駅から徒歩2分という、アクセス抜群の立地です。
☆週4日～ご勤務可能、勤務曜日も柔軟にご相談が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■若手医師も活躍するクリニックです！落ち着いた雰囲気の中で、成長意欲の高い先生方が日々奮闘しています。
■週4日勤務も可能で、勤務曜日、勤務時間に関しても柔軟に対応いたします。子育て中の先生もご活躍中です！
■都内と神奈川に住む先生方に特におすすめ。港区ターミナル駅から徒歩2分と、通勤に便利な立地が魅力です。
【業務内容】
■外来診療、各種読影、健診などの業務を担当していただきます。各業務の割合に関しては、ご入職時にご相談いただけます。
■1コマ辺りの患者数は、健診は60名、内科外来は30名程度になります。読影は他院の画像も含め診断していただきます。
■先生の専門性を活かした専門外来を設置することも可能です！!ご面接のときにぜひご相談くださいませ。
【医療機関情報】
■営業チームが集患を担当しますので、先生は診療に集中することができます。都内を中心に毎年新規開院を実現しています。
■予防医療が法人の理念であるため、健診に来ていただくだけではなく、その後のフォローアップ外来にも力を入れております。
■他職種連携を大事にしており、法人内でチャットもご用意しております。３か月に１回、各クリニックに対しての表彰制度もございます。

☆渋谷区のターミナル駅から徒歩7分の好立地なクリニックです！
☆勤務時間の調整をご相談できますので、子育て中の方でも安心してご勤務いただけます。
☆患者数も安定しているため、経営面も安心です。

【医療機関情報】
■関東、東海にメンタルクリニックを持つグループ会社に所属。ヘルスケア部門もあり、予防医学全体への貢献を目指しております。
■院長はスタッフと患者様のために、リスクのある投薬を避けるように配慮したマニュアルも完備しております。
■広告運用含めて、運営のノウハウを持ったバックオフィスがございますので、安心の環境です。

【職場環境と雰囲気】
■重い症状の患者様は手前でお断りをしております。もし診察中に緊急の対応が必要な際は、チャットにてすぐに報告ができます。
■院内は患者様がリラックスできるような雰囲気作りにこだわっており、快適な診療空間を提供しております。
■勤務時間など働き方のご相談も可能。子育て中の方や、女性医師もご勤務をされております。

【具体的な業務内容】
■一般外来および専門外来の診療を担当していただきます。初診は1診察15分～40分程度、再診は5分～10分程度です。
■適切な診療を行うため、初診時は１週間程度の処方に留め、様子を見ながら通院頻度を伸ばしていく方針を取っております。
■働いている医師を守るため、訴訟や裁判で使用するための診断書の対応は行っておりません。

☆スキル・経験・勤務日数によっては年収2,000万円以上検討可。男性も活躍している職場です。
☆勤務時間や勤務日数など働き方を柔軟に相談できます。
☆人気エリアの新宿区、最寄駅徒歩数分でアクセス良好♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ターミナル駅から徒歩数分、好立地のクリニックで常勤婦人科医師募集です。
頑張っていただいた分はスタッフの皆様に還元したいという理事長のお気持ちから、年収2,500万円以上も検討可能な高額案件となります。
患者さんは10代後半から30代の女性が中心で、主に一般婦人科の診察・検診が中心となります。
当直・オンコールも無いので、オンオフはっきりとストレス無く勤務できる環境です。
基本3～４診制のため、相談しながら働ける環境でございます。

☆即日入職可能！
☆経営安定のグループ病院！
☆最寄駅から徒歩1分！駐車場完備で、お車通勤も可能♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模ケアミックス病院から、常勤医師の募集です。
一般病床・リハビリテーション病床・地域包括ケア病床で構成されております。
大学派閥などは無く、外部からの採用がメインで、急性期の体制強化を目指しております。

☆即日入職可能！
☆経営安定のグループ病院！
☆最寄駅から徒歩1分！駐車場完備で、お車通勤も可能♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模ケアミックス病院から、常勤医師の募集です。
一般病床・リハビリテーション病床・地域包括ケア病床で構成されております。
大学派閥などは無く、外部からの採用がメインで、急性期の体制強化を目指しております。

