大阪府の
医師求人(常勤)検索結果 1,607件

☆最大で年収2,400万円の高額求人です。週4日、当直なし勤務も検討頂けます。
☆コンパクトな病院で働きやすい環境です。
☆プライマリケアの患者さんを中心に受け入れをしております、60床程度の一般病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
急募のため、高額求人となっております！
常勤ドクターは40～50歳代が多くいらっしゃいます。
内科を幅広くご対応いただけるドクター大歓迎です♪

#急募 #年度内入職可

■100床規模の一般病院です。高齢者を中心とした長期の療養が必要とされる患者さんに医療と介護を提供しております。
　■入所時にDNRの合意をいただいている患者のみのため、挿管などの処置は必要ございません。
　■週4日からご勤務が可能で、当直なし勤務も検討頂けます。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
ターミナルケア中心で、残業はほとんどないため、
ゆとりを持ちながら勤務をしていきたい方にオススメの求人です。　
お気軽にお問い合わせください。



#年度内入職可

■約7～8割の方が統合失調症患者の方です。心療内科を含めた急性期以降の精神疾患の患者さんを幅広く受け入れています。
　■年齢不問で、ご経験重視の採用となります。当直なし勤務の相談が可能です。
　■地域に根ざした精神科医療を実践しております。疾患割合は、統合失調症7.5割、認知症1.5割、その他1割です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

近年は投薬療法での早期の安定状態からの早期退院と
その後の通院での治療を実施する医療機関も多いですが、
そういったスタイルの治療が合わないケースやじっくりと入院し
状態を落ち着かせる治療が必要な方も積極的に受け入れています。

#年度内入職可

☆急募のため、最大年収1,400万円も検討可能な施設長求人です。
☆病院併設の老健であり、また医師も非常勤医師と2名体制となります。
☆電子カルテですがパソコンの操作が不慣れでも問題ありません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大手法人の運営する老健の施設長の募集です。
現施設長の退職による募集となります。
お気軽にお問い合わせください。　


#急募 #年度内入職可

■100名規模の重症心身障害児施設です。入所者・通所者の全身管理をご担当頂きます。
　■一般内科の先生だけでなく、小児科の先生も大歓迎です。
　■年齢は不問ですので、お気軽にお問い合わせください。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

今は常勤の先生が4名在籍されております。
お気軽にお問い合わせください♪


#年度内入職可

☆常勤医は1名ですが複数の非常勤医が在籍しており、常時2～3診体制を敷いています。
☆最寄のターミナル駅から徒歩5分で通勤しやすい立地です！
☆雑誌の良い病院・医院のベスト10入りした実績もあり、高評価を得ている施設です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

立地など含め、非常に多数の来院があります。
患者さんを待たせないためにも常時2～3診制になるような医師配置をしております。
また、スタッフも常時8～9名配置しており、他の耳鼻咽喉科に比べやや多めにしています。
スタッフを多くすることにより、 ゆとりを持って勤務して頂き、
人一人の患者さんに少しでも丁寧な対応ができるよう心がけています。

#年度内入職可

☆病院が併設されているため何かあっても安心です
☆夜間透析も実施しておりますが、夜間は非常勤で対応しております
☆駅チカでアクセス便利な立地♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
組織体制強化及び、院長候補としての募集です。
体制強化を行い増患したい意向がございますので、
そういったお考えに賛同いただけるとありがたいです。
業務量も相談でき、夜間の対応はございません。

#年度内入職可

■大阪市内にある同法人のクリニックと兼務になる可能性がございます。
　■はじめは研修があり、指導体制もございます♪
　■不妊治療を今後学んでいきたい先生におすすめです。また、駅から徒歩1分と通勤が便利です◎

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆
全国に分院を展開する不妊治療がメインの法人です。
女性の不妊治療だけでなく、男性不妊にも対応しているのが特徴です。
不妊治療にご興味がある先生、ぜひご応募ください！



#年度内入職可

☆駅から徒歩1分のところにあるため、通勤が便利です◎
　☆CTは3台、血管造影X線診断装置も2台と有床クリニックとは思えないほどの設備が整っています。
　☆IVRの専門医取得が可能です♪
　
☆★コンサルタントからのメッセージ☆★

TEA（動脈塞栓術）が年間1,200件以上と血管内治療を極めたい方にはこれ以上の環境はありません！
カテーテル治療による動脈塞栓術を癌治療や血管奇形、子宮筋腫の治療に活かす為に立ち上げたIVRに特化した有床診療所です。外来診療は一部非常勤医師が他科の開設もしていますが、常勤医師は放射線科で治療のエキスパートが4名在籍しています。またがん治療と向き合う中で苦しい延命治療では無くQOLを上げる、緩和治療との組み合わせにも適応の幅を広げ多くの患者さんを受け入れています。

#年度内入職可

☆最寄駅から徒歩10分以内でアクセス可能です。子育て中の医師も多数在籍されており、評判の良い医療機関様です。
☆内科系の先生を募集されており、呼吸器内科の先生は大歓迎です。
☆新築建て替えしたばかりで、大変綺麗な環境でご勤務頂けます。

【職場環境と雰囲気】
■週4日勤務や時短勤務として16時までのご勤務等、ワークライフバランスを重視した柔軟な勤務体制を提供しています。
■院内は2025年の3月に新築移転したばかりで、大変綺麗な職場となっております。院内には食堂も完備しており、そちらもご利用頂けます。また、院外託児所もご利用が可能です。
■在籍医師は、30代～40代の先生で、子育て中の先生が多く在籍していらっしゃる状況です。その為、子育てにご理解のある職場環境となっており安心してご勤務頂けます。