☆即日入職可能！
☆経営安定のグループ病院！
☆最寄駅から徒歩1分！駐車場完備で、お車通勤も可能♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模ケアミックス病院から、常勤医師の募集です。
一般病床・リハビリテーション病床・地域包括ケア病床で構成されております。
大学派閥などは無く、外部からの採用がメインで、急性期の体制強化を目指しております。

☆希少なリエゾン業務案件！
☆同グループ病院への横断的診療も実施！
☆最寄駅から徒歩1分！駐車場完備で、お車通勤も可能♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模ケアミックス病院から、常勤医師の募集です。
一般病床・リハビリテーション病床・地域包括ケア病床で構成されております。
大学派閥などは無く、外部からの採用がメインで、急性期の体制強化を目指しております。

☆内視鏡検査専従医としてのご入職も相談可能！
☆経営安定のグループ病院！
☆最寄駅から徒歩1分！駐車場完備で、お車通勤も可能♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
200床規模ケアミックス病院から、常勤医師の募集です。
一般病床・リハビリテーション病床・地域包括ケア病床で構成されております。
大学派閥などは無く、外部からの採用がメインで、急性期の体制強化を目指しております。

☆診療実績に応じてインセンティブの支給がございます！
☆頑張りがきちんと評価される環境の為、やりがいを持ってご勤務いただけます！
☆週4日・時短勤務など働き方のご相談がしやすく、柔軟にご対応いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■法人内にて常勤医師が10名以上在籍。開院して10年未満ですが、都内・神奈川エリアを中心に地域に愛されております。
■患者様視点の診療とWeb集患により、安定した経営を実現しています。安心して診療に集中できる環境です。
■多様な働き方を支援しており、週4日勤務や時短勤務なども相談可能です。ワークライフバランスを重視できます。

【業務内容】
■複数診制を採用しており、経験豊富な医師のサポートを受けながら診療を行うことが可能です。安心して勤務いただけます。
■シュライバー制度も導入済みです。電子カルテも完備しており、スムーズな診療業務を実現しています。
■内科外来も併設しているため、お困りのことがあればすぐにクリニック内の内科医へご相談いただけます。

【やりがい】
■診療実績に応じたインセンティブ制度があります。頑張りがしっかりと評価され、モチベーション高く働けます。
■インセンティブがあっても、受け持ち患者数の上限を設定。患者の数を追うのではなく、あくまで診療を第一に考えています。
■法人にて行動指針を制定しており、医師だけではなく他職種も含めて、同じ方向性を持ってご勤務していただけます。

☆医師の仕事と家庭生活のバランスを重視した働き方が実現可能です。
☆医療事務によるクラーク制度、AI音声入力によるカルテ記入、AI事前問診があります。
☆残業が無いため、オンオフがはっきりとした働き方です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
スキルアップしたい先生におすすめの、小児科クリニックです。
理事長先生は開業をしたい先生も応援してくださり、ノウハウも学べます。
スタッフの医療知識も豊富でカルテ入力サポートもあり、診療に集中できる環境です。

☆希少なオンコール対応が無い、訪問診療求人です。
☆最寄り駅から徒歩5分の好立地で、アクセス抜群です。
☆訪問診療未経験の先生も歓迎しています。

【医療機関】
■患イノベーションを最優先としつつも、患者様の生活を重視するバランス感覚を大切にした、丁寧な診療を行っています。
■AI、ITの専門家を多く採用し効率化、患者様との対話などコミュニケーションに注力できる体制を図っています。
■満足することなく、日々進歩しクリエイティブかつハイクオリティな医療サービスを追求します。

【やりがい】
■患者様だけではなく、そのご家族と一緒にサポートするため、患者様と深く関わることができる環境です。
■クリニックを拡大していく構想があり、院長と一緒に今後の計画などを考える機会もあるため経営の面白さも味わう事ができます。
■訪問診療が未経験の先生も歓迎しており、院長がイチから教えていただける環境がございます。

【職場環境と雰囲気】
■院長を筆頭に医療に対するスタッフのモチベーションが高く、非常に活気のあるクリニックでございます。
■アクセス性を重視する方、年収を重視する方、様々なご希望の先生に配慮した働き方が実現可能でございます。
■経営においてはトップダウンではなく、スタッフの意見も取り入れて下さるためとても風通しの良い雰囲気がございます。