【具体的な業務内容】
■一般内科外来を週2～4コマ程度ご担当頂き、病棟管理、日中の救急対応をお願いしたい意向です。
■また、訪問診療にご興味のある先生におかれましては、ご担当をすることが可能です。施設・居宅の訪問診療を行っており、在宅医療を強化していきたい先方のお気持ちがございます。
■地域の医療ニーズに応えつつ、重症度の高い症例は近隣の高次医療機関と連携して対応します。

【医療機関情報】
■オーナーは大変お子様好きということもあり、いずれか小児科を新規標榜したい、とのお気持ちをお持ちの方です。その為、子育て中の先生にもご理解のある職場環境となっております。
■新しいことも積極的に取り入れて、職員全体で実行する推進力がある医療機関の為、「やりたいことがある」という先生にも非常にオススメです。
■羽曳野市の中核病院として、長年地域から愛されてきた医療機関です。勿論、お車でのご通勤も可能で、駅から徒歩圏内と通勤が便利です。

#年度内入職可　

■透析に強みを持つグループでの募集です。管理医師としての採用を予定しております。
　■透析ベッド60台ございます。穿刺は技師、看護師が対応しております。
　■週4日からのご勤務の検討が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
週5日勤務で、年収最大1,800万円と高額求人です。
お気軽にお問い合わせください。


#年度内入職可

☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
　☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎大阪では岸和田市のほかに、松原市、堺市、西区、鶴見区での開業も予定しております。
　☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディングも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。

#年度内入職可

☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
　☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎大阪では岸和田市のほかに、松原市、堺市、西区、鶴見区での開業も予定しております。
　☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディングも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。


#年度内入職可

☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎大阪では岸和田市のほかに、松原市、堺市、西区、鶴見区での開業も予定しております。
☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディングも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。


#年度内入職可

☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
　☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎大阪では岸和田市のほかに、松原市、堺市、西区、鶴見区での開業も予定しております。
　☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディングも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。


#年度内入職可

☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
　☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎大阪では岸和田市のほかに、松原市、堺市、西区、鶴見区での開業も予定しております。
　☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディングも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。


#年度内入職可

☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
　☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎大阪では岸和田市のほかに、松原市、堺市、西区、鶴見区での開業も予定しております。
　☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に30以上の拠点を構えられています。今までは関東がメインでしたが、関西にも展開していくとの事で今回募集に至りました。
■定年が65歳のため、経験豊富な医師のセカンドキャリアとして、長くご勤務して頂く事が可能です。
■産前産後休暇、育児休暇があり、取得実績もある事から、現在ご勤務されている子育て中のドクターからは、高い評価を得られております。

【やりがい】
■将来的に開業・承継を考えられている先生もご勤務が可能です。クリニック経営を体感して頂くことができ、経営者視点でスタッフマネジメントやチームビルディングも経験できます。
■管理医師による医師会業務などもご経験可能！開院前の内覧会実施など貴重な機会に多く携わることが出来ます。
■週3～5日から時間帯の設定まで幅広く相談可！ご希望に応じた想定年収のご提示も事前に可能です。管理医師の先生には勤務医の先生＋400～500万円ほどの管理医師の支給もございます。

【働きやすさ】
■若手～ベテランの先生まで幅広くご応募可！これまで、ご年齢の差で「気を遣う」や「勤務がしにくい」といったようなお声は上がっておりません。
■法人内の医師の男女比は5:5！急なお休みにも出動対応可能な医師の待機も控えており、シフト調整については選任のドクターサポート室にて迅速にご対応をいただけます。
■経営・運営面や、スタッフの教育面などについては、エリアマネージャーやバックオフィスのメンバーがフォローしておりますので、院長の就任でも診療に集中していただける環境が整っています。


#年度内入職可

☆現在神経内科の常勤は1名、非常勤2名で診療にあたっていますが、今後さらにニーズが増える事が予想されるため、募集することになりました。
☆外来業務、病棟管理、一部救急対応をお願いしたいご意向がございます。業務内容等はご相談が可能です。
☆平日のみのご勤務も相談可能です◎最寄駅から徒歩圏内の医療機関です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
近くに商業施設もあり、帰り際にお買い物も可能な立地です。
入職時期も相談可能ですので、お気軽にお問合せください♪

#年度内入職可

☆糖尿病内科が専門の医師が不在のため、今回募集に至りました。
☆一般内科のご対応もお願いしますが、教育入院や糖尿病教室など専門性を発揮頂く事も可能です。
☆役職のご相談も可能で、部長職としての入植が可能です!!また、平日のみのご勤務も相談可能です◎

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
業務内容等、ご面談時にご相談いただけます。先生の希望がござましたらお申し付けください。
近くに商業施設もあり、帰り際にお買い物も可能な立地です。入職時期も相談可能ですので、お気軽にお問合せください♪


#年度内入職可

☆当直に関しましては、ご担当無でもご勤務頂けます。当直に入られる場合は、年収とは別途支給がございます。
☆内科の常勤医師は4名在籍しております。100小規模のケアミックス病院で、小規模ながら充実した体制がございます♪
☆地域住民の声に応えて回復期リハビリテーション病棟を新設した、地域密着の病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大阪市内からも車で30分以内の立地で、最寄駅からも徒歩圏内の病院です。
回復期リハビリテーション病棟も新設しており、リハビリにも力をいれております。


#年度内入職可